业务总经理岗位职责

　　在日常生活和工作中，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？以下是小编帮大家整理的业务总经理岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

业务总经理岗位职责

业务总经理岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、负责部门人员的管理和完成公司对部门的业绩考核指标;

　　2、负责租赁创新业务的市场开发和维护;

　　3、负责租赁创新业务项目的尽职调查和专业分析,并形成报告;

　　4、负责业务项目投放后的跟踪检查和管理;

　　5、负责租赁业务的创新研究,在合规框架内拓展创新业务模式。

　　任职资格:

　　1、硕士及以上教育背景,毕业于重点财经大学;

　　2、3-5年金融类工作经验;

　　3、良好的沟通能力,具有一定的'社会资源和市场开发能力;

　　4、强烈的创新意识和开拓精神;

　　5、有一定资源者优先考虑。

业务总经理岗位职责2

　　岗位职责:

　　负责深圳分公司经纪业务业绩达成、轻型营业部孵化及管理。

　　任职要求:

　　1、大学本科或以上学历，通过证券从业资格考试;

　　2、有丰富的经纪业务管理经验和客户资源;

　　3、勤奋上进、品行佳、富有激情;

　　4、营业部总经理工作经验者优先。

　　经纪业务部总经理岗位

业务总经理岗位职责3

　　主要工作职责:

　　1.严格遵守国家有关政策法规和银行各项规章制度,认真执行审慎的信贷管理政策。

　　2.积极开拓并维护客户,掌握客户的'动态及需求,推广银行各项业务,拓展市场份额。

　　3.对客户经理提交的信贷核贷书及客户资料进行复审,跟进送审文件及各类会签文件的进展。

　　4.督促客户经理进行贷后管理,跟踪借款人资金运作情况,定期完成年度、季度检查等工作。

　　5.协助部门主管完成部门管理事务。

　　6.培训、督导下属客户经理开展工作,培养业务人才,提升员工能力。

　　7.完成上级领导交办的其他工作。

　　任职条件:

　　1.本科(含)以上学历,金融、财经类相关专业毕业;

　　2.具有5年以上企业金融或相关工作经验;

　　3.具备较强的沟通能力和执行能力;

　　4.具备良好的组织管理协调能力,一定的风险管理意识。

业务总经理岗位职责4

　　岗位职责:

　　1.协助部门总经理带领业务团队进行市场开发与信托项目实施;

　　2.负责拟定、初审项目实施有关的法律文件，确保项目合法合规，及时有效控制项目风险;

　　3.负责信托项目实施至结束期间的管理。

　　任职条件:

　　1.金融、投资、财务、法律、经济类相关专业大专及以上学历;

　　2.具有6年以上金融机构从业经验，其中具有担任业务部门领导或项目团队负责人的工作经历者优先

　　3.可带成熟团队一起入职的优先;

　　4.具备信托业务拓展规划管理的技能，精通信托行业项目拓展、产品设计等业务;

　　5.具有较好的金融分析、文字综合及语言表达能力;具有独立解决复杂问题的能力和良好的组织管理能力;

　　6.拥有丰富的.当地社会资源，具备较强的社交和沟通能力;

　　7.有良好的团队合作精神，沟通能力强，具有丰富工作经验，能力突出者条件可适当放宽。

业务总经理岗位职责5

　　职责描述:

　　1.具有3年以上期货从业经验，对期货行业有较深理解

　　2.熟悉北京期货市场的地域性特征，有自己明确的'期货经纪业务经营思路、渠道等成熟模式、热爱期货行业

　　3.拥有深度期货客户基础和金融人脉资源、能完成自己指定的经营任务和目标

　　4.拥有较强的抗压能力和敬业精神、团结同事、服从公司管理、为公司创造品牌效应

　　5.具有较强的主动性、影响力、责任感、人际理解能力、关系建立能力

　　6.高度自律的优秀应聘者可弹性工作制

　　任职要求:

　　(1)经济、金融、市场营销等相关专业背景，本科或以上学历(客户资源丰富者可放宽至专科);

　　(2)35岁及以下，具备优良的市场开拓与营销能力、市场触觉敏锐，具有创新、开拓精神

业务总经理岗位职责6

　　1、开展行业研究及统计分析,参与项目尽职调查,撰写尽调报告,主要涉及医疗、大健康领域;

　　2、作为项目组成员参与项目的后续管理、维护工作,进行项目相关文件、报告和信息的搜集、整理、撰写和归档;

　　3、协助完成部门日常事务处理工作。

业务总经理岗位职责7

　　职责描述:

　　(1)协助总经理工作,分管业务工作;

　　(2)组织拟定分管部门的年度计划,并组织实施;

　　(3)组织修订和完善业务管理办法、工作流程等规范性文件,有效、合理规避业务风险;

　　(4)董事长及总经理临时授权的'其他工作任务。

　　任职要求:

　　(1)学历:大专及以上学历;

　　(2)资历:5年以上担保或相关行业工作经验,且具有2年以上的高层管理经验;

　　(3)能力:具有丰富的银行渠道等客户资源、较强的担保项目拓展能力、风控能力且具有一定的领导能力。

业务总经理岗位职责8

　　工作职责

　　1、带领业务团队从事上市公司并购和并购基金的财务顾问业务的承揽和承做;

　　2、执行公司关于财务顾问业务的流程和风险控制制度,与公司内外做好业务的`交流和合作;

　　3、组建并管理业务团队,按照公司md体系的要求完成业务指标。

业务总经理岗位职责9

　　1、协助总经理抓好工程业务和产品销售工作，率领业务员以最大限度占领本地区的市场份额；

　　2、协助总经理抓好战略性重大问题，并参予编制年度工程业务、销售计划并组织实施，并对业务活动负有直接责任；

　　3、率领员工认真执行总公司和分公司的各项规章制度；

　　4、严格把握业务关，负责大宗业务的跟进、策划、协调等工作；

　　5、负责与发展商的全面协调，协调各工地进度，确保工程按合同期竣工验收，配合技术部门处理施工过程中出现的技术问题。

　　6、具有商场经营的开拓，预测，分析能力，且能为总经理出谋划策；

　　7、协调与各部门的合作，为工程项目的全面完成奠定基础；

　　8、协助建立各立项楼盘的`详细档案资料；

　　9、以身作则，言传身教，廉洁奉公，公正、公开、公平处事；

　　10、负责召集工程业务和销售例会，解决工作中所存在的问题，并以文字形式记录在案，形成计划、安排、实施、检查、整理、总结一条龙的工作作风；

　　11、负责指导业务员业务工作，组织对工程业务员的业务知识培训并进行考核，有效进行目标管理，促进业务工作的深入，确保公司经营目标的顺利完成中国.com编辑整理；

　　12、完成领导临时交办的各项任务。

业务总经理岗位职责10

　　1、负责制订商品销售流转、采购计划、营销策略和措施,监督完成企业各项经济指标的分解、落实,以及经济效益的'提高;

　　2、负责组织实施招商、谈判及签订购销合同,确保商品采购质量;

　　3、负责组织实施市场调研,进行经营分析,确定、调整经营布局,指导商品配置、陈列及企业宣传策划;

　　4、负责组织、落实业务经营分析工作,并按月提交经营分析报告;

　　5、负责中心店、物流部、集团外销部、营销管理部的业务审批、管理工作;

　　6、负责组织制订和实施商品促销方案,制定及调整商品价格,不断提高企业的市场占有率和竞争优势;

　　7、负责调整商品库存,组织开发总经销,总代理和自有商品品牌。

业务总经理岗位职责11

　　分管副总经理（工程副总）岗位职责

　　1、直接对公司总经理负责。

　　2、对开发项目的工程、招采、预算负直接领导责任，管理各部门的日常工作。

　　3、参与项目的可行性研究及立项工作。

　　4、配合前期开发过程中市场调研、营销策划、前期报批报建、行政、财务部门的工作。

　　5、参与项目规划设计工作，及组织有关部门、专家审核规划设计等方案；

　　6、负责项目勘察、施工图设计、工程检测委托及管理工作。

　　6、负责勘察、设计、监理、工程检测、工程发包、材料设备采购等招投标工作。

　　7、组织相关部门进行招标文件与合同文件会审、会签、合同谈判及招标文件与合同文件归档管理工作。

　　8、各参建单位工作任务、总体计划审定，审批工程款、材料款、设备款。

　　9、对工程项目成本、投资、质量、进度、安环、信息管理及现场工作的`全面管理、监督、监控。

　　10、负责项目各参建单位的组织和工程施工总协调。

　　11、负责组织编制、完善各项管理制度和工作流程及指引，制定具体项目的技术与质量管理标准，加强工程部员工队伍的建设。

　　12、审批图纸会审记录、施工组织设计及专项施工方案及经济签证等关键性资料。

　　13、主持项目技术、质量问题研讨会，解决项目实施过程中出现的技术、质量问题。确属设计院、承包商、监理部、工程部表示无法处理或无相关经验时的疑难问题时，可组织专家进行咨询处理。

　　14、公司工程管理规范化工作、工程管理得失的总结及经验推广。

　　15、全面把握工程验收并组织与物业交接工作。

　　16、参与选聘、任用主管部门各岗位人选；负责考核下属各部门及岗位的工作绩效；审核员工的奖、惩标准及方案。

　　17、对内负责处理下属部门与公司其他部门之间的协作关系，对外做好相关外联工作。

　　18、参加总经理办公会，并参与公司地产业务决策。

业务总经理岗位职责12

　　职责描述:

　　1. 协助部门总监开展投资及招商工作。

　　2. 投资项目管理工作:目标企业及目标项目的市场调查、投资调研，撰写项目前期可行性报告;负责项目的市场分析、技术分析、财务评估、投资方案的.撰写;独立主持投资项目的交易方案谈判、管理和设计;对已实施的投资项目进行监控、分析、评估、管理及退出。

　　3. 开发维护投资与招商渠道，获取客户信息:外部调研，收集国内外专业的企业信息，了解企业战略发展方向及投资意向;跟踪国际重大产业会议动态，提出参展建议，策划参展方案，评估参展效果。参加重大活动的组织实施;与国外相关机构建立联系，包括但不限于政府、协会等，并负责安排往来接待等事宜。

　　4. 落实投资与招商工作:针对具体项目，制定投资或招商谈判方案，跟踪项目进行信息联络及反馈;组织项目洽谈推进、签约等工作。

　　任职要求:

　　1. 海内外名校生命科学相关专业博士。有海外学习与工作经验者优先。

　　2. 熟悉投资法律、法规及国际投资规则等。

　　3. 从事过投资相关工作，主导过生命科学前沿领域的项目投资。

　　4. 具备良好的执行能力、组织能力与沟通协调能力。

　　5. 从事相关工作年限不低于5年，条件优秀者可以适当放宽到3年。

　　业务发展副总经理岗位

业务总经理岗位职责13

　　1、执行董事会的各项决议，组织和领导开展经营活动，自主经营，对重大的经营活动需报董事会批准后方可实施，否则，造成的损失自负。

　　2、根据《公司章程》，负责公司员工的录用，劳动合同的签订、解除，岗位的聘任换岗及解聘，制订岗位责任制。

　　3、根据董事会的'决议制订和完善管理制度办法、业务操作规程，建立、健全公司统一、高效的组织体系和工作体系，并依此调动员工积极性以及发挥企业经营效益的最大化。

　　4、及时了解和研究市场，制订公司经营发展规划，业务计划。

　　5、根据“顾客永远最优先”的经营理念，率先垂范并督促经营人员增加服务意识，加强市场营销，拓展业务市场，提升服务水平，以亲切的服务、科学的设计、可靠的质量、合理的价格吸引客户，树立良好的企业形象。

　　6、对经营过程中经营人员如严重失职，营私舞弊，损害公司利益和形象的行为要及时按有关制度进行处理，对造成重大损失的应向董事会报告，协助董事会进行处理。

　　7、定期组织和召开经营通报、分析、决策会议，加强决策民主化，增强经营过程的透明度。

　　8、审查批准年度计划内的经营、投资、改造、建项目和流动资金贷款、使用。健全公司财务管理制度，严守财经纪律，做好增收节支和开源节流工作，保证现有资金的保值和增值。

　　9、每年初年初制定年度工作计划，并报董事会批准后实施。年终进行年度总结，对公司经营成果向董事会报告。

业务总经理岗位职责14

　　岗位职责：

　　1、根据公司整体发展战略规划，制定、组织及推动实施公司机构部中、长期发展战略规划；

　　2、负责搭建并优化团队人员结构，激发团队的战斗力

　　3、完成公司下达的.各项业务指标，对业务目标负责；

　　4，指导、监督完成公司制定的销售计划，达成销售业绩；

　　5、负责机构客户开发与维护，并与银行、税务及其他机构保持良好关系；

　　6、负责机构部的人才招募、培养、考核和日常管理和激励，定期组织分享和培训，不断提高团队业务能力和综合素质。

　　任职要求：

　　1、年龄30—45岁，本科及以上学历，金融、经济、管理或市场营销等相关专业；

　　2、具有5年以上基金、证券、银行、投资咨询等相关金融行业销售管理工作经验，熟悉金融，财富管理行业，具有扎实的金融基础理论，投资理论知识；

　　3、目标导向型，较强的市场开拓能力；

　　5、沟通、协调、表达能力强，具有良好的职业道德、事业心和敬业精神，有充沛的精力，项目管理和团队管理能力强；

　　6、有银行、基金、证券、信托公司理财或私募投融资等团队管理经验、有一定机构客户积量和详细信息优先。

业务总经理岗位职责15

　　职责描述:

　　1、负责采销钢材托盘业务,全面完成全年销售计划;

　　2、负责拓展钢材托盘业务,有上游钢厂资源和下游贸易公司资源;

　　3、对业务合作进行初步风险调查,防范业务风险,在此基础上拟定业务合作模式及产品结构;

　　任职要求:

　　1、三年以上托盘公司相关业务经验,具备上下游拓展能力;

　　2、熟悉钢材托盘业务线,具备良好的风险分析能力和风险控制能力;

　　3、能够适应经常性出差任务;

　　4、具备托盘公司从业经历,有上下游客户资源者储备优先。

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