法务专员岗位的工作职责通用15篇
在不断进步的社会中,岗位职责对人们来说越来越重要,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编整理的法务专员岗位的工作职责,欢迎大家分享。
法务专员岗位的工作职责1
职责:
1、负责相关协议、合同及其他法律文书的起草、审核,出具法律意见,增设合同模板;规范合同的.签定、审核、管理和履行等环节;
2、协助拟定公司各类规章制度等规范性文件并提供合法性审查;
3、负责公司诉讼案件的跟进,负责与外聘律师事务所和案件承办律师的沟通联络;
4、开展公司内部法律培训;负责提供日常法律咨询、新法解读、相关法律研究,协助其他部门处理涉法事务;
5、为公司的各项经营活动,提供法律支持,包括法律建议和法律风险提示;完成上级交办的其他任务。
岗位要求:
1、本科及以上学历,法律相关专业;
2、2—3年企业法务和诉讼实务工作经验,能独立处理法律咨询、合同撰写和审核工作等;
3、熟练使用自动化办公软件,具备较强的法律检索能力和逻辑分析能力;
4、具有良好的语言表达和沟通能力,具备较强的团队合作精神、组织协调能力、应变力和抗压力。
法务专员岗位的工作职责2
参与起草、审核集团总部的重要规章制度,对集团规章制度及其条款的合法性负责
审核集团总部、下属单位的各种技术、经济、服务合同,参加重大合同的起草、谈判工作;
参与集团的兼并、收购、分立、破产、反兼并、投资、租赁、资产转让及招标、投标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务;
协助办理工商登记、变更、商标注册、专利申请、技术发明创造等有关法律事务,为公司知识产权保护提出法律建议;
负责指导、协助各下属单位/分/子公司的`法律事务,对诉讼事务提供咨询、援助服务和管理;
对下属单位案件进行跟踪调度,督导下属单位合理解决。
负责处理集团的法律案件,参加诉讼和非诉讼活动,运用法律手段解决集团经济纠纷,维护集团合法权益;
代表公司负责已进入执行程序的法律案件的执行,推进执行进度。
法务专员岗位的工作职责3
1、起草、审查、修订公司的各类法律性合同,规范化管理公司合同;
2、为公司的相关业务部门、下属子公司提供法律咨询,协助进行法律研判和对策梳理;
3、针对公司的投资项目,参与并购、股权投资的方案设计、协议的'修订及负责项目全过程法律业务的处理;
4、定期收集更新国家最新法律法规,结合公司具体情况提供法律建议。
法务专员岗位的工作职责4
职责:
1、负责公司各类基础合同、函件的起草,条款审核;
2、法律文书的保管,包括领取、登记、存档、调档等;
3、协助完成公司日常法律事务的处理,提供法律咨询;
4、协助整理法务文书及资料;
5、协助风控处理客户准入与资料审核;;
6、领导交办的.其他事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,法律相关专业毕业;
2、至少2年以上进出口行业法务工作经验,熟悉一般贸易,有过代理类业务合同草拟和项目评审工作经验优先;
3、有较好的逻辑思维能力和文字书写能力;
4、为人踏实细致,沟通能力强。
法务专员岗位的工作职责5
职责:
1、负责公司各类业务合同的起草、审核、修订工作;
2、参与公司各类章程、制度等日常法律文件的起草和审查工作;
3、负责公司各业务部门提出的`法律咨询工作;
4、根据具体需要参加业务部门的商务谈判,并对相关法律问题提出专业意见,限度维护公司的利益;
5、协助外部律师处理公司的仲裁、诉讼事宜,限度维护公司利益;
6、组织公司各级人员的法律培训工作;
7、完成上级领导交办的其他工作。
任职条件:
1、相关法律专业全日制本科以上学历;
2、通过国家司法考试,获得法律职业资格证书;
3、具备1年以上法律相关工作经验
4、可接受出差;
5、具备优秀的写作能力。
法务专员岗位的工作职责6
1、负责出具客户、银行的签约资料。
2、负责保函格式审查及项目法律文件的合法性、完备性审核。
3、工程担保相关资料的前期审核及OA系统的审批。
4、负责协助风控总监起草、修订、审核公司各类法律文书及文件,规范各类合同文本。
5、合同的拟定与审核,检查监督合同履行情况,协调解决合同履行中出现的法律问题。
6、负责公司与合作银行、各分公司(分部)协议的'归集和保管。
7、保函运营部报送银行资料的出具;
8、对公司存在的法律风险提出预警,梳理公司内控流程,提出相关改进建议;
9、负责为公司各部门员工提供法律事务咨询,负责公司各类合同、协议与文件的归集和保管;
10、配合其他部门及完成领导交办的其他工作。
法务专员岗位的工作职责7
1、根据集团业务需要,参与拟定和审核相关商业合同,参与相关商业谈判,预测法律风险,保证业务经营的合法性,保障集团利益最优,并为各项经营活动提供法律支持;
2、集团作为诉讼方或者被诉方时,组织和协调相关法律材料的.收集、整理,协助律师或代表集团独立参与仲裁活动,保障集团利益;
3、根据业务发展需要和实际情况,组织收集案件相关材料,并开展分析工作,向上级提报案件处理建议(上诉与否、案件操作方法等),并在审批后实施;
4、与司法机关、相关合作律师保持良好沟通,做好协调工作,调研和分析相关法律动向对集团业务的影响,并及时上报,以便于业务策略调整;
5、独立处理企业各类法律纠纷/案件,提供法务咨询、材料收集、纠纷协调,根据授权直接介入调解、诉讼等法律程序处理案件;
6、协助支持处理产品注册申请所涉及的标识、标签、产品说明书、商标、专利及管理,产品证照,以控制法律风险,确保公司商誉和利益;
7、结合集团业务发展需要,配合人事部为员工开展相关法律培训,培养员工在日常经营中的法律风险防范意识;
8、配合相关部门制定公司各类标准合同,进行法务审核。
法务专员岗位的工作职责8
职责:
1、负责完善法律合规制度体系与风控体系;
2、负责识别、防范公司运营中潜在的法律风险与合规风险;
3、参与重大商务谈判,拟定项目文件;
4、负责诉讼案件的`处理和文档保管;
5、负责撰写风险评估报告;
6、负责对合作项目的履行进行监督;
7、负责员工合规培训;
8、负责日常法律事务咨询。
任职资格:
1、法律专业本科以上学历,两年以上法律事务职位工作经验;
2、熟悉互联网金融模式与金融监管政策,具有敏锐的行业监管洞察力;
3、具有良好的法学基础、法律逻辑思维能力、法律文书写作能力;
4、思维严谨,诉讼工作经验丰富;
5、熟悉金融领域的相关法律法规;
6、处事灵活、稳重,反应敏捷;
法务专员岗位的工作职责9
1、参与公司项目法律风险评估,提供法律专业支持;
2、参与公司合规及风险事件的处理运作;
3、协助部门负责人负责专项法律事务模块;
4、起草或审核各类业务合同,评审相关法律文件;
5、为业务部门提供法律咨询;
6、完成部门负责人交办的'其他工作。
法务专员岗位的工作职责10
1、负责处理公司海外业务维权与诉讼、仲裁案件或就公司相关案件的处理提出法律意见;
2、协助组织起草和拟定涉外业务合同、翻译、审查修改涉外合同以及参与涉外项目相关谈判并提供法律支持;
3、领导交办的'其他任务。
法务专员岗位的工作职责11
1、合同审核:审核公司各类合同及书面文件,提示合同风险,并草拟相关标准格式文本;
2、日常法律支持:为公司日常业务各类问题提供及时专业的法律咨询服务并出具相关意见书,协调处理各类法律事项;
3、专项项目支持:针对公司具体项目运作提供法律风险评估和法律意见,参与商务谈判,草拟、修改相应法律文件;
4、公司印章管理、针对业务部门进行法律知识培训等。
法务专员岗位的工作职责12
职责
1、根据公司当前情况,建立适合公司发展的法务工作流程;
2、负责为公司提供法律服务及咨询,为公司起草部分合同协议;
3、了解公司合同管理情况,优化合同审批和履行流程,审核合同;
4、监督公司重要合同洽谈及招投标等工作,提出相应法律意见,在过程中利用法律手段维护公司权益;
5、负责为公司重大项目提供法律支持,起草部分协议,;
6、负责处理公司内法律纠纷、法律问题,提出法律意见;
7、负责对公司各级相关人员提供法律知识培训;
8、完成领导交办的其它工作。
任职资格
1、本科及以上学历,有2—3年工作经验;
2、熟悉公司法、合同法、经济法等方面的`法律法规,具备法律从业资格;
3、扎实的法律功底,良好的沟通和协调能力,较强的文字表达能力;
4、能独立开展合同审查、法律咨询、法律风险管控等相关工作;
5、良好的职业操守,法律思维严谨、逻辑性强,正直、诚实、公正。
法务专员岗位的工作职责13
1、协助法律经理制定、审核、修改公司各类法律文件;
2、协助参加公司对外业务谈判,对各项目组进行法律方面的支持;
3、为公司日常业务提供法律咨询;
4、在项目前期对企业法律方面做初步、全面的调查,提供法律调查报告及建议;
5、参与公司投资、公司设立等项目,提供法律意见;
6、对报审的`合同提供法律层面的建议和分析,提供公司日常法律事务咨询、培训服务;
法务专员岗位的工作职责14
待并解答各部门的法律咨询,出具法律意见或建议;
责起草、审核和修订公司各类法律性文件、合同、规章制度;
责为公司的'经营管理决策提供法律可行性、合法性分析和法律风险预测;
督公司对外重大法律合同的履行、及时提供法律风险预警;
集、研究、宣传新法律、法规,组织法律知识培训,提升公司全员法律意识;
助处理公司其他相关法律。
法务专员岗位的工作职责15
1、本科学历已上,法律相关专业;
2、参与公司经营决策,为公司经营决策意向进行法律调研和法律审核,提供选择方
案和相应法律依据,保障公司经营决策的安全性和合法性;
3、建立公司合同管理制度,规范合同的签定、审核、管理和履行等环节。针对不同
类别客户制定公司的标准合同文本;
4、完善公司的各项管理制度,在合法性的前提下,使公司权利化。必要时可采
取措施进行适当的`法律规避;
5、建立客户资信等级评估系统,进行客户调研和资信评估,实施等级分类,建立客
户管理栏案,保障交易安全;
6、建立健全公司知识产权和商业秘烹保护体系。从公司研发、销售、客服、经销商
包括客户等环节进行规范保护;
7、负责公司的应诉和诉讼事务。
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