入党积极分子培养考察制度范文

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入党积极分子培养考察制度范文

　　加强对入党积极分子的培养、教育和考察是做好党员发展工作，保证新党员质量，加强党组织建设的必要保证。下面是爱汇网小编为大家收集整理的入党积极分子培养考察制度范文，欢迎大家阅读。

入党积极分子培养考察制度范文

　　入党积极分子培养考察制度范文篇1

　　一、将每个班级中的入党积极分子组织起来，以班级为单位建立党章学习小组。党章学习小组负责组织入党积极分子学习党章和政治理论、时事政治，参加志愿者及社会实践活动。同时，党章学习小组还负责考察入党积极分子的学习、工作、生活、思想表现。党章学习小组为每一位入党积极分子建立培养卡，定期记录其参加活动情况和各方面的表现。

　　二、为每一位入党积极分子确定一名党员同学作为入党联系人(一般为一名党员对应几位入党积极分子)，入党联系人应在党的`理论知识等方面对联系对象加以指导，同时，应通过多种渠道、利用多种方式(如直接谈话、间接询问、递交思想汇报)，全面客观地了解联系对象的思想、工作、学习等情况。

　　三、每学期之期中和期末，党章学习小组根据入党积极分子各方面的表现向党支部推荐重点培养考察对象;

　　四、党支部根据党章学习小组的推荐召开民主讨论会，确定部分入党积极分子为重点培养考察对象;重点培养对象的名单将在院系进行公示。

　　五、党支部在民主讨论的基础上，推荐优秀的重点培养考察对象参加党校学习。

　　六、重点培养对象需继续参加党章学习小组的志愿者及社会实践活动，但其考察则由入党联系人负责完成。

　　七、除党校学习外，院系为重点培养对象单独提供一些特殊的社会实践机会。

　　八、重点培养对象定期向入党联系人汇报自己各方面的情况，入党联系人负责做好指导、培养、考察工作。

　　九、每学期对重点培养考察对象进行一次党外民主评议，即组织班内普通同学以无记名的方式填写《重点培养考察对象评议表》，对其进行评议。评议结果将作为确定发展对象的重要依据。

　　十、重点培养考察对象培养考察期满后(一般为一年)，支部将召开支部大会，讨论其是否确定为发展对象。

　　入党积极分子培养考察制度范文篇2

　　(一) 建立入党积极分子队伍

　　党总支应对提出入党申请的同志及时落实一至二名联系人，经常了解帮助他们，并不定期的挑选一些表现好的同志建立和充实入党积极分子队伍，确定入党积极分子后，应组织填写《入党积极分子培养考察记录表》，以便进一步加强对他们培养教育。

　　(二) 加强对入党积极分子的培养和教育

　　联系人每季度与入党积极分子谈心不少于一次，并及时向党总支汇报联系对象情况，认真填写《入党积极分子培养考察记录表》;各支部可安排积极分子一些社会工作，在实践工作中培养和教育他们，提高他们的实际工作能力，增强他们为人民服务的意识;入党积极分子每学期要通过口头或书面形式向党支部汇报自己的思想、学习和工作情况，主动争取党组织的`帮助;党支部每学期不少于一次要对入党积极分子作全面分析，针对不足之处提出帮助措施，并对基本具备党员条件的积极分子，列出发展计划。

　　(三) 加强对入党积极分子的考察

　　党支部要通过积极分子的思想汇报和联系其对党的思想认识、信念和动机等，看平日的一些言行以及关键时刻的表现作综合评价;党支部要定期听取党内外同志对积极分子的评价，并有意识的安排积极分子参加各种组织活动，在实际工作中进行考察。

　　(四) 党支部每年要根据考察情况，调整充实入党积极分子队伍并进行公示，提出具体培养，对条件成熟的要列出发展计划，及时报党委。