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劳务工协议书

时间:2022-03-21 09:30:24 协议书 我要投稿

劳务工协议书

  在日新月异的现代社会中,各种协议书频频出现,签订协议书能够最大程度的保障自己的合法权利。那么你真正懂得怎么写好协议书吗?以下是小编为大家收集的劳务工协议书,仅供参考,大家一起来看看吧。

劳务工协议书

劳务工协议书1

  项目名称(以下简称甲方): 身份证:

  工人姓名(以下简称乙方): 身份证:

  经甲乙双方协商本着互惠互利的原则,甲方聘用乙方在甲方施工区域内进行工作。为保证人身及财产安全,本着公平、公正的原则,特签订如下安全协议:

  1、乙方人员在甲方工地工作时,要严格遵守公司及项目的有关安全规定,遵守施工现场的.安全纪律。

  2、乙方进入施工现场,必须戴安全帽,禁止酒后作业。

  3、从事特种作业人员必须持有特种作业操作证,无证人员禁止操作。

  4、乙方必须服从甲方现场管理人员的指挥和管理。

  5、乙方在工作过程中,注意周围的施工机械及危险物体,注意落石,如有危险或不安全因素,请迅速离开并到安全地方。如遇雨季,注意防汛,注意自身安全,如有安全隐患时,一定要以人为本,安全自保。

  6、乙方上下班途中应注意交通安全,不得无证驾驶汽车、摩托车等交通工具。骑乘摩托车、电瓶车应佩戴安全防护设施。乙方上下班途中出现的交通事故由乙方自行承担,甲方不负任何责任。

  7、乙方在施工现场不得饮酒、打架斗殴、,严格遵守甲方制订的作息时间及规章制度,如发生意外或违法违规事件,均有乙方自行承担,与甲方不发生任何关系。

  8、乙方不容许带病工作,如有身体不适,请尽快就医,注意防暑。

  9、乙方在工作或在施工现场临时休息期间,严禁玩水、玩火以及携带一些危险物品进入施工现场,如有发生,所造成的一切财产损失及人身意外,一切均由乙方负责。

  10、禁止挪移、拆改安全防护设施和警告、警示、提示标牌。

  11、非电工禁止动用配电线路和设施。

  12、禁止私自拉设电线、电缆、使用电炉等电热器具。

  13、此协议一式二份,经双方签订之日起生效。

  甲方:________________(盖章) 乙方:_______________(签字)

  年 月 日 年 月 日

劳务工协议书2

  甲方:

  乙方:

  根据甲方工程施工的需要,需雇佣部分劳务工参加该工程的施工工作,按照国家有关法律法规及用工制度规定,为确保行车和人身安全,经甲乙双方协商达成以下安全协议:

  一、 工作地点:

  二、 工作内容:

  三、 工程时间:

  四、 双方约定:

  1、甲方应对乙方对进行工程交底,对劳务工进行行车安全、人身安全知识教育培训。

  2、乙方必须认真参加安全培训,并在工作中认真贯彻落实。

  3、乙方应按照甲方要求进行工作,必须听从甲方现场负责人的统一指挥,上岗时按甲方要求佩带标志。

  6、在有列车过往的情况下,应提前下道,不得将材料工具、设备侵入限界。违反此项造成的行车事故责任由乙方负责。

  7、甲方有义务为乙方提供必要的安全防护。

  8、乙方必须按照甲方安全防护要求严格执行,否则发生的一切人身安全事故,均由乙方自行负责。

  9、在有电缆的处所挖沟,乙方应谨慎小心,不得盲目开挖,否则因此而造成的影响和损失由乙方全部负责。

  10、乙方在施工期间应为甲方负责,材料工具不得丢失;发生丢失,负责原价赔偿;发现盗窃盗卖施工用料的,交公安部门处理。

  11、乙方对承担甲方的.工作量应积极完成,不得中途撤离,否则赔偿由此带来的一切损失。

  12、甲方应合理安排工作量和工作进度,因客观原因乙方确无法按期完成时,甲方应给予适当调整。

  13、乙方不得隐瞒年龄和身体的真实状况,否则由此带来的一切后果自负。

  14、本协议一式两份,由甲乙双方各执一份。

  甲方代表:

  乙方代表:

  联系电话:

  联系电话:

  年 月 日

劳务工协议书3

  甲方:

  乙方:

  甲方因生产需要,依据劳动法法规,本着平等协商,自愿合作,愿意接受乙方所派遣的社会务工人员进入工厂安排就业事宜,为明确双方责、权、利关系,经双方自愿协商签定本协议。

  一、协议期限

  1、自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日,共计:_____月。

  2、可根据甲方的生产情况,经甲乙双方协商同意,可以续签协议。

  二、用工条件

  1、人数:经双方协定,预计_____月_____日_____人,____月____日_____人。共计总人数为_____ 人。

  2、 年龄:____________岁以下,持本人有效身份证或各种相关有效证件。

  3、乙方所派遣给甲方的员工须满足甲方的.用工条件,如甲方对员工有特殊要求的,乙方也应给予配合,男生不可留长发、纹身、染发等,如乙方所派遣的员工不符合甲方用工条件,甲方有权不接收。

  三、工资待遇

  1、乙方临时工按每小时_____元结算,每人每月工作时间不少于_____小时,少于_____小时按_____小时结算工资,超过则按实际工时计算。

  2、工资定于每月_____日现金发放上月全部薪金,因甲方托欠工人工资问题而产生的劳务纠纷与乙方无关,并赔偿乙方在此期间的所有损失。

  3、乙方工人工资由乙方代表代领,在甲方人员的监督下发放给乙方员工。

  4、甲方须在协议期满_____日内结清所有员工和驻厂管理人员的全部工资,在没有结清工资之内,甲方要负责乙方工人的吃住问题。

  5、乙方需派管理人员驻厂协助管理,_____名工人安排管理人员1人,工资由甲方支付,每人每月_____元,免费提供食宿。

  6、乙方工人从进厂之日起至协议期满止(包括:休息日、放假日和所有不正常上班日期)甲方必须免费提供食宿。如晚上:加班超过11点(含11 点) 甲方必须免费提供宵夜,甲方不得以任何理由扣除乙方的押金、水电费、工衣等劳保费、保险等一切费用。

  7、乙方员工在工作期间如因事或因病(病假:需有医院证明)请假,甲方将按实际缺勤时间在当月工资中扣除。

  四、工作管理

  1、 甲方根据工厂生产需要,负责对员工进行相关的企业文化教育、技能训练、现场操作等。

  2、 协议期间,乙方工人需要遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律,自觉服从甲方管理教育,若有违反甲方有权按规章制度处理。

  3、 乙方应教育乙方之临时工遵守甲方的各项规章制度的纪律,不得无故旷工,有急事可以请假,甲方提供符合国家规定的安全生产工作环境,保证乙方工人和管理人员的人身安全,如在工作时间,工作场所发生安全事故均属于工伤,甲方需要按国家社会保险规定承担责任,与乙方无关。

  4、 在甲方工厂内,甲方应要求管理人员和工人不得对乙方管理人员和工人有故意排斥、辱骂、呕打或恶意态度等行为,应友好合作。

  5、乙方工人如操作大型机台则由甲方负责为其购买工伤保险。

  五、其他条件

  1、凡乙方派遣员工在试用期做满____天自离或被甲方辞退,其工资全额在下月发放工资时一并结算给乙方。

  2、 甲方不得无故辞退乙方员工,如有重大违反厂纪厂规者,须辞退人员必须提前通知乙方。

  3、如甲方不给乙方临时工按时发工资或不发工资,乙方有权交由当地劳动局处理,与乙方无关,均由甲方全部负责。

  4、甲方不能按规定时间内安排乙方人员进厂,甲方要负责解决乙方工人吃住和报销往返车费。

  六、协议的更正、终止、解除和生效

  1、 协议签订后,甲乙双方必须全面履行协议规定和义务,任何一方不得擅自变更协议,确须更改时,双方应通过协商后签定补充协议或解除协议。

  2、 协议期满或者双方约定的协议终止条件出现时,协议自行终止。

  3、 本协议一式两份,甲乙方双方各持一份。

  4、 本协议经由甲乙双方签字(盖章)后生效,同具有法律效力。

  甲方: 乙方:

  甲方代表: 乙方代表:

  年 月 日 年 月 日

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