经理岗位职责(精选15篇)

　　在当下社会，岗位职责的使用频率逐渐增多，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编收集整理的经理岗位职责，希望对大家有所帮助。

经理岗位职责(精选15篇)

经理岗位职责1

　　驻外大区经理正辉照明浙江正辉照明工程有限公司,正辉照明,正辉维护公司老客户并开发新市场(驻外)

　　职位要求和条件:

　　1、负责目标市场的照明产品、服务产品市场推广和项目运作,以达成销售目的'。

　　2、负责目标市场客户关系的建立、维护;

　　3、建立目标市场的客户档案信息及照明产品档案;

　　4、承担所负责区域市场的照明产品售后服务工作。

　　招聘要求:

　　热爱营销行业;有团队协助意识强,并具备较强的服务精神,能适应出差工作,有相关大客户销售工作经验者优先,适应长期出差,抗压能力强,吃苦耐劳,能根据公司安排,长期驻扎各地办事处。

经理岗位职责2

　　环境工程事业部总经理侨银环保科技股份有限公司侨银环保科技股份有限公司,侨银,侨银职责描述:

　　1:负责公司市政工程施工建设管理;

　　2:负责团队管理,制定相应制度;

　　3:负责协调设计、施工、监理多方的工作;

　　4:全面负责建设项目的工程施工管理工作,根据企业内外环境变化,不断完善工程项目的相关制度;

　　5:负责项目施工方案,控制工程项目的.成本,监督工程项目各项工作计划的执行,协调公司各方关系,保障正常运转;

　　任职要求:

　　1:环境工程类、建筑类、工民建等相关专业本科及以上学历,同岗位管理经验不低于5年;

　　2:从业资格:一级建造师以上证书者优先,有丰富的环境工程技术管理、市政项目管理经验,精通市政项目管理全流程,有市政项目施工管理经验;

经理岗位职责3

　　1、全权负责客房部的管理工作。

　　2、负责客房部各项工作的计划、组织和指挥工作。

　　3、制定客房部的各项经营目标和经营管理制度，组织和推动其各项计划的实施。

　　4、主持部门日常业务和经理、领班例会，参加总经理主持的.每周部门经理例会，并负责本部门主管以上人员的聘用、培训及工作考评。

　　5、制定客房部经营预算，控制各项支出。

经理岗位职责4

　　技术经理硬件工程师岗位要求:

　　1、三年以上锂电池保护板设计、开发工作经验,有1年以上动力电池或移动电源开发经验优先;

　　2、有丰富的多串并电池管理系统(bms)的.硬件设计经验,熟悉开关电源设计,电池充电器、适配器等设计,对功率器件,保护电路、均衡电路应用非常精通;

　　3、熟悉多串多并电池pack,熟悉锂电池组合原理、组合技术和组合的风险性,对锂电池循环特性及配阻配对充放电特性、寿命等有深入的理解;

　　4、熟悉单片机外设设计,原理图设计,pcblayout,精通数字电路和模拟电路,精通电流采集、温度采集、电压采集等电路设计,并对电机反电动势及高压吸收回路设计,mosfet及igbt驱动电路设计,有带通讯类产品设计经验优先;

　　5、能在方案阶段融入emc设计;

　　6、能够熟练阅读英文版元器电子规格书;

　　7、耐心细致,工作态度严谨,有良好的沟通能力和团队精神。岗位要求:

　　1、三年以上锂电池保护板设计、开发工作经验,有1年以上动力电池或移动电源开发经验优先;

　　2、有丰富的多串并电池管理系统(bms)的硬件设计经验,熟悉开关电源设计,电池充电器、适配器等设计,对功率器件,保护电路、均衡电路应用非常精通;

　　3、熟悉多串多并电池pack,熟悉锂电池组合原理、组合技术和组合的风险性,对锂电池循环特性及配阻配对充放电特性、寿命等有深入的理解;

　　5、能在方案阶段融入emc设计;

　　6、能够熟练阅读英文版元器电子规格书;

　　7、耐心细致,工作态度严谨,有良好的沟通能力和团队精神。

经理岗位职责5

　　岗位职责:

　　1. 负责采购条款的谈判,例如:采购价格、账期、起订量。

　　2. 决定自有产品的生产商。

　　3. 对负责的商品类别中的产品实施质量测试和公司内部品鉴,尤其在向商品总列表引入新品时。

　　4. 按采购的基本原则实施工作。

　　5. 对于重大质量问题进行调查,并提出需要的措施。

　　6. 负责供应商的`现有合同,并在合同到期前决定新合同。

　　7. 向大区提供法律信息,或法律信息的调整,包括:新的采购条款、包装变更等。

　　8. 在遇到缺货的情况时,决定向每个大区的发货量。

　　9. 决定每个大区的送货供应商。

　　10. 决定新产品和现有产品的实验室测试。

　　11. 除了上述职责和任务,还需要完成其主管交代的其他任务。

经理岗位职责6

　　水处理工程销售经理1.客户开发及关系维护,提升客户满意度;

　　2.负责市场开拓、推广、走访及持续跟进工作;

　　3.负责客户发展规划、发展策略,收集潜在竞争对手等相关方的信息;

　　4.负责完成部门销售任务

　　要求:在工业水处理(制药,电子,化工,食品等行业)有一定的人脉资源1.客户开发及关系维护,提升客户满意度;

　　2.负责市场开拓、推广、走访及持续跟进工作;

　　3.负责客户发展规划、发展策略,收集潜在竞争对手等相关方的信息;

　　4.负责完成部门销售任务

　　要求:在工业水处理(制药,电子,化工,食品等行业)有一定的`人脉资源

经理岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、负责节能工程公司战略目标的实现;

　　2、负责节能工程制度、体系建设及实现;

　　3、负责节能工程组织体系建设及正常运营。

　　任职要求:

　　1、具备机电、自动控制、供热等所管辖范围内的专业知识。

　　2、熟悉工程预算、成本核算、定额管理、项目管理的基本知识和程序。

　　3、具有机电一建工程师。

　　4、技能要求:

　　(1)决策能力:对工程设计和方案综合比较、评价、选择、选定;

　　(2)业务能力:处理工程技术问题的'能力;对下属培训指导的能力;审定工程计划、工程预算、洽谈业务、签订合同的能力;

　　(3)组织协调能力:具有协调组织内部及与其它专业公司之间关系的能力;

　　(4)语言文字能力:具有编写经济管理方案、报告、项目计划、年度、季度、月度计划的能力。

经理岗位职责8

　　1、负责商场在美团点评双平台的产品项目;

　　2、分析用户的行为、需求、场景，参照现有数据完成现有产品优化，提升用户逛商场的体验;

　　3、协调各个部门，跟进产品从需求、设计、开发、测试、发布的`整个过程。

经理岗位职责9

　　1、根据公司下达的各经营目标，负责二级网点销售目标制定、计划、预测和需求分析；

　　2、负责二级网点销售渠道开拓和客户管理；

　　3、负责二级网点销售队伍建设、督导二级网点销售工作，完成的年度销售任务；

　　4、负责二级网点车辆调拨和资金回收工作，及时向销售经理反馈分管地区信息。

经理岗位职责10

　　综合管理副总监/经理(工程物业中心)新城控股集团商业管理事业部新城商业管理集团有限公司上海分公司,新城商管,新城控股集团商业管理事业部,新城序号具体职责内容

　　1计划与绩效:负责中心及各部门xxxx年度kpi指标、专项工作计划、专项培训计划的制定、跟进及考核

　　2督办工作:负责中心各部门节点及督办事项的跟进及销项(含公司级和部门级);

　　3培训工作:负责中心级各类培训课程的开发、组织和评估;

　　4管理建设:负责中心各类管理方案的`评审组织、跟进和发布;

　　5会务管理:负责中心各类会务(周会、月会、半年度总结会、年度总结会、专项提报会等)的组织及会议纪要撰写及跟进;

　　6跨部门对接:负责中心对外相关部门的事项组织和协调;

　　7基础工作:负责完成中心各基础基础(行政、人事)工作;

　　8完成领导交办的其它业务。

经理岗位职责11

　　内控审计部经理岗位职责

　　职责描述:

　　1、公司内部控制自我评价执行:参与统筹、规划、协调集团公司年度内控评价工作及中期安排的内控评价项目，包括制定内控评价方案、人员安排等，确保内控评价工作严格符合五部委联合发布的《企业内部控制配套指引》要求及其他相关专业标准的要求;对各参与内控评价项目的人员进行培训，确保能够按评价关注的.重点开展工作;对选样的实地测评项目进行过程跟进指导，对内控评价底稿及分项报告进行复核;根据各分项报告编制集团公司整体年度内控评价报告、编制中期内控评价相关报告;针对相关内控评价项目进行数据库的收集整理及项目归档，对相关发现的内控缺陷问题进行后期的整改追踪跟进及落实;

　　2、公司内部控制审计工作对接:对接协调外部事务所对公司开展的年度内部控制审计工作，负责资料的收集、复核及相关问题的协调处理，跟进支持相关内控评价报告的披露工作;

　　3、重点管理改善项目执行与管理改善推动:结合年度评估及日常审计发现问题，持续、动态识别集团公司的内控风险及内控缺陷，包括集团及各事业部重大及重要的共性内控风险及内控缺陷，并定期或不定期跟进、推动相关控制缺陷的整改;通过部门数据库分析、管理层不定期沟通等方式确定新的风险领域并选择开展管理改善推动项目。包括单独或联合业务部门共同开展专项调研，推动内控的持续完善;

　　4、完成公司、部门及生产内控模块临时交办的其他相关工作事项。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历，审计、金融、财会等相关专业;

　　2、具备3年以上相关工作经验;

　　3、有金融、内控、审计等工作经验者优先考虑，通过职业资格考试(如:国际注册内部审计师、国际注册内部控制师、注册会计师、审计师、律师、税务师等)者优先;

　　4、具备内部审计实务标准、企业经营管理、内控及风险管理、基本的管理咨询理念、工具、方法等相关知识。

　　内控审计部经理岗位

经理岗位职责12

　　职责：

　　1、结合产品商业目标和用户诉求，负责产品功能的定义、规划和设计;

　　2、进行用户调研、访谈、问卷等定性研究，和基于产品数据和用户行为数据的定量研究，制定产品计划;

　　3、针对产品计划，主导从发散到收敛的产品设计过程，输出必要的文档(用例、蓝图、草图、低保真原型);

　　4、协调内外部资源，确保产品敏捷迭代的节奏，确保产品按时保质交付;

　　5、基于用户意见和数据结果，强化产品运营，并持续推动产品改进。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，互联网产品管理经验3年及以上，有移动端社交类软件经验尤佳;

　　2、具备独立撰写产品文档的能力，熟练掌握产品需求分析、设计技巧，有成功的产品成果案例;

　　3、具备较强的'逻辑思维能力、学习创新能力、数据分析能力和语言表达能力，对运营数据和指标有深刻理解，精通基于数据的用户行为分析;

　　4、良好的沟通协调技巧和团队合意识，充满正能量，有成功互联网产品管理案例或具有创业经验者优先;

经理岗位职责13

　　职责：

　　1、负责成本各环节的账务处理和会计核算，熟悉广联达造价软件，熟悉贵州定额;

　　2、执行和改进成本核算方法，协助完善业务流程;

　　3、参与成本控制管理制度设计和成本目标规划;

　　4、协助完成年成本预算编制、执行反馈和分析;

　　5、配合完成定期编制和申报相关成本、统计和税务等报表。

　　任职资格：

　　1、财务、会计专业大专以上学历;

　　2、有成本核算、成本会计等相关工作经历三年以上者优先;

　　3、熟悉会计报表的处理，会计法规和税法，熟练使用财务软件;

　　4、良好的'学习能力、具有组织协调能力、公文报告编写能力、财务报表分析能力;

　　5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。

经理岗位职责14

　　产品经理、结构设计工程师、动力工程师、应用测试工程师产品经理

　　1.负责新产品总体开发,产品推广,现有产品升级维护;

　　要求:

　　1.五年以上工程机械产品结构、液压或产品总体工作经验;

　　2.作为项目负责人完成完整负责至少一项产品开发

　　结构设计工程师

　　职责:系列履带起重机及相关产品结构设计研究

　　要求:1.具有机械设计、力学相关知识,起重输送机械优先;

　　2.熟练proe、ansys等软件;

　　功力工程师

　　职责:1.系列产品发动机选型,动力匹配设计;

　　2.可靠性设计,产品性能测试等;

　　要求:1.内燃机、汽车制造、底盘设计等;

　　2.c/c++,proe,cad等软件;

　　应用测试工程师

　　职责:1.老产品疑难问题解决固化,新产品系统测试,优化方案;

　　2.市场频发问题解决并固化,试产产品技术支持

　　要求:1..熟悉机械设计,熟悉液压传动控制原理;

　　2.熟悉机电控制,自动控制原理;

经理岗位职责15

　　高端酒水-大区经理/全国总监(代招)

　　1.负责该品牌酒水的全国运营,包含市场政策的制定、经销商的管理、品牌营销推广等(总监);

　　2.负责各自团队的组建;

　　3.负责销售的政策在本区域内的有效执行,并完成销售目标(大区经理)1.负责该品牌酒水的`全国运营,包含市场政策的制定、经销商的管理、品牌营销推广等(总监);

　　2.负责各自团队的组建;

　　3.负责销售的政策在本区域内的有效执行,并完成销售目标(大区经理)

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