内科主任岗位职责

内科主任岗位职责（精选17篇）

　　在现在社会，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编帮大家整理的内科主任岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

　　内科主任岗位职责 篇1

　　职位描述

　　1、具有副高专业技术职务、连续从事临床医疗工作10年以上、从事本专业工作8年以上;

　　2、具有很强的临床实践动手能力,在本学科学术和技术领域范围内有所建树;

　　3、德才兼备,年龄在40周岁以下,三级甲等医院工作经历;

　　4、第一学历为全日制本科的硕士研究生及以上学历

　　职位要求

　　专业要求呼吸病学

　　学历要求硕士

　　工作年限10年以上

　　职称要求副高

　　内科主任岗位职责 篇2

　　1、在科主任及上级医师指导下，认真做好各项医疗工作，具有良好的服务意识和服务态度。

　　2、对所管病员全面负责，参加交接班晨会；做好主治医师查房前的准备，查房时详细汇报病员的病情，提出诊治意见；严格执行上级医师的诊治决定；密切观察病情变化；每日至少上、下午各查房一次并作好病程记录；请其他科室会诊时，应陪同诊视；下班时应遵守交班制度，作好书面交班，危重病人应当面交班或床边交班；严格执行值班制度。

　　3、认真写好书面文书，在24小时内完成新病人的'入院录；写好病程录；认真记录主任查房内容及家属谈话记录；每月撰写依次阶段小结，及时完成出院病人的出院小结，填好病史首页；检查和修改实习医师的病史记录及有关记录。

　　4、向上级医师及时报告所分管的病人诊断、治疗情况及病情变化，提出需要转科或出院的意见，遇有疑难病例及时请示上级医师，不得推诿病人甚至贻误病情。

　　5、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规，不断提高服务质量和医疗质量，严防医疗差错事故的发生。

　　6、在上级医师指导下，认真学习，刻苦钻研业务技术，学会教学和科研工作的基本方法和技能，积极参加院内、科内举办的各种学术活动及读书会，做好读书笔记。

　　7、遵守院纪院规，坚守工作岗位，上班时不随便离开工作岗位，及时查阅检查报告，及时处理病人的病情变化。

　　内科主任岗位职责 篇3

　　1、在院长和分管院长的领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。科主任是本科诊疗质量持续改进和病人安全管理第一责任人。

　　2、定期讨论本科在贯彻执行医院下达的医疗质量和医疗安全相关指标过程中存在的问题，提出改进意见与措施，并有书面反馈记录。

　　3、根据医院的功能任务，制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　4、领导本科人员，完成门诊、急诊、住院患者的诊治工作和院内外会诊工作。应用“临床诊疗规范（常规）”指导诊疗活动，规范诊疗行为，符合临床路径管理条件的病例要纳入临床路径管理。

　　5、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的`问题。参加门诊、会诊、出诊，决定科内病员的转科转院和组织临床病例讨论。

　　6、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

　　7、保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行。可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度，经院长批准后执行。严防并及时处理医疗差错。

　　8、组织安排医师轮换、值班、会诊、出诊。组织领导有关本科对挂钩医疗机构的技术指导工作、帮助基层医务人员提高医疗技术水平。

　　9 领导组织本科人员的“三基训练”和定期开展人员技术能力考核评价，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作。组织并担任临床教学。

　　10、参加或组织院内外各类突发事件的应急救治工作，并接受和完成院长指令性任务。

　　11、副主任协助主任负责相应的工作。

　　内科主任岗位职责 篇4

　　岗位职责:

　　1.根据病人情况,制定详细的治疗方案;

　　2.耐心、清楚地向病人解释病情及治疗方案,保证病人充分理解和同意;

　　3.根据公司要求,规范、详细书写病历和处方,完善病历档案;

　　4.指导护士进行相关的检查及治疗;

　　5.认真执行各项规章制度和技术操作常规;

　　6.主动学习和运用国内外先进医学科学技术、开展新技术、新疗法。

　　任职要求:

　　1、肾内科副主任医师及以上职称;

　　2、五年以上三甲医院肾内科工作经验,3年以上血透中心经验;

　　3、大学本科及以上学历。

　　内科主任岗位职责 篇5

　　1、在科主任领导下，参与全科医疗、教学、科研工作。

　　2、参加急、重、疑、难病例的抢救处理与会诊和死亡病例的讨论。

　　3、协助科主任、副主任医师，指导本科住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　4、对所在医疗组病员全面负责，参加交接班晨会；做好查房前准备，对住院医师诊疗提出意见；严格执行科主任级副主任医师的.诊治决定；请其他科室会诊时，应积极主动参与。

　　5、担任教学和进修、实习人员的培训工作。

　　内科主任岗位职责 篇6

　　1、在院长领导下，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

　　2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　3、领导本科人员对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务及上级指令性工作。

　　4、定时查房（每周1—2次），共同研究解决重危、疑难病例诊断治疗上的问题。

　　5、组织全科人员学习、运用国内外医学先进经验，开展新技术，新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

　　6、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。

　　7、确定医师轮换、值班、会诊、出诊。协调本科室与各科室的关系。组织领导有关本科对业务相关科室的技术指导工作，帮助相关医务人员提高医疗技术水平。

　　8、参加院内外会诊、出诊，决定科内病员的.转科、转院和组织临床病例讨论。

　　9、领导本科人员的业务训练和技术考核，提出升、调、奖、惩意见。妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

　　内科主任岗位职责 篇7

　　1、中医学相关专业本科及以上学历,具有副主任及以上职称;

　　2、具备二甲(及以上)医院10年以上工作经验,有科主任/副主任管理经验者优先考虑;

　　3、执业证件需变更注册,且具备良好的.医疗安全意识;

　　4、全面负责本科室的医疗、科研、预防和行政管理工作,完成上级医疗主管部门和医院交办的各项工作。

　　内科主任岗位职责 篇8

　　1、全面负责科室的业务运营与经营发展,医务人员管理,制定绩效考核方案,并进行考核;

　　2、建立和完善医疗梯队人才建设,持久发展;

　　3、积极对外宣传科室,不断增加和吸纳病人,增加业务量。

　　内科主任岗位职责 篇9

　　1.本科或以上学历;

　　2.原单位为二甲以上级别;

　　3.稳定性较好，有计划或意向到慈溪长期生活工作，既往工作跟换不频繁;

　　4.职业形象良好，沟通能力较强，服从性较好。 1.本科或以上学历;

　　2.原单位为二甲以上级别;

　　3.稳定性较好，有计划或意向到慈溪长期生活工作，既往工作跟换不频繁;

　　4.职业形象良好，沟通能力较强，服从性较好。

　　内科主任岗位职责 篇10

　　职位概要：

　　组织、协调、指挥车间各项工作，完成车间工作计划、车间各项工作指标。

　　工作内容：

　　—监督车间工人的工作质量、工作进度；

　　—规划分配工作，执行工作规程规章；

　　—协调车间各项工作进度，按生产进度安排车间流水线工作进度；

　　—解决工人操作过程中的问题；

　　—提出改进工艺流程、生产设备、生产环境等方面的建议；

　　—完成上级分配的其他任务。

　　任职资格：

　　教育背景：

　　◆工业工程或相关专业大专以上学历。

　　培训经历：

　　◆受过生产作业管理、管理技能、产品知识等方面的'培训。

　　经验：

　　◆3年以上车间工作管理经验。

　　技能技巧：

　　◆熟悉车间各项工作流程及操作；

　　◆掌握生产作业管理知识技能；

　　◆熟练操作办公软件。

　　态度：

　　◆责任感强、工作自主，有较强的人际沟通能力；

　　◆有较强的管理能力，富有团队合作精神。

　　工作条件：

　　工作场所：办公室及生产场所。

　　环境状况：比较舒适。

　　危险性：基本无危险，无职业病危险。

　　内科主任岗位职责 篇11

　　任职资格:

　　1、国家统招本科以上学历;

　　2、三级以上医院五年以上工作经验;

　　3、具有医师资格证、执业证、主治医师任职资格证,可变更医师执业地点;

　　4、熟练操作电脑,掌握电子病历书写基本规范;

　　5、掌握本专业的基本理论知识和操作技能,能参加科室值班;

　　岗位职责:

　　1、在科主任领导和主任、副主任医师指导下,负责本科一定范围的'医疗、教学、科研、预防工作。

　　2、按时查房,具体参加和指导住院医师进行诊断、治疗及特殊诊疗操作。

　　3、掌握病员的病情变化,病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时,应及时处理,并向科主任汇报。

　　4、参加门诊、会诊、出诊及值班工作。

　　5、主持病房的临床病例讨论及会诊;检查、修改下级医师书写的医疗文书;决定病员出院,审签出(转)院病历。

　　6、认真执行各项规章制度和技术操作常规;经常检查本病房的医疗护理质量,严防差错事故;协助护士长搞好病房管理。

　　7、组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术,开展新技术、新疗法,进行科研工作,做好资料积累,及时总结经验。

　　8、担任临床教学,指导进修、实习医师工作。

　　内科主任岗位职责 篇12

　　任职资格:

　　1、本科或以上学历,临床医学专业,执业医师及以上职称,证件齐全可变更注册;

　　2、语言表达清晰、流畅、具有良好的'交流沟通能力,亲和力;

　　3、熟悉计算机基础知识,打字熟练;

　　4、具有良好的职业道德和团队协作精神。

　　待遇:

　　1、薪资高于同行业。

　　2、专家公寓拎包入住。

　　3、有餐补食堂就餐。

　　4、国家规定的五险及带薪年休假。

　　内科主任岗位职责 篇13

　　岗位职责:

　　1、负责内科人才队伍建设与管理;

　　2、负责科室医疗、教学、科研和行政的'管理工作;

　　3、有组织、有计划地开展学术研究、学术交流;

　　4、组织制定学科建设和发展的各项规章制度和目标责任制,并负责组织实施和监督、检查;

　　5、保证各项规章制度和操作规程全面落实。

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历,具有医师资格证、执业医师证,副高以上职称或具备副高申报资质;

　　2、具备5年以上全科工作经验;

　　3、有良好的团队协作意识,乐于助人,沟通能力强。

　　内科主任岗位职责 篇14

　　岗位职责:

　　1.在科主任领导下,负责本科相应的医疗、教学、科研等工作;

　　2.参加门诊、会诊、出诊工作;

　　3.认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常检查本病房的医疗质量,严防差错事故;

　　4.运用国内外先进经验指导临床实践,不断开展新技术,提高医疗质量;

　　5.担任教学和进修、实习人员的培训工作;

　　任职要求:

　　1.全日制大学本科及以上学历,医学相关专业;

　　2.具有初级(含)以上技术职称,可变更医师执业地点,相关工作经验3年以上;

　　3.具备本专业扎实的临床诊断经验,精通医学、医疗知识,了解国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的`规章制度;

　　4.具有较强的组织管理能力、分析能力、决断能力、人际能力、沟通能力、执行能力、专业技能;工作细致认真。

　　内科主任岗位职责 篇15

　　1.有较丰富的心内科诊断与治疗经验;

　　2.利用医疗设备、器械、药物、化学疗法、输氧、补充营养物质、输血、止血、替代治疗等手段治疗内科疾病;

　　3.分析化验和检查报告,做出病情诊断;

　　4.在上级医师的指导下开局医嘱,做出饮食、锻炼建议;

　　5.能够分析心电图(含动态)、血压(含动态)、超声心动图、胸片,同时熟悉活动平板、心电图机等常见仪器的使用;

　　6.熟练掌握本专业理论知识,熟悉内科常见病、多发病的诊断及鉴别诊断、治疗原则,同时必须具备多领域多学科的知识。

　　7.具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的'工作态度,具有良好的沟通能力和团结合作意识。

　　任职要求:

　　1.大专以上学历,临床医学专业;

　　2.有5年以上工作经验,主治以上优先;

　　3.熟悉心内科知识,擅长心血管病人治疗,有相关诊疗经验丰富;

　　4.有较强的服务意识,能够积极主动融入团队并认真按照专家要求实施诊疗;

　　5.良好的个人形象与气质,注意个人卫生和工作场所的整洁。

　　内科主任岗位职责 篇16

　　1.在科主任领导下和正副主任医师指导下，负责分工范围内的医疗、科研、教学和预防工作，按时、按质、按量完成各项任务。

　　2.负责指导住院医师对病人进行检查、诊断、治疗和特殊诊疗工作，确保诊断、治疗质量。

　　3.按时查房，解决本组复杂疑难问题，掌握病员的病情变化，决定病人的诊治方案，审查住院医师的医嘱，及时修改下级医师书写的病历及其他医疗文件，决定病人会诊、出院和转院，审签出（转）院病人的病历等。

　　4.参加值班、门诊、出诊、会诊及有关抢救工作。并协助科主任负责一定的行政管理工作。

　　5.负责督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和操作规程；协助科主任和主任医师做好本科的.医疗质量的检查、考核工作；协助护士长搞好病房管理工作。

　　6.组织本组医师积极参与本科的科学研究，担任一定的科研任务，吸收国内外的先进技术，在实际工作中积极开展新技术、新疗法、新项目工作。

　　7.负责指导进修生、实习生的临床实践工作，并担任临床教学任务。

　　内科主任岗位职责 篇17

　　1、在科主任的领导和上级医师的指导下，负责本科一定范围内的医疗、教学、科研、预防工作。

　　2、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。

　　3、担任住院、门诊的值班工作。

　　4、书写病历。新人院病员的病历，一般应在病员入院后24小时内完成。并负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。

　　5、参加科内查房。对所管病员进行检查、诊断、治疗、开写医嘱并检查执行情况，每天至少上、下午各巡诊一次。上级医师查房（巡诊）时，应详细汇报病员的.病情和诊疗意见。

　　6、对所管病员全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用书面方式向值班医师交班。

　　7、向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情的变化，提出需要转科、转院或出院的意见。

　　8、随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。

　　9、认真学习，运用国内外先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。

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