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物流内勤岗位职责
在快速变化和不断变革的今天,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家收集的物流内勤岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。
物流内勤岗位职责1
主要职责:
1、到货的过数、检验、开单;
2、到货的码放、库房的整理与货品的`分类;
3、发货过程的拣货、装箱、打包、计量;
4、库房手工账的制作;
5、库房的值班工作、安全保卫工作;
6、仓库主管交付的其他工作。
物流内勤岗位职责2
主要职责:
1、负责仓储物流部全面工作,提出部门年仓储物流工作计划,报总经理批准后组织实施,并确保各项任务的完成;
2、负责指导并监督下属开展业务,不断提高业务技能,确保仓储物流的正常工作;
3、制定并监督仓储物流部管理制度及各种流程的实施;
4、负责产品的收货、发货及与物流相关事务的管理工作;
5、负责库存商品的保管、码放及安全保障等的.管理工作;
6、负责做好防火、防盗、防水、人身意外等安全工作;
7、负责各种办公设备、库房设施、设备等的安全运行与维护;
8、负责对库房人员的领导、工作安排、任务分派等;
9、监督库房商品手工帐的登记及审核工作;
10、总经理助理交办的其他工作。
物流内勤岗位职责3
主要职责:
1、负责产品的收货、发货及与物流相关事务的管理,审核发货的品种、计量,联系货运单位;
2、负责向公司相关部门传递“日报表”、货物签收单等相关文件及单据;
3、公司在网络推广方面的策划、实施;
4、负责库存商品的保管、码放及安全保障等的管理工作;
5、负责做好防火、防盗、防水、人身意外等安全工作;
6、负责各种办公设备、库房设施、设备等的安全运行与维护;
7、负责对库房人员的领导、考勤、工作安排、任务分派等;
8、监督库房商品手工帐的`登记及审核;
9、公司交办的其他事务的组织实施工作。
物流内勤岗位职责4
1.经常了解和掌握各项业务工作进展情况,及时统计各种业务表格、数字,掌握敌社情动向,定期向业务部门报告。
2.根据工作要求,及时建档建卡,催促各科(队)的档案完善和补充,健全档案索引,不断加强档案管理,加强业务资料的收集和管理。
3.负责文件的.收发、登记、传阅、转送、催办工作,做好会议记录,抄写有关文件资料,订购保管处内的报刊杂志。
4.协助处领导草拟工作计划、总结、报告、安排处内业务学习和技术训练,负责会议的通知。
5.负责处内印鉴和介绍信的使用管理,办理出境和去边境地区通行证的有关手续。
6.负责处内备用品、办公用品的管理,管理赃款、赃物、拾款、拾物工作。
7.安排值班、办理处内财务报帐,填报领取各种津贴、补贴。
8.办理集体户口和学生户口登记、迁移手续。
9.负责处内人员的考勤工作,每周一上午10时前将上周的考勤报处领导。
10.收集管理工作日程报表,个人呈报的材料等。
11.接待群众来信、来访和接待报案工作。
12.严格遵守保密制度、不向他人泄漏文件、信息、处内工作情况。
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