财务经理岗位职责【精】

　　在生活中，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。一般岗位职责是怎么制定的呢？下面是小编为大家整理的财务经理岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

财务经理岗位职责【精】

财务经理岗位职责1

　　一、1、提出财务人员任免名单；

　　2、确定培训计划，并组织实施；

　　3、提出用人计划及初试意见，内部机构和岗位设置方案；

　　4、是部门内违规违纪或舞弊的第一责任人。

　　二、1、确定主管级工作计划，起草年度工作目标和总结；

　　2、签署财务人员绩效考核表；

　　3、提出财务人员薪资调整名单和幅度。

　　三、1、根据内部主管级要求协调内部事务、解决纠纷；

　　2、组织财务部例会；

　　3、接待、处理公司财务、审计检查工作；

　　4、负责所在公司财税检查工作完成。

　　四、1、组织、实施分公司预算，编制、签署财务预算计划；

　　2、编制、审定预算执行分析报告；

　　3、负责商业计划书财务部分的起草。

财务经理岗位职责2

　　1、负责公司财务管理及内部控制，根据公司业务发展的计划完成年度财务预算，并跟踪其执行情况；

　　2、分析并改进现有工作流程，提高资金利用率和工作效率。

　　3、编制资金计划及监控其执行，统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制；

　　4、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成；

　　5、对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作；

　　6、及时汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的`具体情况，为公司领导层提供财务分析及风险评价报告，提出有益的建议；

　　7、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估。

财务经理岗位职责3

　　1.负责财务中心会计日常工作;

　　2.负责财务中心总经理审批文件资料的整理、分发;

　　3.负责上市集团经济合同等文件资料的.会签、盖章;

　　4.负责财务中心经理级以上月度例会的组织、编写会议纪要;负责财务中心半年度、年度会议的组织安排;

　　5.负责集团财务中心会计档案、经济合同等文件资料的管理;

　　6.总经理安排的其他工作;

　　7.财务中心会计工作。

财务经理岗位职责4

　　1、负责制定、完善会计核算、资金管理、计划预算和内部控制等相关制度，贯彻执行国家的各项法律法规。

　　2、负责协助公司领导层对公司的经营问题作出决策。

　　3、对公司会计核算准确性、及时性负责做出安排。全面管理财务所有工作。

　　4、审核公司大额费用支出、资本性支出合理性。

　　5、负责公司各项采购、销售、业务合作等合同的审定。

　　6、负责公司资金计划的审核、融资安排及资金运用。

　　7、负责对公司的年度运营计划及预算编制进行整体统筹安排。

　　8、负责与财务部相关的外部检查及交流协调工作，包括银行和税务等政府间关系。

　　9、负责财务部人员的日常管理和绩效考评，并提出任免建议，保证对部门员工的`有效管理与合理激励。

　　10、负责公司安排的其他工作。

财务经理岗位职责5

　　职责：

　　1. 主持公司财务预决算、财务核算、会计监督和财务管理工作;组织协调、指导监督财务部日常管理工作，监督执行财务计划，完成公司财务目标。

　　2. 根据公司中、长期经营计划，组织编制公司年度综合财务计划和控制标准。

　　3. 主持财务报表及财务预算决算的编制工作，为公司决策提供及时有效的财务分析。

　　4. 正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发，增减和使用、经费收支进行核算。

　　5. 对公司税收进行整体筹划与管理，按时完成税务申报以及年度审计工作。

　　6.正确计算收入、费用、成本，正确计算和处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度财务报表。

　　任职资格：

　　1.能适应长期出差

　　2. 会计、财务或相关专业，持中级以上会计证，注册会计师优先。

　　3. 5年以上财务管理工作经验。具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验。

　　4. 精通国家财税法律规范，具备优秀的`丰富的财会项目分析处理经验;擅长资本运作。谙熟国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策。

　　5.为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真;有良好的职业道德。

　　6.有较强的语言文字能力和沟通协调能力，良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。

财务经理岗位职责6

　　1、负责制定公司年度财务预算计划，报公司决策层批准后执行：

　　2、确保公司资金安全运作，合理安排资金周转，提高资金利用率;

　　3、监控各部门的经营费用情况;

　　4、负责审核资产负债、年报等各种财务报表;

　　5、负责做季度、半年和全年的财务分析，对企业经营提出建议性意见;

　　6、负责处理企业和有关工商、银行、税务等部门的.沟通和协调工作;

　　7、负责本部门和其它相关部门的协调以及本部门员工的管理。

财务经理岗位职责7

　　职责一：集团财务经理岗位职责

　　领导公司财和物的规划与控制工作，主要侧重集团收入筹划、应收账款、预收账款管理、应收报表统计、协助财务总监对财务制度制定、完善与实施工作。

　　1、协助财务总监管理财务中心内部各项事务，协调处理内部及外部的关系，对财务总监负责，领导下属依法开展财会工作。

　　2、组织公司下属部门公司的财务管理、应收账款方面工作，合理筹划收入与应收款项、预收账款的管理，监督资金收入的合法及完整性，提高资金利用率。

　　3、组织配合绩效管理体系，制定财务内部相关指标，负责下属的绩效考核，并组织下属按要求完成各项任务指标。

　　4、对票据、凭证的真伪予以鉴别，对不合理票据、虚假票据、凭证进行监督和控制。

　　5、组织制定本部门年度及季度财务预算。

　　6、根据发展需要，协助财务总监对财务管理工作进行研究、布置、检查、总结，并不断改进和完善。

　　7、参加经营管理会议，参与经营决策，组织开展各项经济分析活动，为公司领导提供经济预测和经营决策依据。

　　8、参与制订公司年度总预算和季度预算调整，协助财务总监汇总、审核下级部门上报的月度预算，负责审核签署公司预算、财务收入计划、成本费用计划、会计决算报表。

　　9、组织审查或参与拟定经济合同、协议等经济文件，按财务管理要求做好各项合同的收款管理

　　10、掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向董事长汇报工作情况。

　　11、协助财务总监组织建立资产管理制度，保障资产的正常管理。

　　12、协助财务总监组织制定固定资产盘点计划及年度盘点清查，为固定资产的更新改造提供信息。

　　15、协助财务总监组织财务中心的培训和考核工作，提高财务中心人员的业务素质。

　　13、根据公司经营计划，编制全年财务收入计划，向财务总监和董事长如实报告财务状况和经营成果。

　　14、组织定期清理各种往来帐户，及时催收和清偿款项，定期做好帐务核对工作。

　　15、审阅财务中心及与其相关的文件，审核集团下属部门上报的年、月度收入计划、培训计划等工作报告和有关作业文件，视其性质内容，决定处理方式。

　　职责二：集团财务经理岗位职责

　　1、负责公司会计核算规范制定与执行检查工作，跟踪稽查各单体公司会计政策执行情况，指导会计档案管理；

　　2、负责公司资产财务管理工作，组织资产财务核查、盘点及核算指导，编制相关报表；

　　3、指导并跟进公司税务工作，建立税务指标体系，协同税务筹划；

　　4、执行检查公司各项财务及会计规章制度，协助财务总监持续改善并制定公司相关财务制度；

　　5、按时向财务总监提供合并财务报告和必要的财务分析，并确保这些报告可靠、准确；

　　6、指导组织各单体公司财务人员财务核算、往来核算、成本核算、财务分析、报表编制；

　　7、协助财务总监建立财务部各项工作标准及绩效考核标准，加强团队建设，单体财务负责人临时替岗；

　　8、了解熟悉管理、营销、制造各项业务，规划出台各项业务对应的财务流程细则；

　　9、配合内部、外部会计审计工作，完成上级交给的其他日常事务性工作。

　　职责三：集团财务经理岗位职责

　　1.具体负责本公司的财务会计工作。

　　2.对各项财务会计工作定期研究，布置，检查，总结.严格遵守财经纪律和公司各项规章制度.不断改进和提高财务会计工作水平.

　　3.督促本公司加强定额管理，原始记录和计量检验等基础工作.

　　4.认真审核会计凭证和会计报表，做到数字真实，计算准确，内容完整，说明清楚，报送及时.

　　5.组织制定本公司的.各项财务管理制度

　　6.制定的各项财务管理制度应便于各部门管理和核酸并有利于提高经济效益

　　7.随时检查各项财务制度的执行情况，发现违反财经纪律，财务会计制度的，及时制止和纠正，重大问题应向公司领导汇报.

　　8.及时总结经验，不断完善各项财务管理制度.

　　9.组织编制本公司的财务收支计划，按时报送公司领导，并检查各部门执行情况

　　10.在编制财务收支计划前，应要求各职能部门提供切实可行的收支计划明细表，经审核验证后据此编制本公司的财务收支计划和编制说明.

　　11.经总经理审批的财务收支计划，应组织有关职能部门严格实施，不得随意突破.

　　12.资金掉要如实反映矛盾和问题，有效利用现有资产，保证经营活动正常进行.

　　13.组织编制本公司的成本计划和费用预算，并将各项计划指标分解下达落实并检查执行情况.

　　14.编制的成本计划应现金合理，费用预算应厉行节约，费用开支不突破规定范围.

　　15.在本公司总经理的组织下，应将成本计划和费用预算案项目分解，逐步落实到各职能部门.

　　16.设计必要的台帐及时反映，分析计划或预算执行情况.并向各职能部门反馈.

　　17.充分运用会计资料，分析经济效果，提供可靠信息，预算经济前景，为公司领导决策提供依据.

　　18.组织本公司财务人员学习政策法规和业务技术，负责财会人员的考核.

　　19.负责协调财务和各部门的工作，多于其他部门联系，协调，把财务工作纳入正轨.

　　20.负责保管公司财务专用印鉴，并按公司财务制度使用印鉴.

　　21.负责销售统计，复核工作，每月负责编制销售应收款报表，并督促销售部及时催交楼款.

财务经理岗位职责8

　　1、根据公司中、长期经营计划，编制年度综合财务计划和控制标准，定期向公司汇报经营情况和财务分析，并提出有益的建议;

　　2、建立、健全财务管理体系，对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;

　　3、组织完成公司会计核算和纳税申报工作;定期组织相关人员进行资金、财产清查、往来帐核对工作，保证财务信息对外披露的正常进行，有效地监督检查财务制度、预算的`执行情况以及适当及时地调整;

　　4、负责公司的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作;对公司税收进行整体筹划与管理，有效控制公司的经营成本;

　　5、指导财务会计工作，处理本部门日常工作中发生的问题，协调与其他部门的工作关系;

　　6、及时处理公司领导交办的其他事项。

财务经理岗位职责9

　　1、负责公司经营财务报告的审核、汇总、报送；

　　2、负责做好公司经济业务的财务核算、记账工作、预算工作；

　　3、负责公司的税收的筹划，完成各项税费的计算、申报和缴纳工作；；

　　4、根据公司的审核审批制度及各项费用报销标准对费用的支出和报销进行审核；

　　5、根据公司具体运营的需求，制定相关的财务运作和管理办法；

　　6、对省区经营行为的合理性、内控管理的严谨性，应收账款、存货等资产的.合理、安全性进行专项分析提出建议；

　　7、负责资产、负债、所有者权益、收入、成本费用、利润的会计核算，填制和审核记账凭证，登记明细账和总账；

　　8、负责落实、监督、反馈各项财务制度的执行情况，并结合实际情况制定、完善相关的内控制度，缩短票流、物流、资金流的流程周期；

　　9、定期或不定期对往来款项进行函证确认，积极协助催收拖欠的款项，及时向公司反馈，规避结算风险；

　　10、做好各部门之间的沟通和协调工作；

财务经理岗位职责10

　　财务部现有人员3个人，岗位设置主要分为三个部分：

　　1、出纳核算岗位1人

　　主要工作职责：负责现金收付业务、银行收付业务、销售收入的对帐工作以及审核计发工资工作。

　　主要工作内容：

　　（1）每天发生的收支业务及时记账、核对，做到日清月结，保证账实相符；

　　（2）按照财务制度要求，进行各种款项的报销支付工作；各项费用支票的开据工作。

　　（3）银行的收取回单，各项收入支票的存入；

　　（4）及时登记现金及银行日记账，各项收付转凭证及时制单并及时录入系统；

　　（5）随时网银汇款工作；

　　（6）每月工资审核发放工作，每月销售收入对账；

　　（7）账外各项业务的现金收付、汇款，每月底汇总后转交关欣；

　　（8）领导临时交代的其他工作；

　　2、成本核算岗位2人

　　主要负责北京及上海分公司原材料和包装物成本核算、进项税票的'认证工作、个人所得税申报、月度增值税申报、工业统计对外报表、审核会计凭证、购买发票、办理国税局相关业务工作、分配车辆油卡、银行月末对账单核对并编制银行余额调节表、每月做供应商付款计划、每季度与销售内勤核对客户应收账款、对出纳付款进行审核等工作。

　　主要负责北京产成品核算、发出商品核算、新品定价核算、固定资产核算、金佰利产品出库的对账工作、编制月度产品分析基础报表、装订会计凭证、编制月度财务指标完成情况表、月度产品成本分析表、月度销售部各通路门店经营状况表、季度企业所得税申报等工作

　　3、会计综合岗位1人

　　负责领导财务部的各项工作，主要负责年度企业所得税汇算清缴工作、年度财政局报表工作、审核运费结算、审核食堂账目、审核促销费用、综合平衡费用分配等项工作。