法务经理岗位职责

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法务经理岗位职责

　　在发展不断提速的社会中，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以有效规范操作行为。大家知道岗位职责的格式吗？以下是小编整理的法务经理岗位职责，欢迎阅读与收藏。

法务经理岗位职责

法务经理岗位职责1

　　1.负责审阅、修改合同、协议、公函、章程、承诺书等相关文件;

　　2.参与公司重大投融资项目的调查，负责起草并审查相关合同的法律文本;

　　3.协助处理员工劳动争议事项;

　　4.协助处理一切纠纷、争议、诉讼、仲裁等事项并提供专业的`法律意见或建议;

　　5.负责对公司发生的各类法律问题或案例进行调查分析，并提出分析意见;

　　6.分管领导交办的其他临时性工作。

法务经理岗位职责2

　　1、根据集团要求负责草拟、审查和修改公司的各类法律文件文书及合同;

　　2、负责对集团及各子公司的规章制度等进行法律审核及对各类合同的审查、修

　　订、备案,提出法律意见;

　　3、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,为维护公司合法权益;

　　4、监控集团及各子公司在经营管理活动中的法律风险,提出预警法律意见书;

　　5、协同集团下属各园区对园区内企业、事业部、车间提供法律援助,定期组织

　　培训指导;

　　6、配合集团下属各园区组办的法律相关活动、论坛、讲座、调研等,为园区企

　　业提供法务专业服务;

　　7、对公司各部门违反法律法规的行为提出纠正意见,协助有关部门予以整改;

　　8、公司法律文书、案件资料的整理备案归档;

　　9、统一办理集团法律授权工作;

　　10、完成领导交办的'其它工作事项。

　　任职资格:

　　1、20-40 岁,专科以上学历,法律专业毕业;

　　2、3 年以上集团或大型企业法务工作经验,通过司法考试者优先;

　　3、熟悉民法、经济法、合同法、商法、税法等法律知识,能够独立应对开展工作;

　　4、熟悉法务处理流程,具备处理合同纠纷案件的专业能力;

　　5、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,良好的谈判能力;

　　6、具备较强的逻辑思维能力,良好的职业素养;了解企业管理、劳动和财务规则;

　　7、能够承担工作压力,为人严谨、忠诚。

法务经理岗位职责3

　　职责:

　　1.负责根据项目确权审核标准和流程，保证项目准入风险可控并回复意见和方案高效及时，根据具体工作内容和沟通思考提出有效的优化方案;

　　2.制定、修订部门各类工作流程和制度，如确权、合同审核、法律事务建议与跟踪解决、纠纷、案件处理等，最终流程制度，并在实行和沟通过程中不断优化提出改进方案;

　　3.负责根据公司战略规划和业务发展需求，发现和总结其中的法律问题，初步做出风险说明和提示并提出有效的解决方案，并与法务总监最终沟通和确定;

　　4.负责根据公司发展需要和目前的控制管理情况，从公司决策管理视角，发现业务及法律在制度流程及合作分工方面的'问题并给出初步解决方案。

　　任职资格:

　　1.全国统招大学本科以上，法学专业，从事法务工作5年以上;

　　2.有良好的逻辑性、清晰的思路和准确的法律判断标准;

　　3.沟通效率高，抗压能力强，工作踏实认真;

　　4.通过司法考试优先。

法务经理岗位职责4

　　职责:

　　1、按照规范的'工作程序，起草及审核公司各项投资类外部合同，确保其符合法律规定及监管要求;

　　2、负责公司重大项目投资的法律尽调、合同谈判工作;

　　3、负责为公司投资等相关事宜提供法律支持;

　　4、参与公司投资类法务支付等的制定、审核，确保其合法、合规;

　　5、领导交办的其他工作事项。

　　任职资格:

　　1、法律相关专业本科或以上学历，具有律师执业资格;

　　2、具有3年以上房地产公司或者土地投资机构法务或律所工作经验，熟悉股权投资、地产基金、投融资运作模式者优先;

　　3、具有良好的逻辑思维能力、文字能力、沟通协调能力。

法务经理岗位职责5

　　岗位职责：

　　1、协助各投资总监参与投资项目谈判;

　　2、负责公司各类合同审核，起草法律文件等;

　　3、协助法务总监完成公司相关法律事务处理、给予务理意见，做好风险规避;

　　4、为公司各部门提供法律咨询;提供相关的法律支持;

　　任职资格：

　　1、从事过房地产企业法务工作，或企业风控工作、有律师事务所工作经验想转向企业从事法务工作的.优先;

　　2、大学本科及以上学历、法律相关专业、通过国家司法考试优先;

　　3、有两年以上大型企业法务工作经验或有合同审核经验者优先;

　　4、具有较强的分析、沟通能力，思维敏捷，逻辑性强;

法务经理岗位职责6

　　职责：

　　1.研究有关企业经营管理方面的法律、法规，参与重大经营决策活动的谈判，向公司领导提出法律意见;

　　2.拟定公司合同制度，对合同的订立、变更、执行、终止实行监督管理。办理合同等法律文书的报批、鉴证，公正等手续;为合同主办单位提供相相应法律咨询;

　　3.对公司合同纠纷处理提供法律咨询、建议，主办诉讼委托代理合同的缔约手续。起草、审查公司法律文书，经公司及对外投资企业董事会委托，参与本公司及对外投资企业的`有关诉讼、仲裁活动，负责对生效司法文书的申请强制执行;

　　4.规范评估类、测绘工程类、房屋拆除工程类、签约期房屋空置租金损失补偿类合同模板;

　　5.负责更新项目专项业务方案合同评审;

　　6.拆迁补偿安置类合同评审和纠纷处理;

　　7.协助有关单位办理股权转让、购并、改制、清算和注销等方面的法律手续;

　　8.承办公司领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.本科及以上学历，法学专业，通过了司法考试;

　　2. 5年及以上相关工作经验;地产行业背景优先考虑。

　　3.具有良好的法律专业素养(尤其是房地产法、合同法、公司法、特权法)，思维严谨、逻辑清晰、口头及书面表达能力强。

　　4.具备出色的执行力、抗压性与问题解决意识，具有创业精神。

法务经理岗位职责7

　　岗位职责:

　　1、负责办理涉外合同、诉讼、争议、纠纷处理等相关涉外法律事务;

　　2、涉外协议、合同等文件的审核、修改等;

　　3、参与公司涉外重要项目谈判,起草、审核、修改相关法律文件;

　　4、参与涉外项目,调查涉外项目所在地宏观法律环境,参与设计涉外项目法律构架,对方案和文件进行法律审查;

　　5、研究国际业务的政治、法律环境,分析法律风险,逐步建立涉外法律事务风险防范机制

　　任职要求:

　　1、学历要求:本科及以上;

　　2、专业要求:法学等相关专业;

　　3、外语要求:英语六级及以上,能审核英文合同;口语流利;

　　4、资格证书:通过国家司法考试,具有法律职业资格证书或律师职业证书优先;

　　5、2年以上医疗行业国际法务工作经验

法务经理岗位职责8

　　职责:

　　1、对公司各项制度流程进行合规性审查;

　　2、主要合同审核、能独立处理合同纠纷、劳动争议等法律事务，对法律风险规避提出有效的指导意见;

　　3、参与公司业务合作谈判，起草、审核相关法律文件;

　　4、建立完善法务工作档案及合同归档。

　　任职资格:

　　1、国家统招本科以上学历，法学专业，通过司法考试;

　　2、有3年以上工作经验，企业工作经验和律师事务所工作经验均可，具有良好的沟通能力;

　　3、具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力、项目和外部事务的.沟通和谈判能力;

　　4、诚信、正直、敢于质疑的职业精神;

　　5、能独立出庭和撰写相关的合同及法律文件;

　　6、踏实肯干，勤于付出，能接受加班和适当的出差。

法务经理岗位职责9

　　职责：

　　1、负责起草、审核、规范各类合同文本；

　　2、参与公司有关重大决议、规章及其他重要法律文件的合法性审查；

　　3、负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，尽量避免合同纠纷产生；

　　4、负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务；

　　5、公司及部门内部其他相关法律事务；

　　6、领导安排的其他事宜。

　　岗位要求：

　　1、大学本科以上学历，法律专业，有公司法务工作经验者优先；

　　2、熟悉合同法、公司法、劳动合同法等法律法规及政策；

　　3、有处理经济纠纷、劳动关系纠纷等相关经验；

　　4、文笔流畅、语言表达能力强；

　　5、具备良好的'沟通能力和谈判技巧，诚信正直；

　　6、具备较强的学习能力、良好的团队合作精神。

法务经理岗位职责10

　　职责：

　　1、依照法律维护企业合法权益，负责公司所涉及到的法律、法规等事宜;

　　2、起草、审阅、修订法律文书、协议等法律文件;

　　3、协助解答公司各部门提出的有关法律问题，做好咨询工作;

　　4、规划各类诉讼或非诉讼法律事务，并做合理安排;

　　5、配合公共关系做监管要求的合法合规的相关操作。

　　任职要求：

　　1、法律相关专业本科以上学历;

　　2、有良好的法律事务基础，熟悉合同法、公司法、著作权法、专利法等;

　　3、非常熟悉国家对金融相关行业的.政策和监管，拥有法律、金融、经济管理等方面的专业知识;

　　4、具备较强的团队协作能力，善于沟通;性格稳重，思路清晰，做事有条理;

　　5、3-5年及以上法律相关工作经验，具有互联网金融及传统金融行业相关工作经历优先。

法务经理岗位职责11

　　职责

　　1、全面主持法务日常工作;

　　2、结合公司实际，搭建公司法律体系及架构，完善、健全法务内部工作流程，与业务对接法务工作流程;

　　3、全面负责规范公司的合同审核与管理工作，起草、审核和修订各类法律文书及合同，并制定标准合同;

　　4、全面负责处理集团的各类涉诉和非涉诉纠纷，维护公司合法权益;

　　5、对公司重大投资项目进行专项风险评估、风险预警、风险管理。

　　任职资格

　　1、全日制大学本科及以上学历，法律类专业，6年以上工作经验，其中3年以上房地产行业相关法务工作经验，精通房地产行业涉及的各种相关法律、法规;

　　2、持律师从业资格证，熟知司法程序，能够独立处理公司的法律纠纷和事务;

　　3、具备丰富的诉讼事务工作经验，能指导下属的.工作;具备与政府机关、特别是与司法行政机关沟通的技巧及能力。

法务经理岗位职责12

　　职责:

　　1、负责集团合同文本的法律审核,并对各类合同起草、修订和履行过程实施过程监督,参与重大合同的谈判,可完成重大合同文本制定工作。

　　2、协助法务负责人评估和报告公司日常运营及重要业务中的合规与法律风险，提供合规评估意见。

　　3、对下属区域公司日常经营管理过程发生的法律问题提供指导性意见，指导区域法务完成法律事务。

　　4、熟悉集团规范化的内控制度和管理模式,协助法务负责人建立合同管理体系和风险控制流程。

　　5、法务负责人交办的其他工作。

　　任职资格:

　　1、法学本科以上学历，具有法律职业资格证书者优先考虑;

　　2、5年以上房地产行业公司法务工作经验;

　　3、扎实的.法律基础，丰富的合同审核经验;

　　4、具备良好的职业素养，高度的敬业精神和团队意识，为人正直、性格开朗，能承受较大的工作压力。

法务经理岗位职责13

　　职责:

　　1、负责各类合同的审查，制定和规范格式合同，协调合同履行过程中出现的法律问题;

　　2、负责并协调处理重大诉讼活动，并做好诉讼预案;

　　3、为投融资合作项目提供法律支持，并对重大商务谈判、危机事件处理等各类非诉事务提供法律支持;

　　4、组织公司法律培训及合规检查。

　　任职要求:

　　1、三年以上大型房地产开发公司专职法务或律师事务所专职律师经验;获取法律职业资格证书;

　　2、熟悉房地产开发流程，并能独立处理房产开发过程中的'法律问题;

　　3、诉讼清欠或公司业务或融资业务或合同管理经验丰富;

　　4、较强的文字表达能力、沟通协调能力及抗压能力。

法务经理岗位职责14

　　职责：

　　1、起草、审核公司重要法律文件;

　　2、处理公司诉讼、非诉讼等各类法律事务;

　　3、参与公司重大经营决策，提供法律支持;

　　4、为各业务部门和各产业线提供法律咨询及可行性解决方案;

　　5、负责公司员工法制宣传教育和培训，及国家、行业法律政策的研究与分析;

　　6、构建完善公司法律管理体系，制定、修订公司的规章制度、员工准则等;

　　7、保持与监管机构的联系沟通，配合监管机构的工作，跟踪和监督落实情况;

　　8、负责处理突发法律事件;

　　9、完成上级交办的其它事宜。

　　任职要求：

　　1、35岁以上，知名高校毕业、法律类专业本科及以上学历，持有律师资格证;

　　2、 20xx年以上大型企业或知名律所工作经验，至少3年以上同等管理岗位工作经历;

　　3、精通公司法、合同法、知识产权法、劳动法等方面的法律法规;

　　4、具备良好的'法律谈判能力及社会关系，有丰富的诉讼实践经验;

　　5、熟悉国内互联网与电子商贸行业情况，以及相关法律法规、知识产权保护、监管环境、诉讼等相关程序及法律问题;

　　6、具有较强的沟通协调能力、团队协作能力、逻辑思维能力，以及分析问题、解决问题的能力;

　　7、具有较好的敬业精神与抗压能力。

法务经理岗位职责15

　　岗位职责：

　　1.执行公司法务合约知道，保证公司健康发展;

　　2.参与规避和防范公司法律风险、经营风险、妥善处理公司法务合约事物和各类仲裁、诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益;

　　3.关注国家法律动态，参与整理汇编公司相关法律法规和规章，并结合公司实际情况制定重要的规章制度;

　　4.参与公司的兼并、收购、投融资、股权或资产转让、招投标等重大经济活动的法律意见书编写工作;

　　5.参与公司员工违反公司管理制度和损害公司利益案件的`调查和处理、配合劳务部参与公司的工伤事故的处理;

　　6.协助内部法律咨询、法律宣讲工作;

　　7.集团及各板块各类合同审核工作;

　　8.执行部门档案保管和使用规定;

　　9.完成上级交办的其它工作。

　　任职要求：

　　1.法学相关专业，本科及以上学历，3年及以上同岗位工作经验，有房地产、建筑行业或集团法务从业经验优先考虑;

　　2.对现代企业管理模式有系统的了解和实践经验积累，对法务具有一般的实践经验;

　　3.具有良好的语言表达和文字处理能力，计划、组织、控制和执行能力，具有较强的沟通协调能力和责任心、全局观念;

　　4.执行力强，团队协作精神佳，保密意识强;

　　5.具有良好的职业道德修养和职业操守。

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