药师岗位职责20篇

　　在不断进步的社会中，人们运用到岗位职责的场合不断增多，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编精心整理的药师岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

药师岗位职责20篇

　　药师岗位职责1

　　职位描述：

　　1、中药学中专以上学历；

　　2、需具备1年以上中药房工作从业经验，持有有效中药师执业证书（卫生计划和生育委员会颁发）；

　　3、熟悉药房管理与工作流程，具备丰富的'中西药制剂用药审核经验，能胜任中药饮片煎煮、调剂、发放等日常工作；

　　4、热爱本职工作，具备高度的责任感、敬业精神与团队合作精神；

　　5、具有良好的服务意识与交流沟通能力。

　　药师岗位职责2

　　1.负责处方的审核、复核工作，避免出现配伍禁忌、超量用药等情况，整理收集处方并妥善保存

　　2.负责顾客用药咨询、指导，提供专业、优质、耐心细致的药学服务

　　3.了解药品专业知识、熟知药性，用药原理、合理使用搭配等方面工作

　　药师岗位职责3

　　(1)负责处方审核、中药抓药、包药、煎药;库房管理，中药材管理及保养;负责药房出入库管理、药品快递;

　　(2)负责处方的审核及监督调配，提供用药咨询与信息，指导合理用药，开展治疗药物的监测及药品疗效的`评价;

　　(3)负责对中药材质量的监督和管理，参与制定、实施药品全面质量管理;

　　(4)遵守职业道德，忠于职守，以对药品质量负责、保证用药安全有效为基本准则，对违规行为有责任提出劝告、制止、拒绝执行，并向上级报告;

　　(5)领导安排的其他事宜。

　　药师岗位职责4

　　岗位职责:

　　1.负责本科室的团队建设、人才培养、科室组建。

　　2.根据门诊的运营目标制定药房的年度计划并执行。

　　3.遵守国家及医疗相关法律法规、行业规范,严格自律。

　　4.负责药品质量管理相关工作,制定药房及药品管理的相关制度。

　　5.指导药品验收、养护、保管和运输工作,加强成本意识及财务安全。

　　6.指导、参加药品制剂工作,审核医生处方,认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故。

　　7.参加科室研究和技术革新,配合临床研究制作新药及中草药提纯,了解使用效果,征求意见,改进剂型,并经常向各科室介绍新药知识。

　　8.检查毒、麻、精、放、贵重药品和其他药品的使用、管理情况,效期情况,发现问题及时研究处理,并向上级报告。

　　9.负责主导药房盘点。

　　10.负责完善药品信息,对客户做好用药宣导。

　　11.负责拟定药房人员的培训计划,担任教学指导药剂士、调剂员的`业务学习和工作。

　　12.完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。

　　任职资格:

　　1.药学、中药学相关专业大专以上学历

　　2.有1-3年工作经验,熟悉药房管理相关法律法规及操作流程

　　3.工作认真细致,爱岗敬业,团结团队

　　药师岗位职责5

　　1、驻店执业药师，负责收集和分析药品质量信息，监督指导药品购进、养护等环节的药品质量管理;

　　2、负责处理药品质量咨询、查询和质量事故或投诉的调查及报告。

　　3、负责不合格药品报损前的审核及报废药品处理的监督工作;

　　4、负责建立门店所经营药品并包含质量标准等内容的质量档案;

　　5、接待顾客的`咨询，了解顾客的需求并达成销售，指导患者用药;

　　6、严格按照GSP管理并监督日常管理工作;

　　药师岗位职责6

　　1、公司各项指令和规定的宣布与执行。

　　2、完成公司下达的各项经营指标。

　　3、掌握药店销售动态，调整经营品种结构。

　　4、确定合理的零售价格。

　　5、商品的消耗管理。

　　6、做好药品分类管理工作。

　　7、维护药店的清洁卫生与安全。

　　8、店内职工的'工作安排与管理。

　　9、加强服务质量管理，做好顾客投诉与意见处理工作。

　　10、各种信息的书面汇报。

　　11、教育、指导工作的开展。

　　药师岗位职责7

　　1、负责药品部门的营运、管理工作;

　　2、负责药品的调剂、发放及药物咨询工作，熟练掌握药理。

　　3、负责药品的养护，保证配发的`药品质量合格，安全存放，防止霉烂、变质、过期。经常检查和校正天平、冰箱等装置与设备，保持性能良好。

　　药师岗位职责8

　　1、全面负责门店的日常工作管理

　　2、执行公司的质量方针、预算目标、营销计划等经营管理工作，并对分店的职能负责，公司每月下达的销售任务进行分解到每位员工，促进销售达成

　　3、门店商品的管理：滞销、效期商品管理；补货和票据跟踪管理

　　4、为公司的经营发展培养储备人才，对员工的调动、转正、晋升有建议权

　　5、处理顾客的投诉及应急事情处理

　　6、门店资产、财务安全的管理

　　7、指导顾客合理购药及提供用药咨询

　　8、对员工专业技能有指导和培训的`责任

　　9、对员工的用药咨询有监督的权力

　　10、门店药品进、出质量把关，门店药品的养护、各种资料整理与管理

　　任职资格：

　　1、具有执业药师资格证，具备中/西药师证（双证）优先考虑

　　2、5年以上医药医保零售药房质量岗位及药店管理的相关工作经验

　　3、熟悉药品GSP管理的操作流程

　　4、协助或直接办理过终端药店的认证过程

　　5、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳

　　药师岗位职责9

　　1、正确接待顾客用药咨询，指导顾客合理用药;

　　2、正确处理顾客关于药店售出商品的质量查询、投诉及药品不良反应情况，并按时按规定做好相关记录，协助妥善解决;

　　3、严格执行处方审核工作，确保顾客用药安全;

　　4、定期培训药店营业人员，协助药店做好基础知识的再培训;

　　5、日常工作接受药店店长的.统一安排，与店长协作处理药店相关事务。

　　药师岗位职责10

　　1、解答顾客咨询，了解顾客需求并促成销售;

　　2、处方审核、门店gsp登记和质量管理;

　　3、负责所在药店员工的专业知识培训;

　　4、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等日常营业工作。

　　5、兼店长或店员，促进完成销售业绩

　　药师岗位职责11

　　1、掌握有关药品知识、有关药事法规和药店的有关规定，熟记各种药品的特点、药理、配伍禁忌、用法用量、注意事项及药品的.摆放位置;

　　2、负责中、西药的审方、处方管理或质量管理工作

　　3、指导和监督营业员药品的销售工作并参与药品销售;

　　4、协助门店质量负责人进行药品用药知识的培训和顾客投诉的处理;

　　5、完成领导交办的其他工作

　　药师岗位职责12

　　1、在科主任领导和副主任药师指导下进行工作。

　　2、按照分工，负责药品的预算、请领、分发、保管、报销、回收、下送、登记、统计等工作。

　　3、指导和参与药学服务，促进合理用药，确保患者用药的安全、有效、经济和适宜，提高药物治疗效果，规避药品不良反应和减少药品不良事件的发生。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严格管理毒、麻、精神、贵重药品，发现问题及时研究处理，并向上级报告，严防差错事故。

　　4、负责药品检验、鉴定并且参与药品的养护，保证配发的药品质量合格，安全存放；防止霉烂、变质、过期；经常检查和校正天平、冰箱等装置与设备，保持性能良好。

　　5、主动深入科室，征求意见，不断改革药品供应工作。检查科室药品的使用，管理情况，发现问题及时研究处理，并向上级报告。

　　6、组织参加科学研究和技术革新，配合临床研究，了解使用效果，征求意见，提高疗效。

　　7、担任教学和进修、实习人员的`培训，指导药剂师、药剂士的业务学习和工作。

　　药师岗位职责13

　　1、负责药品GSP日常运营管理;

　　2、严格审核处方;

　　2、熟悉政府主管部门对医药行业检查程序，并能按其要求完成工作;

　　3、完成门店日常质量管理工作;

　　4、协助店长做好门店专业知识培训工作。

　　药师岗位职责14

　　1．在主任中药师的指导下进行工作。

　　2．指导药品调剂、制剂、煎药和加工炮制，负责药品的检验、鉴定，保证所在岗位药品质量符合药、局颁药品标准和中药炮制规范等规定。

　　3．经常深入临床科室了解用药和管理情况，征求用药意见，并在主任药师的.指导下介绍新药。

　　4．检查毒性中药、麻醉中药和贵重中药及其他药品的使用、管理情况，发现问题及时处理并上报。

　　5．参加科学研究，进行加工炮制方法和医院院内制剂的配制工作。

　　6．担任进修、实习人员的教学培训工作，协助组织技术人员的业务学习。

　　药师岗位职责15

　　工作职责：

　　1、负责客户体验部200+体量的在线执业药师团队的运营管理、确保团队完成KPI指标；

　　2、负责该项目团队的工作流程的监控体系的执行与完善，监控运营质量，保障药师咨询各工作顺畅运营；

　　3、负责该项目整体人员管理，整体KPI的.完善和提升，不断提高并优化现有工作流程，提高效率，降低运营成本；

　　4、负责落实绩效考核辅导及员工激励、工作监督、及线上人员工作状态管理与调控，使人员价值最大化；

　　5、负责该团队的人员架构优化以使业务能力与团队价值输出实现最大化；

　　岗位要求：

　　1、具有大型客服中心的运营管理2年以上经验，有100人以上呼叫团队管理工作经验；

　　2、熟悉客户服务的整体流程和各工作职责的设置制定；

　　3、熟练运用各种管理方法和工具，熟知客户服务的相关行业知识；

　　4、具有优秀的客户服务意识，良好的领导团队能力和良好的沟通能力；

　　5、具备较强的团队管理能力，善于激励团队成员，并与公司其他部门协同完成既定目标；

　　6、目标导向性强，能够承受较强的工作压力；

　　7、 HomeAgent团队管理经验者优先；具有执业药师资格证书优先；

　　药师岗位职责16

　　1.热情接待顾客用药咨询，能够熟练运用药学知识和专业技能指导顾客合理用药，正确处理顾客关于药店售出商品的质量查询、投诉及药品不良反应情况，并做好相关记录;

　　2.严格执行处方审核工作，确保顾客用药安全;

　　3.协助店经理，定期做好店内员工培训工作及处理药店相关事务;

　　4.按照GSP相关规定，认真做好各类台账的规范管理。

　　药师岗位职责17

　　一、在科主任领导下，负责本科的日常药学技术工作，组织制定技术操作盒自制制剂的质量标准并组织实施。

　　二、组织领导本科的`业务技术工作，指导调配复杂的方剂、制剂，研究解决技术的疑难问题。

　　三、积极组织开展科技工作，审议成果，及时总结撰写论文。

　　四、收集国内外药学技术情报信息，积极参加院、科学术活动，介绍国内外有关药品发展动态。按规定完成继续教育学分。

　　五、督促本科室人员的业务技术学习，组织有关人员经常深入各临床科室检查药品质量和使用、保管情况，发现问题及时处理。

　　六、制定本科室药学人员和进修生、实习生的培训计划，以及本科室人员的技术考核内容。

　　药师岗位职责18

　　1、根据集团培训中心下发规定执行并且落实负责实施培训计划，及方案。制定分部门店人员管理技能及岗位技能提升培训计划(含药事服务培训计划、药店专业培训计划)

　　2、根据公司财务预算，结合年度培训计划，统筹制定培训经费使用计划，确保培训经费有效使用

　　3、参与组织及检核咨询师集中面授及网络培训,检核店长专业知识培训,及检核未转正员工专业基础知识、销售技巧面授及网络培训并且实施执业药师的.考前培训等

　　4、制作审核部门各专业培训材料,配合营运部，编制商品卖点、推荐话术.

　　5、规划组织门店咨询师的管理(门店咨询师的面授培训、网络课程开通学习、任免、晋升资格审核)以及门店在岗培训演练工作.

　　药师岗位职责19

　　1、在科主任领导和上级药师指导下工作。

　　2、指导和参加药品采购、调配、制剂工作。认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故。调剂处方(包括医嘱)时负责处方审方，核对发药及安全用药指导。

　　3、参加药品的检验、鉴定、药检仪器的`使用、保管，保证药品质量。

　　4、参加科学研究和技术革新，配合临床研究，制作新剂勒及中草药提纯，了解使用效果，征求意见，提高疗效。

　　5、检查毒、麻、限制、贵重药品使用情况，发现问题及时处理,并向上级报告。

　　6、担任进修、实习人员的培训。指导药剂士、药剂员业务学习。

　　药师岗位职责20

　　1、负责门店的日常管理和销售工作，完成公司下达的各项经营指标(例如营业目标、毛利目标等)。

　　2、认证执行贯彻GSP要求，做好药店分类管理工作、商品陈列，负责监督门店的商品质量管理，确保药品购入、验收、养护和服务质量管理等全面质量管理体系的'正常运行。

　　3、做好日常事务分工管理和人员管理工作，并采取相应的业绩考核，完成销售任务，组织培训，用人所长，合理分工，科学排班。

　　4、科学进货，合理控制库存，优化商品品种结构，杜绝过期商品，做好商品的消耗管理。

　　5、掌握药店销售动态并根据销售动态，制定并组织各种营销活动有效实施，调整经营品种结构，

　　6、加强服务管理，妥善处理顾客投诉、意外事件以及服务工作中所发生的各种矛盾的处理

　　7、负责建立药品养护档案，内容包括：养护记录台帐、检验报告书、质量报表等资料，资料归档保存，统一管理。

　　8、完成公司及上级领导安排的其他工作事项。

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药师岗位职责02-18