公司新员工培训协议书

公司新员工培训协议书

　　在不断进步的社会中，很多场合都离不了协议，签订协议可以保障自身的权益不被侵害。那么写协议真的很难吗？下面是小编为大家收集的公司新员工培训协议书，希望能够帮助到大家。

公司新员工培训协议书

公司新员工培训协议书1

　　甲方:xx电器天津分公司

　　乙方:

　　根据xx电器发展需要,我公司在天津市范围内招聘管理人员及员工。甲乙双方为确保各自权益,特签订如下协议:

　　一.本协议的有效期为20039年1月日至20xx年1月28日。

　　二.乙方须遵守公司的各项规章制度,严守公司秘密,服从公司调遣、指示与安排。

　　三.培训期间乙方日补助标准主要依据乙方学历(乙方需保证其提供学历的真实性,甲方将对其进行核实)情况而定(高中含中专学历20元/天;大学专科学历25元/天;大学本科30元/天),依据学历情况,您的.日工资标准为元人民币,培训期从报到之日起。培训期间甲方不负责为乙方缴纳社会保险。

　　四.乙方在培训前发生的体检费等费用,公司将依据乙方提供的符合公司相关财务规定的有效票据予以报销(培训期结束后统一报销)。乙方在培训期间的工资依乙方在公司培训期间的出勤情况及日工资标准在培训期结束后统一结算。

　　五.乙方应爱护公司财物,如有损毁或遗失,应照价赔偿。

　　六.培训期间,如有异议,经协商无效,甲乙双方均有权终止培训协议。

　　七.乙方在培训期间因故须结束培训协议时,应按要求在离开前三天向所在部门负责人及人力资源部提出书面报告之后方可离开公司。

　　八.体检不合格或培训期未满十天自动放弃者,不发给任何补助。

　　甲方:天津xx电器有限公司乙方:

　　签章: 签字:

　　年月日年月日

　　甲方：_______

　　乙方：_______

　　根据_______电器发展需要，我公司在天津市范围内招聘管理人员及员工。甲乙双方为确保各自权益，特签订如下协议：

　　一、本协议的有效期为_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

　　二、乙方须遵守公司的.各项规章制度，严守公司秘密，服从公司调遣、指示与安排。

　　三、培训期间乙方日补助标准主要依据乙方学历（乙方需保证其提供学历的真实性，甲方将对其进行核实）情况而定（高中含中专学历20元/天；大学专科学历25元/天；大学本科30元/天），依据学历情况，您的日工资标准为_______元人民币，培训期从报到之日起。培训期间甲方不负责为乙方缴纳社会保险。

　　四、乙方在培训前发生的体检费等费用，公司将依据乙方提供的符合公司相关财务规定的有效票据予以报销（培训期结束后统一报销）。乙方在培训期间的工资依乙方在公司培训期间的出勤情况及日工资标准在培训期结束后统一结算。

　　五、乙方应爱护公司财物，如有损毁或遗失，应照价赔偿。

　　六、培训期间，如有异议，经协商无效，甲乙双方均有权终止培训协议。

　　七、乙方在培训期间因故须结束培训协议时，应按要求在离开前三天向所在部门负责人及人力资源部提出书面报告之后方可离开公司。

　　八、体检不合格或培训期未满十天自动放弃者，不发给任何补助。

　　甲方：_______乙方：_______

　　_______年_______月_______日_______年_______月_______日

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