陈列设计师岗位职责（通用22篇）

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陈列设计师岗位职责（通用22篇）

　　在现实社会中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编精心整理的陈列设计师岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

陈列设计师岗位职责（通用22篇）

　　陈列设计师岗位职责 1

　　岗位职责:

　　1、项目管理:负责策划并制定微信线上活动方案以及微信原创内容的策划与编辑工作;

　　2、市场调研:负责微信公众账号推广模式与渠道的探索，了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求;

　　3、数据分析:跟踪微信推广效果，分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段提升用户活跃度，增加粉丝数量;4、微信引流:搭建微信购物平台，结合线下活动，通过微信引流，助力提高活动销售额;

　　5、会员管理:搭建会员管理平台，制定用户互动策略成册，有效推动至终端门店，协同企划、体验组策划并执行相关会员推广活动，持续转化潜在客户，提高品牌口碑;

　　6、媒介传播:制定社会化媒体运营与品牌营销策略，在微信、微博、与品牌匹配的门户网站等媒体开展品牌营销工作;

　　7、业务协作:与市场企划组、体验组、渠道部门、电商部门，通过策划及执行微信、视频、媒介投放等部分，协同完成日常推广或其他独立项目。

　　任职资格:

　　1、1年以上公众号运营经验;

　　2、1年以上企划工作及相关经验;

　　3、有微博、微信、论坛、贴吧、博客、app文案撰写工作经验者优先;

　　4、清晰的`逻辑思维能力，较强的数据分析能力、沟通协调能力，及团队协作能力;

　　5、敏锐的市场洞察能力，对设计有一定的理解与认知;

　　6、家居、软装设计行业经验者优先。

　　陈列设计师岗位职责 2

　　岗位职责:

　　1、根据要求制作店铺陈列模板指引、订货会陈列指引和陈列手册

　　2、负责监督陈列方案实施，做推广跟踪

　　3、对店铺实施监控辅导及阶段性巡检，及时解决异常情况

　　4、陈列道具定期检核更新和制定使用规范

　　5、协助上级完成其他工作事项。

　　任职资格:

　　1、大专以上学历，服装设计、艺术设计、陈列设计等设计相关专业

　　2、1年以上的陈列工作经验优先录用

　　3、有一定的色彩搭配和陈列知识，会操作office、photoshop、cordlraw等设计软件

　　4、具备良好沟通与协调能力，适应能力强

　　5、能适应不定期出差

　　6、优秀应届生欢迎投递(专人一对一带训)

　　陈列设计师岗位职责 3

　　岗位描述：

　　1、大专以上学学历，艺术类、广告专业、服装设计等专业;

　　2、2至3年以上服饰品牌设计工作经验，具备橱窗设计、商品搭配、色彩知识等各方面经验;

　　3、具备较高的审美观及专业设计能力，能够独立负责品牌橱窗设计项目;

　　4、熟练运用office办公软件，熟悉photoshop、adobe illustrator、coredraw等设计软件;

　　岗位职责:

　　1、设计一年四季的橱窗方案并得到确认，执行橱窗方案并落实到各个终端店铺;

　　2、制定一年四季的海报排版标准，并把标准落实终端店铺;

　　3、陈列手册、销售指导手册的`排版标准及常规的一些节日主题pop设计，并落实到终端店铺;

　　4、协助店铺陈列小道具的开发;

　　5、订货会现场橱窗方案的布置

　　陈列设计师岗位职责 4

　　1、负责终端推广活动陈列方案的执行标准制定及相关工作；

　　2、执行公司形象、产品拍摄的陈列相关工作；

　　3、收集公司店面与陈列相关的.信息和素材；

　　4、协助摄影师开发新的外景拍摄地；

　　5、负责季度新品订货会展厅陈列创意方案的制定及执行。

　　陈列设计师岗位职责 5

　　岗位职责：

　　1.负责项目的整体软装配饰工作，积极配合主案设计师的'设计工作，共同商讨对客户门店装饰的整体风格，色彩分析及配饰项目摆放的位置；

　　2.独立完成软装配饰概念设计方案，并与客户沟通，为客户阐述设计理念；

　　3.根据公司安排定位客户需求，整合装饰产品资源并建立产品数据库。装饰产品类别包括：家具、灯具、布艺、饰品、花品、画品及装饰材料….

　　4.制作《产品配置清单与报价单》；

　　5.布艺、软包、定制产品需与供应商配合，负责到场沟通确定位置、尺寸及颜色；

　　6.负责货品到场的设计及摆场工作。

　　职位要求：

　　1.大专（含）以上学历，室内、艺术、环境、美术、设计相关专业；

　　2.有3年或以上相关从业经验；

　　3.具有丰富的想象力及创意能力，良好的审美观、空间感及大局观；熟悉室内设计相关材料及流行趋势，对室内结构、光线、色彩及材质等有较高认识，具有跨学科视野及创造型思维能力，具有家居国际视野者优先考虑；

　　4.熟练操作ps、ai等专业设计软件。

　　岗位要求：

　　学历要求：不限

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：不限

　　陈列设计师岗位职责 6

　　橱窗陈列设计师岗位职责

　　1、根据客户的要求，在规定时间内完成广告创作提案设计(版面设计和道具展示设计);

　　2、配合客户及领导的要求，配合完成设计方案的`修改和调整，达到标准要求);

　　3、跟进设计的变化和需求，注重相关资料的收集;

　　4、协助上级领导完成日常工作安排!

　　任职要求:

　　1、3年以上橱窗陈列展示工作经验

　　2、大专以上学历

　　陈列设计师岗位职责 7

　　1、根据需求完成软装项目设计方案

　　2、参与软装家具（款式、用料）、饰品、窗帘、灯饰等选定；

　　3、负责现场指导相关人员完成陈设摆场工作；

　　4、具有整体软装搭配灵感、及独立完成卖场家居软装饰方案！

　　陈列设计师岗位职责 8

　　1、能完成施工示意图及空间软装搭配设计。

　　2、有较强的手绘及视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、Photoshop、 OFFICE等办公软件；

　　3、吃苦耐劳、理解能力和沟通能力强，工作认真负责，能够承受工作压力；

　　4、能执行公司领导交派的'各项任务，任劳任怨；

　　5、要求品行端正，诚实、勤奋、上进、责任心强；团队意识强；能参与初步设计、方案设计、施工图设计及软装布置。

　　6、较强的现场施工配合能力及后期摆场工作。

　　7、积极配合经销商部门，设计调整各个地区店铺，能经常出差；

　　8、积极配合各地区的新店设计及饰品布置等摆场工作；

　　9、面试请携带近期作品。

　　陈列设计师岗位职责 9

　　1、进行商品店面陈列总体设计，制定计划和提纲;

　　2、确定展品，编制陈列方案和商品目录，撰写文字说明;

　　3、设计陈列商品布局、商品组合，绘制图式;

　　4、负责商品的规范陈列。

　　5、具有独立设计各季橱窗.静态展能力

　　6、每季货品的'搭配与店面的陈列出样方案

　　7、具有对导购的培训能力(公司陈列标准)

　　8、对本地及外埠店铺的维护.检查

　　陈列设计师岗位职责 10

　　1、深入理解公司品牌理念，把握店面整体形象，注时尚流行趋势及行业形象特点，熟悉制作材质，提出陈列设计方案，跟进执行；

　　2、根据品牌形象、产品及风格定位，配合每季新品上市，编写陈列手册，并进行卖场陈列的相关指导，出差培训及跟进推广；

　　3、节日/新季形象物料的搜集；有计划地进行季节陈列、节日陈列及促销陈列等主题陈列设计创意；

　　4、全面负责店铺内的产品(服装、服饰及饰品)在专柜、橱窗的`陈列和展示工作；

　　5、店铺日常形象的指导、维护工作，确保店铺形象及陈列的统一及规范控制；

　　6、相关市场活动陈列形象的跟进、支持、执行与维护；

　　7、制定新品说明书、店铺陈列搭配办法和效果图。

　　陈列设计师岗位职责 11

　　1.协助各品牌部门的陈列专员、督导办理陈列小帮手的任免、晋升、调动、奖惩等

　　2.负责公司陈列管理制度的建立、实施和修订

　　3.负责公司日常陈列管理

　　4.组织公司平时考核及月度考核工作

　　5.组织公司产品陈列培训工作

　　6.组织个部门进行品牌陈列专员、店铺陈列小帮手的编制陈列小帮手职责

　　1.认真学习《陈列小帮手管理制度》、《陈列巡店评分表》和品牌基础陈列原则，并店铺的陈列工作中严格执行

　　2.负责店铺的日常陈列维护工作

　　3.负责店铺员工的产品知识和产品陈列的培训，当陈列小帮手请假时应有人代理其工作

　　4.根据品牌公司各阶段的'推广活动，主动做好店铺陈列调整

　　5.参与公司新开店、特卖场和整改店铺的陈列调场工作

　　6.负责每月到货的新品陈列调整工作

　　7.向陈列主管及时汇报店铺的陈列情况

　　8.从陈列角度单店库存情况作出分析、并于品牌货管沟通、做好调货整合工作

　　9.在节假日、公司促销日、配合陈列专员做出辅助销售的陈列计划

　　10.定期按时参加公司组织的产品和陈列培训、学习后应该向店内人员传达

　　陈列设计师岗位职责 12

　　工作职责：

　　1.负责每季货品陈列及相关促销活动的相关跟进工作；根据门店所需设计相关课程并有效组织培训，提升店铺相关人员的`销售能力；

　　2.定期持续优化店铺视觉表达效果及维护工作；

　　3.做好门店内各类展示陈列活动；

　　4.编写陈列手册，做好各类陈列展示的后续档案工作；

　　5.协调并执行店铺内所有与视觉相关的事务，负责陈列道具管理和分发；

　　6.根据公司要求，负责商品陈列及橱窗维护和变更的执行。

　　7.协助广告主管完成公司委派的各项任务。

　　职位要求：

　　1.大专或以上学历，美术设计相关专业；

　　2.两年以上专职陈列工作经验；

　　3.对卖场陈列、空间布局、橱窗设计、色彩搭配、数据分析等有一定的专业见解；

　　4.对市场及时尚有一定的敏感度，能掌握商品陈列的市场趋势；

　　5.了解消费者购物习惯。

　　陈列设计师岗位职责 13

　　1、负责连锁化妆品门店的陈列形象设计及实施;

　　2、负责与相关部门沟通，确定各季节不同陈列，橱窗主题及店铺形象，协助开发及配发每季陈列道具;

　　3、配合品牌推广活动的'陈列设计和制作跟进;

　　4、负责培训店铺员工基础陈列规范及指导，提升店铺人员陈列技能;

　　5、负责陈列搭配手册的制作和设计;

　　6、督促及维护门店货品陈列展示;

　　7、负责店铺员工的货品FAB与陈列的实操培训。

　　陈列设计师岗位职责 14

　　职责描述：

　　1、负责日常店铺橱窗及卖货品陈列，确保店铺形象符合品牌方要求；

　　2、调整并维护所属店铺内所有品类的陈列，配合橱窗定期安装，灯箱片更换等工作；

　　3、定期为店铺员工培训陈列技巧，强化陈列维护工作，品牌形象等；

　　4、店铺vip卡，pop，广告位，海报等制作；

　　5、与零售部门，店铺负责人保持良好沟通，配合商品部的相关工作给予店铺销售最大的陈列帮助；

　　6、配合marketing的活动，给予陈列支持；

　　7、所属店铺的陈列道具管理；

　　8、其他地区新开店铺或出差给予陈列支持。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，艺术类专业优先，年龄22—35岁；

　　2、3年以上视觉陈列相关工作经验，服饰鞋包配饰零售行业优先

　　3、对美感和时尚度有很好的理解，动手能力强；

　　4、有良好的工作习惯，有很强的计划性和时间管理能力，有很强的执行力，有较高的敬业度；

　　5、有良好的心理素质和抗压能力，有很强的'沟通协调能力，有较好的责任心，有很好的学习和改变的能力；

　　6、以成就为导向，有较高的个人期望值（物质&个人成就），追求个人价值及独立空间

　　7、熟练使用办公软件（cad，photoshop、ai、word、excel、powerpoint等工具）

　　陈列设计师岗位职责 15

　　任职要求：

　　1、中专及以上学历，男女不限；

　　2、一年以上快时尚女装陈列工作经验；

　　3、具有时尚感，良好的美术基础和敏锐的色彩平衡感，对品牌服装卖场、服饰产品布置、摆设有系统的认识；

　　4、能够独立组织、实施陈列培训，有较好的文字功底以及优秀的口头表达能力；

　　5、熟悉ps/cdr/3d等软件者优先考虑。

　　职位职责：

　　1、负责店铺每季的`陈列培训，定期更换店内陈列以促进销售；

　　2、了解货品情况及店铺特性，制定相应的陈列方案；

　　3、负责店铺每季货品陈列、搭配展示及陈列指导，制订并实施视觉营销方案；

　　4、负责店铺的橱窗设计、搭配手册制作及实际操作

　　5、拍摄每季产品目录、执行陈列全年计划。

　　陈列设计师岗位职责 16

　　1、执行品牌形象陈列规范，监督、考核并调整维护全国店铺陈列形象的统一；

　　2、执行、实施店铺换季陈列工作；

　　3、负责店铺道具及陈列气氛、辅助道具的使用和管理工作；

　　4、负责新店开业、翻新后开业组织、实施、执行各项陈列工作。

　　5、协助店铺陈列人员及店铺销售人员的陈列培训；

　　6、完成宣传品的`更换，设计、制作服装陈列手册及陈列培训相关材料；

　　7、对各个店铺陈列做统一指导，提升店铺销售业绩。

　　陈列设计师岗位职责 17

　　1、根据每季、每月的活动新品首发做出相应的`陈列方案的设计、调整、实施等工作

　　2、负责做出相应陈列的规范手册

　　3、负责培训、指导各店铺的陈列工作

　　4、检查、监督个店铺的陈列布置

　　5、负责新店的陈列方案及知道实施

　　6、了解学会基本卖场设计知识

　　7、能与室内设计共同完成新店店方案

　　陈列设计师岗位职责 18

　　岗位职责:

　　1、配合季节主题、品牌形象、销售策略、节日等要求，进行店铺橱窗、展示产品的陈列执行与维护;

　　2、完成终端店铺陈列管理和培训工作，负责店面陈列、货品搭配、橱窗展示等;

　　3、负责新品上市推广及计划调整商品陈列;

　　4、参与店铺陈列形象的策划、管理及执行规范的督导;

　　5、协助开发和更新陈列展示道具，能够独立完成应季陈列、搭配设计与商品培训计划工作

　　6、定期巡场、监督检查跟进店铺陈列工作;

　　7、完成上司交付的临时性工作任务。

　　任职要求:

　　1、大专以上学历，服装、艺术或设计类相关专业毕业，男女不限，有服装陈列相关经验优先 ;

　　2、熟悉服装店面及橱窗陈列，具有敏锐的时尚触觉;

　　3、良好的'美术基础，具色彩平衡感，有较强的独立工作能力和协调能力;

　　4、能够操作autcad photoshop等相关设计软件，能适应经常出差。

　　陈列设计师岗位职责 19

　　岗位职责:

　　1、辅助陈列师完成每季度为配合货品上市的展示陈列方案(包含橱窗、店铺氛围等);

　　2、全面负责季度展示陈列方案的具体执行及管理跟进;

　　3、辅助完成终端视觉展示陈列管理;

　　4、配合陈列师完成品牌视觉形象管理(包含品牌形象普及、广告大片拍摄);

　　5、辅助陈列师完成部分展示道具的开发工作。

　　6、定期协助搜集行业相关品牌的`当季展示陈列企划等资料。

　　任职条件:

　　1、本科及以上学历，艺术设计相关专业毕业，优秀应届毕业生亦可;

　　2、熟练操作基础设计软件(ai、ps等);

　　3、需有设计思维，能独立思考问题，具备创新能力;

　　4、良好的沟通协调能力，团队协作性强，具有时尚敏感度。

　　橱窗陈列设计岗位

　　陈列设计师岗位职责 20

　　1、根据品牌形象、产品及风格定位，制作规范的陈列手册，并进行相关指导、培训及跟进推行;

　　2、配合每季新产品上市，编写陈列指引手册;

　　3、对各店铺进行陈列基础指导、培训，配合道具和陈列设计规范，负责店铺橱窗陈列设计及指导;

　　4、负责定期自营店铺的.巡场，记录并反馈陈列实施的效果;

　　5、负责建立店铺和陈列档案;

　　6、负责订货会和品牌展示场的布场陈列;

　　7、负责每季海报下单及制作设计;

　　8、完成上司安排的临时性工作任务。

　　陈列设计师岗位职责 21

　　1、负责品牌的维护和所辖终端店铺良好形象的提升；

　　2、负责终端店铺新开、整改、换季、促销活动的`陈列支持工作；

　　3、负责陈列方案的执行和推广；

　　4、负责各类用品的采购工作；

　　5、完成上级领导交办的其他工作。

　　陈列设计师岗位职责 22

　　1、产品策划，负责iu品牌产品的整体规划与对接，制定酒店产品发展战略计划，并对酒店产品设计进行整体的把控，确定酒店产品与品牌定位、调性相符合;监督跟进酒店产品打造的.进度;

　　2、深入了解线下酒店的各种场景，针对每个场景进行需求分析和需求管理;

　　3、基于用户行为及运营数据分析，负责产品的全生命周期管理(需求、设计、推进、运营、迭代、优化等)

　　4、配合业务团队，推进产品落地，跟踪用户反馈，持续改进产品，提升用户体验;

　　5、与其他部门沟通，确保各个协作部门对产品充分的理解;

　　6、开展全国分店的标准质量检查工作，并即时反馈跟进解决问题。

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