内装岗位职责

内装岗位职责

　　在不断进步的时代，岗位职责的使用频率呈上升趋势，岗位职责是组织考核的依据。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编收集整理的内装岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

内装岗位职责1

　　岗位职责：

　　1。项目投标估价，项目成本控制，项目进度控制。

　　2。能够独立进行项目投标预算、成本测算。

　　3。参与项目投标文件制订、预算及成本分析。

　　4。参与项目执行、项目进行期间跟踪。

　　5。负责项目收付款，项目决算，分析成本结构并编订项目成本报告。

　　6。负责项目合约的制订、执行及跟踪。

　　7。协助项目经理及公司进行客户维护及跟踪。

内装岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、负责项目精装修工程的设计协调和现场施工管理工作；

　　2、负责现场装饰工程的日常管理工作，协调土建、安装等专业工程的.现场配合工作，对监理单位关于装饰工程方面的监理工作进行日常检查或涉及的装修工程管理负责现场的监理工程师职责；

　　3、根据公司批准的施工总进度计划，审查装饰工程施工组织设计，负责编制装饰工程项目的现场施工进度，确保装饰工程项目进度计划的合理性、完整性、科学性；

　　4、根据合同的约定、规程规范和设计图纸的要求，严格监督装饰工程项目施工质量，参加装饰工程检查验收，参加装饰工程材料设备选型、封样及进场检查验收；

　　5、精装单位施工过程管控，包括总体进度、质量、安全等，并处理解决施工技术问题，组织图纸会审、技术交底，办理变更、辅助招标等工作；

　　任职资格：

　　1、具有大学专科以上学历，室内设计装修相关专业；

　　2、室内设计、工程管理等相关专业本科以上学历；

　　3、具备良好的沟通、协调能力，善于解决施工现场突发事件；

　　4、熟悉装修标准、施工工艺、装饰材料特点性能及成本，对室内装修设计有一定经验，能熟悉使用CAD软件；

　　5、3年以上大型房地产精装修施工管理经验；

内装岗位职责3

　　职责描述：

　　1、负责各阶段家居设计方案、材料选型、活动家具、和软装配饰的优化工作，负责跟设计单位对接，进行各阶段图纸审查并提供优化整改意见。

　　2、负责对家居初步方案、扩初设计、施工图设计阶段与设计单位交流及设计质量监控，参与设计图纸评审，整理图纸评审记录，并提出空间优化整改意见。

　　3、负责设计板房落地效果把控，整理产品清单，协调采购部门、成本部门和工程部门完成产品招标及质量把控，安全文明管理。

　　4、负责开展空间优化利用专项研发。

　　任职要求：

　　1、统招本科以上学历，室内装潢设计、艺术设计等相关专业；

　　2、房地产装饰设计/软装设计工作经验3~5年，有家居空间设计、收纳设计、软装设计工作经验者优先；

　　3、精通装修工程设计的设计和施工规范，国家、地方对建设项目在装饰设计方面的.规定，装饰设计材料、收纳设计选材及安装工艺；熟悉房地产业务流程、autocad等相关设计软件。

内装岗位职责4

　　岗位职责：

　　1、根据客户需求，为客户制定家装设计方案；

　　2、设计师进行测量装修现场尺寸；

　　3、进行方案报价，与客户签订服务合同；

　　4、完成助设计方案，出具施工图或效果图；

　　5、协助完成设计部经理交待的其他工作。

　　任职资格：

　　1、环境艺术设计相关专业，大专以上学历；

　　2、三年以上装饰行业设计经验，有高端设计工作室工作经验优先；

　　3、精通设计专业知识，能够根据客户需求制定针对性的`设计方案；

　　4、能够熟练的运用各种设计工具（如 autocad/3dmax/photoshop ）；

　　5、熟悉高端家装流行风格，能够把握发展趋势；

　　6、有设计创新能力；

　　7、具备良好的沟通能力和市场洞察力。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

内装岗位职责5

　　职责：

　　1.遵守公司及部门各项规章制度，服从部门经理领导;

　　2.与顾客沟通，并丈量现场;

　　3.构思、CAD绘图，提供完整的设计方案，包括物理环境规划、室内空间分隔，装饰形象设计，室内用品及成套设施配置等。并通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化;

　　4.制做工程预算

　　5.阐述规划自己的创意想法，与客户达成观念上的协调一致。并达成签单;

　　协调解决装饰过程中的'各种技术问题;

　　6.协助进行室内装饰的成本核算和资源分析;

　　7.了解所在行业的发展方向和新工艺，新技术并致力于创新设计。

　　8.参加公司或相关部门举办的各类培训及活动;

　　任职要求：

　　1.教育背景:

　　室内设计、环境艺术设计或建筑设计类专业，或室内设计培训学校相关专业。

　　2.工作能力

　　a.熟练的施工图绘制能力、领悟能力、沟通能力，并能进行方案深化;

　　b.熟练运用Autocad、Sketchup，3Dmax等软件;

　　c.具有相应施工工艺的基础知识，学习能力强

　　3.态度

　　人品端正，爱岗敬业，工作态度细致、踏实，能吃苦耐劳，理解并认同企业发展和管理理念，有正确的价值观和道德心。

内装岗位职责6

　　1、负责现场施工，根据工程具体施工进度情况合理对现场的资金、材料、人工进行合理安排和调整；协调各部门及各施工小组的工作，并做好外单位的施工配合、协调工作。

　　2、结合实际情况制定现场施工进度计划。

　　3、与业主、监理协调并做好施工准备。

　　4、协调公司内部各部门的进度，负责本工程的安装质量和施工进度的把控。

　　5、参加工地现场协调会，做好记录并解决问题。

　　岗位要求：

　　1、大专及以上学历，5年以上工作经验；

　　2、熟练使用CAD等绘图软件及相应办公软件；

　　3、熟悉建筑相关的国家规范及法规；

　　4、具备良好的沟通协调及人际关系能力

　　5、30岁以上。

　　6、具有一建证优先，至少具有二建资格证。

　　⑴、建筑、装修装饰类相关专业；

　　⑵、3年以上装饰装修工程管理工作经验；

　　⑶、组织设计和制订工程建设计划；

　　⑷、按照相关管理制度、图纸、操作规范和进度要求完成装饰装修任务；

　　⑸、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能；

　　⑹、具有很强的责任心和事业心

　　1、熟悉施工图纸、编制完善的工程项目的实施计划。

　　2.项目经理为施工现场安全第一责任人，对项目施工进行有效控制，执行有关技术规范和标准，确保工程质量和工期，做到安全和质量第一。

　　3.做到与甲方和监理方的人际关系和协调工作。做到不卑不亢，关系融洽。

　　4.参与工程竣工验收，准备结算资料和分析总结，负责收回进度款和尾款。

　　5、会使用CAD、算量、提料下单、签证等、做工序明细表、装备明细表、型材套裁图纸上传系统与生产、统筹、项目、采购工作沟通。施工现场问题处理。

　　任职资格：

　　1、大专以上学历，3年以上工程管理经验。

　　2、热爱公司，工作态度端正，有较强的.沟通协调能力，在28-45岁之间。

　　3.熟悉工程材料核算、施工工艺等专业知识。

　　4、能吃苦耐劳，毫无抱怨，尽职尽责。

　　工作年限/经验：

　　任职资格：

　　年龄：33-45岁

　　学历/专业：

　　6年以上相关工程设计工程管理经验必须包含独立完成2个以上的精装批量项目及1个完整5星级酒店建造经验；

　　婚姻状况：

　　不限

　　工作经验：

　　5年以上经验

　　素质技能:

　　1、了解装饰装修行业，具备施工现场管理经验,能够独立运作工程项目

　　2、具备优秀的沟通能力，能与设计师进行有效的沟通,参与方案论证,制定施工计划和方案。

　　3、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神

　　4、工作认真负责，服从领导安排,能承受较强的工作压力

　　5、建筑学、装饰或相关专业大学本科以上学历，有相关专业培训；

　　6、具有较强的组织、管理能力，良好的协调能力与沟通能力，计算机运用熟练；

　　7、身体健康，富有合作、团队精神。认真与谦虚的工作态度、善于学习及总结提高；

　　8、有良好的职业操守，严格遵守国家法律法规，执行公司各种规章制度。追求工作完美，热爱自己的工作；

　　9、能接受异地派遣从事过幕墙门窗管理优先考虑

　　其他特殊任职要求：

　　1、对施工过程中的各种技术、质量、安全、成本的控制

　　2、对项目的施工组织、劳动力安排等各项施工管理工作

　　3、工程项目的验收工作和工程资料的建立

　　4、完成公司定期下达的经营指标

　　5、配合财务保证施工项目款项的回款工作

内装岗位职责7

　　1、协助项目经理工作，具体负责整个项目的设备材料供应、设备材料保管、发放等工作。

　　2、参与供应商选择的'组织工作。

　　3、负责甲方供应设备、材料的领取，发放工作。

　　4、防止不合格材料或未检品进入施工现场。

　　5、做好材料标识移植工作。

　　6、及时送检材料，并收集原材料检验证书与产品合格证书。

　　7、及时清理、盘点库存材料的数量等情况。

内装岗位职责8

　　职能：

　　1。通过学习掌握照明及相关领域的知识、技术，最终成为一名合格的照明设计师；

　　2。作为照明设计团队的负责人组织各专业人员完成“概念设计→初步设计→深化设计→工程管理”各阶段的工作；

　　3。向客户汇报、讲解方案；

　　4。与设计院中的建筑、机电等相关专业人员进行有效配合；

　　5。向施工单位技术交底，指导施工单位解决工程现场出现的问题。

　　要求：

　　1。愿意改行，尝试新的行业；

　　2。对新事物有浓厚兴趣，具有很强的学习新事物的能力；

　　3。正规大学装饰或相近专业本科以上学历，学士以上学位；

　　4。五年以上设计工作经历；

　　5。有较强的方案设计能力，熟练掌握施工图设计；

　　6。具有作为项目负责人或专业负责人带领团队完成项目设计任务的'丰富经验；

　　7。有大型、复杂项目设计经历；

　　8。具有处理工程现场问题的丰富经验。

　　注：请在简历中详细列明参与过的工程项目以及在该项目中的具体工作。

内装岗位职责9

　　职责描述：

　　1、熟悉fpso模块内装相关设计要求，如防火防爆、安全、救生消防、噪音等相关要求；

　　2、熟悉对应的专业规范和国际标准要求，如norsok，nr，bv等其他国际规范和船级社检查要求；

　　3、负责与材料设备厂商及分包商的协议签订，了解内装相关装修材料的性能；

　　4、熟悉模块内装的设计建造方案设计，能与其他部分展开有效沟通；

　　5、具有一定的现场经验， 能够解决现场的.技术问题；

　　6、具备较强的专业界面知识，如同电气，管系，通风等专业的交接界面知识；

　　7、较强的交流和沟通能力， 能够将设计思想，意图以及设计成果与客户进行有效沟通；

　　8、具有一定的英语实用能力， 在写作和口语方面能够满足与国外客户的交流。

　　职位要求：

　　1、28—35岁，大专及以上学历，船舶与海洋工程，舱室设计等相关专业

　　2、熟练掌握auto—cad制图软件及船舶设计建模软件如aveva？marine；熟练掌握英语的听说读写能力；

　　3、5年以上内舾设计经验，具有fpso工作经验者优选；

　　4、具有良好的沟通能力，具备较强的专业界面知识。

内装岗位职责10

　　1、负责辅助协助设计师量房、出图、报价；

　　2、有使用cad、3d等平面制图软件基础，后期会有专业培训；

　　3、能独立完成量尺，画现场简图工作，初步工程造价预算；

　　4、完成设计师交办的各项任务。

　　注：本公司主营家庭装修、别墅改建，我们招的设计师助理注重个人沟通能力，新人入职有专业主管负责培训，满三个月需具备独立接待客户能力，此岗位性格太内向的.同学慎重投递。

　　任职要求：

　　1、室内设计或相关专业毕业，有无经验均可；

　　2、熟练使用办公软件，接触过cad、ps、3d、ai等制图软件；

　　3、性格开朗，五官端正，沟通协调能力强，有一定抗压能力，富于创新意识和团队合作精神；

　　4、薪资面议，可接受应届毕业生。

内装岗位职责11

　　职责描述：

　　1、负责事业部室内装饰方面技术管理工作；

　　2、编写装饰装修设计调研报告，拟订设计计划，保证设计的充分可行；

　　3、编制装饰装修设计任务书，确保设计任务书贯彻最高决策层的意图；

　　4、负责装饰装修方案、扩初、施工图设计管理，控制设计限额；

　　5、审核装饰装修设计各阶段的设计文件和工程图纸。

　　任职要求：

　　1、学历：本科以上学历；

　　2、专业：土木工程相关专业，重点高校毕业生优先；

　　3、工作经验：5 年以上房地产工程经验；

　　4、岗位经验：5 年以上室内等专业设计岗位工作经验，同行业知名企业或设计院工作经验优先；

　　5、项目经验：不少于 3 个 10 万方以上综合体项目岗位设计经验，有一、二线城市标杆项目者优先；

　　6、熟悉国内现行装饰等专业设计法律法规；具有较强的识图能力，能够对图纸可能出现的.问题进行一定的预判断；熟悉工程组织程序和施工工艺，能对工程中出现的问题进行准确的分析和解决。

内装岗位职责12

　　职责描述：

　　1、 对施工合同提出合理化建议。

　　2、 全面熟悉装修图纸，负责精装修工程图纸的审查，并与设计单位沟通图纸中技术问题，组织各部门、施工单位有关人员参加图纸会审。

　　3、 装修材料样板的审定，进场装修材料的验收。

　　4、 检查处理工程中出现的技术质量问题，提出处理意见及措施，对工程施工质量进行把关。

　　5、 参与审核施工组织设计。

　　6、 完成上级领导交办的工作。

　　任职要求：

　　1、室内设计等相关专业大专以上学历；

　　2、五年以上室内设计和装修工程工作经验，同时具有设计和装修工程经验，且具有豪宅精装的`工作经验者，具有软装摆设经验优先考虑；

　　3、具有一定艺术品味与高端市场触角的敏感度。

内装岗位职责13

　　职责描述：

　　1、负责公司室内装修设计管理工作；

　　2、负责协调方案、施工图等阶段的精装修设计管理，审核设计图纸并提出修改意见；

　　3、协调处理工程施工的.技术问题，负责精装修工程的质量、进度、成本管理工作；

　　4、参与项目样板区精装修设计和施工管理；

　　5、参与公司精装修专业知识积累以及产品标准化工作。

　　任职要求：

　　1、工民建、建筑学、装饰工程、环艺等相关专业本科以上学历；

　　2、3年以上相关精装修设计管理、施工管理经验；

　　3、熟悉精装修设计、施工及验收标准以及国家地方和行业的相关规定；

　　4、熟悉装修工程流程，熟悉装修材料成本和配置；

　　5、有较强的责任心，关注细节，作风严谨，执行力强；

　　6、能适应不定期驻现场工作。

内装岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、负责室内装饰项目的工程统筹管理工作，协调各工种配合；

　　2、负责编制装饰工程项目的现场施工进度，确保装饰工程项目进度计划的.完成；

　　3、根据合同的约定、规程规范和设计图纸的要求，严格监督装饰工程项目施工质量，参加装饰工程检查验收，参加装饰工程材料设备选型、封样及进场检查验收，对装饰工程质量负责，对现场安全文明施工负责；跟进客户回款进度；

　　4、严格监督控制装饰工程项目施工成本，确保项目成本控制目标的实现；

　　5、对装饰专业设计阶段提出设计建议并配合协调解决装饰工程项目中的设计、施工问题以及现场的装饰工程工作，在理解客户需求的基础上，做出及时有效的内部工作协调；

　　6、动态地做好成本控制，强化资金管理，及时进行工程结算、清算，确保资金及时回笼；

　　7、及时妥善处理工程管理中发生的异议和投诉，不断提高客户满意度；

　　8、 负责装饰工程竣工验收工作，做好工程交付工作，将装饰资料合理归档和移交到公司相关部门。

　　任职要求：

　　1、室内装修、建筑装饰或相关专业大专及以上学历，具备二级以上建造师证书资格优先；

　　2、具有办公室/商业空间工程项目的室内装潢、装饰工程5—8年管理工作经验；

　　3、熟悉各种设计软件（autocad、photoshop、3dmx）；

　　4、熟悉装修设计图及施工图，并能清晰地把设计意图表达给客户；

　　5、精通各类装修风格设计，熟悉装修施工工艺及各类建材，并可根据需求合理运用；

　　6、良好的沟通和业务谈判能力，具有独立处理项目的能力，合理调配设计资源及合理安排项目时间进度。

内装岗位职责15

　　工作年限/经验：

　　年龄：27—40岁

　　婚姻状况：不限

　　工作经验：4年以上经验

　　素质技能：

　　1、了解装饰装修行业，具备施工现场管理经验；

　　2、诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；

　　3、工作认真负责，服从领导安排，能承受较强的工作压力；

　　4、建筑学、装饰或相关专业大学学历，有相关专业培训；

　　5、负责工程现场管理工作，按计划时间完成，并解决施工过程中出现的技术问题，符合设计、合同及当地政府职能部门等要求；

　　6、配合设计及招投标工作的完成；

　　7、向上级提供工地记录及报告，对各分包工程进度款提供审核意见；

　　8、完成上级交办的其他工作；

　　9、负责公司项目施工计划的执行，参与公司项目前期工作，协助项目经理工作，参与方案论证工作，具体负责项目施工计划和方案的制订工作，负责施工现场的管理工作。

　　其他特殊任职要求：

　　1、负责公司所承接项目的'施工组织、劳动力安排等各项施工管理工作；

　　2、负责施工工人技能培训工作，施工现场文明安全施工工作，管理所承接项目的施工质量；

　　3、负责竣工工程的验收工作和工程资料的建立；

　　4、严格遵守公司关于使用施工材料、售后服务、客户关系维护等各项办法；

　　5、负责组织对工程竣工后公用财产、办公用品、文件档案、仓库余料的清场、移交等；

　　6、负责组织对施工过程中的各种技术、质量、安全、成本的控制与考核。

内装岗位职责16

　　职责描述：

　　1。in charge of interior design work， including basic design， detail design and production design。

　　负责内装设计工作，包括基本设计、详细设计和生产设计。

　　2。 attendance of contract and technical negotiation with owner， class and design company if necessary。

　　负责与材料、设备厂商及内装分包商签订技术协议。

　　3。in charge of interior detail drawing work and signing technical agreement with suppliers。

　　负责图纸的绘制工作和签订技术协议工作。

　　4。 technical supporting for production department。

　　负责为生产部门提供技术支持，解决设计问题。

　　5。 negotiation with owner， class， design company and turnkey suppliers with involved project。

　　能够与船东、船级社和设计公司沟通，解决设计问题。

内装岗位职责17

　　岗位职责：

　　开拓市场，开发家装业务，与业主沟通交流，与设计师形成团队合作。促进业务签单。

　　任职要求：

　　1：有良好的品德，能吃苦耐劳，有激情，有事业心，能同公司一起发展，实现 自己的'人生价值。有家装行业工作经验者优先考虑！

　　2：应届毕业生有意向从事业务工作的也欢迎你加入我们团队。

内装岗位职责18

　　1、负责设计直营店、加盟店和收衣门市以及单店改造或整改方面的装修设计方案，并传寄加盟商。

　　2、负责本地加盟店房屋尺寸现场测量。

　　3、负责加盟店装修过程中，对于装修细节方面的'咨询答疑与指导工作。

　　4、负责制作加盟店报价灯箱帖、字体磨砂帖、营业时间帖和敬告顾客。

　　5、负责公司vi视觉识别系统方面的设计与制作。

　　岗位要求：

　　1、大专以上学历，室内设计专业，2年以上工作经验。

　　2、熟练使用autocad、photoshop及办公软件。

　　3、具有良好的职业素养和职业道德；做事认真，讲求细节。善于学习，沟通能力强、责任心强，具有团队合作精神。

内装岗位职责19

　　工作职责：

　　1、参与精装修设计图纸审核及与设计单位的协调；

　　2、编写精装修施工工程管理方案并负责实施、监督现场施工管理检查和验收；

　　3、配合精装修施工及材料招标（技术标）工作；

　　4、参加工程变更、现场签证审核工作；

　　5、参与甲供设备及厂家相关考察工作，协调甲供设备进场事宜，监督设备测试、移交和培训；

　　6、配合其他部门制定材料采购与招投标工作中的技术标准，参与评审技术标。

　　任职资格：

　　1、土建、环艺、室内设计等相关专业本科及以上学历；

　　2、具有5年以上同岗位工作经验，有住宅项目精装修施工管理经验；

　　3、精通室内装饰装潢和相关法律法规及行业规定；

　　4、精通各类装修风格设计，熟悉装修施工工艺及各类材料性能，熟悉设计、合约、施工及现场综合管理；

　　5、熟悉室内装修施工工艺，熟练运用各种材料，了解各类装饰材料性能及市场供应商情况。

内装岗位职责20

　　岗位职责

　　1、负责协调方案、扩初、施工图等阶段的精装修设计管理，审核设计图纸并提出修改意见；

　　2、协调处理工程施工的技术问题，负责精装修工程的质量、进度、成本管理工作；

　　3、参与项目样板区精装修设计和施工管理；

　　4、参与公司精装修专业知识积累以及产品标准化工作。

　　任职要求

　　1、工民建、建筑学、装饰工程、环艺等相关专业本科以上学历；

　　2、5年以上大型房地产精装修设计、施工管理经验，具有高端住宅精装修项目经验；

　　3、熟悉精装修设计、施工及验收标准以及国家地方和行业的相关规定；

　　4、熟悉装修工程流程，熟悉装修材料成本和配置；

　　5、熟练掌握各种办公软件及绘图软件，了解建筑结构、水暖电等相关专业的.基本知识；

　　6、有较强的责任心，关注细节，作风严谨，执行力强。

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