乌流小学教学常规管理制度及要求

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乌流小学教学常规管理制度及要求

为进一步推进学校管理的规范化、科学化进程，实现学校管理由“粗放型”向精细化转变，切实提高学校管理效益；为规范干部教师的教学行为，确保教学中心地位的落实；为推进课程改革和素质教育的全面实施，创造优良的外部制约机制和相对宽松的发展环境，特对教学常规管理制度作如下修订。

乌流小学教学常规管理制度及要求

一、计划和总结

1、计划、总结要按照要求，及时完成，从规定之日起未能按时上交的教师，每少一份扣5元。（主要指文字课头及各个岗位的计划、总结）

2、计划要根据本学科，本班级学生的实际情况拟定，讲究具体可行。

3、学期结束要认真对待总结，写出具体、真实、有针对性、有价值的书面总结，没有总结扣5元，总结不认真扣2元。

4、计划、总结不及时上交或不按时完成的教师，年终不得参加评优评模。

二、教案

1、教案的备写根据上级精神，只写语、数、英三科，担任两科的教师可写一般性的略案，担任一科的教师要写详案，课时数各科任老师要根据实际教学情况书写，学校不再作硬性的规定。

2、教案要详略得当，力争写出符合本班学生实际情况，可行性、操作性、实用性强、有创意的个人教案。

3、备课要突出重难点，有明确的教学目标，有合理的教学设计。如期末没有完成的，每个内容扣2元。

三、课堂教学

1、上课必须要讲普通话，除一、二年级可用双语教学外，其他年级要力争在上课时间普通话使用率达100%。

2、教师要按时进教室，及时组织教学，对上课时间无故离开课堂，提前私自下课的教师，按学校规定记早退或旷工。

3、对上课不负责，对学生要求不严格，组织教学不得力，课堂秩序混乱的教师，本人要写出整改措施，学校限期整改，不整改的由学校报与上级主管部门，一切后果自负。

4、教师要力求最佳的教学效果，如教学效果差，一学期内被学生集体上诉2次以上的年度考核不合格。

四、作业

1、一学期一至二年级的语文作业要达40次以上；三至六年级语文不少于30次，作文不少于8次；数学作业一至六年级不少于45次。

2、作业的布置要有针对性，作业的批改要认真，争取做到当天布置当天批阅，要及时讲评和订正，对出现的问题的学生要及时进行辅导。

3、家庭作业、试卷的批阅均列入教师作业批阅量。（注：试卷的测评和讲解应附在教案相应的位置内。）

五、教研

按时完成学校交给的教研任务，有详细的教研工作记录，按教研工作计划按时开展有关活动，对活动有小结。

六、听课

学校校长每学期不少于15节，教导主任不少于16节，教师不少于10节，每少一次扣5元。

七、家访

每位教师一学期家访至少5次以上，并要有详实的家访记录。每少一次扣4元。

八、少先队工作

1、每学期要开展至少一次以上的全校性活动。

2、因地制宜，充分利用学校现有条件开展丰富多彩的团队活动，使其真正成为学校开展德育工作的坚实阵地。

九、目标管理

（一）、出勤

1、全校实行坐班制，严肃签到签离。值周教师要掌握好签到册，对于已实际在校但忘记签到签离的教师要尽到提醒的责任。

2、上课铃响后，5分钟以上不到校的算迟到，10分钟（含10分钟）以上的算旷工。

3、在还未宣布放学时提前5分钟离校或提前5分钟下课算早退，10分钟视为旷工。

4、在校不上课，课堂上打瞌睡，酒后上课，衣衫不整，上课纪律严重混乱的教师按旷工记。

5、请假须当面办理手续，经学校同意后方可离校，如有特殊情况确实不能当面办理手续的，要在满假后及时补假，严禁当面不请假，先走人后打电话或别人转告的做法。凡先斩后奏，未到校请假，又没有必然请假事由者按当天旷工论处。

6、老师因公出差的不算假。

7、特殊假最多批5天。（指直系亲属的红白喜事。）

8、迟到或早退一次扣3元；旷课一节扣6元；事假一节扣0.5元。

（二）、工作质量奖

教师奖

根据雷山县人事制度改革奖勤罚懒，鼓励先进，鞭策后进的原则，结合起来我校师资水平及学生期末统考成绩情况，拟定我校教师工作质量奖办法如下：

1、在全县统一考试中，获全县第一名的奖200.00元；第二名的奖150.00元；第三名的奖100.00元。

2、在全县统一考试中，获全镇第一名的奖150.00元；第二名的奖100.00元；第三名的奖50.00元。

3、在全县统一考试中，成绩在原基础上上升一个名次的奖30.00元；上升两个名次的奖60.00元；上升三个名次的奖90.00元；以此类推。

4、同时获得县级和镇级奖项的只选其中一个奖项，就高不就低；同样方法，同时获名次奖和提高奖的只选其中一个奖项，就高不就低。

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5、在全县统一考试中，学生单科红分的该科任老师奖励制度：一至三年级学生单科85分以上的每个奖15.00元；四至六年级学生单科80分以上的每个奖10.00元；以此类推。

学生奖

在全县统一考试中，在班上排名第一名的奖30.00元；第二名的奖20.00元；第三名的奖15.00元；优秀班干部奖20.00元，三好学生奖20.00元，同时以上奖项各奖奖状一张。

本计划自通过之日起执行。

乌流小学

2012.3.20

教学常规管理制度2017-04-23 14:14 | #2楼

一、备课基本要求

1、备好课是上好课的前提，不备课不得上课。

2、备课必须根据教材内容、课程标准的要求和学生实际确定教学目标和教学的重点、难点，做到切实可行，操作性强。

3、各学科提倡实行超前一天备课并写好教案，内容包括：教学目标重点难点、教法学法、板书设计、教学步骤、练习作业、时间安排等，课后要有教后反思。

4、个人备课与集体备课相结合，备课要做到“五备”。备课程标准，教案必须符合课程标准要求；备教材，三个层次结合：学期备课、单元备课、课时备课；备学生，做到三个了解：了解学生的学习态度，了解学生的知识、智力水平，了解学生的学习方法；备方法，做到教法、学法两同步。应根据教学任务，教学目标、教材特点以及学生年龄特点、知识水平，精心设计教学方法。学法应与教法同步，在备教法同时，应围绕如何使学生积极主动地学好基础知识，发展智力，培养能力来指导学法；备教具，根据学科特点和教学内容要求，从实际出发运用多媒体教学。

5、鼓励集体备课中，充分发挥骨干教师及老教师的作用，并做到四定；定时间、定地点、定内容、定中心发言人。

6、备课（写教案）必须在课前备好。学期备课要在开学上课前备好；单元备课要在教本单元新课前备好，课时备课要在上新课前备好。

7、科学实验，备课时教师要亲自操作一次，并准备好必要仪器设备，以保证上课时实验成功与安全。英语等其他学科教师需要使用多媒体教学设备的，要预先协调好，以免上课时手忙脚乱，耽误上课时间。

8、教务处将在每月会同教研组长检查备课、作业；平时根据需要做不定时检查。

二、上课基本要求

1、按课表上课。课程调度权属教导处，教师不得擅自停课、私自调课、代课。

2、教学目标要明确，教材处理要科学，教学方法要新颖、切合实际，教，千方百计提学手段灵活多样，大力提倡电化教学.高效课堂教学效率。

3、做好上课前的准备工作，上课前十分钟应准备好教材、资料、备课本、书写工具、演示仪器、教具等。教师一经进入教室，不许中途出入，不许在课中令学生出堂为教师提取教学用品。

4、举止文明，穿着大方，仪表端正，在教室里不准抽烟，不坐着上课，不挖苦讽剌、体罚学生，手机、小灵通等通讯工具在课堂上不响、不接听。

5、教师必须严格执行课堂规则，教学行为规范。到点上课不迟到，按时下课不拖堂。

6、认真组织教学（英语课尽量用英语组织教学），严格课堂记律。

7、每一堂课要达到下述基本要求；①目的明确；②讲授正确；③重点突出；④难点突破；⑤讲练结合；⑥效果落实。

8、教师上课要面向全体学生，要做到“三个为主”：即以教师为主导、以学生为主体、以训练为主线。同时要做到培优辅差相结合，尤其要重视差生辅导，大面积提高教学质量。

9、精要讲授。讲授坚持启发式，废止注入式，满堂灌。讲授范围，详略依课程标准、教材而定，依教学目标而定，依学生学情而定。讲授的主旨在突出重点，突破难点，解决疑点。讲授的语言做到精要，明白，易懂，必须用普通话教学，并做到教法与学法同步进行，做到“从教中授法，以法导学”。使学生在积极主动地学好基础知识，发展智力，培养能力的同时，学到学习方法，终身受用。

10、板书设计要精练，字迹清晰，教态要自然，课堂教学气氛要协调、和-谐。

11、加强练习。课堂练习一般应15分钟左右。练习题要精心选择和设计。课内做练习时，教师应当巡视，检查督促和辅导学生，掌握典型错误，当堂评讲。

12、物理、化学、生物、科学要认真上好实验课。教材规定的实验开出率、演示实验达到80%以上，学生实验达上级教育行政主管部门的要求。

三、听课的基本要求

1、明确听课目的。听课是为了了解教学情况，指导课堂教学，同时，也是互相学习，取长补短的好做法。因此，听课首先要熟悉课程标准、教材、教法，还要了解当前教改动态，做到有的放矢地听课。

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2、规定每学期听课节数。为达到听课目的，听课必须有一定的数量要求。每位教师不得少于十节。校长.教导主任不得少于15节。

3、做好听课记录。为了达到听课目的，听课时要认真做好听课记录，为做好评课分析和指导教学提供依据。

4、及时评议反馈。为了达到听课目的，听课后必须及时评议。评课要根据教材、课程标准的要求，对教学任务和教学目标的落实，教学方法的优劣.教学手段的先进与落后等方面进行全面分析、评价，既要肯定教学成绩，又要指出存在问题，既要评教师又要评学生，既要评教法，又要评学法，帮助授课教师总结经验、教训，改进教学方法，提高课堂教学效率。听评课记录及交教务处备案。

四、作业布臵和批改的基本要求

学生作业是课堂教学的一个组成部分，是加强训练，加强实践，使学生掌握、巩固知识、发展智力、培养能力和进行思想教育的好方法。

1、作业布臵的原则和目的。作业布臵要既能使学生掌握、巩固知识，发展智力，培养能力和进行思想教育，又要考虑减轻学生过重负担。因此，要围绕教学目标，紧扣教材内容布臵有启发性的作业，防止无思考性的机械重复，甚至惩罚性作业。

2、作业形式要多样化。作业类型一般有课内，课外作业，有动脑、动口、动手作业。课内、课外作业中应以课内作业为主；动脑、动口、动手作业中应以动脑、动口作业为主。无论哪一种作业，均应根据实际需要，做到种类多样，题型多变，灵活选用，训练严格，书写规范，不合规范要求的要重做，未做的要补做补交。

3、凡按教学计划开设的课程，都要精选习题，适量布臵课外作业。音乐、美术（非美术专业）、体育、劳技等技术课程可不布臵课外书面作业，但课内要有明确的练习。语文要按教材要求完成背、默等课后练习，英语每节课既要布臵课外书面作业，也要布臵15—20分钟的口头练习。

4、控制作业时量，平衡作业负担。布臵作业要有全局观念，考虑学生的总的自习时间和各科的全面发展。

5、作业检查、批改要认真、及时。按要求布臵的课外作业（包括作文）要全批全改，其中大作文要精批一半以上，小作文要查阅或抽改。周记、日记不作统一要求。对补交和重做的作业要细致批改。每次作业要给予评分，不得发生只给分不批改，或既不给分又不批改只写一个“查”、“阅”等不负责现象。批改后写明批改日期，要保证在下节课上课之前把作业本发给学生。

6、要让学生自己订正，修改作业错误之处，养成自我检查和自我订正的习惯，有能力改正的，要求他们自己改正，估计无能力改正的，重点知识题老师要面批，然后让学生自己去改正，改正后的作业一律再交回批阅。

7、教师批改作业时应作摘记，特别是对解题有独创性和错误有代表性的应予详细记录，以作讲评和辅导的依据。

8、学校对教师作业的批改情况每月至少查一次，并进行不定期抽查。

五、辅导的基本要求

1、辅导要贯彻因材施教的原则，既要有课内辅导又要有课外辅导，既要有集体辅导又要有个别辅导。

2、辅导要有计划。定对象，定内容，定时间，定方式。

3、辅导要突出重点。辅导的重点是差生，其次是缺课、旷课的学生。对于优生可采取参加兴趣小组，组织学科竞赛的办法发展特长。

4、辅导要讲求实效，教师要做到热心，耐心，有信心。要加强学法指导和课外阅读指导。

六、教研.教改工作

教导处要认真组织开展好教研活动（含校本教研.校际交流.送课下村），要有计划.有目的.准备充分.有推广价值。活动结束后要有总结，看到成功与不足，找到解决办法。不可流于形式，只完成教研次数。

七、考查、考试的基本要求

1、检查教学效果应采取考查、考试两种形式。课堂提问，随堂测验，检查作业，单元测验，属于平时考查。期中、期未考试，属考试。考查由科任教师组织，考试由上级教育行政部门或学校统一组织。但考查、考试都要总结，发现教学中的不足，以便在今后教学中加以改进。

2、按教学计划开设的课程都要进行考试或考查。音乐、美术、体育、信息等课程可以搞随堂测验和期未考试，时间可提前进行；其它各科均应按规定组织好测试。

3、期中、期未考试后，学科教师要进行全面质量分析，成文交教导处备案。

4、严肃考纪考风，严禁弄虚作假。

5、期末考试成绩作为教学质量奖核定标准。

6、期末考试的试卷均要保管存档一年，以备检查。

八、教学计划及总结的基本要求

1、教学计划包括学校教学工作计划，教研组工作计划，个人教学计划。

2、教学计划每学期制订一次，学校教学计划于开学前全体教师宣布，其它计划开学后一周交教导处，教处处组织审定，然后交有关人员执行。

3、教学计划要具备以下内容：

(1)学校教学工作计划，教研组工作计划和学科课外活动计划内容一般要具备：目的要求；主要工作任务；措施；活动安排。

(2)学科教学计划内容包含：学习方法，学生双基、能力、学习方法和非智力因素的基本分析；主要教学任务与目标；主要教法、学法和提高教学质量的措施；教具和资料；教学进度安排（包括周次，起止月日，课题或教学内容，课时执行及调节情况）等。

4、每学期学校、教研组、教师要写好学期教学工作总结。教学总结必须结合各自实际，突出主要经验或存在问题，找出经验或教训的原因；学校和科组教学教研工作总结一般宜作综合性总结，但也要有所则重，突出主要成绩和经验；科任教师的教学总结一般宜作专题性总结，应根据学科特点选择自己体会最深刻的一个侧面作总结。教师的总结要存入教师的业务档案，总结可以是一般性总结或专题总结，提倡写专题总结。

九.其它

积极参加上级教育行政部门组织的论文.教案.征文（含学生）.课件等比赛活动；对不参加的要有相应的惩罚措施。对获者要给予奖励。

坪地场小学

2017年9月1日

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