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学生考勤管理制度_学生考勤管理制度范文
为了全面加强学校管理,不断提高管理质量,规范学生进行为,应制定规范的学生考勤管理制度。下面小编为大家整理了有关学生考勤管理制度的范文,希望对大家有帮助。
学生考勤管理制度篇1
一、全体同学,必须严格遵守学校的作息时间不迟到、不早退,并认真上好每一堂课。
二、中途外出,提前离校请假的必须填写假条,由班主任签字,德育处准假后方可离校,假条一式2份,一份学校存档,另外一份回家后由家长签字,返校销假时交班主任保存。
三、病假事假必须本人或其监护人亲自到校请假,填写假条由班主任保存以备核查。
四、班内必须设有考勤本,要求记录准时,真实,每月总结并向全班通报。
五、学生无故不到校或未按要求办理请假条手续的一律按旷课处理,累计旷课半天的',批评教育并保证不再违反,累计旷课1天以上(含1天)的通知学校给予纪律处分并通知其家长,旷课3天以上按自动退学处理。
六、学生请假提供的材料必须真实有效,否则按旷课处理。
七、本制度自公布之日起执行。
说明:
1、学生无故不到校,按旷课处理。
2、学生迟到15分钟或早退15分钟而未请假的记旷课1节。
学生考勤管理制度篇2
为规范我院学生课堂秩序,确保学生上课质量,在学生中形成积极向上的优良学风,现对我院学生上课考勤事宜作如下规定:
1.每月月初,学生各班班长到辅导员处领取当月《学生上课考勤表》,并上交上月《学生上课考勤表》及汇总情况说明。
2.辅导员汇总各班学生出勤情况,将审核完的《学生上课考勤表》交系(部)主管学生工作领导审核签字后,整理归档,特殊情况报送学生处。
3.学生处不定期抽查各系部学生考勤情况,对各班班长不认真填写,系部不认真把关的',将督促整改,并作出相应处理。
4.辅导员要将学生出勤情况与德育评估和学生违纪处分规定相结合,一学期内无故旷课累计学时达到下列标准者:
(一)旷课10—19学时,给予警告处分;
(二)旷课20—29学时,给予严重警告处分;
(三)旷课30—39学时,给予记过处分;
(四)旷课40—49学时,给予留校查看处分;
(五)旷课50学时及以上者,按自动退学处理。旷课学时数计算方法参照学生手册113页。一学期内全勤在德育评估中按规定加分。
学生考勤管理制度篇3
为加强学生上课出勤管理,保证教学质量,特指定本办法。
一、辅导员和所有任课教师必须严格检查学生上课出勤和迟到、早退情况,任课教师每次上课之前都要认真点名,填好教学日志。凡没有认真检查、没有认真登记的,按教学事故处理;
二、凡请假的`,必须有各系批准的请假条,凡无请假条的,一律按旷课记录;
三、每星期末,各辅导员根据任课教师所填日志,把各班学生缺勤、迟到、早退情况汇总,分别上报系领导和学生处;
四、各系要按照学籍管理规定,对缺勤、迟到、早退的学生及时给予相应的纪律处分;
五、教务处、学生处要经常检查各系学生上课出勤情况、任课教师登记情况、班主任汇总登记情况以及各系对缺勤、迟到、早退学生的处理情况,并定期进行评比。
附:学生缺课、迟到、早退情况汇总表
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