岗位的基本职责精选15篇

　　在现在的社会生活中，越来越多地方需要用到岗位职责，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？以下是小编精心整理的岗位的基本职责，仅供参考，希望能够帮助到大家。

岗位的基本职责精选15篇

岗位的基本职责1

　　职责：

　　1.执行政府各项法规、法令及物业管理公约，与有关各部门保持良好关系;

　　2.制定项目年度物业管理预算方案，管理日常物业的服务品质、操作管理流程;

　　3.负责监督项目设施、设备的.验收及设备设施的维修管理;

　　4.负责处理租户、业主投诉，保持小区环境卫生及维持治安秩序;

　　5.妥善处理一切紧急及突发事件;

　　岗位要求：

　　1.45岁以下，物业管理类专业专科及以上学历，持物业管理员上岗证;

　　2.三年以上大中型物业管理岗位工作经验优先考虑;

　　3.熟悉物业管理工作流程，熟悉国家物业管理法律法规;

　　4.具备优秀的领导能力、组织能力和沟通协调能力;

岗位的基本职责2

　　职责：

　　1、现场了解确认工厂客户工程师在工具选用、定制工装等方面的需求;

　　2、针对需求提供简单方案;

　　3、无法提供方案时，准确全面的向领导描述需求;

　　4、对所售产品的.简单售后支持;

　　要求：

　　1、机械类理工科专业大专以上学历;

　　2、动手能力强;

　　3、学习能力强;

　　4、具有驾照者优先考虑。

岗位的基本职责3

　　1、在工段长的领导下，分管设备工作、机械技术、三电技术、贯标、员工培训、事故管理，安全及定置管理工作。

　　2、全面抓好工段的设备管理工作，保证设备的正常运转，努力降低事故停机时间，确保厂生产计划的实现。

　　3、组织制订责任范围内的各项规程和管理制度。

　　4、认真抓好点检定修，负责组织每周检修计划的编制、上报与下达。

　　5、认真贯彻执行国家有关设备管理的方针、政策、法令、法规、条例。

　　6、负责各项技术管理及其备品备件、外委检修管理和修旧利废工作。

　　7、组织制订并审核设备大、中修检修计划（包括项目、工时费用，以及备件材料）和检修记录工作。

　　8、按时参加设备例会，抓好每周设备大检查和隐患整改反馈工作。

　　9、组织并审定设备的技术改造和技术革新。

　　10、负责组织员工技术业务培训，不断提高员工的'文化技术水平。

　　11、认真执行国家计量法，搞好计量工作。

　　12、负责工段的贯标和质量管理工作。

　　13、负责日常工作任务安排，并检查完成情况，督促落实。

　　14、按照公司和厂的要求，抓好安全和定置工作。

　　15、完成厂和工段工长、书记布置的临时工作和任务。

岗位的基本职责4

　　职责：

　　1、全面负责项目的预决算和成本控制工作,实现对工程项目成本费用的有效控制;

　　2、参与房地产项目的规划设计工作,负责工程概、预、结算工作及施工现场经济签证审核工作,参与工程款项支付资金计划制定;

　　3、负责公司开发项目的招投标工作及各类合同的拟定、谈判;

　　4、针对土建专业合同或协议,负责指导、监督、审核合同的签订工作和工程项目设备安装专业合同的统一管理工作;

　　5、参与规划等重大设计方案和施工组织设计的讨论,并从经济角度提出建议;

　　6、建立预结算审核台账,建立同类工程的分项目的对比台账,落实实施施工过程中的成本管理规范;

　　7、负责开发项目的.概预算及合约管理工作,编制工程预结算、工程定额、工程量清单计价等,熟练操作办公软件及工程预结算软件。

　　8、完成上级交办的其它任务。

　　任职资格：

　　1、全日制统招本科及以上学历，工程造价管理、工程经济、技术经济专业,有相关职业资格证及职称证者优先;

　　2、房地产行业成本相关工作经验5年以上;

　　3、熟悉投资估算、经济分析、工程预决算;

　　4、具有较强的沟通协调能力与抗压能力，工作严谨细致，责任心强;

岗位的基本职责5

　　职责:

　　1)协助成本负责人建立成本控制体系，实现从成本预算、成本过程动态监控到结算、决算的全过程管理，实现公司对项目成本的全面监控；

　　2)协同建立招采管理体系，实现公司对招标采购及供货商的全面管理及监控；

　　3)协助建立成本各项管理流程、制度与标准，并组织实施；

　　4)协助制定、实施部门工作计划，指导、考核、激励、培训部门员工；

　　5)配合审核项目可研估算编制，配合跟进项目各阶段方案评审，并出具概算，正式规划方案确定后，完成项目设计概算；

　　6)负责定期进行成本分析，提出改进措施与建议；

　　7)负责工程节点的进度款审核及配合验收；

　　8)负责审定工程及材料设备采购招标采购文件中工程物业类清单、标底要求的`编制；

　　9)负责各类合同变更中的成本变更审核；

　　10)负责设计变更经济性评估和造价审核；

　　11)负责工程签证和工程变更的费用控制和审核；

　　12)组织工程竣工结算，编制项目结算报告；

　　13)做好合同、招标文件等标准文本的建立；

　　14)负责部门安排的其他工作。

　　任职资格:

　　1)性别不限,本科及以上学历，年龄≤50岁，工程造价或建筑相关专业毕业；

　　2) 20xx年以上相关成本采购领域的工作经验，3年以上集团管理经验；

　　3)精通商业项目全过程成本管理，熟练掌握工程造价管理和成本控制流程；了解国家现行相关规定和政策，具有丰富的造价知识及经验，较强的综合协调能力、表达能力和社交谈判能力；

　　4)熟练操作工程造价管理软件；具备较强的工程量计算能力，能熟练使用造价软件及定额，掌握人工及材料市场价格；

　　5)有较强的业务前瞻性，出色的谈判能力及市场分析能力；

　　6)工作负责，敬业，具有强烈责任感和良好品德与职业道德。

岗位的基本职责6

　　1、负责日常现金及票据的收付、扫描、保管及费用报销；

　　2、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行日记账；

　　3、现金、银行凭证制作、装订、保管；

　　4、固定资产、办公用品、低值易耗品的账务管理、核对与盘点；

　　5、发票的.管理，各收费岗发票的领用、核销登记；

　　6、协助部门管理相关客户档案。

岗位的基本职责7

　　职责：

　　1、搜集、整理客户信息，建立客户档案及档案管理工作。

　　2、跟进项目回款情况，建立项目进度回款台账。

　　3、搜集、整理公司招投标信息和编制招投标文件的相关能力。

　　4、拟定合同文本，制定合同签订计划，编制、管理合同台帐，统计、归档合同资料及汇总合同签订情况等相关能力。

　　5、负责产品推广过程中的客户沟通、文档撰写、标书编制等重要环节，具备较强的.文案处理能力强，能根据客户需求完成技术方案。

　　任职要求：

　　1、计算机、电力电气、管理类、工程类、自动化等相关专业专科及以上学历。

　　2、1年及以上产品销售、招投标、合同管理等商务工作经验、

　　3、熟练使用EXCEL、WORD、PPT等常用办公软件，有一定的文字功底，能高效、准确的处理各类相关文档。

　　4、能够对日常商务工作进行总结、归纳，具备一定的解决问题能力。

岗位的基本职责8

　　职责

　　a）协助项目经理工作，按照项目实施计划进行Infor ERP项目实施，项目管理与过程监控，确保项目进度，及时向项目经理汇报工作进度；

　　b）对ERP项目实施方案提出合理化建议，确保项目按质按时验收上线；

　　c）熟悉印刷行业业务，熟悉印刷行业特性，负责相关部门业务流程与系统问题调研收集，检验软件供应商提供的业务解决方案；

　　d）测试ERP系统，记录问题并跟进至问题解决；

　　e）制定用户培训计划，编写培训文档和用户使用手册，定期培训相关部门用户，收集培训过程中产生的`问题，掌握培训效果，及时汇报项目经理；

　　f）接受软件供应商知识转移培训，负责上线后负责模块的开发维护，协助IT团队其它任务。

　　岗位要求

　　a）大专或以上学历，计算机类专业（经验资深者可适当放宽要求）；

　　b）实施过一个大型ERP或两个中型ERP；

　　c）具备两年以上技术C#语言等的应用系统开发经验，熟悉Infor ERP或相关系统开发优先；

　　d）熟悉使用MS Visual Studio，，MS SQL，Crystal Report and SQL Server Reporting Service（熟悉Mongoose开发优先）；

　　e）熟悉印刷行业业务，熟悉印刷行业特性，两年以上印刷行业系统开发经验；

　　f）工作积极、热情，热爱学习，有较强的文档和语言组织表达能力，善于沟通，具有较强的责任心和执行力

岗位的基本职责9

　　职责

　　1、针对海量用户行为数据进行挖掘和建模，深入挖掘数据的业务价值。研究机器学习或统计学习领域的前沿技术，并能活学活用到项目中。

　　2、基于对汽车广告投放业务及用户的理解，参与精准营销、个性化推荐等模型建设和领域研究，提升转化率等业务指标。

　　3、根据业务需要采集相关数据，对原始数据进行ETL和归类整理，并实现流程自动化。

　　4、其他大数据处理及项目开发工作等。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，至少3年以上机器学习、数据挖掘相关经验。

　　2、精通一门语言JAVA或Python等，较强的算法和数据结构功底；熟悉大规模数据挖掘、机器学习等相关技术，熟悉Hadoop/Spark/SparkML等优先。

　　3、喜欢研究新技术，优秀的分析和解决问题的能力，对挑战性问题充满激情。

　　4、具备良好的.分析问题能力、沟通能力和团队合作能力，具备很强的学习和钻研能力

　　5、关注技术发展趋势，热爱开源，为开源项目贡献过代码优先。

岗位的基本职责10

　　一、职责：

　　1、作为设计专家，针对本地客户的特殊应用和工况提供定制化的密封件设计方案；

　　2、分析和评估客户技术参数及需求，提供最合适和最有效的密封解决方案，包括材料，设计及工艺过程；

　　3、对产品和系统进行分析，主导或协调产品测试以验证新设计。与公司内外部协调获得样件并提供设计说明，测试报告等技术文档；

　　4、与内部工厂及外部供应商合作确定最合适的`制造加工工艺；

　　5、作为技术专家拜访关键客户，同时为应用工程师提供培训支持；

　　二、要求：

　　1、至少拥有工学学士学位，机械、高分子等相关专业毕业。在机械制图方面具有丰富的实践经验。

　　2、至少三年往复运动密封件或旋转密封件设计（或制造、相关工作经验。

　　3、至少两年NX CAD或其它三维设计软件使用经验，了解有限元分析者优先考虑。

　　4、英文口语良好，具备较强的沟通能力。

　　5、能够独立开展工作，无需监管，有团队意识。

　　6、工作积极主动，能够协调及跟进复杂的产品开发项目。

岗位的基本职责11

　　职责：

　　1、制定并组织实施公司网站平台及产品的SEO优化方案；

　　2、负责网站搜索引擎优化团队的管理与策略制定及执行，不断优化核心关键词效果；

　　3、分析和总结竞争对手的SEO方法，并合理运用；

　　4、对网站进行分析、优化，对SEO效果分析工作负责；

　　5、处理公司特定需求的排名需要。

　　6、对团队所负责的网站排名负责，定期对团队成员进行指导培训，管理好团队成员的正常工作。

　　岗位要求：

　　1、3年以上SEO经验，有成功案例；有知名网站工作经验者优先，有大型网站优化经验者优先；

　　2、有自己清晰的SEO方法论，能从程序页面、内链结构、细节优化、文章优化等方面健康稳定的做好网站优化；

　　3、沟通能力良好，能有效的.与程序开发、美工设计等其它部门人员沟通使网站程序页面符合SEO优化，会一点代码；

　　4、有良好的关键词分析能力，从普遍中找出共性特征的搜索需求；

　　5、关注各搜索引擎变化及发展方向，特别是百度平台使用以及百度移动优化方向；

　　6、了解html、css、js等相关语言，会写会用优先。

岗位的基本职责12

　　1、负责公司及部门召开的各种会议的会务工作，做好会议记录，并起草会议纪要、简报等，协助督促各单位贯彻落实各项工作任务的情况;

　　2、负责收集各部门拟订的规章制度，提出实施意见并报批。负责对公司管理体系进行维护、改进与提升;

　　3、重要文稿的.拟写及材料整理工作;

　　4、总经理活动、内外部接待的安排等工作;

　　5、掌握总经理的日程安排做好预约工作，安排商务活动;

　　6、协助总经理收集、分析公司主要数据及整合信息;

　　7、协助总经理处理各种日常事务及与公司各部门之间的协调与沟通;

　　8、负责公司大事记的记录及存档工作;

　　9、严格执行保密制度

　　10、完成领导交办的其他工作。

岗位的基本职责13

　　岗位职责：

　　1、负责公司所指派的工程项目的总体管理及执行，管理目标为项目时间进度符合要求，质量达到合同标准，各项成本费用控制在项目起初预算的范围;

　　2、对项目组成员进行考评、激励、工作的合理分配及监督，向运营经理每周汇报项目的进展，根据业主要求每天提供工作日记;

　　3、签发、审核项目的技术方案、图纸、文件以及日常行政的批复和确认;

　　4、参与并负责指导项目工程师进行现场施工、调试、验证、项目文件制作、竣工资料、图纸的编制及项目的售后服务等工作;

　　5、监督并审核项目的设计及采购清单等，必要的`时候参与设计并且编制清单;

　　6、监督并指导项目助理完善项目文件的汇编、整理和档案标准化工作，必要时参与编制;

　　7、对现场施工人员进行监督与管理;

　　8、负责项目施工过程中所需人员的招募和评估;

　　9、客户满意度的协调负责人;

　　10、项目期间，需要在项目现场实施主要的管理，在业主需求时适当加班;

　　11、对销售部门的招投标工作给予技术支持及协调。

　　岗位要求：

　　1、本科或以上学历;

　　2、五年以上工程项目施工管理与实践经验，，具有外资企业从业经历;

　　3、具有外资药厂制药项目实施操作管理经验;

　　4、良好的中英文交流能力;

　　5、较强的人员管理和项目管理经验;

　　6、愿意定期出差。

岗位的基本职责14

　　职责：

　　1、负责搜集区域内齿科相关市场信息，整理后上报给市场总监，为建立市场计划提供依据。

　　2、负责搜集渠道合作商家的资料信息，详细记录并分类汇总，按公司要求联系合作;

　　3、依据渠道开拓指标，建立具体实施计划，按计划执行，并在实际操作中不断改进、调整，最终达成渠道开拓指标。

　　4、筛选客户资料，对优质客户进行计划性的拜访、洽谈、维护，推动客户关系网快速和深入发展;

　　5、组织并策划客户参加公司的各项活动;

　　6、定时参加公司的日常管理培训，不断提升专业技巧;

　　7、完成上级交办的其他事宜。

　　任职要求：

　　1、年龄20-30岁，身高158cm以上，身高170cm以上，男女不限，形象气质佳;

　　2、具备市场营销相关知识，1年以上渠道销售经验;

　　3、大专以上学历，市场营销相关专业毕业;

　　4、具备良好的沟通、洽谈和应变能力，具备优秀的.说服力、富有激情;

　　5、踏实、勤快、乐观，良好的团队协作精神，具备一定的抗压能力;

　　6、有幼教行业工作经验优先。

岗位的基本职责15

　　1、协调并参与项目开发，把控项目研发的整体进度；

　　2、与项目经理探讨制定项目组软件项目的需求、研发、实施及后期维护工作；

　　3、具备系统架构能力，能够带领、指导组员进行软件系统架构设计及研发；

　　4、具备良好的组织、沟通能力，能够协调好组员的工作，提高工作效率；

　　5、具备良好的研发能力，能够完成对技术难点、技术核心代码攻克；

　　6、配合市场部门，向市场部门提供必要的.技术支持，例如可研报告、设计方案、技术标书等的编制；

　　7、针对部门的发展计划，向公司提供部门员工的培训要求，抓好部门员工的培训工作；

　　8、本部门的发展计划，组织审定部门各项技术标准，编制、完善软件开发流程；

　　9、协助研发总监规范部门内部管理，提高员工整体技术水平，把握技术发展方向，使得技术发展方向与主流技术合拍。

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