b超管理制度_b超管理制度

b超管理制度_b超管理制度范本

　　B超检查时孕期检查一项重要的项目，为了做好B超的管理，应制定规范的b超管理制度。下面小编为大家整理了有关b超管理制度的范文，希望对大家有帮助。

　　b超管理制度篇1

　　一、开展孕情检查，维护育龄群众生殖健康，保障妇女儿童合法权益的具体体现。应对妊娠妇女做好孕情保健工作，并做好优生优育和计划生育政策法规的咨询、指导工作。

　　二、严格禁止非医学需要的胎儿性别鉴定。对非医学需要要求进行胎儿性别鉴定的.孕妇，应严辞拒绝。

　　三、对孕妇进行超声检查，一律实行登记备案制度。对怀孕14周以上孕妇进行超声检查，必须凭医生申请检查单，凡是诊断胎儿有死胎、残疾、发育不良等需终止妊娠的情形，对检查结果应详细记载，必须有两人以上签字，服务站站长签字，出具诊断报告。

　　四、确因医学需要进行胎儿性别鉴定，符合国家规定的计划生育技术服务机构或医疗保健机构出具医学诊断结论和医学意见，由市级以上计划生育行政部门出具准予鉴定的证明，在定点B超孕检单位进行。

　　五、加强对超声诊断技术人员的执业资格审查和执业道德、计划生育法律法规的宣传教育，对不按规定程序从事终止妊娠诊断的人员，应及时进行教育，责令改正。情节严重的，应上报旗级以上卫生行政管理部门和旗级以上计生行政主管部门处理。

　　六、严格对超声诊断仪器的管理，实行B超登记备案，报废更新的审批制度，由卫生、计生行政管理部门建档，并抄送计生服务中心打击“两非”办公室。

　　b超管理制度篇2

　　1、B超仪和操作技术人员依法得到卫生行政部门许可和取得相应资格，实行持证上岗。

　　2、认真做好孕妇B超检查，逐人逐项规范登记。只有妇产科医师可开具孕妇专用申请单，孕妇B超检查时，实行双人签字，严禁暗示其胎儿性别。

　　3、因医学需要作胎儿性别鉴定检查的，应得到省卫生厅许可的全市唯一开展医学需要胎儿性别鉴定机构——泰州市妇幼保健院进行检查，任何人不得擅自开展医学需要的胎儿性别鉴定。

　　4、B超室设置“禁止非医学需要胎儿性别鉴定”，B超机上设立醒目警示牌。

　　5、违反制度为他人进行非医学需要的胎儿性别鉴定的，由县级以上卫生或者人口与计划生育行政部门依据职权责令改正，给予警告，没收违法所得，如果违法所得在一万元以上的，处以违法所得二倍以上六倍以下的`罚款;没有违法所得或者违法所得不足一万元的，处以一万元以上三万元以下的罚款;情节严重的，由原发证部门吊销执业证书。构成犯罪的，依法追究刑事责任。

　　b超管理制度篇3

　　一、来本室检查的患者须持本院医生所开申请单，各种检查应先送申请单、登记、预约，按序进行检查。住院病人请提前预约，预约后持申请单方可进行检查，急诊病人特殊情况例外。

　　二、申请单须详细填写，不得缺项。申请单应写清患者姓名、年龄、病因、病史、症状、体征及临床诊断意见和检查目的.等。对危重病员和外地病员，尽早予以安排检查。危重病人受检应由医护人员和家属陪同。

　　三、申请医师应嘱受检患者按要求做好检查前的准备工作，如检查腹腔消化系脏器的患者,必须于检查前禁食、禁水8-12小 时，泌尿系及妇产科检查必须适当充盈膀胱后方可进行检查。(检查前一小时饮水1000-1500ml。)

　　四、被检查者请自觉在过道等候，不经允许不得擅自进入机房和在门前围观，大声喧哗，请保持安静，不随便乱扔垃圾及随地吐痰。

　　五、进入本室须更衣、换鞋。室内禁止大声喧哗、走动。请关闭手机，以保持室内安静，受检者和非本室人员未经允许不得擅自入内。机器工作时注意保持并调节最佳温度，以延长使用寿命和提高诊断率。

　　六、检查完毕要及时准确地写出报告，一般不超过24小时，如遇疑难病例，应与申请医师联系，共同研究解决，或主动随诊复查。必要时与上级医院联系会诊。

　　七、认真做好登记工作，各种检查记录应完整、准确建立档案，妥善保管，并建立必要制度，防止资料丢失。住院阳性病人须定期随访及与手术结果对照。

　　八、各种仪器设备应做到定人管理、定期检修、保养，清洁。仪器操作人员须严格遵守各种仪器操作规程，认真执行医疗器械管理制度，按时检测，保证运转灵敏正常。非本科室工作人员，不得擅自启动机器，以确保机器使用安全。未经医院和科室同意，一律不得随意将设备转借他处或他人使用。

　　九、经常保持室内整洁，不得在室内饮食、吸烟。不得随地吐痰，乱扔纸屑杂物等。不得随地倒水和腐蚀剂，不得在室内放置私人物品及洗凉衣物等。

　　十、如有损坏本室公物、设备一律按照规定赔偿。

　　十一、认真钻研业务，不断提高技术水平，做好教学科研工作，按时给进修人员进行讲座辅导。

　　十二、注意安全，下班前应关闭仪器开关，门窗加锁，切断电源和水源。有夜班的检查室，要严格进行交接班。

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