校园暑假工代理协议（通用11篇）

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校园暑假工代理协议（通用11篇）

　　在不断进步的社会中，需要使用协议的场合越来越多，签订协议后则有法可依，有据可寻。一般协议是怎么起草的呢？以下是小编整理的校园暑假工代理协议，希望能够帮助到大家。

校园暑假工代理协议（通用11篇）

　　校园暑假工代理协议篇1

　　甲方：

　　乙方：

　　为了实现优势互补，共同开发大学生市场的目的，本着互惠互利的原则，就乙方作为甲方的校园代理商事宜。甲乙双方根据平等自愿、互惠互利的原则，在协商一致的基础上共同签订本协议，并遵照执行。

　　第一条总则：

　　（一）为维护甲，乙双方的合法权益，经双方协商，共同达成本协议书的全部之条款，并能共同守约执行。

　　（二）甲方委托乙方在甲方授权范围内，以甲方的名义开展宣传、发展移动业务工作，本协议及相关文件内容均不直接或间接构成甲方与乙方之间有雇主与雇员关系。

　　第二条合同形式

　　（一）在本协议有效期内乙方可以甲方名义开展协议范围内推广与宣传发展工作。

　　（二）双方的合作形式为：

　　乙方带领学生帮助甲方发展业务工作，之后甲方根据业绩给予乙方相应奖励。奖励数额根据人数与市场情况由甲方事先告知。

　　（四）甲方支付给乙方相应报酬或奖励的周期为：3日内结清。

　　（五）乙方根据总的招收人数，对应奖励政策，领取奖励。

　　（六）乙方可以根据实际情况扩大代理需求。

　　第三条甲方权利

　　（一）有权修改各项管理办法和规章制度，随时对招收工作及其他待遇的有关规定进行修改与补充，并提前通知乙方。

　　（二）有权对乙方的代理活动进行监督、管理、检查，对乙方不正确的宣传、推广行为给予纠正，若乙方拒不配合甲方的相关要求，甲方可以随时中止本协议而不承担任何责任。

　　（三）甲方有权在乙方代理区域内另找代理。

　　第四条甲方义务

　　（一）甲方必须按时、按量给予乙方返点报酬。

　　（二）免费为乙方提供推广所需要的资料。

　　（三）甲方为乙方提供必要的、免费的培训，服装。

　　（四）甲方对乙方工作承担承诺保证和规定的相关责任。

　　第五条乙方权利

　　（一）在甲方授权范围内从事甲方授权的一切推广工作。

　　（二）要求甲方支付返点报酬与奖励。

　　（三）要求甲方提供有关证件和资料。

　　（四）要求甲方提供有关培训。

　　（五）享受甲方提供的有关待遇。

　　第六条乙方义务：

　　（一）应推动并协助所代理区域内开展如海报、展台、流动介绍等各种形式的宣传、推广活动。

　　（二）应遵守代理业务相关的规章制度，不可以把公司资源透漏给其他相似公司，严令禁止把公司招聘的人送给其他相似公司，如有违反，将追求相关责任；

　　（三）应及时反馈代理区域内对招收工作、评价信息，并对甲方相关政策与推广方案提出可行的`、合理的修改意见。

　　（四）协助甲方对招收工作的进行和回访工作。

　　（五）乙方应向甲方提交完整、真实的证件资料以供查验并提供必要的个人信息资料。

　　第七条协议解除与终止

　　（一）甲乙双方均可以提前一周以书面（口头）通知的方式向对方提出解除本协议，双方清算完毕，本协议即行解除。

　　（二）若一方有下列情形之一的，对方可提出解除本协议：

　　1．一方违反本协议规定，并造成严重后果的；

　　2．合作过程中一方存在重大隐瞒、伪造证件套取手机等违法行为的；

　　3．一方出现违法行为的；

　　（三）协议终止有关事宜

　　本协议终止后，乙方应立即按规定与甲方办理交接手续，并不得再以甲方代理名义从事任何活动。

　　第八条违约责任

　　（一）乙方在代理协议终止后未经甲方许可仍以甲方名义从事相关活动，甚至扰乱招收市场的，乙方应承担全部责任，包括但不限于向甲方及被骗客户致歉、赔偿甲方名誉与经济损失等。

　　（二）甲方不履行协议义务或违反协议规定，乙方有权提出解除本协议，给乙方造成损失的，乙方有权要求赔偿损失。

　　（三）乙方违反本协议及甲方与代理业务相关的规定，甲方有权变更授权范围或解除本协议。

　　第九条其他

　　（一）甲乙双方就本协议发生争议，应及时协商解决。协商不成时，双方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

　　（二）本协议自双方签章之日起生效，有效期为 2个月，期限届满前一个月如双方均无异议，协议将自动延续至下一个月，但三个月内双方没有签署新的协议，双方合作关系自动失效。

　　（三）本协议一式二份，甲乙双方各执一份。本协议对外不作为任何身份证明。

　　（四）如果甲乙双方在订立本协议之前，曾订立相关的代理协议或聘用协议，双方同意在本协议生效后原协议自行终止。

　　（五）甲乙双方均应对本协议所有内容保密的义务。

　　甲方单位：乙方单位：

　　甲方（签章）：乙方（签章）：

　　地址：地址：

　　联系电话：联系电话：

　　日期：日期：

　　校园暑假工代理协议篇2

　　甲方（以下简称甲方）

　　乙方（以下简称乙方）

　　为满足甲方所联系企业的用工需求，同时也为学生提供实践学习和勤工俭学的机会，经乙方申请由甲方组织安排学生赴用工企业工作。甲乙双方本着自愿平等的原则，就暑假工的相关事宜，达成如下协议；

　　一、甲方责任

　　（一）乙方提供的学生暑假工的时间年月日至年月日止。在此期间，甲方全权负责安排学生进入用工企业，所有问题均与乙方无关。

　　（二）甲方保证学生综合薪资1800-2600之间每月(具体见招聘简章)，并按时如数发放工资。

　　（三）甲方保证提供用工企业的详细信息给乙方。

　　二、乙方责任

　　（一）乙方提供给甲方的`暑假工计划人数具体人数以到达企业人数为准。

　　（二）乙方负责按着甲方提供的招聘条件做好招聘宣传、组织工作。

　　（三）合作期间，乙方应保守甲方的商业机密，不得透露给其他人。

　　（四）根据甲方的要求，乙方必须及时提供学生的花名册、身份证及联系方式，同时收取单程车费，以便甲方及时通报给用工企业。

　　三、费用

　　甲方支付给乙方代理费元每人。学生进厂七个工作日内，第一次支付：本省元，外省元；学生工作一个月满后，第二次支付：本省元，外省元。

　　四、其他事项

　　（一）由于时间、人数、批次的调配，甲方有权把学生输送给其他备用选企业（与主选企业同等条件），同时乙方有责任做好协调作。

　　（二）代理条件；必须招聘五十个人以上才能成为本公司的代理，只有和本公司签订代理协议的才有资格享受代理费。

　　此协议一式两份，签定生效

　　甲方：

　　乙方

　　日期：

　　校园暑假工代理协议篇3

　　甲方：

　　乙方代表：联系方式：

　　乙方为甲方代招聘暑假实习生。经协商同意甲、乙双方共同签订本协议，由双方共同执行。

　　一、协议期限：

　　工作期限自20xx年月日至20xx年月日止，组织人数为：人以实际通过企业面试以及体检合格人数为准。

　　二、双方工作责任和义务：

　　(1) 甲方安排乙方社团组织的学生在甲方指定的企业从事岗位，主要从事该岗位职责范围内的工作。

　　(2) 乙方负责组织学生统一报名登记，签订相关协议，约定工作期限。

　　(3)乙方必须了解学生的遗传病史或重大疾病史，并必须告知甲方;如学生未告知出现重大事情将由学生全权负责。

　　(4)乙方组织学生的岗位、职责及工作质量要求，按照甲方指定企业的有关规定执行。

　　(5)乙方的学生必须按时完成工作任务，执行企业安全规程，遵守劳动纪律和职业道德。

　　(6)因甲方指定企业生产(工作)情况发生变化或乙方不能胜任岗位时，乙方学生应积极配合服从甲方的工作和调动。

　　(7)乙方必须提前告知学生具体的工作时间，若工作时间未达到其协议约定时间，工资可能不予发放。若因为工作时间未达到约定时间导致工资不发放，其后果由学生自行承担。

　　三、劳动报酬：

　　甲方按照国家有关规定，遵守按劳分配原则，结合工作价值，根据乙方组织的.学生所从事的工作岗位，依法确定乙方组织的学生的劳动报酬为 70元(人民币)/天(以实际工作日为准)，宿舍水电等杂费按用人单位规定执行。

　　工作时间约 10.5 小时，中途休息就餐约 1.5 小时。

　　甲方将按照乙方提供的学生人数(以实际通过企业面试以及体检合格人数为准)，支付管理费为： (人民币)，此费用将按月结算;如有学生工作未满月，管理费用将按照学生实际工作时间比例计算支付。注：工作时间未满一个月的学生工资将不予发放。

　　四、劳动纪律：

　　1、乙方学生应严格遵守国家各项法律规定，遵守企业的工作规范、操作规程、劳动安全卫生制度等各项规章制度，包括《员工手册》中写明的各项规定和要求。同时，爱护企业财务，保守企业机密，维护企业利益，服从企业的领导、管理和教育。

　　2、乙方学生违反劳动纪律，企业可对其进行批评教育，按有关规定给予必要的纪律处分或解雇。

　　五、协议的终止、变更、续签和解签：

　　1、本协议期限届满时即终止，由于生产、工作需要，在双方同意条件下，可续签协议，并提前7天办理续签协议手续。

　　2、经双方协商同意，可以变更协议有关内容并办理协议变更手续。

　　3、乙方学生若提前解除协议，均应提前7天通知甲方，经甲方同意之后方可解除。

　　六、任何一方违反本协议规定，给对方造成经济损失，应视其后果和责任大小按有关规定给予赔偿。

　　七、协议如有未尽事宜，凡属国家有关规定的，按有关规定执行;凡属国家没有规定，甲、乙双方协商修订、补充。

　　八、本协议签字即生效。协议一式贰份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　校园暑假工代理协议篇4

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　为满足甲方联系的企业的用工需求，同时也为丙方提供实习和勤工俭学机会，经乙方申请，由甲方组织丙方于寒假期间赴甲方联系的用人企业实习。甲、乙双方本着自愿平等和互惠互利的原则，就组织丙方暑假实习的相关事宜，经友好沟通与协商，达成如下协议：

　　费用支付：

　　(一)乙方向丙方收取工作预约金按50元/人，丙方工作期满一个月后，甲方如数退还给丙方(具体时间为开学后一周左右)，如若中途退出工作或者未曾参加工作将不会返还。乙方每周定期向甲方提供招聘的数据和工作预定金，具体详细资料。

　　(二)甲方支付乙方代理经费标准：招聘人数50人以下以每人50元做佣金，超过50人的，以每超过二十人为基数，增加每人十元的佣金。

　　(三)超过100人的，按80元每人提供佣金，超过150人以上的'的按100元提供佣金。超过此基数的，在此基数上实行多的人10元每人奖励。

　　(四)甲方提供佣金以丙方在公司工作一个月为期限，在一个月内脱离公司的，甲方将不视为此人在乙方所提供的名额内。

　　(五)甲方将在20xx年八月30号将甲方所得实际佣金交付乙方，不得拖欠。如有特殊情况，应双方提前通知协商，甲方不得以其他缘由拖欠甲方佣金。

　　(六)乙方在招聘丙方的一切费用由乙方支付，甲方仅提供宣传材料和措施。乙方不得私自向丙方收取额外佣金，若造成甲方经济损失，甲方将由支付乙方的佣金里扣除乙方所私自收取金额的50%~~80%，并扣除乙方额外的奖金。甲方承诺也不额外收取丙方其他费用。

　　(七)如有未尽事宜，由甲、乙双方友好协商解决，必要时可签定补充协议，补充协议与本协议均具有同等法律效力。本协议一式两份，经乙方代表与甲方签定后生效，甲、乙双方各执一份，均具同等法律效力。

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：

　　签定日期：

　　校园暑假工代理协议篇5

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：（以下简称乙方）

　　丙方：暑假实习学生（不参与此协议书的签定，仅作协议内容之用，以下简称丙方）为满足甲方联系的企业的用工需求，同时也为丙方提供实习和勤工俭学机会，经乙方申请，由甲方组织丙方于暑假期间赴甲方联系的用人企业实习。甲、乙双方本着自愿平等和互惠互利的原则，就组织丙方暑假实习的相关事宜，经友好沟通与协商，达成如下协议：

　　一、甲方责任

　　（一）乙方提供的学生（丙方）参加实习的时间从年月至年月止。如有必要经双方同意可适当调整。在此期间，乙方将丙方转交给甲方管理并全权负责将其组织安排至甲方先前承诺的用工单位进行实习，包括丙方的安全、工作调配及薪资等一切相关事项，所有问题均与乙方无关。

　　（二）甲方保证丙方在实习期间薪资按照以下标准执行：

　　1.1280底薪，每周休息一天，每天工作10-10.5小时（含2-2.5小时加班）中班津贴6元、夜班津贴9元；

　　2.加班费按劳动法规定(1：1.5，1：2，1：3)之标准另计；

　　（三）甲方保证提供的用工单位信息详细、准确，各项信息包括企业简介、工作岗位、工作时间、薪资福利等以甲方提供的招聘简章为准。若因信息失真，由此造成乙方的经济损失由甲方负责赔偿。

　　（四）甲方保证用工单位提供的工作、无有毒有害气体，工作岗位无危险性。

　　（五）甲方负责组织车辆输送丙方至用工单位，并安排好丙方住宿和上岗等问题，车费由丙方自理。

　　（六）丙方上岗后，甲方负责安排驻厂管理人员作为丙方和用工单位的联络人员，为丙方提供跟踪服务，帮助丙方解决工作和生活中的困难。

　　（七）丙方在实习期间发生因工误伤、劳资纠纷或非工伤人身意外伤害事故，甲方负责按照国家法律法规协助丙方妥善处理相关问题。

　　二、乙方提供给甲方实习的.丙方学生人数、条件及责任

　　（一）乙方须向甲方交纳500元保证金，作为代理费用，在完成规定任务之后全额退还。

　　（二）乙方提供给甲方实习的丙方学生人数乙方仅为甲方代理招聘，计划提供给甲方的学生（丙方）总人数为人，最短工作期限为天；如果乙方所招聘的学生在最短工作期限内离职，甲方不支付招聘费用给乙方。

　　（三）乙方所提供的丙方须具备以下条件：

　　1、年满16周岁，持真实有效身份证正本。

　　2、身体健康，体检合格，无色盲色弱，无乙肝、肺结核等任何传染性疾病以及心脏病、癫痫等其他足以影响甲方企业生产和其他员工健康的疾病。进场前体检合格，体检费用丙方自理。

　　3、必须服从甲方企业的安排和管理，遵循厂规厂纪和作息时间。

　　（四）乙方责任

　　1、负责按照甲方提供的企业招聘条件做好招聘宣传、组织工作；

　　2、负责根据甲方提供用工信息，优先组织学生满足甲方的需求；

　　3、乙方承诺输送丙方学生到所在企业的时间如有变化，必须提前通知甲方作出合理安排；

　　4、在合作期间，乙方应保守甲方企业的商业机密，不得将商业信息透露给他人；

　　5、乙方应确保所提供的丙方学生证件的真实性和有效性；

　　6、乙方协助甲方派专人专车护送丙方学生到达用工单位，并当日配合甲方安排好丙方学生的住宿。

　　7、在丙方实习期间，自乙方将丙方转交给甲方之日起至实习期完丙方顺利返校，此期间由甲方管理丙方并全权负责将其组织安排至甲方先前承诺的用工单位进行实习，包括丙方的住宿、工作安排、返校及安全与薪资等一切相关事项，所有问题均与乙方无关。

　　8、为维护工厂的权益，保证入职人数与登记人数相同，丙方需在入职登记前，缴纳50元/人的押金。押金由乙方代收，甲方保管。并在暑期实习工作结束之后，一并发还。

　　三、费用

　　（一）甲方支付乙方招聘费用标准：乙方每招聘一人，甲方向其支付元；

　　（二）甲方支付乙方招聘费用时间：学生入职20天之内，甲方向乙方支付50%的招聘费用，其余费用在学生结束暑假工工作以后支付。

　　四、违约责任

　　如甲方违约，按乙方招聘的临时工基本工资（1280元/人）总额的10%做违约赔偿。

　　如乙方违约，不足人数按所差人数30元/人补偿甲方。代理押金不予退还。

　　五、其他事项

　　1、甲方安置丙方学生的备选企业：实际安置的企业以丙方学生入职实习企业为准。

　　2、此协议有效期限自签字生效后截至丙方学生实习结束顺利返校并如数领取其应得薪资之日自动失效。

　　六、如本协议与政策、法规有抵触时，应无条件以有关政策、法规作调整。

　　出现争议的应秉着平等互利的原则进行协商，协商不成的任何一方有权向乙方所在地人民法院起诉。本协议一式两份，经乙方代表与甲方签定后生效，甲、乙双方各执一份，均具同等法律效力。如有未尽事宜，由甲、乙双方友好协商解决，必要时可签定补充协议，补充协议与本协议均具有同等法律效力。

　　甲方：乙方：签字（盖章）

　　代理人签字(章) ：

　　电话：电话：

　　签定日期：签定日期：

　　校园暑假工代理协议篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　为适应社会发展，缓解企业用工紧张的局面，为暑假期学生及实习生提供派遣平台，互着互利互惠、互利、公平、公正的原则，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：

　　一、协议内容

　　乙方按甲方用工要求，为甲方组织派遣员工100名，男女不限，16—25周岁之间，初中以上学历，会填人事资料，持有合法有效的身份证或户籍证明，会普通话，能吃苦耐劳，聪明灵活，有责任。

　　二、协议时间

　　自___年6月26日至___年8月29日止。

　　三、双方的权利和义务

　　1、甲方给予所派遣的员工提供话务专员实习岗位和职中培训服务；

　　2、甲方制定合理的用工和奖惩制度，如有违反按照甲方的规章制度处理；

　　3乙方派遣员工的考勤已甲方提供的指纹考勤机为准

　　4、甲方对待所派遣的员工必须实行人性化的管理，不得对所派遣的员工进行人格尊严和人身权利的侮辱和侵犯，甲方不得随意解雇乙方所派遣的员工，如乙方所派遣的员工有重大违规违法行为及业绩能力不符合数据要求者必须解雇的.，甲方应通知乙方，以便双方共同协商处理；

　　5、乙方派遣员工因工期未满3个月不符合购买各项社保条件。人生意外保险有乙方派遣公司承担费用。

　　6、甲方应给与乙方派遣人员提供免费吃、住，不扣取任何费用，水电费由员工自理，甲乙方不参与该员工的水电费收取；

　　7、乙方所派遣的员工在甲方服务期间，需服从甲方的生活、住宿、上下班与休息等规章制度，如确有违反甲方工作规章制度条例的，可依据甲方相关制度进行处罚；

　　8、乙方人员入职后，乙方员工自愿离职者不发放工资，被甲方辞退的员工，甲方按照员工实际出勤天数结算工资，结算方式1500/30实际出勤天数；

　　注：甲方工作性质属于自动外呼电销行业所以要求员工每日上岗接通率不少于300通，通话累计不少于4.5小时，呼损率不高于8%，出单量不低于2单，全月签收不少于30单的标准考核。因员工个体差异不能胜任此工作的员工甲方有权清退。

　　9、每天工作时间8—10小时，每周休假一天。

　　10、甲、乙双方应对本协议中的工资标准保密，不得向下属及员工透露，以免因此造成不良后果，给双方带来不必要的麻烦；

　　11、合同内甲方不得私自接收乙方派遣人员作为长期工，如有需要协商处理，如有违反按每人伍仟元做为乙方的损失与赔偿。

　　12、乙方安排驻司管理老师1名，配合甲方管理学生，包吃包住不扣费；

　　四、费用结算及薪资支付方式

　　1、费用月结，做满一个月按照实际在职人数结算费用，甲方给予乙方工人工资标准2150元/月/人，以绩效实发为准。工资发放给乙方，在由乙方代发派遣工工资。

　　2、结算工资依据员工实际出勤记录核算；

　　3、甲、乙双方在解除合作关系后，甲方必须在乙方离厂当天内结算乙方所有工人工资。

　　五、违约责任

　　1、甲、乙双方应严格履行本协议规定的义务，出现违约，应协商处理，如协商不成的，由经济仲裁机构裁定可提请法院判定；

　　2、合同期内乙方应根据甲方的要求调整人数，甲方应提前7天告知乙方。

　　六、附加条件

　　1、乙方必须向甲方提供真实、有效、合法的单位证明和驻司人员证明，否则本合同自动视为无效；

　　2、乙方保证被派遣人员具有真实、有效、合法的单位证明和驻厂人员证明，否则由此发生的任何问题与甲方无关。

　　3、乙方派遣员工如对工种及相关事宜产生纠纷都有乙方承担解决。

　　七、本协议一式两份，双方各执一份，未尽事宜，协商处理。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　校园暑假工代理协议篇7

　　甲方：

　　乙方：

　　丙方：由乙方代理甲方招聘的暑假实习学生(不参与此协议书的签定，仅作协议内容之用，以下简称丙方)

　　为满足甲方联系的企业的用工需求，同时也为丙方提供实习和勤工俭学机会，经乙方申请，由甲方组织丙方于暑假期间赴甲方联系的用人企业实习。甲、乙双方本着自愿平等和互惠互利的原则，就组织丙方暑假实习的相关事宜，经友好沟通与协商，达成如下协议：

　　(一)乙方向丙方收取工作预约金按150元/人(含车费)，如若中途退出或者未曾参加工作将不会返还。乙方每周定期向甲方提供招聘的数据和工作预定金，具体详细资料详谈。

　　(二)乙方在招聘丙方的一切费用由乙方支付，甲方仅提供宣传材料和措施。乙方不得私自向丙方收取额外佣金，若造成甲方经济损失，甲方将由支付乙方的佣金里扣除乙方所私自收取金额的50%~80%，并扣除乙方额外的'奖金。甲方承诺也不额外收取丙方其他服务类费用。

　　(三)甲方保证丙方能获得工作并保证其在有效离职情况下的工资不会受到损失，受到损失的金额有甲方承担。

　　(四)丙方在没有通过有效离职或者擅自脱岗弃业，其本人的经济损失由本人负责，甲方不负责任。若其无法正常离职，将由甲方解决。

　　(五)丙方在公司就业时将会由公司积压 10% 薪资，在丙方通过有效途径辞职之后将会在下月工资中回放，若丙方违反第四小点时，此积压薪水不再发放，将作为补偿公司损失，回归公司。

　　(六)如有未尽事宜，由甲、乙双方友好协商解决，必要时可签定补充协议，补充协议与本协议均具有同等法律效力。本协议一式两份，经乙方代表与甲方签定后生效，甲、乙双方各执一份，均具同等法律效力。

　　甲方：乙方：

　　签字(章) ：代理人签字(盖章)：

　　电话：电话：

　　签定日期：年月日签定日期：年月日

　　校园暑假工代理协议篇8

　　甲方：_________________

　　身份证号：____________________________

　　乙方：_________________

　　身份证号：____________________________

　　甲乙双方本着精诚合作，互惠互利的原则，协商一致的基础上，签订如下协议：

　　一、双方合法身份认定;

　　(1)甲方是中华人民共和国合法公民，需执真实身份证或学生证。

　　(2)乙方是中华人民共和国合法公民，需执真实身份证或学生证。

　　二、双方合作内容：

　　(1)乙方自愿为甲方提供暑假工，自愿接受甲方管理的实习学生。

　　(2)甲方无条件的为乙方提供的人员安排工作。

　　三、甲方的权利及义务

　　1、乙方为甲方提供的工作人员实习期间，甲方提供标准工作程序及必要的安全教育和劳动安全保护，乙方提供的实习人员在工作期间发生工伤，由实习企业负责处理由甲方进行协助。如果乙方提供的人员不遵守企业的劳动操作规定而致使的人身、财产损害，则甲方不承担任何连带责任。在实习期间，甲方负责对实习人员进行全面的管理(人身安全、薪资待遇、上班及生活纪律等)。

　　2、乙方提供的实习人员在实习期间如生活上或工作上有什么困难可向甲方求助，甲方视情况尽量给予解决，为甲方提供人性化服务。

　　3、乙方提供的实习人员在企业实习期间，甲方必须安排指定的人员和学生进行沟通，并将最新信息和处理事件经过反馈给乙方的委托人员;对工作不认真的'学生做好思想工作，安抚学生的情绪，促进实习工作顺利进行!

　　4、甲方保证学生的工资准时发放，不得拖欠。保证工资和合同书中的一样。如果甲方不能做到将追究甲方的法律责任。

　　5、乙方提供的人员发生如下问题之一，将有权将其退回，并将解除与甲方提供实习人员的协议。

　　(1)触犯国家法律，构成刑事犯罪;

　　(2)因个人主观原因自愿放弃者;

　　(3)不遵守企业劳动纪律、破坏公共财物等;

　　(4)严重失职，给甲方或第三方造成重大损失。

　　6、乙方提供的人员必须交30元的押金，等工作结束的时候一并退回。

　　7、甲方拥有最终的解释权。

　　四、乙方的权利及义务

　　(1)乙方提供的实习人员到企业报告前，必须按要求，合格后方可报告。

　　(2)乙方提供的实习人员需提供合法的身份证明，如身份证、学生证等。

　　(3)乙方提供的实习人员在实习期间必须按规定的工作时间在实习单位工作，无不正当理由，不得私自离厂，否则造成自己的工资领不到，甲方不予负责。

　　(4)甲方将给予乙方人员提供实习证明。

　　(5)甲方提供给乙方劳务费用，经双方协商，1-50人按30元每人计算;51-100人按35元每人计算;100以上按50元每人计算。

　　五、甲方对优秀的代理给予奖赏如下

　　(1)代理若招生人数达到50人，一次性奖励300元;达到70人的，一次性奖励500元;达到100人的，一次性奖励1000元。

　　(2)甲方将组织优秀的代理免费旅游。

　　(3)甲方将给予优秀的代理发放荣誉证书：优秀业务员。

　　六、违约责任

　　1、甲方的违约责任：甲方必须保证提供企业的基本情况简介、工作岗位、工作条件及时间、福利等真实信息，否则由此造成的信息不对称造成的损失由甲方承担。

　　2、乙方的违约责任:乙方必须保证在招生过程中，对外发布的信息真实，不得夸大甲方提供的用工政策，否则由此造成的损失由乙方承担。

　　七、本协议自双方签字起生效;一式两份，甲乙双方各持一份。

　　甲方：_________________乙方：________________

　　联系电话：________________联系电话：________________

　　______年______月______日

　　校园暑假工代理协议篇9

　　甲方：

　　乙方：

　　本实习协议(下称“本协议”)于年月日由以下两方签署：

　　(1) 甲方(企业)：

　　(2) 住所：;

　　(2) 乙方(实习生)：

　　身份证号码为：_______________ ;

　　前言

　　鉴于，甲方愿意为乙方提供实习机会并从中挑选合适人员作为其员工;鉴于，乙方作为在校学生愿意接受甲方的安排进行实习。故本实习协议根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规签订。经甲、乙、两方平等，自愿友好协商，订立本协议如下：

　　一、人事关系

　　甲乙两方均确认本协议不构成乙方与甲方的劳动关系，乙方不享受甲方雇员所享受的各种福利、保险及其他待遇。根据学生实际的人事管理状态，乙方个人负责乙方在执行本协议期间遭遇的一切风险，包括但不限于：各种伤害和意外事故，除非该种伤害和意外事故是由于甲方的重大过失或故意造成的。甲方仅按照本协议规定负责乙方在协议期间内的实习工作。

　　二、实习期限

　　两方同意乙方在年月日至年月日期间在甲方进行实习。

　　三、实习内容

　　甲方将安排乙方在甲方的部门岗们进行实习。

　　乙方同意甲方可以根据其需要和乙方的工作能力对实习内容进行调整。

　　甲方将安排人员对乙方进行指导培训，提高乙方的实际工作能力。

　　四、各方的权利和义务

　　本协议各方在此同意和确认各方的权利和义务如下：

　　1、甲方的权利和义务

　　1) 甲方的权利：

　　在实习期内根据乙方的表现，经和乙方友好协商后甲方有权决定是否提前终止对乙方提供的实习机会。

　　2)甲方的义务：

　　按照本协议规定的时间和内容为乙方提供实习机会，对乙方进行指导和培训;在乙方严格遵守了实习时间、完成实习任务和甲方各项规章的情况下，给予乙方每月_____元的津贴(含税)。该津贴将根据乙方实际出勤实习天数计发;

　　2、乙方的权利和义务

　　1)乙方的权利：

　　在协议规定的实习时间按照甲方安排的'内容参加实习;

　　2)乙方的义务：

　　在实习期间，遵守甲方的有关工作时间、休假制度、考勤制度、行为准则、保密制度及任何其它甲方要求乙方遵守的公司规定;乙方应按时完成实习期间甲方交付的任务和工作;乙方承诺：在实习期满后，如果甲方同意正式录用乙方，乙方须在甲方工作满_____年以上，否则自愿承担甲方为乙方提供实习和技能培训所支付的各种费用，此费用按照每月_____元的标准计算。乙方属未成年人的，必须由父母签字视为同意认可本协议。

　　五、保险

　　在乙方实习期间，乙方同意甲方无须为乙方承担任何保险费用。

　　六、协议的终止

　　1、因协议期限届满以外的其他原因而造成协议提前终止时，或甲方认为乙方不适合继续留在甲方公司工作的，甲方应提前_____日告知乙方，_____日后(含第_____日)本协议自动解除。若乙方如想提前终止本协议，须提前_____天向甲方发出书面通知，经甲方书面同意后本协议解除，但乙方必须做好交接工作，若因乙方交接工作有疏漏、故意不配合交接等造成甲方损失，甲方保留向乙方追偿的权利。

　　2、乙方违反本协议第四条有关乙方义务的规定，甲方可立即提前终止本协议。乙方应承担甲方由此所遭受的损失;

　　3、协议一旦提前终止，乙方和甲方的实习关系也随之提前终止。乙方仍应遵守终止后持续有效的条款的规定。

　　七、保密条款

　　1、乙方实习期间接触到的一切甲方信息均属甲方保密信息，包括但不限于：甲方的档案资料、各类合同、人事档案资料、行政文件、软件开发资料、开发计划、开发大纲、软件程序等资料(包括源程、代码、检验及检验结果、软件控件、所有报告表格、资料记录等)、市场销售资料、经销商资料、市场推广计划、价位策略、销售渠道、销售办法、客户资料等(统称“保密信息”)。乙方承诺：未经甲方书面许可，乙方不得以任何形式自行复制、使用　(包括以在甲方完成的实习内容作为毕业论文或毕业设计)或泄露任何保密信息给任何第三方。

　　2、乙方未经授权使用或披露信息可能会导致甲方遭受立即且不可挽回的损失，且该等损失可能是金钱赔偿所无法充分补救的。在该等情况下，乙方同意甲方可以寻求一切合理措施来阻止损失的扩大。一旦乙方违反其在本条款项下的义务，乙方同意向甲方赔偿由此引起或导致的甲方的一切经济损失(包括但不限于甲方为此遭受的或与之相关的其他损失以及聘请律师支付的全部费用)。

　　3 、不论本协议因任何原因终止，乙方在本保密条款项下的义务在终止后继续有效。

　　八、权益的归属

　　乙方执行本协议过程中为甲方所作任何工作而产生的任何性质的信息、数据、报告、研究、物体模块、可执行程序、源代码、流程图、图表和其他任何有形或无形的资产(统称“资产”)以及其复印件均属甲方独占拥有的财产，该等资产应被视为“职务作品”，且甲方应被视为该作品的作者。如果任何资产被认定为不属“职务作品”，乙方在此不可撤销地向甲方转让所有该等资产的任何种类或性质的权利、权属和利益，包括版权和有关的任何其他知识产权。

　　九、适用法律和管辖权

　　本协议适用中华人民共和国法律。所有因本协议产生或与本协议相关的争议各方应协商解决。协商不成，由甲方所在地的法院管辖。

　　十、其它

　　1、本协议一式两(2)份，由甲方、乙方各执一(1)份，经双方合法授权代表签署后生效。

　　2、生效后将取代以前所达成的所有口头的或书面的，明示的或暗示的协议或者承诺。

　　3、其它：

　　甲方(公章)：

　　授权代表人(签名)：

　　日期：年月日

　　乙方：(签名)

　　日期：年月日

　　乙方监护人：(签名)

　　日期：年月日

　　合同签订地：

　　校园暑假工代理协议篇10

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　甲方义务：

　　1、乙方一到___________玩具制品厂，甲方必须安排好乙方的吃住及工作等有关事情，否则一切责任由甲方承担。

　　2、甲方要根据学校的情况保证乙方有足够的返校上课，否则承担相应的责任。

　　3、甲方给予乙方的劳动工资___________元/月以上（在乙方没旷工的情况下），其中，甲方为乙方提供免费吃住，水电免费使用，上班按工厂的`安排为准，但每天工作时间不超过十二小时。

　　4、乙方目前报名的工资___________元/h，若有变动则按《劳动法》及相关法律处理。

　　5、为了确保大家安全甲方统一包车去跟回并购买保险，路上出现的安全问题由保险公司承担，但车费及保险由乙方承担。

　　6、在厂期间在为完成生产任务而发生的安全事故均由甲方承担，下班时间自行外出所发生的意外事故均由乙方承担，与他人无关。

　　7、工作结束后，在乙方离开工厂之前，由甲方负责按乙方的出勤情况在厂里面统一发放工资，否则甲方按《劳动法》及相关法律赔偿乙方的损失。

　　8、甲方保证乙方每个星期有一天的休息时间。

　　乙方义务：

　　1、乙方到厂以后要服从工厂的合法管理，否则出问题全部由乙方承担。

　　2、乙方未经厂批准独自离开厂者出现的安全等问题全部由乙方承担。

　　附：若乙方要提前离厂需提前五天向甲方申请，获得书面批准后方可离厂，其工资可委托他人帮领。

　　甲方：___________乙方：___________

　　日期：___年___月___日日期：___年___月___日

　　校园暑假工代理协议篇11

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方经过平等友好协商，建立用工合作关系，暑期工协议书。乙方根据生产需要保证安排甲方学生进厂工作。现就有关问题达成一致，签订本合同。合同条款如下：

　　第一条用工期限

　　_______年_____月____日_______年_____月____日

　　第二条薪资待遇

　　第一款基本工资：员工底薪_______元/月，平均月综合工资_______元。工作时间：每月出勤26天，满勤30天奖____元，每日工作时间约在____小时，每月_____天公休，公休加班有加班费，加班工资另计(_____元左右)，公司统一安排食宿(宿舍配有风扇以及被褥)另有男女洗澡场所和娱乐场所。

　　第二款乙方派遣企业免费向学生及驻厂管理人员提供住宿就餐;第三款乙方有义务将甲方全部工资在合同结束时以现金或转账的方式发给甲方学生。

　　第三条工作管理

　　第一款、乙方派遣企业提供符合国家规定的安全生产工作环境，保证甲方学生和驻厂管理人员在厂内的人身安全，保证不安排到国家规定的有毒、有害岗位给甲方勤工俭学的.学生和驻厂管理人员。

　　第二款、甲方学生在乙方派遣企业的服务期间内，必须服从企业的规章制度和生产安排。第三款、乙方负责给所有在职实习学生购买保险，当学生发生商业保险范围内的事情，由乙方或乙方派遣企业负责处理。

　　第三款、甲方学生若有违反乙方或乙方派遣企业的《厂规厂纪》者，按《厂规厂纪》规定予以处分及处罚。

　　第四款、学生必须三证(身份证、学生证、体检合格证，)齐全，并且是合法有效的。

　　本协议一式二份，双方各执一份，同等具有法律效力。协议自双方法定代表人或其授权代表签名并加盖公章之日生效。

　　甲方(签字)：__________

　　乙方(签字)：__________

　　签署日期：_______年_____月_____日_______年_____月_____日

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