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终止劳动关系通知书

时间:2023-01-08 17:59:34 通知书 我要投稿

终止劳动关系通知书5篇

  在我们平凡的日常里,需要使用通知的情境愈发增多,法规性文件经有关部门制定以后,需要用通知的形式予以发布。那么问题来了,到底应如何写一份恰当的通知呢?以下是小编为大家整理的终止劳动关系通知书,仅供参考,大家一起来看看吧。

终止劳动关系通知书5篇

终止劳动关系通知书1

  编号:______

  职工姓名:

  ______年______月______日与甲方签订的______年期限的劳动合同,现因劳动合同期满(或者由于______原因),终止(解除)劳动合同。

  根据有关规定,符合(或者不符合)发给经济补偿,发给相当于本人______月工资______元人民币整。

  变更劳动合同书一式三份,甲乙双方、失业职工机构各一份。

  甲方:______(签字盖章)

  乙方:______(签字盖章)

  ______年______月______日

终止劳动关系通知书2

  系本公司员工,因下列第 项原因,根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法规、规章规定,本公司决定于 年 月 日起与该员工解除(终止)劳动合同(关系)

  (1)本人提出辞职,解除劳动关系。

  (2)因双方约定的'终止劳动关系的条件出现。

  (3)根据《劳动法》第 条第 项的规定,解除劳动关系。

  (4)因劳动合同期限届满。

  单位名称(盖章)

  年 月 日

终止劳动关系通知书3

(劳动者):

  因你没有按照《订立劳动合同通知书》的时间要求,与本单位协商订立劳动合同,本单位决定与你终止劳动关系。请你在收到本通知后于 年 月 日前到 部门,办理终止劳动关系手续。

  单位:(盖章)

  年 月 日

终止劳动关系通知书4

__________:

  由于________________________________________,你与公司签订的劳动合同于_____年____月____日予以解除。根据《劳动法》的规定,公司将发给(不发给)你经济补偿金__________元,医疗补助费______元,并将提前预支你________月份的'工资______元。请于___年___月____日前将工作交接及离职手续办理完毕。

  特此通知。

  (用人单位盖章)

  ______年______月______日

终止劳动关系通知书5

尊敬的公司(公司全称):

  我叫××,于200×年×月进入贵公司,从事备料工作,入职后公司未依法与我签订劳动合同,未依法参加社会养老保险,未依法支付加班费。

  200×年×月×日,我在工作中发生工伤事故,导致×级伤残(从健康人变成了残疾人),在我工伤停工留薪期间公司只按底薪发放我的.工资(低于工伤前月平工资),明显违反劳动法律法规的规定。因为公司以上行为严重违反劳动法律法规,使我的劳动权益无法得以保障,故今天特依据《劳动合同法》第三十八条规定通知贵公司解除双方的劳动关系,请贵公司依法支付我的工资及各项工伤待遇。为谢!

  员工:

  年 月 日

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