渠道业务主管的岗位职责15篇

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渠道业务主管的岗位职责15篇

　　在当今社会生活中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。岗位职责到底怎么制定才合适呢？以下是小编帮大家整理的渠道业务主管的岗位职责，希望能够帮助到大家。

渠道业务主管的岗位职责15篇

渠道业务主管的岗位职责1

　　1、在指定区域内、对产品进行面对面的推广及销售工作。

　　2、制定自己的销售计划，开发新客户及维护老客户。

　　3、与客户建立长期的'合作关系，维护公司形象。

　　4.前期公司会安排优秀主管亲自到市场一对一的培训。

渠道业务主管的岗位职责2

　　岗位职责:

　　1、负责中国区的产品销售推广;

　　2、负责与客户沟通销售、市场及售后问题;

　　3、带领团队完成总部制定的`业绩目标;

　　4、负责制定产品的推广策略;

　　5、负责配合代理定制渠道促销方案。

　　职位要求;

　　1、具电子产业业务5年以上经验,主管经历3年以上;

　　2、至少3年消费性品牌通路产品操盘经验;

　　3、具备存储产品销售经验者佳;

　　4、领导统御、沟通协调能力佳、综合能力及执行力强;

　　5、良好的eq、乐观积极抗压性高、勇于挑战,能激励团队达成业绩目标。

渠道业务主管的岗位职责3

　　1、安排好销售的内、外部工作，做好经营计划及制定销售目标，对本项下业务业绩负责。

　　2、对长租业务专员的考核与管理。

　　3、根据月度、季度、年度计划完成业务单量。

　　4、客户市场的开拓及关系维护。

　　5、每月完成公司制定的目标客户的`拜访数量。

　　6、认真完成公司交办事项，同时积极配合公司各部门的工作。

渠道业务主管的岗位职责4

　　工作职责:

　　1、开发和维护负责区域内的客户,完成区域业绩目标;

　　2、计划性的推进渠道和终端建设;

　　3、负责区域内客户应收款跟进;

　　4、执行公司的价格政策、促销政策及日常性市场推广计划;

　　5、收集市场信息,指导和协同业务员的`终端建设。

　　岗位要求:

　　1、高中及以上学历,吃苦耐劳,踏实肯干;

　　2、有1年以上快消行业销售工作经验,业务主管有1年以上团队管理经验优先;

　　3、具备销售谈判技巧、沟通能力、协调能力,有一定的抗压能力,具备较强的团队意识及团队协作能力;

　　4、熟悉快消行业市场情况,掌握一定的客户资源者优先考虑。

渠道业务主管的岗位职责5

　　职责：

　　1、负责区县TT、商超、夜店渠道业务。

　　2、合理配置公司资源，确保公司销售目标任务的达成。

　　3、制定市场开发及推广实施计划，策划和推进广告宣传等活动。

　　4.对重大项目进行公关，管理渠道中的战略伙伴。

　　5、完成公司总部布置的各项工作事项。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历。

　　2、3年以上销售管理或业务经验，对省内各地市快消行业比较熟悉。有烟酒、CVS、商场、3C消费电子等从业经历者、有渠道资源的'优先。

　　3、熟悉消费品，3C电子等的渠道管理，对市场有敏锐的触觉，良好的市场分析能力，产品推广和策划能力。

　　4、出色的沟通能力、优秀的适应能力、独立的学习能力及良好的团队合作精神。具有较强的抗压能力。

渠道业务主管的岗位职责6

　　1、负责市场开拓工作，通过各种途径寻找项目资源；

　　2、组织项目前期调研及测算，合同谈判及拟定，项目立项与上马上报等；

　　3、旧改项目旧村、旧厂城市地图制作及旧改政策搜集及更新；

　　4、建立并维护与政府、合作方及旧村村委、旧厂房权利人日常关系等。

渠道业务主管的岗位职责7

　　1、根据公司的经营目标和方针，拟定本品类部各类商品的经营策略，并根据总部下达的`各项任务，合理分解至各品牌、各门店；

　　2、负责地方性合同谈判及签署工作，及总部合同的落实执行工作；

　　3、负责供应商资源争取的谈判工作，以提升销售；

　　4、随时掌握库存情况，优化商品结构，加快库存周转，保证畅销商品不缺断货；

　　5、负责新开门店本品类货源筹备及促销活动，协助理顺相关业务流程。

　　6、负责滞销、残次商品的清理，及时与供货厂商联系退换

渠道业务主管的岗位职责8

　　1、根据公司下达的销售整体计划制定本团队销售工作计划，并组织实施。

　　2、负责组织本销售团队完成公司下达的销售任务。

　　3、执行具体销售工作包括与客户谈判、释疑、签约、催收销售款项等。

　　4、依照公司的管理制度，负责本团队业务员的考核及培训。

　　5、负责本人及本团队销售目标的完成。

　　6、协助团队业务员谈判。

　　7、团队人员日常工作的`辅导与管理

　　8、对销售计划进行即时跟踪，并根据实际情况作出调整。

　　9、对每月、每季度的销售情况及时分析。

　　10、完成领导临时交办的其他工作。

渠道业务主管的岗位职责9

　　职责：

　　1、核心职责：签署本区域业绩目标责任书，对本区域渠道引流与业绩目标负责，接受目标考核，执行区店联动营销模式，负责所属分区高端家具产品渠道销售业务开发与维护(楼盘、样板间、设计装饰公司、建材等异业合作、工程项目等)。

　　2、工作内容：对目标楼盘制定营销方案(目标、策略、计划等)，开展目标楼盘的业务通关及营销方案执行，与各区门店零售团队协同开发维护各类渠道资源及营销活动落地，为品牌门店引流C端客户资源，共同完成零售门店业绩目标。

　　任职要求：

　　1、市场营销、建筑工程、室内设计等相关专业本科及以上学历。

　　2、在北京地区从事家居行业渠道开发工作3年以上，熟悉北京房地产、装饰装修、家居零售行业，有房地产行业、物业公司、装饰设计公司等资源。

　　3、出色的大数据分析应用能力，有独立一线渠道业务实战经验。

　　4.商务形象佳，身高175以上，*160以上，具有较强的商务谈判能力，活动组织能力，团队协作能力。

渠道业务主管的`岗位职责10

　　职责：

　　1、开发代理招生渠道(包括线上、线下渠道。机构、个人渠道)。

　　2、负责与渠道洽谈、签订代理合作协议。

　　3、熟悉本公司课程，定期传递公司课程信息给渠道，并随时解答相关疑问。

　　4、维护已有渠道，针对渠道的特点，协助渠道策划课程宣传推广的方式，达成课程销售业绩目标。

　　【岗位要求】

　　※情商高，有创新思维，互联网原住民，线上运营营销666。

　　1、极具亲和力和良好的.沟通理解能力，思路清晰，能承受业绩压力。

　　2、有销售工作经验的优先，有培训行业从业经验的优先。

　　3、有QQ群、微信群运营经验的优先。

　　4、工作积极主动，性格开朗活泼，有团队协作意识，执行能力强。

渠道业务主管的岗位职责11

　　1、了解自己的产品，熟知自己产品的细节；

　　2、根据公司制定的营销方针，全面、具体地负责指定地区的营销工作，达成公司年度销售目标；

　　3、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势，并根据市场提出具体的区域营销计划方案，以及个人营销工作流程和细则；

　　4、扩大所辖地区的销售网络，拓展营销渠道，熟悉该区域的`市场特点、营销特点，与该区域的主要经销商、客户建立长期稳定的合作关系；

　　5、重点负责所辖地区潜在客户、经销商的开发工作，了解客户需求动态，及时跟进及反馈，数据统计汇报工作并最终实现销售目标；

　　6、灵活运用公司营销方针和价格政策；

　　7、及时催收应收货款，保证销售资金的正常回笼。

渠道业务主管的岗位职责12

　　职责：

　　1、负责整体计量校准销售工作。执行公司销售政策，开展销售工作，巩固开拓业务市场，提高市场占有率,保质保量完成销售工作。

　　2、依照业务团队能力现状，协助领导制定部门培训计划，制定和落实内部培训，提升团队业务能力，促进业务增长。

　　3、负责客户资讯的收集工作，联系并拜访客户，促成合作。

　　4.负责项目应收账款的跟进与催收。

　　5、在授权下签订合同，密切联系客户，掌握客户的.基本情况和动态。

　　6、积极进行市场调查,及时向公司反馈市场和客户信息。

　　7.完成上级交代的其他任务。

　　任职要求：

　　1、形象端庄，语言组织能力强，有极强的沟通能力，热爱业务工作。

　　2、品行端正，善于学习，有很好的合作意识，能时刻维护公司企业形象，服从上级安排，熟练办公软件。

　　3、大专以上学历，有计量行业业务经验，理工科专业优先。

渠道业务主管的岗位职责13

　　1、市场：负责个人及团队的业绩提升，提升品牌市场占有率，了解市场信息，行业动态，竞品动态。

　　2、人员：负责销售的团队的组建及培训。

　　3、客情：负责公司孤单客户及新客户的`盘活、开发、拜访及客情维护。

　　5、活动：负责团队营销活动的组织参与、落地执行(公司主导策划)。

　　6、培训：负责组织销售培训，提升销售人员的销售能力。

渠道业务主管的岗位职责14

　　职责：

　　1、新客户的开发以及客户维护。

　　2、项目信息的搜集以及整理好现有的.项目信息。

　　3、完成公司规定的销售额等各项指标。

　　职位要求：

　　1、3年以上工程项目销售经验，具有独立操作工程项目的能力，推动执行力强。

　　2、具有良好的商务洽谈及公关谈判能力。

　　3、学习能力强。

　　4、具有良好的团队合作精神。

　　5、照明销售行业经验者优先。

渠道业务主管的岗位职责15

　　岗位职责

　　1、部门管理工作;

　　2、根据市场营销计划，完成部门销售指标;

　　3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围;

　　4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的'分析;

　　5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务;

　　6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

　　任职资格

　　1、大专以上学历，市场营销专业优先;

　　2、有相应工作经验两年以上;

　　3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;

　　4、有责任心，能承受较大的工作压力;

　　5、有团队协作精神，善于挑战。

　　公司福利:全勤奖+交通补助高温补贴+餐补+通讯补贴+员工旅游+节日福利

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