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全县教育工作调研座谈会汇报材料

时间:2022-03-20 11:04:59 汇报材料 我要投稿
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全县教育工作调研座谈会汇报材料

各位领导:

全县教育工作调研座谈会汇报材料

大家好!就我校本学年教育教学工作简单汇报如下。

一、工作务实,学校管理成效显著

上学期,根据教体局的总体工作安排部署,我校领导班子精诚团结,真抓实干,学校推行级部管理,狠抓常规教学落实。全校上下,团结一致,齐心协力,管理务实,成效显著。学校呈现欣欣向荣的良好局面。

二、紧盯目标,常规教学工作狠抓落实

本学期,我们进一步深化、细化级部管理,落实常规教学各项管理,抓准、抓实高三复习备考。

一是鼓舞士气,树立学生信心。学校对成绩优秀的学生发放奖学金、张贴光荣榜,实行物质刺激和精神激励相结合的方法,鼓舞学生士气,树立学生信心。班级早自习和读报堂学生要集体进行宣誓,不同班级有不同的宣誓口号,攻心鼓劲,提振士气。

二是全员培优,瞄准二本以上优秀生。学校定期召开领导班子、级部主任、班主任和任课教师会,关注二本以上学生的思想、学习、生活、家庭和心理等方面情况,必要时采取得力措施,保苗培优,保障优秀生全心全力学习。针对二本以上学生进行培优,要求班主任和任课教师在固定场所,采取不同的方式,讲课、辅导、单做练习、座谈交流等,确保这些学生成绩不断提高。学校实行领导包班、校领导督导检查、处室主任和级部主任亲临培优现场的制度,严格落实培优工作。

三是注重细节,落实常规教学各环节。任课教师要严格落实教学环节中的每一个细节:作业有布置、有检查必有评讲,上课有教案、有学案必有心得。课改课不仅要形似,更要神似,必须保证学生学有所得,当堂达标,能力提升。对常规教学备、讲、辅、批、考、评、改各环节,学校周督导、月检查、期落实、年总结,奖优罚劣,严格按制度认真执行。

四是情感激励,注重学校文化建设。学校注重校园文化建设,打造实验高中

文化名片。校长、班子成员和全体任课教师要养成文化自觉,作为教师要言谈举止得体,讲课风度文雅,知识储备丰厚,道德情操高尚,教书育人表率。布置文化长廊,张贴悬挂名校、名人画像及事迹,激励引导学生养成文化自觉,要求男生做君子,女生做淑女,当立鸿鹄志,定做有用人。

五是构建体系,保障每项工作落实。为保障学校各项工作的认真执行,学校制定一系列制度:《教学过程监管》《级部管理细则》《评价奖励机制》《学生管理条例》《后勤服务制度》《督查考核办法》等,从多个层面构建保障体系,确保学校教育教学的各项工作有序进行,从而使学校工作更加科学化、制度化、合理化。

六是立足实际,力争完成县局分配升学目标任务。实验高一如既往地狠抓常规教学,强化级部管理,确保高三升学质量,力争完成县局分配的二本以上升学任务。

三、建言献策,对政府的两点建议

1.实验高中是新建高中,环境优美,硬件设施齐全,但文化底蕴不厚,如何让实验高中发挥优质资源效能。我们认为,在中招招生政策上希望、政府、教体局给予政策上倾斜:(1)实验高中每年进入实验班(6个班)学生按考入唐中对初中学校进行评价;(2)随着每年初中毕业生数量的减少,各高中压缩办班规模,实行小班教学(不超过64人),确保学生在校的吃、住、学条件。

2.实验高中建校时,政府投入大量资金,但建设餐厅及完善部分设施时负债1000万以上,是几所高中中负债最多的学校,我们认为:债务利息部分,由学校压缩开支、自筹款项解决;其余部分,希望政府每年从教育附加等款项中给实验高中拨付200——300万元,以逐年化解学校债务。

二○一三年二月二十六日

贯彻落实全县教育调研座谈会精神汇报材料2017-03-25 17:04 | #2楼

2017年9月10日,全县教育工作会议隆重召开,会上表彰了全县优秀教师和先进教育工作者,全面总结了上学年度全县教育工作,安排部署了新学年工作,签订了2017学年度教育目标管理责任书。会后,我校借教育工作会的东风,及时抓住这一契机,全面传达会议精神,重新调整本学年工作思路和工作重点,确定工作目标,力争促使我校教育教学工作上台阶,上水平,现将工作开展情况简要汇报如下。

一、认真学习传达会议精神,营造风气纯正的教育环境。 我们先后召开了班子会,两次教职工会议,全文传达了《宁县教职工管理暂行办法》《关于进一步提高教育教学质量的意见》等重要文件及领导讲话。学校首先召开了行政会议,认真学习研究教育工作会议的精神实质,确定了本年度学校工作重点:加强师德师风建设、改善教风和学风、以师风带动学风;积极构建高效课堂,实施有效管理,提高教育教学质量;加强教师队伍建设,打造素质优良的骨干教师团队;加强校园硬件建设及文化建设,构建优雅文明的学习生活环境。同时要求各处室、各年级组依据工作实情,围绕县教育工作会议精神和学校工作重点,进行讨论,制订出具体有效的教学或管理工作计划。通过学习、讨论,使教育工作 1

会精神传达到每一位教职工。

二、改进和加强班子管理。

转变教师作风学校首先从班子成员抓起。班子成员落实了“四个一”制度,即带一门课程,包一个年级组,一个教研组,分管一方面工作。课堂教学研究中带头给教师上示范课,都得到落实。

三、加强教学工作,努力提高教学质量

1、确定了本学年质量目标。九年级会考进入全市前100名,全县前15名,并在教职工会上进行了分析和宣传,以取得全体教师的认同。

2、召开了质量分析会。根据上学期教学成绩及奖惩制度,共奖励8320元,处罚480元。教导处对上学期全县统考成绩进行了客观分析,肯定了成绩,指出了问题及原因,提出了改进意见,收到较好效果。

3、开展了第二届教坛新秀评选及高效课堂研究活动。目前进行了示范课,教研组初评工作正在各教研组进行。初评后,对各组优秀课推荐上报学校进行评审,各组倒数1、2名课定为提高课,指定专人进行帮扶,限期改进,并向全校进行汇报教学。

4、加强了教学常规管理。教导处坚持每节课巡课制度,检查候课、上课情况,两周抽查一次教案,三周抽查一次作业,检查结果在每周例会及时进行通报。

2

5、进行了月考。第五周对各年级语数外理化进行了月考,本周安排了年级组、任课教师、班级月考总结会,及时进行总结调控教学各组。

6、进行了“中国梦我的梦”普通话演讲比赛。

7、举行了新上岗教师宣誓活动。

四、加强了学生管理及安全管理。

1、在学生中开展了雅行教育活动。政教处制定了雅行教育实施方案,学生雅行规范,从十个方面对学生的言行举止进行规范。目前正在实施第一阶段,规范学生行为举止。通过开展雅行教育使学生达到“举止文雅、谈吐儒雅、情趣高雅,环境优雅”的目的。

2、加强了常规管理。第一月开展了中学生日常行为规范落实月活动,从学习、纪律、文明礼仪、卫生习惯等方面进行了教育,收效较为显著。

3、加强了安全管理。开学初,学校同班主任、任课教师、私家车主签订了安全管理责任书。日常管理中发现安全隐患及时排查处理。

4、加强了住宿生管理。男生校外住宿,安全隐患较大,政教处督促学生家长同店主签订了安全管理责任书。将全体教师分为五组,每组由一名班子成员带队,每天晚上对所有住宿点进行检查,检查结果及时进行通报。每周召开住宿生大会,及时纠正存在的问题,目前住宿生秩序良好。

5、定期检排除查安全隐患。第三周会同派出所对学生中管制性刀具进行了集中查处。共查处电警棍2个,铁棍1根,已经上交派出所,对当事家长、学生进行了批评教育。

6、加强了七年级入学教育。召开入学教育大会两次。每周晨会时间进行常规教育,目前七年级新生已基本步入正轨。

五、加强校园硬件建设

1、加强了餐饮楼工程的管理。基础已经完成,正在等待验收。

2、校园围墙、大门、硬化、绿化、厕所改建修缮工程已经向省、市、县打了报告,正在积极争取资金,进行维修或改建。

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