化妆品公司岗位职责

相关推荐

化妆品公司岗位职责

　　在现在的社会生活中，接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。那么相关的岗位职责到底是怎么制定的呢？下面是小编为大家收集的化妆品公司岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

化妆品公司岗位职责

化妆品公司岗位职责1

　　1、熟悉化妆品品市场营销模式，制定公司产品营销方案及营销政策;

　　2、组织监督好各区域招商合作推广工作，并维护好各级渠道客户;

　　3、根据销售渠道拓展的要求，具体负责销售渠道的开发与管理，对渠道内容重要客服进行开发，沟通，制定合作方案。

　　4、不断创新销售模式，完成月度、季度、年度产品市场营销分析报告及年度销售目标任务;

　　5、根据公司的目标定位，负责制订线上x台的`整体运营策略、计划、推广、销售方案，结合线下营销活动进行公司品牌宣传及产品推广;

　　6、设计营销组织构架，培训、管理好营销团队，建立完善团队绩效管理制度。

化妆品公司岗位职责2

　　1、每位导师必须熟练掌握各项工作技能，品牌相关知识，培训技巧，销售技巧，管理技能，策划能力等。

　　2、每位导师必须具备专业的培训和演讲能力。

　　3、明确自己的工作岗位和职责。

　　4、具备美容导师的专业素养。

　　5、每位导师针对老客户每月巡店一次，将每月的促销方案带给客户，并监督客户将它实施好，重点老客户做促销提前10天与售后部客户部经理协商方案并制定计划书，同时与美容院沟通前期的准备工作。

　　6、每位导师平息化解美容院内部矛盾，以及客户与公司的矛盾。

　　7、每位导师必须培训美容院员工，提高其素质，纠正错误的经营观念。

　　8、每位导师必须每星期认真填写《导师周工作报表》和两天电话沟通一次。

　　9、每位导师定期帮助所管区域的客户库存清理，以免造成货品积压。

　　10、每位导师每月向品牌售后经理递交一份书面月工作总结及下个月工作计划，同时按质量完成当月任务。

　　11、每位导师到出差地与离开时，用当地座机与考勤人员联系。中途私自返回差旅费不予报销。

　　12、每位导师在入职前五个月必须自购公司统一工作服，满一年公司给于报销。

　　13、每位导师在离职时，须提前2个月向公司提出书面报告，并在1个月内向其他售后人员交接工作，交接成功后方可办理离职手续，风险金在一个月内退还。

　　14、每位导师下店时积极解决店内出现问题，如解决不了必须及时向公司部门主管反映解决。

　　15、每位导师下店回公司后把店内情况向下一次到店的其他导师详细说明做好工作衔接。

　　16、每位导师下店前做好工作计划，下店后按计划执行。

　　17、每位导师下店把本月公司的'销售计划和优惠政策给到院长商讨后并严格执行。

　　18、每次下店针对美容师进行产品专业考核，根据她们掌握情况加以补充。

　　19、每次下店要针对美容师的兴趣点进行新技术和专业知识培训包括一些生活中的美容小常识。

　　20、针对产品的销售技巧重点培训、人人过关，每次下店带给她们一些新的销售技巧。

　　21、美导离店时根院长做好工作交接并安排后续工作。

　　22、离店后第3天必须电话回访店家后续工作进展。

化妆品公司岗位职责3

　　一.全面负责公司品牌运营与相关服务工作及产品品牌规划、设计、推广、服务及管理工作

　　; 1、规划：全年会议规划

　　市场布局规划

　　客户关系管理规划

　　库存管理规划

　　课时和课程内容规划

　　招生细则规划

　　2、设计：品牌营销思路的设计

　　售后服务的设计

　　不要

　　让客户加盟后感觉到任何的不适

　　一定要把品牌和产品使用者相结合

　　3、推广：品牌文化推广

　　品牌技术推广

　　产品销售话术

　　推广

　　产品特性及使用推广

　　个人形象包装策划推广

　　新产品发布

　　公司各种活动通知

　　4、服务：加盟合作前的铺垫

　　专业教学上的精细（宣导）

　　加盟合作后的扶持

　　退换货制度的建立

　　物流的配送制度

　　客户的信息反馈

　　紧急情况的危机公关

　　客户的其他要求等

　　5、管理：品牌文化的管理

　　教学管理

　　产品库存的管理

　　客情关系的管理

　　二.制定公司品牌发展方向，建立高效的品牌管理体系及品牌形象，制定完善品牌管理制度与流程;

　　1、品牌发展方向：首先面对高端市场，如：先抓住县市级以上的或各地区的大型美容美发整形院店。其次是很有意向、很有发展的中小地区和店家进而延展和普及。

　　2、品牌管理体系及形象：避免因对产品体系的不了解而产生的误解，进而产生抵触情绪。

　　3、管理制度与流程：产品进销存的合理控制品牌口碑的塑造市场推广的步骤。

　　三.组织实施品牌推广策略及品牌发展策略宣传与维护等工作，建立有效的分析、评估体系，保障品牌建设及推广效果; 1、品牌推广策略及发展：针对省内外不同的地区、不同的情况有针对性的制定推广具体的方案、方式、方法。

　　2、宣传与维护工作主要以到店沟通、电话回访、网上通过QQ、专业DM杂志、各种培训活动和招商会议等形式

　　3、分析与评估就是每场活动之后都要进行总结，不足之处补足，优势的地方继续保持强势。

　　四．负责组织品牌设计与策划工作，并对策划设计方案进行审核；

　　就是针对厂家推出的一些活动和政策进行分析研究（毕竟厂家是站在大市场的角度上考量问题），总结出一套适合当地的方案进行推广。公司也要随市场变化作出一些适宜的活动以起到刺激市场作用。如开地级会之前的铺垫等。

　　五.开展市场调查，分析同行或竞争对手的`品牌活动对公司的影响，进行差异性品牌传播；

　　把我们的技术、文化和专业课程等与其他品牌相比绝对不同和优势之处继续淋漓尽致的突出出来。市场到店拜访方面等不足之处要想办法进行弥补。

　　六.策划、组织、实施市场活动; 通知国内国际各种大赛、各地区会议和活动，与一切可以联合的力量联合起来，尽可能掌握更多的美容行业的资讯发布给大家。让他们感受到与惠美合作就是永远走在美容行业的最前沿。

　　七.建立和维护行业主流媒体资源，高效利用各类资源来执行品牌营销计划。

　　最重要的是要让人们口口相传，把我们的客户变成我们的业务员。

　　八．完成上级领导临时交办的工作。

化妆品公司岗位职责4

　　1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。

　　2、根据公司市场营销战略，提升销售价值，控制成本，扩大产品在所负责区域的'销售，积极完成销售量指标，为公司创造利润

　　3、与客户保持良好沟通，实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务

　　4、根据公司产品、价格及市场策略，独立处置询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。在执行合同过程中，协调并监督公司各职能部门操作。

　　5、动态把握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报

　　6、维护和开拓新的销售渠道和新客户，自主开发及拓展上下游用户，尤其是终端用户。

　　7、收集一线营销信息和用户意见，对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。

　　8、收集和分析所在行业发展、生产销售、设备管理等信息

　　9、考察行业客户，协助业务人员发掘服务项目需求

　　10、完成领导临时交办的其他工作

【化妆品公司岗位职责】相关文章：