范文资料网>方案策划>《举办公司生日聚会的策划方案

举办公司生日聚会的策划方案

时间:2022-06-09 15:03:14 方案策划 我要投稿
  • 相关推荐

举办公司生日聚会的策划方案

  为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展,就需要我们事先制定方案,方案是阐明行动的时间,地点,目的,预期效果,预算及方法等的书面计划。写方案需要注意哪些格式呢?下面是小编为大家收集的举办公司生日聚会的策划方案,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

举办公司生日聚会的策划方案

举办公司生日聚会的策划方案1

  一、目的

  为体现公司对员工的人性化管理和关怀,幷以此增进员工对公司的认同度和归属感,使广大员工真正融入到公司大家庭当中。进而保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展。推进公司企业文化建设,加深企业文化内涵。

  二、活动主题

  公司与你一起成长(特质:增强凝聚力,培养员工忠诚品质:体现公司重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义)。

  三、活动时间

  20xx年x月x日下午x点

  四、活动地点

  大厦2楼员工活动室

  五、活动组织

  行政人事部主持人:xxx

  六、活动参加人员

  总经理、各职能部门领导、企业文化小组成员及当月过生日的员工。

  七、活动前期准备

  1、月初将本月员工生日名单打印贴于公告栏。

  2、通知当月生日员工代表准备发表生日感言稿。

  3、提前购买生日贺卡、生日礼品及会场布置。

  4、提前通知与会人员。

  八、活动的流程

  第一项:主持人开场白、宣布过生日员工名单

  各位领导各位同事,大家下午好!在这喜庆的节日里,在这欢聚的时刻,迎来我们公司20xx年x月份员工生日。首先请允许我代表行政人事部为x月份的寿星们送上深深的祝福。今天我们大家一起庆祝寿星们的生日,让我们点燃生日的'蜡烛,唱起生日的赞歌,让寿星们在歌声中许下20xx年的愿望!并送上我们最好的祝福!

  接下来我们一起来分享生日甜蜜与快乐,分享生命绽放的美丽!祝愿寿星们岁岁年年祥和平安,永远年轻,开心永恒。并祝愿寿星们在事业和生活上一帆风顺,前景美好,好运连连!相信今天我们大家的歌声和笑语,将伴随你们度过一个难忘的生日!

  第二项:总经理致辞

  第三项:上蛋糕、关灯、一起唱生日歌(音乐响起,所有灯光关闭,生日员工吹蜡烛,邀请总经理与生日员工共同切蛋糕,并合影留念)

  第四项:有请部门领导为寿星们送上祝福的贺卡。

  第五项:寿星代表发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事。

  第六项:感恩公司,全体员工合唱——《感恩的心》

  第七项:结束

  结束语:今天我们所有的祝福和问候,相信我们的寿星收下了。是友情与关爱让我们相聚相济,一起度过这段难忘的时光;是公司领导提供这样一个平台,让我们彼此相识相知,让我们记住这个快乐和充满温情的生日会,把真挚的友情如高山流水般永远流淌在我们心田;让我们的友谊跟随着工作升华,让阳光灿烂的日子永远伴随我们生命的每一天!让我们再次祝福寿星们在未来的岁月里,岁岁平安!

  九、活动经费与预算

  1、场地布置费用150元(包括气球、彩带、横幅)

  2、生日礼品300元(每人为30元左右的礼品)

  3、生日蛋糕14x10寸=350元

  4、生日贺卡10人x2元=20元

  共计:770元

  十、总结

  1、活动照片贴于宣传栏。

  2、回顾总结本次活动的不足,下次改进以及可以延续的方案。

举办公司生日聚会的策划方案2

  一、活动主题

  活动主题:拥抱动漫、回归童年

  关键词:协作、创新

  二、活动目的

  增强公司文化宣传,增强公司内部凝聚力和员工的集体荣誉感。

  活动亮点:动漫协作配音

  (1)气氛活跃,参与者不拘束于职位辈分。

  (2)让所有员工都能够受到快乐。

  设置的.配音比赛气氛活跃,与活动主题“拥抱动漫、回归童年”

  三、活动安排

  活动时间:20xx年3月6日下午15:30整

  地点:软件事业部B区大厅

  活动参加人员:公司领导、寿星、公司全体员工及合作伙伴

  活动主持:

  寿星名单:

  整体策划:

  整体协调:

  策划方案编写:

  负责采购:

  美工支持:

  现场拍照:

  会场布置:

  人员安排:

  裁判:

  四、活动道具准备

  五、活动流程

  六、活动规则

  1、将寿星分为4组,每组2个人(抽签决定分组)。

  2、方言配音比赛开始。

  原音回放。方言配音。按组分为四种情绪(原音回放型,欢天喜地型,京剧型,仇人型)按方言来进行配音,要求声音动作表情符合要求。

  3、比赛时间为20分钟,结束时会评比出最佳搭档奖及最佳配音奖,未获奖团队将受到惩罚。

  最佳搭档评奖要求:配合默契。

  最佳配音奖评奖要求:声音,表情,动作较符合要求。

举办公司生日聚会的策划方案3

  为了提升员工对公司的归属感和认同度,凝心聚力,使广大员工真正地融入到公司大家庭当中,更好为公司创造效益,并进一步丰富我公司企业文化,加深企业文化内涵,拟为员工举办生日活动,具体内容如下:

  一、集体活动:

  当月生日的员工在一起举办活动。

  1、活动时间:

  每月一次,时间1个小时(晚餐时开始),具体日期视情况而定。

  2、活动形式:

  聚餐、联欢

  3、参加人员:

  当月生日员工、在家的领导、当月生日员工所在部门经理及同事、人力资源部门相关人员

  4、活动流程:

  领导致辞——生日员工代表发言——赠送贺卡(贺卡一定要领导的亲笔题词)——聚餐——分尝蛋糕(请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕)——共唱生日歌——摄影留念

  5、具体事宜:

  将当月生日员工姓名和生日祝福语制作成彩色宣传画,张贴在橱窗栏内并附上祝福。举办生日派对后,将活动摄影照片张贴在橱窗栏中并赠送给其本人留念。

  优点:大家共同庆祝,热闹有趣,让生日员工印象深刻,并有期待感,

  放在午餐时间搞活动,不耽误工作。

  缺点:不能让所有员工都放在生日当天庆祝,花费较大,当月生日员工人数较多时,活动时兼顾不到所有人的情绪,容易流于形式,且比较占用领导的精力和时间。

  二、单独庆祝:

  在员工生日的当天,一一表示祝贺。

  1、活动时间:早上开始上班时

  2、参加人员:当日生日员工、在家的领导、人力资源部门相关人员

  3、活动项目:

  给员工买生日蛋糕;由在家的领导赠送董事长及总经理签名的贺函及生日贺卡;在员工过日当天发个红包,不用很多,图个吉利,由在家的领导发放,表示祝贺;可以为他们在电台点首歌;与公司领导合影留念;男员工收到的生日礼物和女员工不同,如女员工会收到一束鲜花,男员工可能会收到一个有纪念意义的其他东西(重要的是提前会征求员工的'愿望),钱不多,但很温馨;每个员工的生日那天,与公司在家的领导共进生日午餐

  4、具体事宜:

  在我们的公告栏上特地规划出一块位置用来做生日员工的“心语心愿”区!将它做成了一个心型,然后将它装饰得PPLL的,每个月将生日员工的照片提前贴出来,然后由公司所有员工都将自己给他们的祝福语写在上面!(这样,生日员工心里至少会开心一天的,或者更久)。

  优点:为每人单独庆祝,会让员工感觉自己很受重,且可以经常改变花样,有新鲜感,花费较少,需要时间较短,不占用领导的时间和精力。

  缺点:所有项目都比较严肃,不十分热闹,如果员工多的时候,可能每天都有人过生日,或者一天内有几个人同时过生日,比较占用时间。

举办公司生日聚会的策划方案4

  一、活动目的

  为体现公司对员工的人性化管理和关怀,增进员工对公司的'认同度和归属感,营造“快乐工作,激情生活”的良好氛围,推进企业文化建设,加深企业文化内涵,使全体员工切实融入依时利大家庭,保持更好的工作心态,与公司共同成长和发展,制定本生日方案。

  二、活动主题

  “快乐工作激情生活”——依时利月份员工生日派对

  三、活动时间

  每月举办一期,每期约2个小时,具体举办时间提前通知。

  四、活动场地

  公司一楼多功能会议室或其它户外活动场所,具体根据当期活动内容安排。

  五、活动对象

  1、当月生日的员工;

  2、至少邀请1名公司领导参加;

  3、有文艺特长志愿者带节目提前报名参加;

  4、主持人暂由行政主管担任,后期可采取自愿报名的形式在公司内部征集。

  六、活动程序安排

  (一)准备工作:准备生日贺卡、布置活动现场

  1、总裁办人事统计当期生日员工名单,企宣准备好生日贺卡,请同事、领导写上祝福语并签名;

  2、企宣发布邮件或电话邀请生日员工参加活动,同时请领导及有文艺特长的同事参加;

  3、后勤提前购买好活动所需物品;

  4、行政、企宣、信息化做好活动现场布置。

  (二)活动内容安排:以下作为活动指引,具体操作以当期活动方案为准,灵活进行。

  1、主持人开场;

  2、感恩公司,全体合唱司歌——《真心英雄》;

  3、领导寄语,感谢员工为公司做的贡献,表达公司对员工的祝福;

  4、向寿星赠送有领导、同事签名的生日贺卡;

  5、寿星逐一发表生日感言,并分享人生中最有意义的一件事;

  6、联欢活动环节:活动形式可每期具体策划,内容主要有:互动娱乐游戏、卡拉OK、节目表演、交际舞会、烧烤活动或其它户外活动等。

  7、唱生日歌,许生日愿望,分享生日蛋糕;

  8、合唱《明天会更好》或《感恩的心》,合影留念;

  9、生日会结束,清理场地。

  七、费用预算

  按50元/人的标准,总费用预算为当月生日员工人数x50元/人,每期费用视活动形式不同可灵活安排,但年度总费用必须控制在总预算金额范围内。

  横幅、生日贺卡、涉及小礼品(赠主持人、游戏赢家、嘉宾等)等公共费用由公司整批购买支付,不计入以上标准。

举办公司生日聚会的策划方案5

  一、活动目的

  1、庆祝在12月份生日的部分同事,欢迎新同事,增进公司的内部凝聚力和亲和力;

  2、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及企业大家庭的氛围;

  3、实现领导和员工的互动,丰富员工业余生活,增进同事感情;

  4、体现公司以人为本,重视、关注每一位员工的成长,并且公司愿意与员工一起成长的涵义

  二、活动简介:

  公司拟计划于20xx年12月10日举行“庆祝生日patty活动”,并借助此次活动欢迎新同事,丰富员工业余生活,增进公司内部的凝聚力和亲和力。

  本次系列活动包含三个子活动

  活动一:“猜猜他是谁”——达到预热暖场的效果

  活动二:“唱生日歌,吃蛋糕”

  活动三:“互动活动”

  三、活动时间:

  20xx年x月x日

  四、活动地点:

  适合于开part的任何地方,建议公司会议室

  五、活动参加人员:

  全体同事。

  活动主持人:媛姐

  六、活动的过程:

  活动一:“猜猜他是谁(猜猜今天给谁过生日)”

  第一个猜对了的同事,将获得由寿星亲自送出的幸运苹果一个。(苹果事先由公司准备好),当然了,送苹果的同时,主持人也可要求猜对的说几句祝福的话。如果猜错了,需要表演一个节目。注意事项:此活动的前提大部分同事不知道今天要给谁过生日。

  活动二:“唱生日歌,吃蛋糕”

  点生日蜡烛,全体员工齐唱生日歌,过生日的两位同事许愿,两人和力吹灭蜡烛,切分蛋糕注意唱生日歌时,可以由第一个活动诞生的.有文艺特长的同事领唱。

  活动三:“互动活动”

  可以从以下活动中选取

  (1)踩汽球

  目的:活跃气氛,增进协调性和协作能力。

  要求:人数为十名,男女各半,一男一女组成一组,共五组。

  步骤:当场选出十名员工,男女各半,一男一女搭配,左右脚捆绑三至四个汽球,在活动开始后,互相踩对方的汽球,并保持自已的汽球不破,或破得最少,则胜出。

  (2)抢椅子

  台上置三张椅子,邀请四个人上来,放DISCO音乐,四个人伴着音乐围着椅子转,当音乐骤停时抢坐椅子,未坐到者淘汰;减一椅子,三个人续前动作,当音乐骤停时抢坐两张椅子,未坐到者淘汰;最后两人抢坐一张椅子,坐到者为胜。

  (3)猜五官

  1、两人面对面

  2、先随机由一人先开始,指着自己的五官任何一处,问对方:须指着自己鼻子以外的任何其它五官。

  (4)拍七令

  用具:无

  人数:无限制

  方法:多人参加

【举办公司生日聚会的策划方案】相关文章:

公司生日聚会策划方案12-31

公司生日聚会策划方案7篇12-31

公司生日聚会策划方案(7篇)12-31

生日聚会策划方案02-14

公司聚会活动策划方案02-13

公司聚会策划活动方案05-09

生日聚会策划方案13篇02-14

生日聚会策划方案(13篇)02-14

举办大学晚会的策划方案02-27