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IT主管岗位的基本职责

时间:2023-04-10 16:15:46 岗位职责 我要投稿

IT主管岗位的基本职责精选15篇

  在社会一步步向前发展的今天,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责的注意事项有许多,你确定会写吗?下面是小编精心整理的IT主管岗位的基本职责,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

IT主管岗位的基本职责精选15篇

IT主管岗位的基本职责1

  职责:

  1、依据集团业务发展战略,制定并组织集团信息建设战略规划、组织实施并落地执行;

  2、负责公司业务、管理流程的梳理及优化分析,以全面信息建设来提高办公效率;

  3、负责IT团队建设、管理、激励及考核,IT流程建设、知识管理及制度完善;

  4、负责集团的整体信息安全性,编制和完善集团数据标准及信息保密制度,确保集团IT系统安全、高效、稳定运行。负责公司网络的安全、防范及管理;

  5、与各部门进行协调沟通,确保信息的申通和业务流程的合理化和高效。

  任职要求:

  1、大学本科以上学历,计算机、软件工程等相关专业

  2、具备8年以上工作经验,最少5年大型制造业CIO全面管理经验。

  3、熟悉大型企业内部信息系统的架构、运作和管理;具备丰富的大型制造业企业IT部门管理或项目管理经验,包括但不限于ERP、PLM、CRM、MES、内部BBS、OA系统、钉钉、知识管理系统及人力资源管理系统等;

  4、对技术市场具有一定的敏锐度,能够从客户和业务的'角度来进行技术实现,并能及时

  5、掌握市场发展动态,对公司技术发展能提供决策性的建议;

  6、良好的沟通协调和处理问题的能力,具有敬业的工作素养和团队管理的实际经验。

IT主管岗位的基本职责2

  1、负责合理划分保洁区域,落实保洁责任;

  2、根据实际工作需要,上报材料采购计划,合理控制物料消耗;

  3、监督清洁设备的使用管理和日常维护保养工作;

  4、监督领班对区域内灭害、消杀的检查情况;

  5、负责组织本项目与其他部门协调处理各类突发事件,组织落实特殊天气情况下的`应急服务措施;

  6、处理客户对保洁方面的投诉并负责制订改进措施;

  7、定期召开、主持部门例会,传达领导指示要求,落实责任;

  8、负责对部门员工进行服务意识、职业道德、业务指示的培训;

IT主管岗位的基本职责3

  职责:

  1、安排店内各类促销活动策划,定期针对推广效果进行跟踪、评估,及时提出营销推广改进措施及方案;

  2、会使用淘宝7大营销工具(直通车/淘客/淘江湖/卖霸/钻石展位/焦点图/店铺街)的经验来提升店铺流量;

  3、负责品牌的宣传推广、店内促销的推广及站外推广;

  4、通过店铺数据分析优化运营策略,实现业绩突破;

  5、负责淘宝资源活动报名,并负责活动执行和跟进,负责新品快速发布,产品标题相关性优化,卖点挖掘,关联销售;

  6、出色的电商团队领导力,跨部门沟通协调能力。

  任职资格:

  1、有3年以上淘宝/天猫活动策划和推广工作经验;

  2、熟悉淘宝/天猫运营规则,具备提升宝贝排名技巧,淘宝站内店铺及店内商品的`搜索关键字优化;

  3、精通免费/付费广告规则、操作、效果评估(如社区、网络联盟、微博、博客广告营销,直通车,超级卖霸、阿里妈妈、钻石展位);

  4、有女装运营经验者优先考虑。

IT主管岗位的基本职责4

  1、在环境科长的领导下做好园区保洁工作,主要负责园区保洁及中心湖水质治理工作

  2、全面掌握环境科与物业公司运行状况,负责制定中短期计划及专项工作计划。

  3、随时对湖区水质进行检查与监测,及时对问题水质进行处理,并采取应急措施避免水质污染。

  4、及时清洁湖区卫生,做好湖区杂质的保洁清捞。 繁忙时必须带领区域保洁员投入清扫中。

  5、检查日常清洁及周期计划清洁,并安排落实跟进完成情况 。

  6、做好区域已损坏的各项设施设备汇总,及时报设备部维修 。

  7、做好物业公司人力调动安排,及时督促员工对清洁区域、设备等的清洁,培养良好工作习惯 。

  8、及时员工的`例会,有责任提出合理建议及部门领导反馈有关信息 。

  9、负责与其他部门的工作协调,并对物业公司日常工作提出检查处理意见 。

  10、做好每日工作日志记录,未完成的事项要做好交接,并汇报给环境科长,交班事项清楚明确。

  11、在每日工作中随时督促指导物业员工,进行必要的现场培训,发现问题要及时指正,对违反工作规定的要严肃处理 。

  12、合理安排好即时分派的工作 。

IT主管岗位的基本职责5

  1、参与制定并规划公司信息化建设,负责计算机网络系统的日常维护和管理;

  2、负责系统软硬件(例OA 、ERP 、电脑、打印机、传真机、复印机)的'调研、安装、升级、维护等工作.

  3、建立企业固定资产档案,完善设备台账,记录设备运行状况。对IT设备操作系统及平台软件进行日常管理与维护。

  4、督促并检查IT设备及时下载系统及平台软件的相关补丁程序,并与原系统进行配套管理和使用。

  5、排查外网,调制解调器,防火墙,交换机,电话部署,网络架构部署、监控系统定期检查维护、服务器备份计划、实施

IT主管岗位的基本职责6

  职责:

  1、负责与供应商沟通和落实公司OA系统和学校教学管理系统的开发和实施,以及负责相关应用系统的日常维护;

  2、负责公司和学校网络及电脑软硬件(包括计算机软硬件、路由器等设备)的安装、维护、管理、故障排除等日常工作,确保公司和学校网络的正常运作,熟悉网络布局布线;

  3、负责公司和学校计算机周边设备(打印机、扫描仪、传真机、复印机、投影仪、监控等设备)的'安装与维护;

  4、负责公司和学校局域网的建设和管理,邮件服务器管理,进行网络架构的规划、设计、调整和性能优化;

  5、负责安装和维护教学活动和市场活动所需的音频、会议等设备;

  6、设计和维护公司和学校的官方网页和相关网页;

  7、负责IT设备和相关IT产品的采购事宜;

  8、领导交办的其他工作。

  任职要求:

  1、计算机或IT相关专业,三年以上企业应用系统运维和企业网络管理工作经验,能对网络故障进行快速定位和排除;

  2、熟悉PC机硬件和各种网络设备的基本维护;对路由器、防火墙能够熟练操作并具备故障诊断和处理能力;熟悉网络布局布线工作;

  3、熟悉英文版Windows系统和Mac系统的安装和维护,以及各种应用系统和软件的使用、管理和维护工作;

  4、熟悉各类网络协议和服务,比如:TCP/IP协议、各类路由协议、WEB服务、DNS服务、HTTP服务等;

  5、有OA、钉钉、企业微信等应用系统/软件项目开发实施和运维经验优先;有网站前端开发和维护经验者优先;

  6、具有良好的沟通能力和学习能力,对工作认真负责、有耐心;

  7、流利英语口语和书面表达能力,能熟练使用英文进行日常工作沟通,能与外籍员工直接沟通交流;有海外留学经历优先。

IT主管岗位的基本职责7

  职责:

  1)业务运用APP的業務起案、开发、运用以及新业务系统的起案、开发(包含标准软件);

  2)通过数据分析结果以及关联部门的作业效率化、业务改善的要求,对系统的改善提案、开发;

  3)公司内web网页设计、制作、运用;

  4)業務标准系统(ERP等)的二次开发、日常维护;

  5)信息网络、系统(包含PC、软件)构筑的起案、运用、管理;

  6)与外部供应商协作维护和运用。

  要求:

  1)本科学历,25~35岁,日语流利;

  2)熟练软件开发基本流程、规范和标准,熟悉NET、JA、C、C#、c++等常用编程语言中至少一种,并且对不熟悉的开发语言的具有学习热情;

  3)熟悉主流框架,能独立在主流框架下设计、编程,并精通熟悉HTML、XML等相关web技术;

  4)精通SQL或者Oracle数据库开发技术,熟悉mysql数据库开发技术;

  5)对需求调研、式样书相关做成具备较高的写作能力;

  6)对ERP相关的`各业务支援系统有一定的理解力。ERP系统(用友、SAP等)の二次开发和维护经验

IT主管岗位的基本职责8

  职责:

  1、微商城的后台管理运营;

  2、负责入驻商家的对接管理,流程梳理;

  3、商家的培训(产品的上架、推广、信息更新,关键词的'优化);

  4、定期对负责商品进行数据和流量分析并做出汇报;

  5、配合团队完成其他相关工作。

  任职要求:

  1.性格乐观活泼,能带给人正能量,年龄20-35岁。

  2.一年以上互联网商城、网店运营工作经验者优先。

  3.有团队精神,责任心强,工作认真细致,积极进取,善于学习与创新。

IT主管岗位的基本职责9

  职责:

  1、负责落实保洁部的日常管理、运营及实施已建立的政策和标准操作程序。

  2、负责部门所属员工的招聘、培训、日常管理和考核;

  3、申请、控制消耗和正确使用物料和设备;

  4、与客户保持良好关系,确保所有区域保持良好清洁度,使客户满意。

  任职资格:

  1、高中以上学历,2年以上管理工作经验;

  2、年龄40岁左右,身体健康,形象较好;

  3、吃苦耐劳,具有服务业从业经验者优先;

  4、酒店相关工作经验者尤佳;

  5、较强的`人际沟通能力及团队协作精神,能身先士卒,带领整个团队完成工作任务。

  6、懂财务,能谈小合同。

IT主管岗位的基本职责10

  职责:

  1、负责公司天猫店铺的的`整体运营推广工作;

  2、策划并制定活动推广方案,并能做好竞争对手店铺数据的采集、评估与分析;

  3、精通钻石展位、淘宝直通车、淘宝客等付费推广工具,并且熟悉天猫站内各种免费推广活动;

  任职要求

  1、3年以上天猫运营推广经验;有优秀案例优先考虑

  2、精通天猫营销规则,熟悉淘宝网会员的购物习惯和购物心理;

  3、有天猫聚划算、双十一、双十二大型活动策划经验者优先;

IT主管岗位的基本职责11

  职责:

  1、负责信息平台风险防控,制定信息技术安全防范措施;

  2、负责信息系统运维管理、信息安全管理、网络无形资产管理;

  3、负责服务器搭建、配置、数据备份、及运营安全等;

  4、负责电子设备资产管理、硬件办公系统维护、电话维护、办公有线及无线网络维护;

  5、负责电脑硬件及日常办公软件使用指导等。

  任职要求:

  1、计算机、通信等相关专业本科以上学历;

  2、五年以上相关工作经验;

  3、精通计算机软硬件技术,熟悉集团信息化业务;

  4、有良好的职业道德,工作态度和学习能力;

  5、有良好的.沟通能力和团队精神。

IT主管岗位的基本职责12

  职责:

  1、 负责公司在天猫、京东平台上的站内推广工作,主要包括:直通车、京东快车、钻展、淘宝客等站内推广工具的操作及优化;

  2、 根据销售目标制定推广费用,合理投放,以辅助完成目标销售量为目的;

  3、 定期对所负责推广工具的效果做数据分析及反馈报告;

  4、 主要对推广相关的核心数据负责,如:ROI、转化率、点击成本、点击率、展现量等;

  5、 负责产品的标题优化及上下架时间操作,提升搜索流量及豆腐块排位;

  6、 负责日常销量、活动销量、竞品分析;

  7、 按时完成领导下达任务。

  任职要求:

  1. 专科及以上学历;

  2.精通直通车京东快车、钻展、直通车、淘宝客京挑客等站内推广工具的操作等;

  3. 较强的'逻辑分析和独立解决问题能力,良好的学习能力,有团队配合意识,责任心强;

  4. 擅长数据跟踪与分析,能根据数据变化,及时调整人群、出价、创意等;

  5. 具有一定推广经验或案例者优先。

IT主管岗位的基本职责13

  职责:

  1、制定并组织实施公司网站平台及产品的SEO优化方案;

  2、负责网站搜索引擎优化团队的管理与策略制定及执行,不断优化核心关键词效果;

  3、分析和总结竞争对手的SEO方法,并合理运用;

  4、对网站进行分析、优化,对SEO效果分析工作负责;

  5、处理公司特定需求的排名需要。

  6、对团队所负责的网站排名负责,定期对团队成员进行指导培训,管理好团队成员的正常工作。

  岗位要求:

  1、3年以上SEO经验,有成功案例;有知名网站工作经验者优先,有大型网站优化经验者优先;

  2、有自己清晰的SEO方法论,能从程序页面、内链结构、细节优化、文章优化等方面健康稳定的`做好网站优化;

  3、沟通能力良好,能有效的与程序开发、美工设计等其它部门人员沟通使网站程序页面符合SEO优化,会一点代码;

  4、有良好的关键词分析能力,从普遍中找出共性特征的搜索需求;

  5、关注各搜索引擎变化及发展方向,特别是百度平台使用以及百度移动优化方向;

  6、了解html、css、js等相关语言,会写会用优先。

IT主管岗位的基本职责14

  职责:

  1、针对举报透明的网站(贴吧、天涯、知乎等),对负面舆情进行常规举报处理及日常维护工作;

  2、企业舆情监控,负面信息的实时预警、引导、新闻压制、协调等;

  3、熟悉百度、360、bing、神马、搜狗等搜索规则,搜索的关联、屏蔽等相关工作,提出可行的SEO优化方案;

  4、利用搜索引擎系统及相关工具进行管理及优化工作,评估关键词质量,提出关键词优化方案。

  5、撰写SEO文案,品牌公司品牌词优化,三大搜索引擎首页或前三页面降低负面率。提升品牌占位。

  任职要求:

  1、大学专科及以上学历,计算机、电子商务等相关专业;

  2、5年以上SEO相关工作经验;

  3、良好的职业道德素养;熟悉日常办公软件运用;较强的逻辑思维能力;具有团队领导经验;

  4、有快消品行业工作经验的`尤佳。

IT主管岗位的基本职责15

  1.负责部门计划的制定、执行和落实工作,负责服务中心内的环境、绿化、清洁卫生以及消杀等工作;

  2.协调各部门的工作,积极配合公司及其他部门处理好各种关于客户的投诉事件;

  3.对第三方检查出的问题要积极跟进、整改;

  4.依据年度计划制定月度保洁、消杀、绿化养护工作计划及具体实施的`相关流程;

  5.负责监督、抽查物业内环境绿化、清洁卫生以及消杀工作完成情况,发现问题及时整改;

  6.负责部门员工入职及在岗培训、考勤及在岗行为规范的考核工作;

  7.依据环境物料及设备的折旧等实际使用情况,进行物料和机械设备的配件申报工作;

  8.依照合同约定负责对生活垃圾清运、建筑垃圾外包服务供方的监督,确保供方服务质量;

  9.完成上级领导交代的其他任务。

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