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大客户经理岗位职责

时间:2023-01-19 18:31:01 岗位职责 我要投稿

大客户经理岗位职责集锦15篇

  在快速变化和不断变革的今天,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧,以下是小编为大家收集的大客户经理岗位职责,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

大客户经理岗位职责集锦15篇

大客户经理岗位职责1

  一、职责总述:

  在营运总监的直接领导下,制定大客户年度销售计划、负责大客户开发、关系维护与服务管理工作;指导与实施大客户营销活动,推广企业产品。

  二、所受监督:

  1、直接接受本公司营运总监的指令和监督。

  2、在规定的权限内,可单独处理例行公事,有关重要事项,须向

  营运总监请示批准后执行。

  三、所施监督:

  有直属下级,有直接监督他人的权限。

  四、工作范围:

  1、负责制定、组织实施和完成大客户年度工作目标。

  2、负责大客户的开发与关系维护工作,与目标大客户建立良好的业务关系;挖掘大客户的需求,灵活有效的完成销售任务。

  3、参与市场调查、竞争对手研究、营销策划等,并定期或不定期地为营销决策提供相关市场信息和开拓市场的建设性意见;及时反馈市场开发与营销进展的情况。

  4、做好大客户的咨询和相关服务,并及时处理大客户投诉等事宜。

  5、负责建立大客户信息档案和管理工作,并进行科学的客户关系管理,及时高效的为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。

  6、与本部门店面营销员和渠道营销员进行指导与培训,提高业务能力与服务水平,并对其实施考核。

  7、组织并制定实施售后服务标准和计划。

  五、工作责任:

  1、负责制定营销管理制度。拟定营销管理办法及相关管理制度、明确营销工作的标准、建立营销管理网络,协调、指导、调度、检查、考核。

  2、负责编制年季月度产品销售计划。并按时交上级领导,财务部门,便于统一平衡、合理下达计划。

  3、负责客户信息核对工作。上交的客户信息必须完整齐全,验明客源的真实性和可靠性,严格执行公司对于客源的管理制度,认真办理客源入档手续,便于日后回访跟踪等。

  4、负责组织老客户的回访。在回访中发现问题,要查明原因,并弄清责任,做好原始记录。

  5、积极开展市场调查、分析和预测。做好市场信息的收集、整理、反馈,掌握市场动态,积极适时、合理有效地开辟新的营销途径,努力拓宽业务渠道,不断扩大公司名气的市场占有率。

  6、负责做好客户的售后服务工作,经常走访客户,及时处理好客户投诉,保证客户满意,提高公司信誉。

  7、负责拟定本部门工作目标。抓好对所管辖范围内人员的`考核、考评与管理教育,关心营销人员的生活及思想动态,做好耐心细致的思想教育工作,杜绝经济犯罪的事件发生。

  8、负责做好广告宣传,正确编制年度销售费用及广告费用计划。

  9、执行公司规章制度、管理规程及工作指令执行权。

  10、负责营销部业务能力、人力资源建设,通过加强培训、精细管理等方式提高营销部整体能力;

  六、权力:

  1、有向总经理报告权。

  2、对下属工作有监督检查权。

  3、对下属部门成员有奖罚提议权。

  4、有公司车辆调动权。

  七、任职条件:

  1,市场营销专业或相关专业本科以上学历。

  2,受过市场营销、产品知识、产业经济、公共关系、房地产销售、电话销售等方面的培训。

  3,3年以上装潢公司公装等大客户工作经验。

  4,对市场营销工作有较深刻认知,有良好的市场判断能力和开拓能力,有极强的组织管理能力和决策力。

  5,较强的观察力和应变能力,高度的工作热情,良好的团队合作精神。

  八、工作环境:

  公司办公室及其他

大客户经理岗位职责2

  1、负责支持企业战略/核心NA客户的战略交流及展厅、展会技术交流;围绕企业大客户业务“以营促销”,通过跨产品组合的'解决方案营销传递华为ICT领域的竞争优势和商业价值;

  2、深入分析理解企业战略/核心NA痛点和需求,针对性制定大客户高层峰会及公司访问等营销活动的整体策划;对讲解内容策划及交流材料制定的客户满意度负责;

  3、构建面向企业战略/核心NA CxO客户的营销能力;围绕企业战略/核心NA的主要需求,持续构建、培育和更新咨询师的业务支持能力;

大客户经理岗位职责3

  职位描述:

  1、3年以上相关行业销售工作经验;

  2、有独立区域营运工作经验,拓展能力、整合能力及统筹能力强;

  3、具有较强的执行力;

  4、能够熟练使用word、excel、ppt等办公软件;

大客户经理岗位职责4

  工作职责:

  1、负责字节跳动商业化(本地大客户)整体招聘策略的设计和相关岗位招聘计划的落实,并根据本业务人力资源规划制定招聘策略,落实sourcing strategy;

  2、管理并推进招聘渠道创新,并能使用创新的理念和平台来探索新的招聘方法;

  3、运营并完善行业人才地图,完善并管理招聘kpi,达成招聘目标,提升招聘效率;

  4、改进招聘流程和平台,提升效能,完成面试官培养和提升候选人体验等;

  5、有较好的项目管理思路,用运营的`思路做招聘

  任职要求:

  1、正规统招院校毕业,本科及以上学历;

  2、至少具备7年以上招聘相关工作经验者,特别有潜力的候选人可以放宽工作年限,熟悉互联网行业

  3、思路清晰、沟通能力强,可有效拓展维护招聘渠道;

  4、熟悉校园招聘、专场招聘、外籍人员招聘等各类项目型招聘方法并能亲自推动甚至负责;

  5、有激情,能承受住压力,有梦想,不断挑战自己,追求创新

  6、自我驱动,思考力强,认真负责,有亲和力,能适应公司快速发展的工作节奏。

大客户经理岗位职责5

  一、工作权限

  直接下属雇佣、调配、奖罚及辞退建议权;直接下属的日常考核分数评定权;大客户经理销售价格权限;销售合同评审;下属员工的休假安排及请假(一天以内)审批。

  二、工作综述

  负责大客户部日常管理工作,维系政府单位、集团客户关系,管控大客户销售风险,协助销售经理管理监控整个销售流程,确保完成销量及各项利润指标。

  三、工作职责

  1、全面负责大客户部日常事务管理,编写部门工作计划与工作总结工作;

  2、根据公司的战略规划和市场情况,协助销售经理制定部门年度预算计划,根据销售店年度/月份销售目标,拟订并实施大客户部月/周/日销售和订货计划,确保达成业绩目标;

  3、负责政府采购、集团购买、外拓客户的资料收集、整理、保管及客户跟踪,为销售店管理层提供准确信息,并按照厂家的要求反馈信息;

  4、贯彻厂家的.标准销售流程,特别是对大客户的销售政策,参与商品介绍、试乘试驾,销售合同商谈、组织资源,组织向客户交付新车,规避销售风险,应对突发事件;

  5、对保有大客户的后续跟踪,根据每月客户满意度情况,提出相应对策和解决方案,指导、协助客服部处理个案客户投诉,确保客户满意;

  6、协调部门与集团内、外部各项关系,同代表各个单位和组织的人员进行接触和信息交流(如厂家、行业协会、其他经销商、媒体等);

  7、甄选、培训以及指导下属人员;

  8、完成直接上级交办的其他事项。

大客户经理岗位职责6

  1、服从部门经理安排,参与各项接待活动。

  2、与业务客户、重点宾客保持密切联系,协助部门经理处理日常事务。

  3、积极开展市场调研工作,在保持老客户的同时及时发掘潜在客户,增加新的客源。(如:旅行团、、新成立公司、会议、散客等)

  4、接待来酒店参观的客人,介绍酒店的情况并注意听取客人对酒店的意见,及时向经理汇报。

  5、随时掌握各单位客户的新动态及近期安排,制定工作计划并及时展开营销活动。

  6、随时掌握同行的新动态和市场信息,为经理制定工作计划提供资料和合理化建议,协助经理开展营销活动。

  7、开展有计划的销售活动,进行销售访问,销售人员在销售访问结束后,应撰写销售访问报告。并为每个客户建立档案、完善营销计划书,有计划地发展新客户。

  8、做好部门的设备、办公用品、物品的管理工作。

  9、负责商务散客的订房,负责协议客户、旅行团、会议等团体预订的住宿、餐饮、用车等安排,做好VIP的`接待工作。

  10、负责客户的一切事务,包括探访、档案建立、账款催收等工作。

  11、负责客户的一切事务,包括探访、档案建立、账款催收等工作。

  12、参加业务洽谈,受委托与协议客户、旅行社、团队消费单位签订销售合约,协议和办理续约手续,同时要做好各种订房资料、合同、客人资料等的档案工作。

  13、及时检查销售工作和计划实施情况,销售经理之间应经常互通信息,协调做好重要客人的促销工作。

  14、凡遇重大节日要向有业务联系的单位和个人、老客户、常客发贺信或贺年卡,如酒店举办何种纪念活动要邀请客户参加。

  15、参加每日下午的碰头会,向部门经理汇报工作进程。

  16、完成部门经理交办的其他工作。

大客户经理岗位职责7

  1、负责制定、组织实施和完成大客户的工作目标;

  2、负责大客户的开发与关系维护工作,与目标大客户建立良好的业务关系,挖掘大客户的需求,高效灵活的`完成销售任务。

  3、反馈有关市场开发和营销进展的情况。

  4、安排人员做好大客户的咨询和相关服务,及时有效地为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。

  5、对本部门员工进行指导与培训,提高业务能力和服务水平。

大客户经理岗位职责8

  1、负责区域或行业大客户开发,维护和项目操作,完成公司销售目标;

  2、挖掘并逐步引导行业需求,独立制作解决方案,树立行业样本和提升品牌形象;

  3、参与制定区域大客户和策略型客户目标制定与业务拓展计划;

  4、做好内部资源和外部需求的协调,确保产品、软件需求内外一致性和交付准确性,供应链交付及时性,满足客户业务需求。

大客户经理岗位职责9

  1、独立负责开发新客户,负责整个项目的跟踪和协调,签订销售合同完成销售指标。

  2、负责收集客户、竞争对手等市场信息,对市场进行分析和评估并提出建议予以报告。

  3、根据公司及部门的目标,团结一致完成公司目标。

  4、负责老客户的定期拜访、沟通,维护客户关系,继续开发。

  6、负责客户应收帐款管理、客户信用等级监控及负责客户档案的`管理。

  7、负责及时、准确地完成公司要求的各类销售报表。

  8、协调完成项目投标工作。

大客户经理岗位职责10

  工作职责:

  1、制定并执行洽客新零售saas软件销售计划;持续完成月度,季度,年度的销售指标;

  2、熟悉公司的业务发展战略并同相关部门一同探讨制定洽客新零售可落地的解决方案;

  3、发现业务机会,确认业务计划,制定销售策略,提供解决方案,商务谈判并及时关单;

  4、在新老客户中寻找并创造业务机会;预测销售活动和销售收入,并能创造可以为日后销售工作提供示范效果的典型客户;

  5、与大客户的虚拟团队进行跨部门(产品、技术、运营等部门)合作,指引客户的决策人和有重要影响力的'人去确认他们的新零售理念;

  6、与各部门配合,组织针对大客户的市场活动,去激发客户对先进的新零售管理的理解和需求。

  任职资格:

  1、3年以上的企业管理软件行业销售/内衣行业销售经验;

  2、有针对华东地区大型品牌服装零售企业的丰富销售经验;

  3、有erp、零售、供应链领域的知识和经验;有品牌、门店、电商、广告领域的理解和认识;

  4、对大客户销售大型复杂解决方案的经验和能力;

  5、有处理大型客户的中高层关系的经验和认识;

  6、有任务优先级排序,多任务,高压下高效执行的能力;

  7、与虚拟团队进行工作的能力;

大客户经理岗位职责11

  1、承担相应销售任务,负责市场的'大客户开拓及维护;

  2、跟进大客户资源,运用项目营销方式推进销售进程,向目标客户提供有针对性的整体招聘解决方案,确保完成既定销售任务。

  3、不断挖掘客户的潜在价值,以达成客户与公司间最大价值的合作方式;

  4、开发、维护、巩固、提升与客户的关系;

  5、与客户保持良好沟通,及时收集和反馈客户信息,积极协调和统筹公司 内外资源,不断提升客户满意度;

  6、与客户及公司各支持部门保持良好沟通;掌握催款技巧,控制应收款额 度,加快销售资金回笼。

大客户经理岗位职责12

  工作职责:

  括订单维护;

  客户投诉;

  订单发货等

  职位要求:

  善于沟通协调,有责任心;

  有相关客户维护的经验工作职责:

  括订单维护;

  客户投诉;

  订单发货等

  职位要求:

  善于沟通协调,有责任心;

  有相关客户维护的经验

大客户经理岗位职责13

  岗位职责:

  1、负责所在区域的项目开拓,开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业的大型工程项目;

  2、积极寻找客户和收集客户信息,要求有独立开拓新客户的能力;

  3、负责市场拓展和销售工作,保持与大客户的良好合作关系。

  岗位要求:

  1、28~35岁,大专及以上学历,3年以上大客户项目销售操作经验。

  2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业(任一个行业)的项目销售经验,有智能化、安防行业工作经验优先考虑。

  3、具有良好的`沟通与商务谈判能力,拥有一定的团队统筹与协调能力,品行端正。

大客户经理岗位职责14

  1、负责大客户的.跟进、维护、服务工作;

  2、负责主动开拓市场内大客户,并跟进转化为平台交易额;

  3、与大客户建立良好业务关系,挖掘大客户需求,灵活高效的完成年度、季度、月度销售目标;

  4、做好大客户的咨询和服务工作,并及时处理大客户遇到突发情况;

  5、搜集行业信息,调研目标市场,为战略性行业拓展方向提供有效建议和方向;

大客户经理岗位职责15

  岗位职责

  1、负责寻找、挖掘与维护各类金融机构融资渠道包括银行、信托、保理、P2P、小贷公司等多种金融机构,整合相关资源,引入外部资金;

  2、设计合作模式,对公司业务发展进行融资支持;

  3、负责资金渠道的具体对接工作,与其建立良好的合作关系,直至项目结束,确保项目的稳步运营;

  4、维护老的客户,同时不断开发新的客户资源,以销售目标和结果为导向;

  5、收集与分析金融资本市场信息,协助建立并完善公司的外部资金合作,建立顺畅的'融资渠道 ;

  6、追踪行业发展动态,根据市场情况进行金融业务的创新及渠道引入;

  7、领导交给的其他临时性工作。

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