技术负责人工岗位职责（通用25篇）

　　在现在的社会生活中，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？以下是小编为大家整理的技术负责人工岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

技术负责人工岗位职责（通用25篇）

　　技术负责人工岗位职责 1

　　1.根据合同工期要求和项目现场实际情况，能独立编制出科学合理可行的工程进度计划;

　　2.能自己独立完成和管理指导他人完成工程项目全过程的.资料编制工作，包括但不限于技术标、设计图纸会审、施工过程报验、进度报验，竣工验收等资料;

　　3.能自己独立完成和指导他人完成编制具体的工程材料进场计划和排版施工计划

　　4.长驻施工现场，能依照有关施工规范和约定，具体管控好项目的工程质量、技术资料、工程进度和安全文明施工。

　　5.向施工班组解释施工图中的有关技术问题，并及时处理施工现场的有关技术性问题;

　　6.能坚持调查研究，及时发现问题，采取措施，定期就工程进度、质量、成本控制等方面向项目部或公司提出决策性意见。

　　7.协助项目经理管理现场，沟通能力强，能够独立协调甲方、监理、班主等的关系

　　8.严格核定施工工程量，并做到每一工程量完成，有初核和复核，为拨进款提供准确依据

　　9.协调交叉施工人员的工序安排和人力配置，做到有序施工，合理穿插，提高效率

　　10.检查施工进度、施工计划和工程质量，并于当日结束的完成施工日志，及时确认计划变更、用料计划

　　技术负责人工岗位职责 2

　　职责：

　　1、负责工程招投标过程中的技术工作;

　　2、负责组织工程项目施工图设计的审查;

　　3、负责工程变更、计量支付的审核工作;

　　4、负责工程交工、竣工验收和环保方面工作计划安排、协调组织、检查工作;

　　5、负责组织对技术规范、监理规程的制定、补充和修改;

　　6、参与制定重大施工技术方案和重大质量事故的处理方案;

　　7、负责组织安全对工程开工报告、施工组织设计的'审批工作;

　　8、参与工程安全生产管理;

　　9、管理协调项目部的所有大小事情和技术方面的所有事情。

　　9、完成总经理交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、具有建筑学、工程管理等相关专业大专或以上学历。

　　2、具有20xx年以上大型工程管理经验，6年以上总工程师等高层工程管理职位经验，精通工程建设专业知识，设计、施工技术标准、技术规范;熟悉工程设备、材料相关指标;了解施工工艺与工程量的计算;工程项目开发成本全过程控制等知识。

　　3、能独立并带领团队完成各阶段、各专业的设计图纸的协调、审核，提出更加经济合理的审计方案，并促进落实对设计方案的修改和调整;主持各种技术方案的审定、各种技术变更，组织各种技术会议。

　　4、较强的项目管理能力、沟通协调能力、团队合作能力，严谨细密的工作作风，良好的职业素质和敬业精神。

　　5、具有卓越的领导能力、组织能力、判断与决策能力、计划于执行能力。

　　6、有从事过仿古建筑经验的优先。

　　技术负责人工岗位职责 3

　　1.负责项目的技术工作。

　　2.参与图纸会审，向参与施工的的专业人员及劳务队伍进行技术、安全交底。

　　3.负责管理施工测量、放线工作。

　　4.施工方案和技术措施的'制定，搞好市场调查和分析，向各级技术人员提供各种技术支持。

　　5.负责施工技术组织管理和施工组织设计编制，指导专业施工人员按照制定的方案和计划进行施工。

　　6.负责各分项工程完成后的计量并对过程实施监督，负责各施工队完成工程量的结算。

　　7.各分项分部工程的开工令、施工任务单。

　　8.制定安全文明施工组织设计和生产技术措施、检查督促安全生产和文明施工。

　　9.建立健全技术档案管理制度，指导资料员做好工程竣工档案及结算资料管理并作好资料备份工作。

　　10.实行技术复核制度，对现场基础性技术数据定期组织复核修正、维护。

　　11.完善施工记录和数据的收集，做好资料存档的监督管理工作，为结算提供完整、准确的原始数据。

　　12.负责组织工程质量的检查和验收，并做书面记录、制定措施，防止发生重大技术质量事故，对发生的重大技术质量事故负责。

　　13.带领项目部全体技术人员、施工人员制定和完善施工工艺并监督实施，严格控制施工成本。

　　技术负责人工岗位职责 4

　　1.在项目部经理领导下,负责组织整个工程的技术工作和全面质量管理工作,带领项目技术员、质检员贯彻执行国家和上级技术政策和法规、质量标准,监督本工程技术工作人员落实质量职责。

　　2.贯彻实施《质量体系文件》,主持工程施工组织设计的编写工作。

　　3.针对本工程,积极密切联系勘察、设计、总包方等有关工作人员,及时掌握工程技术信息,并汇报项目部经理传达至技术人员,建立图纸会审、工程设计变更台帐,使技术人员一目了然,确保信息畅通。

　　4.认真执行有关交通部技术标准、规范、规程和有关技术要求。

　　5.参与制定施工方案,编制施工组织设计。

　　6.指导施工技术人员严格按设计图纸、施工规范、操作规程组织施工,并进行质量把关控制。

　　7.分管项目质量管理工作,制定工程质量措施并协助项目经理组织实施,负责技术质量事故的调查和处理并及时汇报。

　　8.负责审核、签发变更设计报告和各道工序交接手续。

　　9.负责组织施工过程中试验、测量等重大技术问题的`决策及报告。

　　10.主持竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收,组织施工技术总结。

　　11.负责向技术人员进行书面技术交底和科技创新,技术资料的保密工作。

　　12.完成上级领导交办的其它工作。

　　技术负责人工岗位职责 5

　　1.审阅工程项目的幕墙施工图纸，并能根据施工现场情况进行图纸深化;

　　2.计算工程项目材料，下达工程材料采购清单(即下料下单)。

　　3.对工程项目进行质量和技术监督;

　　4.负责与工程技术(包括设计)有关的'组织管理和指挥协调工作，为工程施工顺利进行提供必要条件与支持。

　　5.组织编制《施工组织设计》及《施工方案》，并组织对其执行情况的监督检查和修订变更。

　　6.组织项目相关人员参加由建设单位组织的设计交底及图纸会审，负责审核工程各项施工方案、审核技术交底。

　　7.组织编制项目重大技术方案，并积极配合技术部门对重大方案的审批。

　　8.参与工程结算工作及项目安全技术交底工作。

　　9.能熟练使用CAD,Project等辅助软件，能独立编制及审核施工方案;

　　10.熟练掌握新技术、新工艺，能有效指导项目团队开展技术管理工作;

　　技术负责人工岗位职责 6

　　(1)协助项目管理部经理负责项目策划与实施的管理;

　　(2)负责建立项目质量管理体系和HSE管理体系,并组织实施;

　　(3)组织对设计方案和初步设计的评审、施工图纸的会审,及对工程设计工作进行管理;

　　(4)负责施工组织设计及重大施工方案的审批;

　　(5)负责现场施工质量、进度检查、管理和协调工作;

　　(6)负责现场重大质量、进度、安全问题的处理;

　　(7)负责工程创优的组织、检查和申报工作;

　　(8)负责与公司技术支持系统的'协调;

　　(9)参与项目管理中重大问题的决策。

　　技术负责人工岗位职责 7

　　1、主持本项目的技术、质量管理工作，对工程技术、工程质量全面负责。

　　2、在施工中严格执行现行国家建筑法律、法规、规范、强制规范和标准，严格按图施工。

　　3、编制施工组织设计、总平面布置图，制定切实有效的质量、安全技术措施和专项方案。

　　4、根据公司下达的年度、月度总的进度目标，负责编制项目详细的月、周进度计划。

　　5、组织工程项目的图纸自审、会审，及时解决施工中出现的各种技术问题。

　　6、负责各分部分项工程技术交底、安全交底工作，组织技术人员、工人学习贯彻技术规程、规范、质量标准，并随时检查执行情况。

　　7、负责本项目的施工技术文件及技术资料签证。

　　8、督促检查作业班组、施工人员的.施工质量，确保工程按设计图及规范标准施工，并负责组织质量检查评定工作。

　　9、负责组织复查工程测量定位、放线、抄平、沉降观测工作和关键部位的技术复核。

　　10、检查、督促项目工程资料的整理工作，确保资料的真实性及完整性。

　　11、切实做好同有关工程技术人员的工作联系，避免施工过程中因技术失误造成的损失。

　　12、搞好团结、协作、配合，完成领导交办的其它任务。

　　技术负责人工岗位职责 8

　　职责：

　　1、负责工程项目的技术管理工作;

　　2、对所有项目的的安全、质量、进度等一切技术问题负全面责任，并指导项目经理加强工程的全面管理;

　　3、负责土建工程项目的'施工组织方案编制、技术交底等工作;

　　4、完成领导安排的临时任务或其他工作。

　　任职要求：

　　1、工民建相关专业专科以上学历;

　　2、20xx年以上建筑行业工程管理经验，有多项目管控经验;

　　3、熟悉土建施工工艺流程，熟悉国家和地方的相关法律、法规、政策及行业规范;

　　4、有良好的现场组织、调度能力，责任感强、执行能力强，成本控制意识强。

　　5、熟悉土建、市政、机电、绿化。

　　技术负责人工岗位职责 9

　　职责：

　　(1)负责本项目施工计划编制执行、组织技术交底工作，解决维护过程中的技术问题，满足客户提出的`技术要求。

　　(2)负责本项目新建工程项目现场考察、参与图纸会审，协助本部门及公司总工室完成新建工程材料设备选型建议、工程实施方案和施工图设计等相关工作。

　　(3)负责项目实施过程中的系统和设备安装、调试、试运行，交工验收工作。

　　(4)负责向本项目业主(管理)单位(部门)主办工程师、公司部门负责人沟通、协调本项目技术相关业务事项。

　　任职要求：

　　1. 专科以上学历，取得公路工程或机电工程一级建造师资格，有中级工程师以上职称优先;

　　2. 有5年以上相关工作经验;

　　3.熟悉项目管理流程、掌握现行国家和地方相关标准与规范;

　　4.良好的沟通能力，对技术有独到的见解。

　　技术负责人工岗位职责 10

　　1、贯彻执行国家有关技术政策及上级技术管理制度,对项目技术工作全面负责。

　　2、具体负责在建工程的施工管理。

　　3、组织或参与编制重大工程和特殊工程项目的'施工组织。

　　4、参与解决生产过程中的重大技术难题。

　　5、参与有关项目图纸会审及技术交底工作。

　　6、参与有关工程重大设计变更的会审。

　　7、负责工程施工特殊过程的控制管理,负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计。

　　8、负责整理变更设计报告、索赔意向报告及索赔资料。

　　9、参与质量记录的管理。

　　10、参加和组织的各种施工生产、协调会,编制年、季、月施工进度计划。负责工程施工进度、资源配置的协调工作。

　　11、负责主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收。

　　12、完成领导交办的其它工作。

　　技术负责人工岗位职责 11

　　一、协助项目经理履行承包合同,实现工程质量目标。

　　二、负责公司质量体系文件在工程项目上的组织实施。

　　三、参与编制施工组织设计,优化施工方案,负责落实各项技术节约措施,提供技术措施节约实物报表。

　　四、负责向工长进行技术交底,并按交底要求组织施工。

　　五、负责编制与修订特殊过程施工方案,负责组织专人在施工中连续跟踪,监督和记录施工方案的.实施。

　　六、组织本项目部有关人员审核图纸,并提交书面审图意见。

　　七、负责本项目部质量记录的汇总评定。

　　八、编制各类施工进度计划和经济报表,签发施工任务单。

　　技术负责人工岗位职责 12

　　职责：

　　1、受项目经理委托，主管项目施工技术，负责项目经理部的技术、质量管理工作，包括与项目经理部各部门、社会各级相关部门及有关组织的技术、质量相关工作

　　2、遵守国家、行业、地方和企业的技术政策、标准、规范、制度等

　　3、建立健全项目部技术质量管理体系和规章制度，明确项目技术质量人员岗位责任制

　　4、组织本项目施工组织设计、施工方案、技术交底的编制和论证工作并实施管理

　　5、负责本项目测量、实验、计量、工程资料以及技术标准的编制、技术培训工作等

　　6、组织对施工样板、分项、分部工程质量检验评定工作，参加单位工程的`竣工验收

　　7、负责项目质量目标的确定和实施过程的监控

　　8、项目部技术部门进行新工艺、新材料、新技术的推广和应用

　　岗位要求：

　　1、28-38岁，大学专科及以上学历，建筑、土木、工民建类相关专业;

　　2、须持有工程师职称;有一级建造师执业资格证书者优先;

　　3、有三年以上8万平米以上房建项目技术负责人工作经验;

　　4、熟悉高层房建工程的施工流程，解决技术问题。

　　5、熟悉国家相关政策法规，具备与岗位所需的相关专业知识，熟练使用办公软件和CAD制图软件，具有核算统计技能;

　　6、具有很强的责任心和事业心。

　　技术负责人工岗位职责 13

　　职责：

　　1、负责整个项目方案的制作和指导

　　2、编制施工进度计划，对施工班组施工做法技术交底的实施、监督、检查。

　　3、跟进设计变更和施工现场与设计有关的问题

　　4、做好现场相关记录工作

　　5、配合好施工与设计之间的衔接。

　　任职条件：

　　1、土木工程专业，本专业工作经验5年以上

　　2、有较强的事业心和责任感，工作认真踏实;

　　3、具有较强的`组织管理能力;

　　4、能认真贯彻执行国家及行业规范，根据公司流程工作，具有妥善处理突发事件的能力。

　　技术负责人工岗位职责 14

　　职责：

　　1、全面、独立负责工程项目部技术、质量工作的管理;

　　2、编制施工现场各专业的施工方案，熟悉各专业施工流程及工序衔接，能对施工过程中各专业可预发的问题进行现场处理;

　　3、对施工图中设计可预见的.问题提出专业修改意见;

　　4、具有全面丰富的现场施工经验和处理突发事件的能力;精通建筑、结构知识、熟悉相关法律法规经验，熟悉工程验收标准;

　　5、负责对材料进场的核实，对施工队已完成的分项工程量进行数量、质量验收，并负责对进度、安全、质量、现场管理、成本控制的检查工作。

　　任职资格：

　　1、具有一定施工现场管理经验

　　2、能够独立编写施工组织方案及施工计划

　　3、抓好项目部技术工作，参与设计交底、图纸会审、技术交底等工作

　　4、项目现场质量及安全检查、竣工验收、签证成本管理等

　　技术负责人工岗位职责 15

　　岗位职责:

　　1、全面负责项目施工技术及质量、安全管理工作；

　　2、负责组织施工方案、施工组织设计的编制、交底及实施过程中的检查监督工作；

　　3、负责组织施工图纸会审并进行施工技术、质量、安全交底,制定施工技术和安全生产措施；

　　4、负责实施施工项目的'质量计划,确保管理目标的实现,解决施工现场存在的难点或重点技术事项,积极应用四新技术,确保工程质量,组织、参与工程质量检查验收及相关评定工作

　　任职要求:

　　1、工民建相关专业毕业,8年以上土建施工工作经验,独立从事项目技术管理工作5年以上；

　　2、具备良好的土建工程技术知识和现场施工管理能力,熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉建筑行业的各项技术规范,具有较强的现场技术把控能力、施组方案的编写能力；

　　3、熟练操作办公软件及cad制图软件,具有较强的文书处理能力,具有较好的组织协调及沟通能力,富有责任心、事业心及团队合作精神；

　　4、中级及中级以上职称。

　　技术负责人工岗位职责 16

　　职位描述

　　1、项目为惠州过东江大桥告高速公路,需要对高速公路的施工管理有丰富的经验,包括基础、墩台、箱梁等施工有全面的技术经验,能负责对项目的技术进行控制指导；

　　1、全面负责高速公路项目的管理和运作,确保制度和流程有效执行,项目计划进度、质量、安全和成本控制,保证经营目标的实现；

　　2、负责对项目的`施工进度、质量安全、消防和实施监控管理；

　　3、负责项目的成本控制,根据工程进度和工作量完成情况拨付工程款,参与工程项目的预决算工作；

　　4、根据公司制度对项目工作进行管理,每周召开例会等,履行项目经理的应尽的职责。

　　7、配合甲方做好项目相关的工作,对施工班组起到监督知道的作用。

　　职位要求:

　　1、道路、桥梁、土木工程等相关专业大学专科及以上学历；

　　2、5年以上公路(高速公路)项目管理工作经验,有知名高速公路项目经理经验者优先；

　　3、熟悉相关政策和要求,熟悉高速公路项目管理、施工全过程,有独立主持高速公路项目的经验；

　　4、具有丰富的商务谈判技巧,出色的沟通、应变能力,对市场有敏锐的洞察分析能力、项目筛选能力和开发统筹组织能力；

　　5、正派、勤奋、廉洁、敢于管理和严格管理。

　　6、工作地点在广东省惠州,有意向的请投递简历。

　　技术负责人工岗位职责 17

　　1.组织园林施工技术人员学习并贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和技术管理制度。贯彻执行质量管理体系标准。组织技术人员熟悉合同文件和施工图纸,参加施工调查、图纸会审和设计交底;

　　2.负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计,并向有关技术人员进行交底;

　　3.组织园林各项规划、计划的制定,协助项目经理对工程项目的.成本、安全、工期及现场文明施工等日常管理工作;

　　4.负责解释和处理图纸中的缺项、漏项及各种疑难问题。自己解决不了的及时上报总工办汇同设计部门研究解决;

　　5.与土建技术员合作,做好土方调运工作,保证各种微地形符合设计要求和排水通畅;

　　6.严格按施工图纸进行竖向平衡及各部位标高控制,绿化种植定点放线准确,栽植穴应符合苗木栽植要求,严格执行公司制定的《苗木栽植检验评定表》进行自检自查,对使用的或开具入库单的材料质量负主要责任;

　　7.认真制定苗木数量、规格及进场计划,并报予技术负责人审批后,按要求上报给物资设备部并及时与物资设备部沟通确定。

　　技术负责人工岗位职责 18

　　岗位职责:

　　1、协助项目经理做好现场技术、质量等相关工作的'全面管理；

　　2、负责组织项目施工组织设计,参与图纸会审工作和设计交底,组织技术交底、测量放线等技术工作,负责施工方案、质量计划的编制；

　　3、负责组织施工过程中与业主和监理对施工过程中遇到的技术问题进行协调、负责变更项目的技术处理和技术洽商。

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历,工民建、建筑管理等相关专业；

　　2、具有高级职称,8年以上现场技术工作经验；

　　3、作为项目总工完成过2个5万平米以上公共建筑的施工；

　　4、精通本专业,能独立主持工程技术管理工作。

　　技术负责人工岗位职责 19

　　职位描述

　　1、负责与工程技术(包括设计)有关的组织管理和指挥协调工作,为工程施工顺利进行提供必要条件与支持。

　　2、组织编制《施工组织设计》及《施工方案》,并组织对其执行情况的监督检查和修订变更。

　　3、组织项目相关人员参加由建设单位组织的设计交底及图纸会审,负责审核工程各项施工方案、审核技术交底。

　　4、组织编制项目重大技术方案,并积极配合技术部门对重大方案的.审批。

　　5、参与工程结算工作及项目安全技术交底工作。

　　任职资格:

　　1、本科或以上学历,建筑工程、土木工程相关专业。

　　2、五年以上建筑施工企业技术管理工作、施工管理工作等经验。

　　3、熟悉建筑工程施工技术、施工管理、质量、环境、职业健康安全管理体系,具备中级工程师及以上职称。

　　技术负责人工岗位职责 20

　　岗位职责：

　　1、协助项目经理工作，主要负责工程技术、档案、方案编制、签证变更及计量等到方面工作。

　　2、负责工程项目的施工图纸会审、工程施工组织设计及施工方案的编制审查等工作；

　　3、定期组织、指导、检查工程现场管理工作，特别对相关工程管理制度执行进行系统检查；

　　4、负责编制工程项目的相关方案、制度、流程等并落实；

　　5、负责工程技术资料档案的归档及管理工作；

　　6、领导交代的'其他工作任务。

　　职位要求：

　　1、大专以上学历，市政工程相关专业；

　　2、10年以上工作经验，二级建造师市政专业证书；

　　3、有丰富的施工管理经验，具备良好的团队精神和沟通能力，可适应长期现场工作。

　　岗位要求：

　　学历要求：大专

　　语言要求：不限

　　年龄要求：不限

　　工作年限：10年以上

　　技术负责人工岗位职责 21

　　岗位职责:

　　1.全面主管项目技术工作,组织贯彻执行国家有关技术标准、规程、规范和公司技术、质量管理的各项管理制度；对项目计划统计负责；

　　2.负责编制工程项目施工组织设计,技术性文件；负责现场施工方案编制；

　　3.负责现场各施工工艺交底工作；

　　4.总体负责施工日志编制；

　　5、完成项目经理临时交办的`其它任务.

　　任职要求:

　　1、工民建或土木工程相关专业,大专及以上学历；

　　2、5年以上土建相关领域施工工作经验

　　3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求；

　　4、看图、识图能力强,能熟练操作autocad软件,富有责任心、事业心及团队合作精神。

　　5、具有建造师执业资格、工程师以上职称者优先；

　　6、能够接受长期在项目工作。

　　技术负责人工岗位职责 22

　　职位描述:

　　1、负责公司实施项目的执行,对项目的整个过程负责；

　　2、组织项目的前期筹备包括实施方案、人员组织、设备计划等。

　　3、对项目实施过程中需求、进度、质量等负责,并协调公司内部及外部客户资源,保证项目目标的`实现。

　　4、协助前期软硬件系统的搭建,以及系统的推广使用；

　　5、负责现场监控中心的构建,组织公司专业咨询团队的入驻监控中心及日常专业咨询工作的开展；

　　任职资格要求:

　　1、大专以上学历,土木工程相关专业,岩土工程、地下建筑、隧道工程、土木工程专业优先考虑。

　　2、8年以上项目实施或管理经验,有大型建筑工程实施或pmp项目管理经验者可优先考虑。

　　3、具备较强的工程项目管理能力和组织、沟通及协调能力。

　　4、工作积极主动,认真负责,良好的团队意识和较强的文字表达能力。

　　5、具有中级以上职称

　　技术负责人工岗位职责 23

　　岗位职责:

　　1、贯彻执行国家有关技术政策及公司技术、质量管理制度,对项目的施工质量负技术责任；

　　2、熟悉图纸设计及设计变更和各项技术资料,负责分部分项工程的`技术交底、施工管理,确保“三检”制度和工程施工的顺利进行；

　　3、严格遵守公司安全生产管理制度,有权纠正违章行为；

　　4、督促检查项目施工组织设计；

　　5、及时完成上级交办的其他工作。

　　任职要求:

　　1、教育水平:大专以上学历或同等学历,工民建及相关专业毕业,工程师以上职称,通过一、二级建造师考试优先；

　　2、工作经验:5年以上工程管理经验,2年以上施工企业项目技术负责人工作经验；

　　3、知识技能:熟练操作autocad绘图软件和office办公软件,熟悉建筑图纸、施工方案编制及建筑施工技术规范；

　　4、能力素质:优秀的沟通协调能力及文字驾驭能力；

　　5、其它要求:严谨、责任心强、细致耐心。

　　技术负责人工岗位职责 24

　　岗位职责:

　　1、组织专业技术人员对设计施工图纸进行自审,参加业主或设计单位组织的施工图纸会审和技术交底,并做好会审和交底记录；

　　2、组织编制项目施工方案、实施性施工组织设计和关键工序及特殊过程作业指导书,并按规定,报集团公司或工程公司主管部门评审；

　　3、审核项目材料需用计划和非标构件加工定货计划,监督有关人员做好进货或过程的质量自检、专检和交接检,保证进货和过程质量控制符合标准的要求；

　　4、组织重要施工部位和特殊过程的隐蔽工程验收,对发现的不合格或潜在不合格问题分析存在原因,及时采取纠正和预防措施,并验证措施的落实情况；

　　5、组织制订项目创优规划,建立质量保证体系,推广应用新工艺、新技术、新材料,努力提高施工工艺水平和操作技能；

　　6、针对重难点工程,组织开展技术攻关,带领广大技术人员积极开展qc小组活动,负责推荐上报科技成果,定期召开质量分析会,检查质量体系运行的适应性和有效性,及时研究处理质量活动中的重大技术问题,对质量持有否决权；

　　7、协调好与业主、监理的关系,负责施工组织的变更设计(索赔)工作,组织工程验收、交付使用等工作；

　　8、组织环境因素调查、识别、评价工作,并对环境管理方案的实施情况进行监督、检查；

　　9、抓好项目部专业技术人才队伍建设,制订培养计划,定期实施考核,做好技术传、帮、带相关工作,提高专业技术人员工作水平；

　　10、负责分工的其它工作；

　　11、完成领导交办的其他工作事宜。

　　任职要求:

　　1、大专以上(含)学历,道桥专业、市政工程专业,特别优秀者学历可为中专；

　　2、年龄30岁以上,10年以上路桥、市政工程项目管理经验,至少有负责过一个3亿元的路桥或市政项目技术管理的.业绩；

　　3、品德良好、无赌博等不良嗜好,爱岗敬业、吃苦耐劳、严谨踏实、处处为公司利益着想、责任心强；具有团队合作精神；

　　4、有项目技术管理所需的沟通协调能力、组织计划能力、管理执行能力,统筹领导能力；

　　5、熟悉国家、规范标准,熟悉工程建设管理、工程项目运营管理、工程成本控制等内容；

　　6、具有扎实的专业知识和丰富的现场施工管理经验,工作经验丰富者优先考虑；

　　7、拥有高级工程师职称或二级建造师证书,中级职称；

　　8、能使用office、cad等相关办公软件,具备较强的图纸深化能力；

　　9、能适应现场施工环境,服从公司调动安排,可接受驻外工作。

　　注:

　　1、本岗位实行项目绩效考核制,薪酬=基本工资+绩效奖金；

　　2、简历应有照片头像,面试时必须带上相关证书原件；

　　3、由于本岗位我公司提供良好的薪酬待遇,品德、能力、工作经验等不能达到要求的,请勿投递,时间宝贵!

　　技术负责人工岗位职责 25

　　1、负责工程项目的安全、技术、质量、进度、成本、计量等管理工作

　　2、学习掌握和贯彻工程施工中的各项规范和标准,并严格按照施工图相关规范和施工组织设计的计划要求组织施工,提出施工图的.问题,进行技术核定工作。

　　3、负责编写施工组织设计和分部分项施工方案,并负责向各班组人员进行技术交底工作;负责组织项目的质量、安全、环保、计量等检验活动,并督促落实整改措施。

　　5、负责施工过程的监控,对工程各分项技术复核、隐蔽工程验收认真把关,发现问题及时解决,确保符合要求后方能进行后道工序施工。

　　7、及时处理施工过程中出现的技术问题,并落实整改措施。

　　8、负责施工图审核,阶段性验收及竣工验收工作。

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