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实用的主持会议主持词四篇
主持词要尽量增加文化内涵、寓教于乐,不断提高观众的文化知识和素养。在当下的中国社会,很多场合都需要主持人活跃现场气氛,相信大家又在为写主持词犯愁了吧!下面是小编精心整理的主持会议主持词4篇,希望能够帮助到大家。
主持会议主持词 篇1
1.开头部分
这一部分主要介绍会议召开的背景、会议的主要任务和目的,以说明会议的必要性和重要性。可分为五方面内容:
一是首先宣布开会。
二是说明会议是经哪一级组织或领导提议、批准、同意、决定召开的,以强调会议的规格以及上级组织、上级领导对会议的重视程度。
三是介绍在主席台就座的领导和与会人员的构成、人数,以说明会议的规模。
四是介绍会议召开的背景,明确会议的主要任务和目的,这是开头部分的“重头戏”,也是整篇文章的关键所在。介绍背景要简单明了,“这次会议是在××情况下召开的”,寥寥数语即可。因为,介绍背景的目的在于引出会议的主要任务来。会议的主要任务要写得稍微详尽、全面、具体一些,但也不能长篇大论,要掌握这样两个原则:一是站位要高,要有针对性,以体现出会议的紧迫性和必要性;二是任务的交代要全面而不琐碎,具体中又有高度概括。
五是介绍会议内容。为了使与会者对整个会议有一个全面、总体的了解,在会议的具体议程进行之前,主持人应首先将会议内容逐一介绍一下。如果会议日期较长,如党代会、人大政协“两会”,可以阶段性地介绍,如:“今天上午的.会议有几项内容”,“今天下午的会议有几项内容”,“明天上午的会议有几项内容”。如果会议属专项工作会议,会期较短,可以将会议的所有内容一次介绍完毕。
2.中间部分
在这一部分,可以用最简练的语言,按照会议的安排,依次介绍会议的每项议程,通常为“下面,请××讲话,大家欢迎”,“请××发言,请××做准备”,“下一个议程是××”之类的话。
有时在一个相对独立或比较重要的内容进行完了之后,特别是领导的重要讲话之后,主持人要作一简短的、恰如其分的评价,以加深与会者的印象,引起重视。如果会议日期较长,在上一个半天结束之后,应对下一个半天的会议议程作一简单介绍,让与会者清楚下一步的会议内容。
如果下一个半天的内容是分组讨论或外出实地参观,那么,有关分组情况、会议讨论地点、讨论内容、具体要求以及参观地点、乘坐车辆、往返时间、注意事项等都要向与会者交代清楚,以便于会议正常进行。会议主持词的中问部分写作较为简单,只要过渡自然、顺畅,能够使整个会议联为一体就行了。
3.结尾部分
这一部分主要是对整个会议进行总结,并对如何贯彻落实会议精神提出要求,作出部署。
一是宣布会议即将结束。基本上是“同志们,××会议马上就要结束了”或“同志们,为期几天的××会议就要结束了”之类的话,主要告诉与会的同志们议程已完,马上就要散会。
二是对会议作简要的评价。主要是肯定会议效果,如:“××的讲话讲得很具体,也很重要,××”,“这次会议开得很好,很成功,达到了预期目的”之类的话。
三是从整体上对会议进行概括总结,旨在说明这次会议所取得的成果:解决了什么问题,明确了什么方向,提出了什么思想,采取了哪些措施等。总结概括要有高度,要准确精炼,恰如其分,它是对会议主要内容的一种提炼,对会议精神实质的一种升华。总结会议,但不是对会议内容的简单重复,而是突出重点;概括会议,但不是对会议内容的泛泛而谈,而是提升会议的主旨。这样,就使与会者对整个会议的主要内容和精神实质有一个更为清晰的了解和把握。
四是就如何落实会议精神提出要求。每次会议都有其特定的目的,为达到这个目的,会后都有一个如何落实会议精神的问题。
因此,这不但是结尾部分的重点,也是整个主持词的重点。写好这一部分,要做到以下几点:
第一,语言要简洁明了,一是一,二是二,不绕弯子,不作解释说明。
第二,要求要明确、具体,不能含糊其辞,要体现出会议要求的严肃性、强制性、权威性。
第三,布置任务要全面,不能漏项,否则,就会影响会议的落实效果。
第四,要看会议的性质和内容选取写作方式,如必须完成任务的专项工作布置可采用命令的口气、动员大会性质的可采用号召式,这当然要根据会议的性质和内容,选择恰当的写作方式。
第五,与会单位要将会议贯彻落实情况在一定期限报会议组织单位,以便检查会议落实情况。
主持会议主持词 篇2
同志们:
根据省、市文明办对20xx年度省级文明单位进行考评验收的安排和要求,今天,省级文明单位考评组在同志的带领下光临我伊川,对我县20xx年申报的省级文明单位和省级文明单位标兵单位进行考评验收。
首先,我介绍一下市考评组成员的领导:
让我们以热烈的掌声欢迎验收组一行的到来!
今天,县委常委、宣传部长王延岭同志也陪同验收。
下面,我介绍一下参加今天汇报的申报单位领导:伊川县工商行政管理局党组书记、局长张朝辉同志,伊川县人民医院院长王瑞宗同志,伊川县第一高中校长葛聚合同志,伊川县人民政府党组成员、县公安局党委书记、局长刘晓宁同志,伊川县国家税务局局长刘文明同志。
根据市文明委的.安排,我县今年申报单位的主抓副职作为验收考评组成员参加打分。他们是:伊川县工商局副科级干部任茂盛、伊川县人民医院副院长李少松、伊川县第一高中党总支书记张现敏、伊川县公安局政治处主任姬少辉。
会议进行第一项:请县委常委、宣传部长王延岭同志致欢迎辞。
会议进行第二项:有请验收组组长讲话。
会议进行第三项:文明单位创建工作汇报,汇报采取观看创建专题片和领导汇报两项内容。首先播放创建专题片,之后单位领导进行重点汇报。根据市文明办的要求,按申报顺序进行。
首先,播放县工商局文明创建汇报片。
(播放结束)请县工商局局长张朝辉同志汇报。
下面,播放县医院文明创建汇报片。
(播放结束)请县人民医院院长王瑞宗同志汇报。
下面,播放县一中创建汇报片。
(播放结束)请县一中校长葛聚合同志汇报。
下面,播放县公安局创建汇报片。
(播放结束)请县公安局局长刘晓宁同志汇报。
下面,播放县国税局创建汇报片。
(播放结束)请县国税局局长刘文明同志汇报。
同志们,集中汇报会到此结束,下面到各单位进行实地察看。察看顺序按照先近后远、先内后外的原则,安排如下:1、县工商局,2、县医院,3、县一中,4、县国税局,5、县公安局。上午安排三个单位。请各位领导回去后精心准备,等待验收。
散会!
主持会议主持词 篇3
尊敬的各位x氏家族的长辈们,以及在座的各位成员们,大家下午好!首先让我们当晚辈的给我们的长辈拜个晚年
春临大地腾瑞气,福满人间喜事多。今天是xxxx年xx月xx日,农历正月初九,在这个美好的日子里,x家至亲欢聚一堂,共叙亲情。首先让我们共同祝福x氏家族枝繁叶茂,福旺运旺,业兴财盛,幸福安康!
家族昌盛喜满堂, 福禄寿喜祯吉祥;
永乐堂上人高寿, 鲜花献瑞酒飘香;
松柏迎鹤绕紫气, 福星高照人安康;
仁德福地家业兴, 满园硕果万世昌.
我先说各位长辈,和天下所有的父母一样,把艰辛踩在脚下,把沉甸甸的季节扛在肩上。清晨,迎着一缕霞光,傍晚,送走一抹夕阳。辛苦劳累是四季不卸的衣裳。勤勤恳恳,耕耘岁月;忙忙碌碌,酿造幸福。他们总是把繁琐的事务理得顺顺当当,总是把平常的日子磨得亮亮光光。春张一片绿叶,冬织一身行囊。用心血将众多儿女养育成人,朴实的家风,永远是子子孙孙做人的榜样。
让我们共同祝福各位长辈:精神爽朗享清福福如东海,笑口常开登高寿寿比南山。
一个家族的繁荣,一个家庭的和谐,一个事业的成功,都离不开女人的辛勤劳动。尊老携幼,操持家务,里里外外,事无巨细,都在她们的默默奉献之中。工作家庭两不误,里里外外忙不停,尊老爱幼,给老人送去欢笑,给儿女带来依靠。男人事业的成功,你们功不可没,军功章有我们的一半,更有你们的一半。
让我们把掌声送给各位女士们,愿她们一如既往的成为家庭,事业中的贤内助。愿你们永远美丽,永远快乐,永远青春!
再说各位家里的顶梁柱,有了你们撑起家里的一片蓝天,甘当奉献,勇于承担,给妻子和孩子一个温馨的港湾,更创造了自己的幸福家园,x家因你们而自豪,因你们而骄傲。
在此祝愿各个家庭夫妻恩爱,幸福美满,尊老爱幼,笑口常开!
在此,更要祝福我们的下一代。已经成家立业和步入社会的,愿你们的生活美满幸福,事业蒸蒸日上,工作顺利,万事如意;已经步入大学校园的,祝福你们学业有成,将来找到如意,称心的工作;还在读书和即将高考的,祝你们心想事成,成绩天天向上,考上理想的大学。那么今天的聚会,最主要的一件事是让我们的`下一代也来感受我们这个大家族的这份亲情,我们要让他们把这份亲情传接下去,增强了解,加强沟通,加强联系,团结奋斗,让x氏这棵大树郁郁葱葱,永远长青!在这里也要祝愿我们的下下一代活泼可爱,茁壮成长。
每个家庭,都是这孙氏树上结出的果实,我们都是这个大家族的成员,心脉相通,血脉相连,刀砍斧剁也斩不断这份亲情。常沟通,常联系,才会把我们的这份亲情维系的更好,更深。远亲不如近邻的含义就说明了这个道理,亲属走动的少或不常沟通自然就疏远了。这次发起的倡议非常好,愿每年都有这样的聚会,不但可以增进亲情,更增进感情,升华情谊,更祝愿我们的亲情永固,这是我们共同的心愿,这也是此次聚会的目的所在。在此让我代表孙氏家族的每个成员,祝福每个家庭:日子甜蜜,事业蓬勃,生活的美酒越酿越醇香,越甘甜!
有诗为证:
正月初九聚亲朋,
x氏家族诉亲情,
风和日丽增春色,
桃李芬芳万代兴。
大年初九,是个吉祥的日子,九九至尊,九九为大。让我们端起这幸福的酒杯,祝福x氏家族家业兴旺,喜气满堂,富贵临门,松鹤瑞府,如意吉祥。再一次共同祝愿我们的长辈晚年生活幸福,健康 !
最后,请大家开怀畅饮,一醉方休。
主持会议主持词 篇4
一、 会议开始;(强调纪律,手机会议模式)
二、 学习黄总在0825会上的讲话;(电子档投影)
1、根据通知精神,各部门要组织学习黄总在0825会议上的讲话,领会其讲话精神,把董事长的经营管理理念深入贯彻到工作中去。现在我们一起来学习一下。请看屏幕。约20分钟。
2、屏幕上红色的字体,是我根据我自己的理解,为董事长讲话的精髓,是我们行政部各岗位在工作中应该注意的地方。现小结如下 :
(1)了解公司的组织架构,领悟坚雄股份的文化精髓,在总的文化纲领指导下努力学习工作,“打造现代化农场:一是高效健康种养业;二是乡村旅游业;三是沿湖综合养殖业。”相信坚雄会在短短十年内,在坚雄人的共同努力下,“我们一家一家来打造”实现她的社会价值,实现她的目标。完成“坚雄使命:和谐自然 共创财富 利国利民”
(2)以“我是坚雄人”而骄傲,充分领会坚雄的人才管理理念,相信“天生我才必有用”永远是真理。我们要在工作中不断地学习,努力提升自己,因为“坚雄是所学校”。人生是一个不断学习的过程。我们在不断的提升、不断的学习、不断的调整自己,规划自己的人生,这样才会成为坚雄的中坚力量。
(3)在工作中,我们要权衡大小,处理好公司与个人的'利益关系,一事当前要以制度为先,不要先考虑方便自己。只有加强自律、“脚踏实地”、“用心去服务”,我们的工作才会得到同事、社会的认可,公司的形象才会在我们个人得以彰显;如果我们每个人都这样去做,坚雄的品牌才会在社上响亮,我们每个人才会生活得阳光。
(4)工作中,我们还要与同事和谐相处,处理好个人与个人的关系,真诚对待同事,及时沟通,多理解,多帮助。首先要做好自己的每一件事,然后还要加强协作。“事不关已,高高挂起”的那种冷漠的处事处世态度不会得到认可,也不是坚雄的人际关系;只认为自己的事重要,无视公司制度规范,不管同事的工作要求,这也是损人也必害已的工作方式。要相信团队的力量,最大限度减小内耗。
(5)工作中,我们要不断的规范自己的行为,坚守自己的岗位,清楚自己的职责。同时也要在工作中锻炼自己,要高要求、高标准对待自己的工作,从自身素质方面来提高工作效率;严格工作纪律,不能无视操作规程,不能置制度于工作这外。坚决贯彻坚雄的制度理念:“制度就在于执行”提高坚雄的执行力,服从是每个下属的本职,讲价还价才会耽误更多的时间。
(6)廉洁自律,不断提高个人休养,坚持实施坚雄的品牌战略不放松。从每个员工自身做起,从部门做起,从团队做起,到公司的整个形象建设。从每天做起,从每周做起,从每月做起,到每年一如既往。我相信,坚雄的愿景会实现,坚雄的使命会完成,坚雄的精神会发扬,坚雄的经营会蒸蒸日上。
会后,大家可从群里下载黄总的讲话稿,详细学习,做好笔记备查;特别对于黄总提到的下半年的工作安排,我们要尽职尽职,不折不扣地完成自己的本职工作。
下面我们对照黄总的讲话具体学习公司相关规章制度:
三、 对照讲话精神,学习公司执行标准;(电子档投影)
1、 《岗位说明书》和《岗位职责》;
2、 《车辆管理制度》《食堂管理制度》、《办公用品管理制度》、《请假管理制度》、《办公区安全管理制度》、《汇报管理制度》、《环境卫生管理制度》、《会议管理制度》。
公司刚成立不久,羽翼正日益丰满,有大家的倾心付出,今后的工作还需要我们每一个人的努力,共同打造我们行政部的形象,共同创造行政部的业绩。
下面欢迎总助熊建新同志讲话。
四、 总助熊建新发言;
五、 签订《安全责任书》。
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