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外事经理岗位职责
在不断进步的时代,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家整理的外事经理岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
外事经理岗位职责1
岗位要求:
1、30 -48岁之间,本科以上学历;
2、中英文双语流利,美籍华人优先;
3、具备海外背景,与国际协会、企业、科研、大学、投资机构合作的经历;
4、主导过国际贸易活动;
5、有5年以上海外工作生活经历。
中英文双语流利,美籍华人优先 负责集团海外业务的`运营,对接国际合作单位(国际性协会、组织、企业、政府、科研机构),推进商业、贸易、投资合作机会。
岗位要求:
1、30 -48岁之间,本科以上学历;
2、中英文双语流利,美籍华人优先;
3、具备海外背景,与国际协会、企业、科研、大学、投资机构合作的经历;
4、主导过国际贸易活动;
5、有5年以上海外工作生活经历。
外事经理岗位职责2
职责描述:
1.负责公司关注的海外市场及行业的研究;
2.协助负责投资项目的立项,完成项目相关的`行业及市场分析;
3.进行对立项的项目进行尽职调查,撰写投资报告、投资方案;
4.配合对投后项目进行后续跟踪,提供投后管理增值服务并参与退出方案设计;
职位要求:
1.本科以上学历(全日制),2年以上项目投资、证券投资、pe投资、房地产投资等相关工作经验
2.英语听说读写流利(英语六级500分以上)
3.有较强的数据分析能力
4.抗压能力强
外事经理岗位职责3
岗位职责:
1、全面负责公司海外业务的经营管理工作
2、根据公司战略布局,制定海外事业部年度工作计划,并监督落实与执行
3、负责部门的团队搭建、人员优化、体系搭建等
寻访方向:
1、零售和渠道以及产品都要负责,必须要有品牌海外运作概念,对全球市场的把握敏锐。大鞋服领域背景;
2、考虑到未来长久配合,希望年龄在45岁以内
3、有负责过全球业务英文中文都流利的`外籍华人优先选择,能在欧洲、美国地区有综合店资源,主要负责营销运营工作。
外事经理岗位职责4
岗位职责:
1、 全面负责海外移民事业部的综合管理工作,
2、 负责开展集团国际业务,开拓海外市场,布局海外项目,并组织实施,确保事业部战略目标和销售目标的实现;
3、 负责集团总部与海外业务平台相关负责人的沟通、协调与对接;
4、 负责集团海外投资策略的研究与制定,并组织落实,海外投资项目挖掘,把握及判断相关产业投资机会与风险;
5、 负责海外项目投资的具体工作计划和任务分配安排,与团队成员密切合作完成收购兼并项目的工作,保证整体项目质量;
6、 负责海外项目政府申报工作;
7、 负责参加国内外重大商贸及政府会议活动;
8、 负责海外事业部业务团队建设及人才选拔等的综合管理工作。
岗位要求:
1、 学历要求:硕士以上学历,经济、金融、企业管理类相关专业;
2、 语言要求:流利的英语听说读写能力,具备二外能力尤佳;
3、 工作经验:5年以上涉外部门负责人相关工作经验,具有独立主持开发海外项目的成功案例;
4、 能力要求:良好语言沟通能力和谈判技巧,具有敏捷的.国际化思维;熟悉企业运营管理和运作,具有良好的前瞻性,较强的判断和决策能力,有推动变革,勇于创新的胆魄及行动能力。
外事经理岗位职责5
职责描述:
1、根据公司战略实施公司与政府公共关系计划,建立和维护政府的公关关系,树立公司的`口碑与社会形象,促进和政府的项目合作;
2、及时了解与公司相关的国家相关新法规和政策,负责协调政府相关部门的立项支持及处理各方面的关系;
3、建立公司与政府相关部门良好的关系,做好日常联系和关系维护工作;
4、有效获取关联政府机构及社团组织的资源、政策等;
5、负责策划、组织、参与各类公关活动,包括公司对外有关政府职能部门的沟通、联系工作;
6、领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大学本科以上学历;
2、相关工作经验者优先,如政府机关外事工作,公关公司或企业内部公关、营销等工作经验;
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