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企业董事长讲话稿_企业董事长发言稿

时间:2022-04-02 02:33:02 讲话稿 我要投稿
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企业董事长讲话稿_企业董事长发言稿

  在各类领导讲话中,有哪些与企业董事长相关的讲话稿?下面是爱汇网小编给大家整理的企业董事长讲话稿,供大家参阅!

企业董事长讲话稿_企业董事长发言稿

  企业董事长讲话稿篇一

  在辞旧迎新的传统佳节来临之际,我们首先要向工作了一年的全体圣安百草同仁表达我们最诚挚的问候:你们辛苦了!(90度鞠躬)

  谢谢你们一年来的辛勤工作和努力付出!

  同时,我们也要向所有员工的家属表达我们由衷的感谢。

  谢谢家属们长期以来给予员工们工作上的理解和支持,我们还要特别感谢家属们给予圣安百草公司的信任。家属们能够支持大家留在圣安百草这样一家民营企业工作,已经表达了他们对圣安百草公司的信任和期许。

  我们能够感受到员工及家属们对圣安百草公司这份信任与期许的份量,毕竟圣安百草是一家有良知和社会责任感的民营企业,员工及家属们的信任和期许让我们感到了压力,但同时也让我们看到了大家同心同德的愿力。

  古语有云:上下同欲,其利断金!

  我们坚信在员工、家属及公司共同愿力的激发下,全体圣安百草人团结一心、共谋发展的动力之强大将不可阻挡!圣安百草也一定不会辜负员工和家属这份厚重的信任与期盼。

  因此,请各位同仁一定要向自己的家属转达我们真挚的谢意,传递我们携手发展、共赢未来的坚定信念与顽强意志。

  刚刚过去的XX年对圣安百草人来说是不轻松的一年,它不仅是国内外经济大环境都非常糟糕的一年,也是圣安百草面临巨大挑战的一年,在这一年里我们遭遇了原材料、房租和广告等经营性成本的巨幅上涨,遭遇了媒体老化必然出现的新人开发不足等等困难,但在广大员工的共同努力下,在我们那些可亲可爱的老会员们的鼎立支持下,我们克服了各种困难最终实现了公司XX年的既定战略和基本目标。

  总结过去,是为了展望未来!

  下面围绕公司XX年的工作我谈三点:

  第一是XX年的公司发展战略;第二是XX年公司的管理工作重点;第三是XX年公司的企业文化建设。

  制定公司战略首先要分析企业的内外部环境,要盘点企业的资源。

  XX年国内外经济形势依然不容乐观,美国经济复苏无力、欧元区主权债务依然危机重重,国内结构型经济矛盾更加凸显。

  在国际贸易大幅下滑,拉动国内消费需求的支柱产业房地产又遭遇政策性阻击的XX年,支撑我国经济高速增长近三十年的三驾马车(国际贸易、投资拉动和消费)已现疲态,国民经济滑坡将成为必然。

  XX年底召开的中央经济工作会议将我们国家XX年经济发展的基调归纳为了四个字“稳中求进”。

  那么XX年圣安百草将采取怎样的发展战略,制定怎样的发展目标是切实可行、行之有效的呢?

  企业是社会的经济细胞,是依赖经济环境与市场生存和发展的,覆巢之下无完卵,作为资源本身就极为有限、又身陷传统产业的民营企业,我们很难在经济大势不好的情况下,另辟蹊径、逆势而为。

  因此,XX年公司的发展战略和我们国家的基本经济战略保持一致:稳中求进!

  公司各业务团队与职能部门如何实施战略分解,制定怎样的年度目标?

  换句话说:

  稳什么?怎么稳?

  进多少?怎么进?

  关于XX年的公司战略与目标,我们留到春节后将召开的XX年公司战略与目标研讨会上再研讨。

  大家知道一个小企业与大企业,一个一般的企业与优秀企业之间的差距主要体现在哪儿?

  主要体现在管理上,就是管理是否流程化、流程是否标准化;考核是否量化和系统化。

  企业管理就是两个目标:提高效率和效益。而流程化、标准化就是保证企业的运营管理效率,而考核则是确保管理执行到位的措施与手段。

  目标责任管理体系的核心就是目标层层分解,责任层层传递,目标分解到人,责任落实到人!

  XX年公司的管理工作重点就是要推进目标责任管理体系。

  关于第三个问题,我今天不讲,只给大家留下一个思考题:圣安百草对我们每个人来说,究竟意味着什么?

  春节后,我们将在全公司范围内开展“圣安百草对我究竟意味着什么”的大讨论,由此拉开XX年我们加强企业文化建设的序幕。

  诚信、责任、创新、感恩、共赢——将是XX年公司企业文化建设的着力点。

  不久前在上清华emba学术评审课的时候,有缘与前国资委主任李荣融做了一次面对面的'沟通。

  我问李荣融先生民企与国企相比有哪些不足?

  李荣融先生回答说:有四个不足:第一,信息不足;第二,信用不足;第三,培训不足;第四,后援不足!

  民企不是国企,遇到危机,背后有政府支撑、有银行的支持,民企只能靠自己渡过难关。

  民营企业生存发展确实不容易。

  人们感到脆弱的时候,往往是他们孤单的时候,因为没有支持和依靠。

  因此,陪伴就是一种力量!

  正是我们我们大家相互依靠陪伴,彼此温暖支持,我们企业才创造了在环境恶劣的保健品行业生存并发展了18年的奇迹。

  茫茫人海,我们能够相聚在圣安百草大家庭真的是一种缘分,在座的不少员工在圣安百草工作的时间超过了十年!谢谢你们对公司的信任,谢谢你们这么多年的陪伴,正是你们的信任和陪伴,我们才有拥有了坚强和力量,我们才敢拥有梦想和希望!

  我期待大家在XX年的精彩表现,同时我们也会有配套的激励机制,将惊喜呈献给那些有精彩表现的杰出团队与员工。实现企业与员工合作共赢的战略目标。

  最后再一次祝圣安百草的各位同仁及家属在新的一年里,身体健康、合家幸福,事业再上层楼。

  企业董事长讲话稿篇二

  各位领导、公司同仁:

  大家好,今天我们在这里召开甘草种植现场会议,下面我代表大连绿波集团向大家汇报一下我们近两年来种植甘草的基本情况,以及大连绿波白城甘草科技发展有限公司今后的发展方向和要达到的主要目标。下面我分三个问题向大家介绍一下:

  一、公司基本概况

  大连绿波白城甘草科技开发有限公司位于白城工业园区洮儿河路,法人代表:赵刚。经营范围:甘草种植、加工、销售、科研开发。大连绿波白城甘草科技开发有限公司是由大连绿波房屋开发集团有限公司出资筹建,大连绿波房屋开发集团有限公司成立于1998年,是集房产开发、道桥建设、物业管理、酒店、旅游等一体化的大型集团股份有限公司,是国家一级开发企业,信用等级为企业董事长讲话稿A级。

  集团公司下设大连文桥房地产开发有限公司、大连绿波建设发展有限公司、大连道桥综合建设有限公司、大连绿之都大酒店、大连绿波(阿城)房地产开发有限公司及黑龙江金源文化旅游开发(集团)有限公司等十三个分公司。由于管理严谨、经营有道、守法诚信,在省内具有较大的影响。集团成立七年来,总投资额达数亿元人民币,每年为国家上缴税金千万元以上。多年连续被大连市工商局授予“工商免检单位”,还被评为第二届全国诚信单位光荣称号,是所在地的纳税大户。

  集团公司还先后投资近四千万元人民币支持社会教育和福利事业的发展,其中投资2500万元在阿城建成了阿城实验小学和绿波钢琴双语幼儿园、投资1000万元建设成了大连绿波小学、投资300万元为大连水产学院建图书馆,投资上百万元在大连贫穷地区普兰店、瓦房店建立了4个光彩小学和光彩幼儿园,并多年坚持资助平困学生上学读书。因此,先后被大连市、市政府授予“大连市先进社区”,被沙河区区委区政府授予“十佳非公有制企业党组织”等光荣称号。

  目前,集团公司共有正式员工320名,其中高中级职称专业人员占员工总数三分之二以上,并吸纳500多名临时工就业。

  二、公司目前运行的基本情况

  我们公司是白城市政府20xx年招商引资的企业,目前我们种植甘草面积98.5公顷。其中种植基地公顷,白城市科委实验基地公顷,大安市舍力镇庆功村公顷,洮南精神病院种植基地公顷,洮南市二龙村种植公顷,岭下镇八连种植公顷。我们在育苗基地建立了办公室、宿舍和仓库,我们的育苗基地可使用土地达到300公顷。在工业园区管委会及有关部门的大力支持、帮助下,在工业园区征地3.5万平方米作为甘草深加工地。目前投资2000万元的甘草饮片生产车间已经开土动工,预计明年八月份竣工投入使用。上面我介绍了我们公司目前种植甘草的基本情况,接下来我要重点讲一讲种植甘草的效益问题。由于现在甘草市场需求量大,野生甘草又被大量采挖,甘草供不应求,导致甘草价格持续上涨。从1991的每吨七百美元涨到现在的每吨3000美元。正常情况下每亩地甘草产量在400至600公斤左右,按500公斤每亩计算,价格按现行中等价格平均15元每千克计算约每吨2142美元,折合每亩产值约7500元人民币,种甘草的收益已是种玉米的收益的7.5倍,种植成本两者基本相等,所以号召广大农户种植甘草除了具有防风固沙保护生态环境的社会效益外,对带领群众脱贫致富奔小康新农村建设也具有积极的推动作用。

  三、公司的发展方向和奋斗目标

  我公司立足于“龙头企业”+“农户”订单生产的'运作模式,实行产、供、销一条龙,力争六年实现甘草种植面积达2.2万公顷,年产甘草6万吨的规模,以此可拉动2万户农民脱贫致富,使每个种植户年产增加纯收入4000元左右;工厂投入生产后,将预计安排400-600个就业岗位;年销售收入可达11.7亿元人民币,利税可达约5.1亿元,将为地方的税收、劳动力就业等做出重大贡献。我们主要的项目建

  设规划是:

  1、建设甘草生产基地。我们将严格执行国家GAP标准,筛选出优质的种、苗,采用先进的生产技术,使用自主研发的甘草专用设备,使用符合国家标准生态肥、药进行科学化管理,总投资约在1.65亿元人民币。种植计划20xx年末预计育苗220公顷,移载300公顷;20xx年预计达到育苗2000公顷,移栽10000公顷,产出甘草60000吨。

  2、建设甘草加工基地。在白城市工业园区,按国家GMP要求,建设占地面积3.5万平方米的甘草加工基地。一期投资2000万元,建设加工甘草饮片生产车间。二期投资8000万元,建设加工甘草粉、甘草霜、甘草浸膏生产车间;甘草浸膏粉生产车间;甘草化妆品生产车间;甘草饮品、保健品生产车间。三期投资10000万元,建设加工甘草酸、甘草黄酮等甘草深加工产品生产车间。

  同时要建设相应的配套原料清洗车间、烘干车间、粉碎车间、包装车间、化验室、成品库、半成品库、原料库、晾晒场、办公楼及科研楼、交易大厅、展示大厅等生活服务设施,总建筑面积32000平方米,投资3.98亿元人民币。力争用5-8年时间,把白城市打造成为中国甘草之乡、国际甘草之都。使白城市成为甘草饮片加工基地、甘草深加工基地、甘草集散物流基地。

  谢谢大家!

  企业董事长讲话稿篇三

  尊敬的各位领导、各位来宾:

  今天,站在这里,我的内心无比地兴奋。我的身后是刚刚落成的具有现代化生产设备、功能完善、工艺流程先进、环境优美的松江厂厂房,这个厂房的落成标志着新农公司的发展又迈上了一个新的台阶。

  月创立,从当时租赁松江农校闲置厂房仅从事畜禽预混料的生产起步,逐步发展为今天有两座饲料厂、一个原料贸易公司、一个种猪尝一个实验猪场的以专业化饲料生产为主业的多元化产业经营的现代化管理公司。人员规模由创业初的3人,本科学历37人,占员工比例48亿元人民币。先后连续取得了松江区先进单位、上海市先进私营企业、全国饲料工业百强企业等荣誉称号,XX年获得全国饲料工业转自 科技进步奖。

  这一切成绩的'取得,首先,我要感谢党和政府,没有改革开放这个大前提、大环境,新农今天的一切都无从谈起,没有各级政府领导的关心和扶持,新农不会取得今天如此喜人的成就,我本人也不能成长为一名经营管理人员。其次,我要深深地感谢信任我,辅助我共创新农事业的新农人们,没有众多新农人的奋斗和奉献,新农今天的一切不可能成为现实。第三,我要深深地感谢新农的每一位合作伙伴,没有你们的信赖与支持,新农今天的一切都将是短暂的,缺乏活力的。新农的今天是各位帮助的结果,新农的明天还要请恳请各位一如既往的支持。谢谢你们。

  同时,我们也清楚地看到新农公司在企业规模、技术能力、管理水平、企业文化认可方面尚非一流公司,我们的未来还任重道远。新农人们,我希望我们继续发扬创业精神和主人翁精神,实现以绿色寓意专业知识、业务水平,黄色象征事业、人生、理想的新农标识的内涵——在广袤无垠的技术大地上施展我们的才智,以积极的态度追求事业成功、实现我们每个人的人生理想,推动行业的发展,为社会作出应有的贡献。


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