新房销售岗位职责

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新房销售岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。到底应如何制定岗位职责呢？下面是小编整理的新房销售岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

新房销售岗位职责

新房销售岗位职责1

　　1、负责项目现场施工管理工作，内容包括落实水源、电源、气源、排污、通讯、闭路等接口和土地红线内场地布置、三通一平等；

　　2、对工程实施过程中的质量、进度、投资的监督、检查和管理，督促设计、监理、施工单位按合同要求完成相关工作。

　　3、负责施工过程中工程图纸，技术资料的`审查及管理，协调设计单位做好有关工程图设计，协调施工单位正确理解设计意图，解决施工期间出现的设计问题。

　　4、全面负责本项目的施工技术管理，组织做好图纸会审、技术交底、设计变更、验工计价、相关验收等各项技术工作。

　　5、积极参与同施工、监理、设计单位的沟通、协调，落实各项要求。

　　6、日常工作常驻工地，及时解决现场出现的技术、质量、安全问题，组织制定方案、措施，确保安全、质量、工期和环境目标要求。

　　7、督促、检查、指导施工过程中记录、内业资料的积累。负责组织竣工资料的编制、整理和移交。

　　8、参与工程竣工验收、试运营准备和试运营工作、负责落实工程完工后因质量问题发生的返修和质保期间的维修工作。

　　9、积极与公司其他部门协调解决工程相关问题。

　　10、完成工程部和公司交办的其他工作。

新房销售岗位职责2

　　【岗位职责】

　　1.负责新房楼盘的'代理销售工作

　　2.负责公司客源开发，新楼盘的销讲工作

　　3.负责客户接待，提供的一手楼盘信息咨询服务

　　4.陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易

　　【任职要求】

　　1.大专及以上学历，年满21周岁

　　2.具备一定的销售经验

　　3.具有优秀的语言表达和沟通能力，积极乐观，勇于挑战

新房销售岗位职责3

　　1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

　　2、对销售工作有较高的热情;

　　3、具备较强的学习能力和优秀的.沟通能力;

　　4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

　　5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

新房销售岗位职责4

　　岗位职责：

　　1.熟悉周边在售新楼盘，熟悉楼盘周边的配套，了解每个楼盘的卖点；

　　2.网络发布在售房源，及时整理房源上架和刷新，最大限度吸收客户；

　　3.为客户匹配合适楼盘，约客看房，带看新楼盘，为客户讲解楼盘，算价和促进成交；

　　4.熟悉当前各项房地产和银行政策；

　　任职资格：

　　1.对销售充满激情，有赚钱的`欲望；

　　2.高中以上学历，有销售经验优先；

　　3.对新的行业愿意从零开始学习；

新房销售岗位职责5

　　【岗位职责】

　　1、负责新盘一手房的代理销售工作；

　　2、负责公司客源开发，新楼盘的销讲工作；

　　3、负责客户接待，提供专业的'新楼盘信息咨询服务；

　　4、陪同客户看房体验，进行谈判，促成交易；

　　5、对客户提供后期服务，维护客户关系。

　　【任职资格】

　　1、大专及以上学历（自考/统招均可）；

　　2、年龄20-40周岁，有学习意愿和学习能力;抗压能力强，能够吃苦耐劳，有较强的目标感；

　　3、有着良好的沟通能力、语言表达能力、管理能力；

　　4、熟悉电脑基本操作，有良好的销售和服务意识,具有高度敬业的精神及优秀的服务意识，执行力强，有团队合作精神；

　　5、踏实进取，有着不服输的冲劲可承受一定压力;有毅力，具备良好的沟通能力。

新房销售岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、负责客户的接待、咨询工作，为顾客提供优秀的置业咨询服务；

　　2、陪同客户看房，了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判；

　　3、促成房屋交易；

　　任职资格：

　　1.不限学历，热爱房地产销售，勤奋上进，虚心好学；

　　2.能承受较强的工作压力和梦想的`重量；

　　3.有从业经历者优先；

新房销售岗位职责7

　　工作职责:

　　1、负责日常客户的接待、跟进、维护及成交等相关事宜;

　　2、负责房地产项目的推介,销售信息的传递及销售流程的推进;

　　3、负责客户销售资料的填写,客户签约工作的.落实及跟进;

　　4、按照销售经理的要求,按时按质按量完成公司下达的任务指标。

　　任职资格:

　　1、高中、中专及以上学历,1年以上相关工作经验,有同行业销售经验优先(优秀应届毕业生亦可);

　　2、热爱销售工作,责任心强,能吃苦,性格坚韧,有良好的服务意识;

　　3、具备优秀的沟通力、表达力和亲和力;

　　4、性格开朗,形象良好;

　　5、有强烈的进取心,敢于挑战自己。

　　薪酬福利:

　　1、行业内具有竞争性的薪酬待遇,五险一金、带薪年假、岗位津贴、项目补贴等;

　　2、系统性的专业知识培训,将你打造为出色的房地产销售精英人才;

　　3、广阔的晋升空间,公司关注每一位员工的成长,并提供资源帮助员工制定和实现个人职业生涯规划。

　　4、定期户外拓展+销售技巧培训+业务知识培训+生日会+下午茶+运动会

新房销售岗位职责8

　　岗位职责:

　　1、负责新客户和业主的开发;

　　2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;

　　3、负责公寓、别墅、写字楼的买卖与租赁的.全过程,包括带看、收意向、签过户及老客户经营等服务。

　　任职资格:

　　1、统招大专(含)以上学历,年龄20岁-30岁之间,男女不限,专业不限,应届生优先;

　　2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;能接受房产行业的压力和挑战;

　　3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,服务意识强、工作积极主动,乐观开朗;

　　4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;

新房销售岗位职责9

　　职位描述：

　　我们寻找有激情，肯吃苦！想赚钱的年轻人！

　　想赚钱吗？来！想晋升吗？来！

　　年轻人怎么能庸庸碌碌，无所事事？

　　man年轻就该拼，不然怎么买自己的奥迪，老婆的迪奥，和儿子的'奥利奥！！

　　women年轻也该拼，不然怎么拎的起lv包，用的起香奈儿，带的起卡地亚！！

　　没有谁比谁高贵，只有谁比谁更努力！！！！

　　岗位职责：

　　1.在上级领导指导下，完成客户开发，销售，成单的目标；

　　2.熟悉所销售楼盘，能够给客户讲解楼盘基本信息；

　　3.了解客户需求，进行统计整理；

　　4.熟练使用excel，word优先；

　　5.能够当面和客户攀谈，介绍房源。

　　岗位要求：

　　1.大专及以上学历，有无行业经验者均可，应届生优先；

　　2.能接受电销和面销，有较强的自我学习能力；

　　3.性格积极主动，有团队意识，工作执行能力强。

　　岗位福利待遇：

　　1.工作时间：做六休一，朝九晚九；

　　2.工作环境：写字楼，交通便利；

　　3.薪资待遇：无责底薪5000+40%到60%的业绩提成

　　4.休假：依法享有病假、年假、婚假、产假、陪产假等国家各种法定假日；

　　5.生日礼品及节日礼品发放；

　　6.提供多种培训机会

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