上班的通知
在快速变化和不断变革的今天,我们用到通知的地方越来越多,上级单位向下级单位对某一项工作的布置、要求、意见等往往用通知的形式传达。相信写通知是一个让许多人都头痛的问题,以下是小编整理的上班的通知,欢迎大家分享。
上班的通知1
校属各单位:
按照学校统一安排,学校全体中层干部和机关工作人员将于20xx年3月2日返岗上班。为做好返岗上班期间的'疫情防控工作,根据《甘肃省新冠肺炎分区分级防控指导意见》要求,现将我校中层干部与机关工作人员错峰上班安排通知如下:
一、完善工作台账,做好返校返岗人员信息统计。校属各单位要对本单位返校返岗人员情况进行分类统计,落实未返校返岗人员去向及身体状况。按照学校相关人事管理工作要求,将人员返校到岗与请假缺席情况上报校人事处。
二、为避免人员聚集,各单位实施错峰上班机制,合理调配办公室人数;除主要负责人外,其他工作人员可居家办公,充分利用学校办公系统、陇政钉等线上办公平台开展工作。为确保工作的有序运转,所有返岗人员须保持手机通信畅通。
三、各单位要严格落实学校疫情防控工作公告与各项工作通知要求,进一步强化外出返归人员的疫情防控工作。
四、学校恢复通勤班车运行,返岗人员如需乘坐班车往返学校,请按照《关于2019-20xx学年第二学期学校通勤车开行工作的通知》要求,报备相关乘车信息。
疫情防控工作领导小组办公室
20xx年2月28日
上班的通知2
各位新老客户:
在度过了一个祥和、温馨、团聚的春节之后,xxxx全体员工已于20xx年2月26日(正月初八)正式上班,欢迎来电咨询办理相关业务。
新春伊始,xxxx全体员工也在此给您拜个晚年,恭祝羊年行好运,财源不断,好运奔腾而来,事事心想事成!
通知人:
日期:
上班的通知3
各部门:
根据总经办通知安排,自x年5月2日起至9月30日实行夏令工作时间,夏令工作时间安排如下:
上午:8:30-12:00
下午:13:30-18:00
特此通知,望各部门切实执行!
夏令时的利弊
优点
高纬度地区由于夏季太阳升起时间明显比冬季早,夏令时确实起到节省照明时间的作用。
不少零售商对夏令时持肯定态度。美国的糖果商院集团已经游说美国国会将夏令时延长到11月,因为万圣节是糖果销售最旺的季节,而家长们不希望孩子们在天黑以后还在外面游逛。
有人认为夏令时对患有夜盲症的人大有好处。
除了节约了电,也让人们养成了早睡早起的好习惯。
弊端
对低纬度地区,夏令时作用不大。尤其这些地方在夏天十分湿热,夜晚降临时闷热无法入眠,而清晨正是睡眠的.好时间。
当夏令时开始和结束时,人们必须将所有计时仪器调快或调慢;当夏令时结束时,某些时间会在当天出现两次,这些都容易构成混乱。
夏令时违背了设定时区的原意──尽量使中午贴近太阳上中天的时间。
其他争议
夏令时让俄罗斯每年能够节约20亿千瓦小时的电量,但这个数字只相当于两三个火力发电厂的发电量。该制度也使法国用于照明的能源消耗减少4%。有人认为夏令时在旅游业和能源消耗上获利不明显,还扰乱了儿童和老年人的生物钟,违反人的正常生理节奏。
上班的通知4
尊敬的金殿环球客户
因欧洲夏令时交易时间调整,从20xx年3月27日起,金殿环球交易中心对德国指数(DAX、MDAX)交易时间变更如下:
原交易时间:15:00-05:00
新交易时间:14:00-04:00
特此通知!
感谢您一直以来对金殿环球的.支持!
金殿环球
20xx/3/27
上班的通知5
各位员工:
首先谢谢大家平日里的努力工作。
由于接到园区停电通知,公司决定在停电日休息,调换到周末出勤。请各位配合。
1)临时休息日(停电日)7月29日至9月16日的每周四,周五。即20xx年8月1日,8月2日,8月8日,8月9日,8月15日,8月16日,8月22日,8月23日,8月29日,8月30日,9月5日,9月6日,9月12日,9月13日。
2)调换出勤日7月29日至9月16日的每周六,周日。即20xx年8月3日,8月4日,8月10日,8月11日,8月17日,8月18日,8月24日,8月25日,8月31日,9月1日,9月7日,9月8日,9月14日,9月15日。
请各位将停电调休通知及时通告相关单位和工作人员,防止对外工作联系出现耽误。
由于黄邦变电站停电检修,致使我司生产工作无法安排,经公司领导研究决定,定于20xx年10月7日(星期五)放假1天,20xx年10月8日(星期六)恢复正常上班。保安工作人员因工作岗位特殊不在此放假之列,保洁工作人员由办公室予以调节。
(注:制造部、生产技术部、品控部、仓储部20xx年10月9日(周日)正常上班)
特此通知!
XXXXXX有限公司
上班的`通知6
致全体员工:
为进一步规范企业管理,提高工作效率,并根据季节性变化和实行夏时制工作制度,经公司研究决定,现将我公司工作人员上下班的时间调为上午8:00—11:30,下午14:00—17:30,请大家严格遵照执行。
特此通知
********有限公司
20xx年6月14日
上班的通知7
亲爱的家长朋友们,一阵秋风一阵凉,随着天气的逐渐转凉,为了让宝宝在最佳学习状态下上课,思明早教将从10月13日(下周一)开始采用冬令时上课时间,具体如下:
一、周一至周五原9:15开课的班级现上课时间更改为9:30开课。
二、周一至周五原10:15开课的班级现上课时间更改为10:30开课。
注:周六、周日的课程时间不变。
请家长们提前做好准备,按时带宝宝过来上课。如有疑问,欢迎拨打前台咨询电话,我们的'指导老师将竭诚为您服务!
温馨提示:
天冷了,请自备防滑小薄袜,别让宝贝的小脚丫遭受寒气的入侵哦。
上班的通知8
各处级单位:
目前我校少数教职工长期脱岗,严重违反了学校的规章制度和人事工作纪律,影响了在岗职工的工作积极性。为严肃校规校纪,保证学校教学、科研、行政管理工作的`正常进行,经校领导同意决定对全校长期脱岗人员进行一次摸底清理,现将有关事项通知如下:
一、长期脱岗人员范围
1. 长期不在岗人员(包括长期旷工者);
2. 未履行请假手续而擅自离开工作岗位人员;
3. 长期病假没有按考勤制度提供相关手续者;
4. 未经学校批准私自出国者;
5. 出国超期未归人员,出国旅游、探亲超假人员;
6. 其他原因的在编不在岗人员。
二、有关要求及时间安排
各单位要及时召开教职工会议,传达本通知精神,积极开展自查工作。对工作不力或隐瞒不报造成遗漏的,一经核实,将严肃追究相关单位人员的责任。
各单位要在20xx年4月30日前将《河北经贸大学长期脱岗人员登记表》(须主要负责人签字、盖章)报人事处。
三、处理意见
对于无故长期脱岗人员,学校将依据《河北经贸大学教职工违规违纪处理办法(试行)》(冀经贸校字[20xx]4号)及《河北经贸大学关于加强考勤管理的通知》(校人字[20xx]5号)等有关规章制度作出处理。
河北经贸大学人事处
二〇**年四月十日
上班的通知9
各新老客户:
新春伊始,深圳市xxx电子有限公司全体员工感谢您过去对我们的支持。公司全体员工已于20xx年x月xx号(正月初七)正式上班,欢迎来电咨询办理相关业务。在这里给新老客户拜个晚年。祝大家新年快乐,万事如意,阖家欢乐!
深圳市xxx电子有限公司
20xx年xx月x号
上班的通知10
致全体员工:
根据公司近期工作安排,现阶段是特殊关键时期,为进一步提高工作效率,经公司研究决定,现将公司下午的上下班时间调整为14:00—18:00,上午的.上下班时间保持不变。新的上下班时间暂规定执行到20xx年9月30日,即日起开始执行,请大家严格遵照执行。
特此通知!
行政部 20xx年8月18日
人事任命书
公司各部门:
经公司管理层会议讨论研究,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命 王颖 同志为公司财务负责人、财务总监,全面负责公司的财务管理工作,以上任命决定自发布之日起开始执行。
特此通知!
xxxxxx有限公司
20xx年8月18日
xxxxxx有限公司 地址:
上班的通知11
根据《国务院办公厅关于20xx年部分节假日安排的通知》精神,结合我院实际情况,20xx年劳动节假日期间我院门诊安排如下:
一、放假和门诊安排:
4月30日(星期六)—5月2日(星期一)放假三天。5月2日补休5月1日(周日法定节假日)。
4月30日(星期六)开设双休日周六门诊;5月1日(星期日,法定节假日)门诊停诊,急诊力量加强;5月2日(星期一)开设双休日周日门诊。
二、节后工作时间调整:
工作时间自5月2日起开始调整:上午不变,下午调整为2:00-5:30。
注:国家20xx年劳动节放假安排为4月30日—5月2日,5月2日补休5月1日(周日法定节假日)。
浙江大学医学院附属第一医院
20xx年4月22日
上班的通知12
尊敬的新老客户:
新年到,深圳xx彩印向所有新老客户、朋友们拜年!祝大家春节愉快,兔年大吉、财源广进!
新的一年我们又翻开了崭新的一页,一起度过了美好的'一年,共同祝愿我们创造出辉煌的20xx年。
度过春节假期,深圳越达于20xx年x月x日正式上班并恢复一切业务。
感谢大家对我们一如既往的支持。我们将以更加专业的服务回馈新老客户朋友;以饱满的热情迎接崭新的一年。
xxxx有限公司
20xx年x月x日
上班的通知13
各部(室)、班(站、所):
为了统一工作时间,加强公司规范化管理,确保各项工作顺利开展,根据集团公司《关于20xx年国庆节放假安排及上班时间调整的通知》(桂水电司办〔20xx〕125号)文件要求,从11月1日起至20xx年x月底上班时间调整为上午8:00—12:00;下午14:30-17:30,请各部(室)、班(站、所)认真执行。
xx公司
二○xx年x月二十四日
上班的通知14
员工:
你于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日期间连续旷工天,根据《考勤管理制度》第六条规定“连续旷工三天以自动离职论”,你已严重违反公司规章制度,请你于xx年xx月xx日点前回到店铺上班,如在此规定日期内仍未回到店铺,本店将视你为自动离职,解除劳动关系,并保留进一步追究相关责任的权利。特此通知。
(店铺签名盖章)
xx年xx月xx日
上班的通知15
各位员工:
一、作息时间调整:
冬季将至,白天时间越来越短,出于对各位员工上下班安全考虑,自xxx3年x月4日(下周一)起,公司作息时间调整为冬季作息时间,具体时间如下:
周一至周五8:00—12:0013:00—17:00(8小时/天);
周六(加班)9:00—12:0013:00—16:00(6小时/天)
午休时间12:00—13:00
二、本年度员工旅游安排:
1、时间:初步定于本周六(x月2日)。根据具体天气,如天气好则本周六旅游;
如果天气不好,则在公司进行聚餐,旅游时间另行通知。具体安排待本周三
(x月30日)查阅天气情况后通知。
2、地点:高淳一日游。
3、费用:按照500元/人(旅游+聚餐)标准。
4、本次旅游可带家属,为方便安排车辆,请各位于本周三(x月30日)上午将
所带亲属情况(人数、年龄)报人事。
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