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春节慰问退休教师活动方案

时间:2023-09-15 10:26:49 兴亮 活动方案 我要投稿
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春节慰问退休教师活动方案

  为了确保活动能无误进行,我们需要提前开始活动方案制定工作,活动方案是从活动的目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。写活动方案需要注意哪些格式呢?以下是小编收集整理的春节慰问退休教师活动方案,希望对大家有所帮助。

春节慰问退休教师活动方案

  春节慰问退休教师活动方案 1

  20xx年春节即将来临,为深入贯彻落实党的.十八大精神,进一步做好教育系统困难职工生活保障工作,充分体现党和政府、学校对老教师、困难职工的关怀和尊重,让他们过一个快乐、祥和、平安的节日,根据教育局通知精神,我校将于春节前开展“送温暖、办实事、促和谐”新年慰问活动,为做好这次慰问活动,特制定本工作方案。

  一、慰问活动目的:

  构建和谐校园,关爱困难教师。

  二、参加慰问活动的领导及工作部门

  慰问活动由校委会牵头,党支部、工会,校行政主要领导参与。

  三、慰问对象

  退休教师、困难教职工。

  四、慰问形式

  1、退休教师发给慰问品。

  2、困难教职工、困难退休教师、采取分组上门慰问。

  五、慰问费用预算

  1、退休教师共15人,人均慰问品100元,共1500元。

  2、困难职工共3人,人均慰问金100元,慰问品50元,共450元。

  3、生重大病教师共2人,人均慰问金400元,慰问品50元,共900元。

  4、困难退休教师共1人,人均慰问金200元,慰问品50元,共250元。

  5、参加慰问人员伙食费补助80元;车辆燃油费补助80元;香烟60元,共180元。

  五项总计:慰问经费总支3280元。

  六、慰问组成员

  杨亚林校长,宋元杰副校长,工会主席向树林

  七、慰问时间安排:

  20xx年xx月xx日。

  八、相关要求和说明:

  1、这次慰问活动涉及人员多,面积广,学校要从领导分工、人员落实等环节上周密部署,合理安排,确保活动顺利完成。

  2、名学校于1月13日下午到校行政办公室领取礼品,14日发放退休教师慰问品。

  3、困难教师慰问金、慰问品,于1月14日下午到财会员(陈志良老师)领取。

  春节慰问退休教师活动方案 2

  一、指导思想

  按照中央《关于进一步加强和改进离退休干部工作的意见》要求,不断满足离退休老同志多样化的养老服务需求和对美好生活的追求;通过走访慰问,积极落实离退休教职工政治待遇、生活待遇,结合“两学一做”活动开展走访慰问活动,为老同志办实事、做好事、解难题,以确保全校老同志欢乐祥和地度过节日。

  二、工作要求

  (一)走访时间

  12月上旬至20春节前;

  (二)走访对象

  1.全体校级领导带头走访离退休老干部、老党员、老领导、老教师、老工人,尤其要看望患重病和有特殊困难的群体;

  2.离退休工作处代表校党委、校行政走访全体离休干部,退休教职工中的空巢、特困和其他具有代表性的老龄群体;

  3.校内各处级单位要按照离退休教职工二级管理职责,开展形式灵活、内容务实的走访慰问活动,力争提高活动的'覆盖率;

  4.最新离退休教职工名单可于离退休工作处网站查询、下载。

  (三)使用好专项经费

  学校设置专项经费用于支持各单位走访慰问工作,操作流程详见智慧法大中的校内通知。

  (四)具体要求

  1.高度重视走访慰问工作。各单位要把走访慰问活动作为一项重要任务来完成。专人负责,周密安排,认真实施,使老同志切实感受到组织的关怀,享受到学校改革发展的成果。

  2.重点关注特殊对象和弱势群体。对离休干部要做到逐人逐户走访看望;对高龄、困难、重病、空巢的特殊对象要深入到家中、医院和养老院,做重点了解,并给予更多的支持和帮扶。

  3.主动通报工作情况、虚心听取建议。走访慰问过程中,要积极向老同志通报学校和本单位的发展情况;虚心听取老同志对学校改革发展的意见和建议,引导老同志开展以“展示阳光心态、体验美好生活、畅谈发展变化”为主要内容的为党和人民的事业增添正能量活动。

  三、做好宣传总结工作

  各单位要抓住开展走访慰问活动的契机,动员师生广泛参与其中,对活动过程中形成的新闻和图片资料,可随时送至离退休工作处做统一宣传;各单位要及时认真总结“两节”走访慰问情况并填写统计表,确定、更新本单位离退休工作负责人、联系人,于年3月31日前报至离退休工作处。

  学校将对各单位走访慰问落实情况进行通报,并作为尊老敬老先进集体、离退休工作先进工作者评选的重要依据。同时,希望各单位借助走访慰问活动,进一步梳理、完善离退休工作,推动学校离退休工作整体水平的提高。

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