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在先进性教育活动联系点动员会上的讲话
同志们：
在全党开展保持共-产-党员先进性教育活动，中央和、州委都相继作出了安排。对此高度重视，2月 日，全市召开了动员大会，州委副书记***同志和州委督导组负责同志参加了会议，书记**同志作了重要讲话。这次先进性教育活动，市级党政班子进行了责任分工，确定我联系 。刚才 同志的讲话，我都完全同意，大家要认真贯彻落实。
下面，就开展好先进性教育活动，我讲三点意见：
一、统一思想认识，切实把先进性教育活动作为大事来抓
党的先进性建设是马克思主义政党自身建设根本任务。通过开展先进性教育活动，就是要认真解决党员和党组织在思想、组织、作风以及工作方面存在的突出问题，不断增强党员队伍和党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为实现全面建设小康社会的宏伟目标提供坚强的政治保障和组织保障。各部门一定要深刻认识开展这次教育活动的重大意义，认真抓好落实，具体来说要在以下“五个方面”狠下功夫。一是在深入学习、正确把握基本要求上狠下功夫。这次教育活动，涉及面广，政策性强，影响深远，必须正确把握中央关于开展这项活动的总体要求，特别是要把握好指导思想、目标要求和指导原则及三个阶段的13个环节，做到不删减、不变通、不走样，而且要认真完成好。二是在紧密结合实际解决问题上狠下功夫。要把解决党组织和党员队伍中存在的突出问题贯穿始终，特别是要解决好影响我市加快发展的主要问题，不论是在先进性教育活动的哪个阶段，不论是我们认识到的、查找出来的、还是群众提出来的，只要我们有能力做到的，就不等不拖、立即整改。对一时解决不了，要明确整改时限，落实整改责任，给群众一
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个负责任的答复。三是领导带头发挥表率作用上狠下功夫。全市各部门领导干部，特别是一把手，一定要以身作则，带头参加学习，带头查找问题，带头开展批语与自我批评，带头制订和落实整改措施。各部门一把手要履行好第一责任人的职责，分管领导负起重点责任人的职责，带头拿出主要精力来研究。四是在解决党员思想认识上狠下功夫。教育活动中要始终注意克服畏难情绪、厌倦心理和应付思想，充分调动起广大党员参加先进性教育活动的内在积极性，激发他们积极向上的内在动力，提高自我教育、自觉剖析、主动整改和自我提高的能力，确保整个活动的高质量。五是在建立党员长期受教育，永葆先进性的长效机制上狠下功夫。这次先进性教育是集中教育，不可能解决所有问题。在先进性教育活动中，要着眼长远建设，注意总结保持党员先进性的好经验、好作法，进而形成长期惯用的制度措施，建立让（来源于新世纪范本网http://www.oh100.com)党员经常受教育、永葆先进性的教育管理监督机制。力争通过这次先进性教育活动，建立新形势下广大党员长期受教育，永葆先进性的长效机制上有新收获。
二、紧紧围绕加快发展这一主题，增强先进性教育活动推动中心工作的效果 发展是我们党执政兴国的第一要务。如何立足实际，加快发展，同样也是我们这次先进性教育活动需要回答和解决的问题，要围绕加快发展，重点要把握好“四个问题”：一是紧紧围绕“民营经济发展年”这一主线，深入贯彻九届十次全会精神，全力实施经济建设的“”工程。要把开展先进性教育活动与振兴**经济的“”工程紧密结合起来，把党的先进性的要求落实和体现在创业实践中，把思想和力量凝聚到**的振兴发展上，组织和带领广大人民群众积极投身于振兴**县域经济发展的各项工作中去。二是突出投资拉动，确保加快发展。加快发展，最重要的途径是投资拉动，而扩大投资规模的有效途径就是多渠道上项目。要通过开展先进性教育活动，使广大党员牢固树立项目意识、发展意识，营造全党抓发展、集中抓工业、突出抓项目的浓厚氛围，尽快落实一批工业项
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目、农业产业化项目、旅游项目和基础建设项目，把企业做大，把产业做强。三是大力推进全民创业，增强发展活力。通过开展先进性教育活动，教育组织广大党员进一步强化创业观念，增强创业本领，带头创业，争做全民创业热潮的兴起，促进县域经济实现更快更好地发展。四是大力发展劳务经济，培育新的经济增长点。劳务经济是加快发展新的增长点。要充分发挥我市优势，积极探索有效形式，切实加强对农民从事二、三产业的技能培训，帮助和引导广大党员带头走出去、忙起来，以带动更多的群众发展劳务经济，增收致富。
三、充分发挥主观能动性，努力创造先进性教育活动的特色
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创新是共-产-党员永葆先进性的重要途径，也是确保先进性教育活动取得扎实成效的有效支撑。我们要在坚持基本精神的前提下，大胆实践，锐意创新，不断探索新的方式方法，正确处理好“四个关系”，努力在创新中形成特色。
一是要正确处理借助外力与激活内力的关系，着力在激活内力上创特色。这次先进性教育活动，州委和都落实了领导联系点，派出了督导组。抓好这次先进性教育活动，积极争取领导支持固然重要，但最根本的还是要造我们自己去谋划、去推动、去落实，真正从调动内在积极性上多动脑筋、多想办法、多做工作、多出成果。二是正确处理“规定动作”与“自选动作”的关系，着力在自选动作上创特色。这次先进性教育活动，中央和、州委都提出了许多明确要求，这是各部门必须完成的“规定动作”，要不折不扣地落实。同时，还要结合***市和本部门的实际，认真谋划思路，大胆创新教育活动的形式和载体，力求在“自选动作”上创出时代特色、地域特征、民族特点。三是正确处理整体推进与分类指导的关系，着力在分类指导上创特色。不同领域、不同行业不同群体党员的先进性有不同的表现，存在的总是也各不相同，既有共性问题，也有个性问题，要根据党员队伍的不同特点，具体问题具体分析，在指导上既把握整体进度，又不
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一线平推，既注重普遍性的指导，又注重关节点的突破，尤其要重视抓好典型，善于总结推广本部门的典型经验，用典型指导工作，使广大党员学有方向、赶有目标。四是正确处理教育活动与日常工作的关系，着力在“两不误、两促进”上创特色。促进工作是开展先进性教育活动的根本目标之一。各部门一定要统筹兼顾，合理安排，既不能脱离中心工作孤立地搞先进性教育活动，也不能因为工作忙而不认真抓先进性教育活动。要把先进性教育活动的成效体现到解决突出问题，促进全市加快发展上，用推动各项工作的实际效果来衡量和检验先进性教育活动的成果，达到“工作活动两不误，政绩效果两丰收”。
同志们，以今天的大会为标志， 的先进性教育活动就正式开始了。搞好这次先进性教育活动，意义重大，影响深远。我相信在的正确领导和精心组织下， 先进性教育活动一定会抓出成效，为实现全面建设小康社会的宏伟目标是提供坚强的政治和组织保证。
*局长在局直机关先进性教育活动第三阶段转段动员会上的讲话2017-04-27 13:24 | #2楼
同志们：
我代表局党组,对先进性教育活动第二阶段工作进行简要总结，对第三阶段工作做动员安排。
一、第二阶段基本情况
局直机关保持共-产-党员先进性教育活动分析评议阶段自3月8日开始，至今天结束，历时60多天时间。在这一阶段，按照中央、的部署要求和局党组确定的实施方案，主要做了以下工作：一是采取多种形式，广泛征求了党内外意见。二是以交流思想、增进团结为目的，深入开展了谈心活动。三是组织党员联系思想和工作实际，认真撰写了党性分析材料。四是召开领导班子民-主生活会和党员组织生活会，民-主评议了党员；五是实事求是、客观公正地对党员提出了评议意见。六是按照程序逐人反馈了评议意见。七是向党员群众通报了民-主评议情况。
从第二阶段总体情况看，各级党组织认真贯彻中央确定的指导思想、方法步骤和指导原则，正确把握分析评议的七个工作环节，严格按照规定程序和要求认真操作，从始至终坚持了党要管党、从严治党；坚持了正面教育、自我教育为主；坚持了发扬民-主、充分走群众路线；坚持了实事求是、客观公正。在各部门各单位党组织、各级领导干部和全体党员的共同努力下，在指导组的具体帮助下，工作进展比较顺利，圆满完成了确定的各项任务，取得了阶段性成果，达到了预期目的。经党员群众满意度测评,满意率和基本满意率达到99.9%。
二、主要收获：
（一）广泛发扬民-主，多渠道征求了意见和建议
为了帮助领导班子和党员找准问题，各部门各单位采取召开座谈会、个别访谈、谈心交流、问卷调查、设置意见箱、发放征求意见表等多种形式，面向广大党员和职工群众广泛征求了意见。局直机关党组织共发放调查问卷2000多份，征求到各类意见和建议632条。其中省局党组发放调查问卷303份，征求意见和建议85条，对班子成员个人的意见和建议共252 条。广大党员和职工群众对这次先进性教育活动非常关注，寄予很大希望，大家本着对党的事业负责、对领导班子负责、对同志负责的精神，提出了许多中肯的意见和建议。对大家提出的意见和建议，经认真梳理后逐一向领导班子、领导干部和党员本人进行了如实反馈，不但为党员干部撰写好个人党性分析材料提供了重要参考和有益帮助，也为局党组和各级领导班子下一步制订整改方案提供了重要依据。
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（二）“五对照、六检查”，正确地认识了自己。
分析评议阶段的工作重点和根本目的是让党员找准自身存在的突出问题，正确地认识自己。为此，局直机关各总支、支部组织党员对照“三个代表”要求、对照《党章》规定的党员义务、对照共-产-党员先进性标准、对照优秀党员的先进事迹、对照群众提出的意见和建议，从党的意识和理想信念、宗旨意识和服务大局、工作作风和依法行政、创新意识和精神状态、群众观念和廉洁自律、基层党组织建设和党员先锋模范作用等六个方面自觉地、深入地查找了存在的问题和不足。在对照检查中，同志们以“三个代表”为镜子，以共-产-党员先进性标准为尺子，自觉地对着镜子照、比着尺子量，看“三个代表”是怎么要求的，《党章》是怎么规定的，先模人物是如何践行的，自己是怎样去做的，认真地审视自我、考量自我、检讨自我，从而看到了差距和不足，对自己有了正确的认识和估价，清醒地认识到：与党的要求相对照、与先模人物相比较，差距就在全心全意为人民服务的宗旨观念上，差距就在为民、务实、清廉的思想作风上，差距就在干事创业的精神状态上，总而言之，差距就在于没有充分发挥好先锋模范作用、始终走在时代前列、保持共-产-党员先进性上。经过认真的对照检查，党员普遍增强了危机感、紧迫感、责任感，强化了党员意识和执政意识。
（三）深入党性分析，达到了自我教育的目的。
撰写党性分析材料是分析评议阶段的一项重要内容，也是对党员党性修养、思想觉悟和认识水平的一次实际检验。这次撰写党性分析材料，上级在内容上有严格规定，字数上有明确标准，格式上有统一要求，对大多数党员来讲，是入党以来的第一次。同志们把撰写党性分析材料看作是自己给自己的一次画像，自己对自己的一次解剖，把撰写党性分析材料的过程当作自我认识、自我教育、自我提高的过程，把在先进性教育活动中激发出的政治热情体现在行动上，倾注在党性分析材料的字里行间，用心用脑，用时用力，争相交出一份让党组织满意、让党员和职工群众认可的答卷。很多同志一遍不行两遍，两遍不行三遍，有的修改了四五遍，甚至六七遍，大家写一遍有一遍的收获，写一遍有一遍的提高，党性分析材料写得像本人，很实在，有深度，立意高。一些同志的党性分析材料达到了六七千字或八-九千字之多。
（四）正确开展批评与自我批评，专题生活会效果良好。在充分准备的基础上，采用“一人谈、众人帮、逐人进行”的方式，自4月11日开始，局直机关党组织分12批陆续召开了领导班子民-主生活会和党员组织生活会。党组成员、局级领导、直属单位班子成员均以普通党员的身份参加了所在支部的民-主评议。从各总支、支部会议情况看，准备比较充分、程序符合要求，正确把握了政策和原则，与会党员踊跃发言，态度诚恳认真。一是以敢于解剖自己的精神进行了认真的自我批评。党员逐一汇报了自己的党性分析材料，很多同志敢于联系实际，敢于触及灵魂，问题摆得明明白白，危害说得清清楚楚，原因分析鞭辟入里，不遮丑，不护短、不含糊其词，以无私无畏的精神和勇气，把自己的思想解剖于党的会议上，把内心世界袒露在党组织面前。通过自我剖析和民-主评议，对每个党员存在的问题和不足做到了本人清楚、支部清楚、其他党员和职工群众也清楚。二是以对党的事业负责、对同志负责的精神，开诚布公地开展了相互批评。坚持了摆事实、讲道理，不无限上纲、不乱扣帽子。既做到和风细雨，真诚地帮助同志，又达到了让每位党员在教育活动中红红脸、冒冒汗，思想上受到触动，认识上得到升华，素质上得到提高的目的。广大党员和群众代表普遍反映，这次组织生活会和民-主生活会开得好。一些老党员深有感触地说：“这样的会很久没开了，党的好作风、好传统又回来了”；一些党龄比较短的党员是第一次参加这样的组织生活会、过严格的组织生活，思想受到了深刻教育，灵魂受到了强烈震撼，深深感到共-产-党员的称号无比神圣，当个好党员真不容易；广大职工群众看到共-产-党员严肃庄重地过组织生活，深刻地做党性分析，认真地开展批评和自我批评，虚心接受党内外意见，思想面貌有了新的变化，从而更加增强了对党组织的信任，大家的心与党贴得更近了。三是以实事求是的精神，客观公正地对党员提出了评议意见。组织生活会之后，各支部根据党员个人讲评、党员互评和群众参评的情况，以及征求到的群众意见和党员一贯表现，对每个党员提出了评议意见，肯定了成绩，指出了问题，提出了努力方向。评议意见与党员本人见面、与全体党员见面、与职工群众见面，做到了党员本人满意、群众认可、党组织放心。
（五）坚持边议边改，保证了效果和质量。让党员受到教育，让群众看到实效，是分析评议阶段乃至整个先进性教育活动的最终目的。各单位党组织注意从群众反映强烈的问题抓起，从大家普遍关心的事情做起，边议边改、立说立行。水文局党组领导班子在民-主生活会之后，专门研究了职工多年来一直关心而未能解决的住房问题，责成专人到地方有关部门了解了情况。同时，想方设法、克服困难，发放了拖欠职工的政策性补贴；省局机关今年确定的会议比原计划压缩了50%，各类培训班砍掉了三分之一，关于干部职工普遍关心的带薪休假问题，省局正在着手起草方案，可望近期出台，对职工健康查体也做出了统一安排；设计院从健全制度、加强管理入手，严格考勤、严肃工作纪律，单位管理更加规范；储备中心党支部专门组织党员义务劳动，植树绿化、美化庭院，文明创建活动迈出了新步伐。机关服务中心对职工关心的利农庄建楼问题积极与承建单位联系沟通，督促其尽快施工，抓紧解决。
三、主要特点
第一，坚持思想领先，统一认识搞评议。
分析评议阶段的工作政治性、政策性强。在这个阶段要广泛发扬民-主，听取群众意见；要组织党员撰写党性分析材料，自我剖析；党员要登台亮相，接受评议；党员之间要开展批评，思想见面。每一项工作、每一个环节都涉及到领导班子、领导干部和每个党员。由于绝大多数党员干部是第一次参加这样的活动，感到心里没底，进入第二阶段后，一些同志产生了“四怕”的思想顾虑。即：自我批评怕丢面子；开展批评怕得罪人；写党性分析材料怕问题说多了被认定为不合格党员；给领导提意见怕被穿小鞋等等。针对这一情况各总支、支部及时采取了有效措施：一是组织党员认真学习党章，学习“三个代表”重要思想，学习胡-锦-涛同志的一系列重要讲话，引导大家从增强党员意识、纯洁党的组织、提高党员素质、保持先进性、巩固党的执政地位的高度，充分认识搞好分析评议工作的重要性和必要性。二是深入动员、层层发动，做好思想工作，讲清道理、讲明政策，积极引导、解惑释疑。三是正确把握分析评议阶段的指导原则，严格按政策办事、按程序操作。使同志们打消了顾虑，统一了思想，端正了态度，以良好的精神状态参加了分析评议。为使广大党员搞党性分析有镜子可对照、有尺子可衡量、有旗子可引路，除组织党员学好指定书目和文件外，各单位专门组织党员收看了勤政为民的好干部牛玉儒同志的事迹录像，特邀全国十佳检察官白云同志来我局做了专场事迹报告，启迪了党员的心灵，陶冶了党员的情操，激发了积极参加分析评议的热情和永葆共-产-党员先进性的奋斗精神。
第二，坚持领导带头，率先垂范促评议。
带头开展谈心活动。各级党员领导干部把开展谈心活动、征求群众意见作为落实“三个代表”要求、改进思想作风、密切党群干群关系，提高执政能力、巩固党的执政地位的重要方法和途径，作为分析评议阶段的基础性工作，以诚恳、虚心、谦和、平等的态度，走近普通党员和职工群众，促膝谈心，交流思想，征求意见，沟通感情。局级领导与分管部门的负责同志普遍交谈了一遍，部门领导与本处室党员职工普遍交谈了一遍，直属单位的领导与本单位党员干部普遍交谈了一遍，有些部门和单位的负责同志还专门到施工工地或打电话征求了在外执行任务的党员和职工的意见。
带头撰写党性分析资料。党组书记、局长袁崇仁同志利用星期天和晚上时间首先写出党性分析材料，并在不同范围内5次专门征求同志们的意见，给班子、给党员做出了样子。其他党组成员和局级领导也都是自己动手、多次修改，写出了高质量的党性分析材料。财务处、水调处处级干部的党性分析材料首批获得审阅通过，率先召开了组织生活会。其他部门和单位的领导干部乘势而上，很多同志加班加点，几易其稿，不但个人写出较高水平的党性分析材料，也影响和带动了其他党员。
带头开展批评与自我批评。局党组于4月8日率先召开了领导班子民-主生活会。每位班子成员在会上认真地做了自我剖析，查摆了存在的突出问题和危害，从世界观、人生观、价值观和地位观、权力观、利益观、政绩观方面深挖了思想根源，诚恳地做了自我批评。班子成员之间本着实事求是的精神和与人为善的态度，互相提了意见和建议，正确地开展了批评。直属各单位在党员组织生活会之前，也都按要求认真地召开了领导班子民-主生活会。在各支部召开的组织生活会上，各级领导干部带头发言、带头剖析、带头开展批评和自我批评，起到了示范引路的作用。
第三，坚持从严要求，认认真真抓评议。
首先是严格要求。为确保分析评议阶段的工作不出偏差、不走过场，从一开始党组就针对这一阶段的工作特点和局直机关的实际，特别强调了工作的严肃性，再三提出在指导原则上一定要做到“四个坚持”，在方法步骤上一定要抓好“七个环节”，在组织领导上一定要把好“五个关口”，在工作进度上一定要时间服从质量。为使这些精神真正落到实处，又着重强调了各级领导的责任，一再告诫大家务必把分析评议阶段的工作放在心上、抓在手上，紧紧盯上、牢牢靠上，切实抓紧抓好、抓出成效。党组成员、局级领导分头到联系点单位和分管部门指导了工作，各部门各单位的主要领导同志做到了思想到位、责任到位、工作到位，局先进性教育活动领导小组办公室加强了工作督导和分类指导，针对发现的问题和不足及时提出了建议和对策。本阶段局直机关5次专门召开总支、支部书记和机关部门负责人会议，调度情况、解答问题、明确事项、提出要求。
其次是严格程序。对中央保持共-产-党员先进性教育活动领导小组明确规定的第二阶段的七个工作环节、步骤和程序，局直机关党组织严格执行、坚决照办，在组织实施中做到了该有的环节一个都不少，该走的步骤一个都不缺，该履行的程序一个都不乱，环环相扣、步步推进、规范操作、有序进行。为使基层党组织、领导干部和每个党员都能明了分析评议阶段的内容、方法、步骤和标准，局先进性教育活动领导小组办公室在正确领会和把握上级精神、调查研究的基础上，明确了“分析评议阶段十个怎么办”，对做好第二阶段工作起到了指导作用。
第三是严格把关。第一责任人、直接责任人和党组成员、局级领导按照责任分工，严把了思想认识关、征求意见关、党性分析材料关、组织生活会质量关和民-主评议关，重要环节上的工作都有部门和单位主要负责同志亲手操作，都有局级领导亲临指导，都有机关有关部门派人参加。在严把 “五关”的过程中，党组把审阅党性分析材料作为分析评议阶段的重中之重、关键之关键，实行分级负责、层层把关，局级领导的党性分析材料由党组书记亲自把关，机关处级干部和直属单位领导班子成员的党性分析材料由分管局领导和先进性教育活动办公室负责把关，其他党员的党性分析材料由支部书记把关。坚持做到问题找不准不放过，危害说不清不放过，根源挖不深不放过，格式不规范不放过，凡党性分析材料不符合要求的不允许召开民-主生活会或组织生活会。先进性教育活动办公室对93名机关处级干部和局直单位领导班子成员的分析材料平均审阅了三遍以上，每次审阅都逐个指出不足，提示要点，写明修改意见。对处室领导和班子成员党性分析材料整体达到要求的，合格一个、上网公布一个，保证了党性分析材料的整体水平和质量。
四、存在的主要问题
总体上看，局直机关分析评议阶段的工作进展比较顺利，取得了明显成效，但还存在一些问题和不足。一是有的单位和部门谈心活动不够广泛深入，存在谈心不交心的现象。二是有的同志对发扬民-主、征求意见缺乏正确的态度，对发给的征求意见表提不出任何意见，有的虽然提了一点，但只是皮皮毛毛，触及不到实质性问题。三是少数党员的党性分析材料质量不够高，存在不敢联系实际和不会联系实际的问题，不善于把自己摆进去，问题说得不够到位，原因分析不够透彻，内容比较简单，思想认识上不去。这些问题反映了党员干部对马列主义、党的基本知识知之甚少，理论素质、认识水平、理解能力和表达能力亟待提高；同时，也反映出有的部门和单位在贯彻执行上级指示和要求上不够认真、不够有力，比如对撰写党性分析材料问题，尽管省局再三强调，并下发了“十个怎么办”，但有些同志在内容和格式上三番五次搞不清。说明我们的工作一竿子到不了底。四是有的同志开展批评不够大胆，打不开情面，做不到畅所欲言。五是个别单位直接责任人在把关上还有不够到位的地方。
对上述问题，在下一阶段和今后工作中一定要引起重视，认真整改，着力解决。
五、关于整改提高阶段的实施意见
经省直机关先进性教育活动领导小组批准，局直机关先进性教育活动从5月13日起转入第三阶段（整改提高阶段）。本阶段是解决存在问题、检验是否使先进性教育活动成为群众满意工程的关键阶段。为使这一阶段工作顺利开展并达到预期目的，现对整改提高工作做出如下安排。
（一） 指导思想及整改目标
深入学习贯彻胡-锦-涛视察我省时的重要讲话精神，坚持中央确定的先进性教育活动的指导思想、目标要求和指导原则，按照上级要求，认认真真搞好集中整改，并把边学边改、边议边改与集中整改衔接起来，贯穿到底，努力实现先进性教育活动的目标要求，在“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”上取得明显成效，在解决党员职工普遍关心、反映强烈的突出问题上取得明显成效，确保先进性教育活动真正成为群众满意工程。针对分析评议阶段查摆出来的问题和不足，充分发扬民-主，制定好整改方案，建立和完善加强基层党组织建设、领导班子建设、党员队伍建设的制度、措施和办法，形成“党员长期受教育、永葆先进性”的长效机制，推进党组织建设和党员队伍建设制度化、规范化、科学化，巩固党执政的组织基础，提高创造力、凝聚力、战斗力，为改革发展稳定，建设和-谐社会、和-谐单位，为完成**工作任务、维持黄河健康生命做出新的贡献，促进****事业更快更好发展。
（二）主要任务及方法步骤
整改提高阶段安排30天时间（5月13日至6月13日），主要做好以下四个方面工作：
1.认真制定整改方案。一是省局党组和直属单位要分别制定领导班子整改方案。二是机关各部门、直属各单位总支、支部要制定基层党组织整改方案。三是机关有关处室要制定与党组整改方案相配套的整改方案。四是党员要在个人党性分析材料的基础上，结合党组织的评议意见,修改、完善、制定好个人的整改措施。
制定整改方案和整改措施要明确指导思想，明确整改的突出问题，明确整改的具体内容和目标要求，明确方法、措施和责任。整改方案要有针对性和可操作性，整改目标要实事求是,整改措施要切实可行，要经领导班子集体研究，充分发扬民-主，广泛征求党内外意见，在认真修改、定稿后报省局先进性教育活动领导小组审批、备案。整改方案要在一定范围内公布，接受党员和职工群众的监督。党员的整改措施要具体、明了、规范，便于落实，便于检查。
2、明确整改重点。党员个人要认真解决思想、工作、作风、纪律等方面存在的突出问题,把解决突出问题、落实保持党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来,在各自岗位上充分发挥先锋模范作用。领导班子、基层党组织要认真解决党员队伍教育管理方面存在的突出问题,党风、政风、行风方面存在的突出问题,影响本单位改革发展稳定的突出问题,涉及群众切身利益的突出问题。尤其要把群众意见最大、最不满意的事情,群众最希望办、当前能够办好的事情, 作为整改工作的重点,集中时间、集中力量搞好集中整改,真正解决问题、取得实效。
3、落实整改责任。建立横向到边、纵向到底、职责明确的整改工作责任制,每项整改措施都要责任到单位、到部门、到个人。各级领导班子整改方案的落实由主要领导负总责，省局配套方案的落实由分管领导和主管部门负责，各总支、支部整改方案的落实由支部书记负责。要明确整改时限,坚持有什么问题解决什么问题,什么问题突出重点解决什么问题,对需要整改的问题要拉出单子、分类排队、列出时间表，具备整改条件的,要马上整改;通过努力能够解决的问题,要限期整改;对那些应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题,要向群众说明情况,积极采取措施逐步解决。要一级抓一级,一级促一级,层层抓好整改措施的落实，决不能久拖不决, 更不能不了了之。
4、搞好配套整改。要以科学发展观统揽全局,把整改提高与促进本部门本单位改革发展稳定、构建社会主义和-谐社会、和-谐部门、和-谐单位、“三条**”建设等工作紧密结合起来，把工作上的整改与思想上的整改紧密结合起来,既要通过整改促进工作，又要避免就事论事、以整改工作上的问题代替整改思想作风方面的问题。各单位在制定领导班子和支部整改方案的同时，对党员干部的理论学习、思想作风建设、党员的教育管理等都要制定相应的配套措施或方案，使党员、基层党组织和领导班子的整改融为一体，互为作用、上下联动、整体推进；使边学边改、边议边改与集中整改相互衔接、有机结合、贯穿到底，确保整改效果。
集中整改阶段工作基本结束后，要在一定范围内公布党组织、领导机关和领导班子的整改情况，听取群众意见，接受群众监督。要对整个先进性教育活动进行群众满意度测评，10%以上党员群众不满意的要“补课”,在上级党组织的监督下重新进行整改。各单位对先进性教育活动要进行全面总结，并按照中央、关于做好第一批先进性教育活动《实施意见》的要求,对巩固和扩大成果工作做出安排部署。各部门各单位先进性教育活动的总结报告和巩固扩大成果的工作方案,要报省局先进性教育活动办公室。党支部要在集中整改阶段结束前组织党员过一次专题组织生活，认真搞好“回头看”,交流党员个人整改情况，并对参加先进性教育活动情况进行回顾总结。
（三）组织领导及具体要求
1、加强对整改提高阶段工作的组织领导
开展先进性教育活动,确保教育活动实效,关键在领导。第一责任人、直接责任人要认真履行职责,精心组织，周密安排，集中精力，一抓到底。班子成员要各负其责，盯上靠上，齐心协力抓整改、抓落实。要通过多种形式,引导广大党员克服自满、松劲情绪,以对党和人民事业高度负责的精神搞好整改提高工作。先进性教育活动领导小组及办公室要加强工作指导，了解掌握情况,及时发现问题,认真加以解决。
要发挥领导干部的表率作用,带头制定整改方案,带头落实整改措施, 带头抓好整改,带头公布整改情况，以领导干部的示范作用,推动整改工作深入开展；要正确把握政策，对不完全符合党员条件的党员,党组织要区别情况,继续做好教育转化工作,引导和帮助他们提高思想认识,正视存在的问题,增强改正问题的信心和决心,促使他们尽快转化为合格党员；要加强宣传引导，大力宣传整改工作取得的成效, 宣传集中教育活动取得的成果,宣传优秀党员和先进性教育活动的典型,充分展现各级党组织和广大党员干部的良好精神风貌,形成良好的舆-论氛围,保持强劲的舆-论声势。
2、加强对整改提高工作的督促检查，省局先进性教育活动领导小组负责对局直机关整改工作全面督促检查。首先要检查各部门各单位制定的整改方案是否联系了实际，针对性强不强，措施是否可行，有没有可操作性。其次要检查是否建立了与整改方案相配套的制度和办法，这些制度和办法有没有检查、考核、奖惩的硬指标、硬措施。第三要检查整改的效果和质量。主要看通过整改党员的精神面貌是否有了新的变化，领导干部、领导班子的思想作风是否有了新的改进，工作效率和质量是否有了新的提高，物质文明、政治文明、精神文明建设是否有了新的进步；党员群众普遍关心的问题解决了没有。要采用定期和非定期检查及抽查的办法，召开座谈会、调查问卷和个别访谈的办法，明查与暗访相结合的办法，广泛了解党员和职工群众对整改情况的满意程度。对整改情况要予以通报。对整改不力、效果不好、多数群众不满意的要限期重新整改。
3、搞好建章立制,探索建立“党员长期受教育、永葆先进性”的长效机制
一是建立保持党员先进性的长效机制。引导党员把解决存在问题、落实保持党员先进性要求与履行岗位职责结合起来,在各自岗位上充分发挥先锋模范作用,争当“五个好”党员。认真总结先进性教育活动中党员学习培训、组织生活、民-主评议、管理监督、发挥作用等方面好的经验做法,健全完善党员经常性的学习提高、动态管理、表彰激励、自我纯洁和党员发展机制,保持党员队伍的先进性和纯洁性。
二是建立保持基层党组织先进性的长效机制。认真总结和完善先进性教育活动中的有效措施办法,结合落实《中国共-产-党党和国家机关基层组织工作条例》、扎实开展争创“五个好”基层党组织活动,创新党组织的活动内容和工作载体，增强生机与活力，使基层党组织真正成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者、实践者。
三是建立提高机关效能和服务大局、服务发展、服务基层、服务群众的长效机制。深化和细化开展争创学习型、干事型、服务型、创新型、廉洁型“五型” 机关活动的措施办法,改进领导方式和工作方法,创新服务手段,拓宽服务领域,提高服务效率。探索形成上级党组织关心下级党组织,党的基层组织关心党员,党组织和党员共同关心群众、服务群众的机制和办法。
四是健全完善用责任制管责任人、责任人管一班人、 上下结合、常抓不懈的基层党组织建设工作机制。总结完善开展先进性教育活动党组书记亲自抓、分管书记靠上抓、具体抓,一级抓一级、 一级带一级、层层抓落实的成功经验,进一步完善党建工作领导责任制,全面提升基层党组织建设的水平。
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