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合同解除通知书

时间:2023-03-08 13:26:21 通知书 我要投稿

合同解除通知书(汇编15篇)

  在当今社会,人们对合同愈发重视,合同的地位越来越不容忽视,合同协调着人与人,人与事之间的关系。那么问题来了,到底应如何拟定合同呢?以下是小编收集整理的合同解除通知书,仅供参考,欢迎大家阅读。

合同解除通知书(汇编15篇)

合同解除通知书1

杭州****公司:

  您好

  本公司在20xx年12月1日向您单位厂租赁位于*****厂房,作为仓库物流使用,租赁期到20xx年11月30日止。

  现因本公司生产需要租住到了更大的厂房仓库,为方便我公司物流管理,租住您公司仓库将会全部移往新仓库。现以书面形式向您单位提出解除租赁合同。本公司将会在*月*日前搬空我公司财务,移交给您单位。其他未尽事宜,双方协商处理。

  我公司在此祝您公司生意兴隆!

  特此通知

  对方公司回复:

  杭州******公司

  20xx年1月8日

合同解除通知书2

______房地产开发有限公司:

  (法定代表人)先生:

  您好!

  我与贵公司作为双方当事人_________年_________月______日签订了《商品房买卖合同》,该合同第八条“交付期限”约定贵公司(作为房屋出卖人)应当在20______年9月30日前向我交付合同项下的房屋(_________号房),但截至20______年______月______日,贵公司仍未向我交付该房屋,贵公司的行为已构成违约,本人作为合同一方当事人(房屋买受人)现依据该合同第九条“出卖人逾期交房的'违约责任”之约定依法行使解除权,解除与贵公司签订的《商品房买卖合同》。合同解除后依合同之约定贵公司应向我支付相应的违约金并赔偿其他损失。同时,我亦保留采取法律措施等途径维护自己合法权益之权利。

  特此告知。

  买受人: _________

  _____年___月___日

合同解除通知书3

  出租方(甲方):

  承租方(乙方):

  甲、乙双方于 年月日签订的《 房屋租赁合同》,租赁房屋位于 ,房屋总面积 ,目前租赁期限届满,双方一致同意解除原租赁合同。经双方协商一致,就解除合同相关事宜达成如下条款。

  一、甲乙双方一致同意解除《。

  二、乙方应于 年月日前按照原状返还租赁房屋及附属物品、设施设备等。返还前,乙方会同甲方对租赁房屋的设施设备、物品及水电使用等情况进行验收,乙方承担返还租赁房屋之日前的'水费、电费等一切费用。

  三、依附于租赁房屋的装修等归甲方所有。乙方不得损坏租赁房屋内原有的基础装修、设施设备、物品等,如有损坏,照价赔偿。乙方撤出租赁房屋后,遗留物品视为放弃,甲方有权处置。

  四、如乙方不按时退租,每逾期一天,须向甲方支付原合同月租金3%的违约金。逾期达五天,甲方有权强行收回租赁房屋并进行清理,由此产生的一切损失和责任由乙方负责。

  五、若乙方未能按期办理完退租手续或给甲方产生任何其他损失,甲方有权用押金冲抵乙方所欠费用或遭受的损失。

  六、原租赁合同终止后,任何一方均无须承担原租赁合同项下约定的权利和义务,双方同意就原租赁合同事项互不追究法律责任。

  七、本协议书自双方盖章或签字之日起生效。

  八、本协议一式四份,甲乙双方各执两份,具有同等法律效力。

  出租方(甲方): 承租方(乙方):

  签约日期: 签约日期:

  1

合同解除通知书4

  致**:

  你方于*年*月*日签订了《房屋租赁合同》(以下简称《合同》),承租地址为*的房屋。《合同》租赁期限为*年*月*日起至*年*月*日止。

  现我单位通知如下:

  《合同》已于*年*月*日到期,请你方在*年*月*日前到我单位办理清费退房搬离事宜。逾期未与我单位联系办理者,我单位将采取清理措施,诉诸于法律,通过司法途径收回相关房屋及拖欠费用。

  特此通知。

  地址:

  有限公司

  *年*月*日

合同解除通知书5

  甲方___与乙方___原于___年___月___日签订的合字第__号__合同,现因__使_方无法继续履行合同,经双方协商同意,该合同于___年__月__日予以解除。

  因解除合同给___方造成损失计___元,由___方负责赔偿。

  赔偿金自___年___月___日起至___年___月___日止分_次付清,特此协议。

  本协议由双方签字盖章,并经鉴证机关审查证明后生效。

  协议书一式___份,由双方各收执__份,鉴证机关收存一份。

  甲方(盖章):___

  代表人(签字):

  ___年____月____日

  乙方(盖章):___

  代表人(签字):

  ___年____月____日

  鉴(公)证意见:

  经办人:鉴(公)证机关(章)

  ___年___月___日

合同解除通知书6

致:尊敬的××先生/女士

  您于XXXX年XX月XX日,在所在地区定购了楼盘地址X号楼XXX室,并于XXXX年XX月XX日与我公司签订了《商品房买卖合同》(合同编号:XXXXXXX)。按照该合同第XX条的规定,您如约支付了首期房款,余款应由您向银行申请按揭贷款的方式支付给我公司。自XXXX年XX月XX日起,直至XXXX年XX月XX日我公司至今未收到您通过银行代付的按揭贷款。

  我公司于XXXX年XX月XX日向您发出了书面的《催款通知书》,其后又有几次电话通知,希望您按照合同约定履行付款义务,但您至今没有支付购房余款计人民币XXXXXXX元整。您与我公司之间签订的《商品房买卖合同》是双方真实意思表示,不违反法律、行政法规的强制性规定,合法、有效。双方应当严格按照合同的约定全面履行自己的义务。您迟延支付购房款,经我公司催告后在合理的期限内仍未履行。现根据《中华人民共和国合同法》,《最高人民法院关于审理商品房买卖合同纠纷案件适用法律若干问题的解释》之规定,郑重通知如下:

  一、自本通知到达您的同时,即解除您与我公司签订的《商品房买卖合同》(合同编号:XXXXXXXXX);

  二、我公司将采取相应的.法律手段就您迟延付款的违约行为追究2 / 4您的法律责任,并就我公司可能因此所遭受的经济损失向您进行索赔。

  特此通知!

  如有未尽事宜,请您和XXXX联系。

  联系电话:XXXXXXXX

合同解除通知书7

李五毛:

  自20xx年4月20日你与安庆a公司(现已注销,原权利义务由安庆b有限公司(以下简称我司)概括承受)签订房屋租赁协议以来,双方合作十分融洽。但在双方合同中约定的

  租赁期限为三年。所以,你与安庆市远a公司签订的固定期房屋租赁协议早已到期,现已转为不定期房屋租赁合同关系。

  现我司为了整合资源、规划发展,对安庆市a公司房屋(包括原你承租的`43号门面及锅炉车间在内)对外招标出租。但在我司发布招标信息后,你并未参与投标和报价。因此,视为你自动放弃承租权。

  鉴此,我公司特函告如下:

  1、解除与你的房屋租赁合同关系;

  2、请你在收到通知函10日内搬出华中西路43号门面及锅炉车间内所有属于你的物品、设备,并将房屋完好无损的移交给我司。

  安庆市a公司

  20xx年01月22日

合同解除通知书8

先生/女士:

  经公司研究决定,在您与公司当前履行的劳动合同到期后,不再与您

  续签。由于您与公司当前履行的`劳动合同有效期截止至 年 月 日,请您于 年 月 日前将离职手续办理完毕,并到人力资

  源部结算工资。

  同时,也非常感谢您一直以来辛勤的工作。希望您在新的工作岗位上

  取得更大的成绩!

  本通知书一式两份,人力资源部门和终止劳动合同的员工各执一份。

  XX有限公司

  人力资源部

  年 月 日

合同解除通知书9

XXXX:

  因XXXXXXXXXXXXXXXX,公司决定于20xx年XX月XX日解除与你20xx年XX月XX日签订的劳动合同。公司将根据《劳动法》及有关劳动法规规章的规定与你进行离职结算。请你于20xx年XX月XX日前办理离职手续。

  特此通知。

  (用人单位盖章)

  20xx年XX月XX日

  签收:XXXXXX

  20xx年XX月XX日

合同解除通知书10

致:xxx女士

  您好!我是位于xx区中山中路813号房屋的房东王xx,您于20xx年5月与我签订《租房协议》,约定您租赁我的`上述房屋,租期一年,从20xx年5月1日至20xx年4月30日,租金每月10000元。该合同租期届满后,您继续使用该房屋,但您未与我续签租赁合同,故您我双方存在不定期租赁合同关系,根据我国合同法规定,我作为出租人有权随时通知您解除租赁关系,因我现在需要使用该房屋,现依法通知您:

  一、自本通知函发之日起,您我之间的不定期房屋租赁关系终止,请您在收到本书面通知后7日内(最迟在20xx年7月15日前)搬出xx区中山中路813号房屋。

  二、若您在上述期限内不搬出xx区中山中路813号房屋,本人将通过必要的法律途径予以解决,并有权要求您承担相应的损失。

  特此通知。本通知函一式两份,快递邮寄一份给您,另一份本人留存,内容相同。

此致

  通知人:

  年 月 日

合同解除通知书11

  _有限公司于_____年_____月_____日与____________先生/女士签订了劳动合同,原合同的有效期为_____年,至_____年_____月_____日止。现因本公司生产经营状况发生严重困难,(或濒临破产进行法定整顿期间)确需裁减人员。本公司于_____年_____月_____日向工会(或者全体职工)说明了情况,听取工会的意见,并于_____年_____月_____日向当地劳动行政管理部门报告后,现经公司管理层批准,依法与您解除原劳动合同。

  按国家和_市政府的劳动管理规定本公司除支付您本月应得的工资外,还将向您支付一次性的'解除劳动合同的经济补偿金(和医疗补助费如有)。一次性支付经济补偿金及其他费用共计人民币__________元整。包括:

  1、按在本公司的服务年限,每满一年发给相当于员工本人一个月工资的经济补偿金,满六个月的按一年计算不满六个月的支付半个月工资,计人民币__________元整。

  2、其他应付款项,计人民币__________元整。

  3、(相当于员工本人____个月工资的医疗补助费,计人民币__________元整。如有)

  4、按政府规定扣缴的个人所得税,计人民币__________元整。

  现特此通知__________先生/女士,原劳动合同将于_____年_____月_____日正式解除,请即日起与公司办理相关离职手续并领取本月应得的工资,经济补偿金。并于_____年_____月_____日起,__________先生/女士与_有限公司完全脱离劳动关系。

  特此通知。

  _有限公司

  人事部

  年 月 日

合同解除通知书12

  经甲乙双方协商同意,对年月日签订的劳动合同书作如下变更:

  劳动合同变更的内容:xx

  甲方:xx(签字盖章)

  乙方:xx(签字盖章)

  20xx年xx月xx日

  鉴证人:xx(签字盖章)

  鉴证机关:xx(盖章)

  20xx年xx月xx日

  注:变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、鉴证机关各一份。

合同解除通知书13

  您于______年______月______日起就职于本公司。现因您未经公司同意,无故旷工已达______天,且未以任何形式告知您本人旷工的正当理由的行为,经公司核查,确认属下列第______项情形。故正式通知您与我公司______年______月______日签订的为期______年的劳动合同书于______年______月______日解除,劳动关系同时解除。

  1.经双方协商一致;

  2.劳动者在试用期内被证明不符合录用条件的;

  3.劳动者严重违反单位规章制度的;

  4.劳动者严重失职、营私舞弊,给公司造成重大损害的;

  5.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位工作造成严重影响,或者经公司提出拒不改正的;

  6.劳动者向公司提供的`个人证明材料是虚假的,或者以胁迫、乘人之危,使公司在违背真实意思的情况下订立或者续订劳动合同的;

  7.劳动者被依法追究刑事责任的;

  8.医疗期满后,劳动都不能从事原工作也不能从事由公司另行安排的工作;

  9.劳动者不能胜任工作,经培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作;

  10劳动合同订立时依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经当事人双方协商,双方不能京变更达成协议的;

  11.法律、行政法规规定的其他情形______________________________。

  请您于______年______月______日到人力资源部办理离职交接手续。

  单位盖章:

  _______年_______月_______日

  《劳动法》第二十四条规定"经合同当事人协商一致,劳动合同可以解除",此外,其第二十五.二十六.二十七.三十一.三十二条还分别规定了在一定情况下用人单位或劳动者可以依法单方解除劳动合同。

  根据《劳动法》规定,用人单位可以单方解除劳动合同的有以下三种情况:第一种情况,依据《劳动法》第二十五条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

  (1)在试用期间被证明不符合录用条件的;

  (2)严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的;

  (3)严重失职.营私舞弊.对用人单位利益造成重大损害的;

  (4)被依法追究刑事责任的。

  第二种情况,依据《劳动法》第二十六条规定,有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人:

  (1)劳动者患病或非应工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作的;

  (2)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

  (3)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的。

  第三种情况,依据《劳动法》第二十七条规定,用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难,确需裁减人员的,应当提前30日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动保障行政部门报告后,可以裁减人员(单方解除劳动合同)。根据《劳动法》规定,在以下两种情况下,劳动者亦可以单方解除劳动合同:

  第一种情况,依据《劳动法》第三十一条规定,提前30日以书面形式通知用人单位,劳动合同即可解除劳动合同。

合同解除通知书14

  尊敬的X栋X单元XXX业主,现以书面方式再次通知您,因您从20xx年5月至20xx年8月共计X个月未缴纳物业管理费及水费,

  合计费用:元请您在20xx年12月28日前到亲自到物业服务中心缴纳相关费用,如20xx年12月28日下午14:00时前未缴,我公司将终止物业服务输出!

  XXX物业服务中心 20xx年12月27日

合同解除通知书15

  致 先生/女士:

  贵我双方于 年 月 日签订《网点租赁合同》,约定贵方承租我方位于 ,面积为 平方米的房屋(以下简称“标的房屋”),租赁期限为 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。上述合同第三条约定:“贵方应于 年 月 日前一次性交清20xx-20xx年度房屋租金人民币 元(大 元整)。如不能如期交纳租金,按违反合同处理。”同时,该条款还约定贵方向我方交纳人民币 元作为履约保证金。本合同第四条第2款约定:“租赁期间,使用该房屋所发生的水、电、暖、通讯、物业费、房屋税、相关税费等全部费用由承租人承担,贵方如不及时缴纳各项费用给我方造成损失的由贵方承担赔偿责任及违约责任。”第八条约定:贵方逾期支付租金,除补交欠租外,还必须按照合同全部租金的千分之五/每日向我方支付违约金。第九条约定:贵方拖欠租金累计达15日的,我方有权终止合同,责任由贵方承担。同时贵方应保证在15日内将放臵在该房屋内的所有物品清出,否则视为贵方自愿放弃所有物品。

  上述租赁合同签订后,贵方并未按照合同之约定履行义务,存在众多违约行为。一方面,贵方未按照合同之约定于 年 月 日之前一次性交清20xx-20xx年度的'房屋租金,且在我方多次催收的情况下仍拒绝及时支付租金。截至目前,贵方仅租金仅支付至 年 月日,且向我方明确表示拒绝继续履行依约支付租金的义务。另一方面,贵方并未按照合同之约定及时缴纳水、电、物业等各项费用,在经过我方多次催告的情况下仍拒绝支付上述费用。贵方的上述行为依然构成严重违约,给甲方造成了重大经济损失。

  鉴于贵方违约的上述事实,我方依据《中华人民共和国合同法》的相关规定及贵我双方签订的上述《网点租赁合同》之约定,我方依法行使合同解除权。现依法通知贵方:

  一、自本通知送达贵方之日起,贵我之间于 年 月 日签订的《网点租赁合同》正式解除。

  二、请贵方在收到本书面通知后15日内(最迟在 年 月 日 时前)搬出标的房屋,撤出属贵方的物品,并将房屋及原附属设备、设施归还给我方。逾期不搬离的,视为乙方放弃标的房屋内的物品的所有权,甲方有权对其进行处臵。由此产生的费用,我方保留向贵方追偿的权利。

  三、贵方在腾房过程中仅搬走其自行投资在承租房屋上形成的可拆移独立的添附物,对于已经固定在承租房屋上不能进行拆移、或拆移将对标的房屋造成破坏的添附物,贵方应同意放弃,并承诺不破坏其完好性,无偿交给我方。如贵方在腾房过程中给标的房屋造成损失的,我方将保留向贵方进行追偿的权利。

  四、我方保留向贵方主张违约责任的权利,同时我方也保留继续向贵方主张剩余租金及贵方拖欠的水电费、物业费等各项费用的追偿权等相关权利。

  五、若贵方未按照本通知只要求在规定期限内腾出标的房屋,我方将通过包括但不限于诉讼等必要方式予以解决,并有权要求贵方承担我方相应的损失。

  六、本解除合同通知书一式贰份,邮寄给贵方壹份,我方留存壹份,每份具有同等的法律效力。

  特此通知。

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