2017年秋期开学工作检查的汇报材料

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2017年秋期开学工作检查的汇报材料

根据合川区教育委员会2017年秋期开学工作检查要点的要求，9月3日教委第1检查组到我校检查，通过实地走访、现场查看、查阅资料等对我校开学工作进行了全面检查。现将相关工作汇报如下：

2017年秋期开学工作检查的汇报材料

一、相关文件精神的落实

认真传达贯彻落实党的、市第四次党代会、区委十三届四次全委会和区教委秋期教育工作会精神。通过学校班子会，干部、处室工作人员、组长会，班主任会和全校教职工大会等进行传达学习，还将此项工作落实融入到了学校的整个工作计划之中。

二、重点工作落实到位

(一)认真落实创卫工作。我校以合川区创建国家卫生区，共建美丽新合川为契机，逗硬落实创卫工作。在校园卫生和教室卫生工作中，学校采用分片包干、责任到班的办法，坚持每天一小扫，课间小维护；每周一、三、五大扫除的勤扫制度。严格规范学生行为，严格按章办事，不留卫生死角。创卫工作从源头做起，每天上学、放学时，学校在校门口、食堂和超市设臵了执勤岗，禁止学生将食物带进学校，带出食堂和超市；学校团委不定时检查学生个人卫生和文明礼仪，从而提高了全校师生对创卫的认识。并由分管领导、值周教师和学生会组成考核小组， 1

共同负责卫生监督、检查，及时组织评比、整改、奖惩，全校师生积极行动，推动了创卫工作的深入开展，也推动了校园精神文明建设。

(二)加强校园安保及安全稳定工作。在职、转岗、兼职安保人员已经配齐，并加强对安保人员的培训、抽查和考核；学校还组织部分干部和教师组成护校队，并形成长效巡逻机制。安全隐患的排查整改，具体包括食品卫生安全、消防安全、校园安保方面的排查整改工作，开学前学校专门组织了全校各项安全工作检查并对存在的问题进行了整改，特别是食品安全卫生工作的检查，正在推进分部食堂改造工作。安全教育进课堂在开学前已经纳入教学计划。认真落实三逢三必讲，即逢会必讲，逢事必讲，逢假必讲。学校还制定了安全日查、周查、月查以及节前假后必查的长效机制。强化师生稳定工作，及时做好引导、梳理，将矛盾化解在苗头阶段。

（三）认真落实平实为民文化建设活动。我校现已进入德行引领阶段，学校开展了一系列道德竞赛和学雷锋实践活动；还将在10月上旬至12月中旬，开展师德之星和五心四好少年，五心四好教育优秀学校评选；在12月下旬进行巩固提升，建设示范点、完善德育机制、物化德润成果。学校以平实为民文化建设活动为平台，加强广大教职工的社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德建设，开展践行陶行知精神、学雷锋系列活动，大力营造-爱岗敬业、无私奉献、开拓创新的工作氛围，使德润理 2

念深入人心。

（四）收费规范及学生资助。收费标准全面公示，及时出具收费票据；义务教育阶段收费严格执行国家收费政策，取消作业本代收费、择校费，认真执行零收费公示；高中阶段严格执行《重庆市普通高中学校学费标准调整方案》，严格执行三限政策。贫困学生资助政策落实情况好，资助金按时发到学生手；除上面财政和社会力量资助外，学校也安排了不少资金资助贫困生，减免学杂费；还鼓励教师捐助和个别帮扶，尽最大努力帮助贫困生。

（四）“四清四定”工作落实较好。学校不存在未经区教委审批的教师交流行为，交流人员到岗情况较好。学校未借用未经教委同意人员，同时严格按照教委及上级部门规定聘请非在编人员。由于教师辞职和调动到城区学校，我校教师流出情况严重，教师缺科非常严重。

学校非语数学科按要求开始，但由于教师流动性较大，学校部分学科教师严重不足，导致部分学科教师工作量超额严重。

（五）重视“减负提质”工作，举全校之力打造“卓越课堂”，促进学校特色发展。学校校级干部都参与教学工作，并全为考试学科；学校借新课程改革这一契机，开展五环节教学，打造卓越课堂，实现真正的减负提质；学校提出教学‘五环’、德育‘五化’、体艺‘五亮’的工作思路，大力发展特色教育。

三、开学工作及常规管理工作

（一）师生返校情况较好。学校高度重视防流控辍工作，对学生到校情况进行一一核对，还对贫困生、女童、三残儿童少年和农村留守儿童等入学情况进行统计。高度重视留守儿童问题，采取多项措施进行关爱。比如：为留守儿童建立档案，学校与家长建立联系机制，开学下发告家长书，通过校讯通建立家校平台，学生周末免费义务管理，开放心语室进行心理辅导，建立留守儿童团支部，建立爱心家长和代理家长制度等。全方位多角度关爱留守儿童。

（二）开学准备充分，教育教学计划提前制定，教材基本到位。阳光体育运动和唱读讲传活动正在按照计划落实，本期将把课间操打造为学校特色。文明教育将作为本期重点工作，树学生形象，从形体、语言、行为举止和礼貌礼节抓起，专门开礼仪讲座，看礼仪录像。

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（三）校务公开内容全面，形式多样，措施具体，档案健全。学校提出五治校方针（依法治校、民-主理校、质量立校、特色靓校、勤俭持校）全面指导学校工作。校务公开具体做法：班子会、干部会和教师大会公开学校收支；大型开支和重大活动由教代会决定；通过家长会、告家长书、校园网络、公示栏和短信平台公布学校相关事宜；公示内容全面详实学校的收支情况，奖励方案及奖金发放，评职评先评优，工程建设，招投标项目，学校债务等。

四、师德师风教育及教育事业单位奖励绩效工资工作

（一）认真落实中央转变作风“八项规定”及同志关于厉行勤俭节约反对铺张浪费的重要批示精神。积极开展党风廉政建设、廉政文化进校园工作，按照上级相关文件精神开展了师德师风教育和党风廉政建设及领导干部廉洁自律教育活动，进行了党员领导干部廉洁从政若干准则的宣传和学习。

（二）绩效工资按照方案严格执行。但由于目前高中绩效未兑现，学校经费依然紧张；高中绩效和小学初中执行同一标准，极大挫伤了高中教师的积极性；在绩效发放中，教师还是有较大意见。

五、项目建设和校舍维修

目前学校在建项目有运动中心二期工程和学校北门的改建工程。

六、建议、困难和问题

（一）推动学校的南校门处拆迁和改建工作，尽快解决学生学习及活动拥挤问题。

（二）帮助解决教师学科问题，稳定教师队伍，严格执行缺编校教师流动制度。现在教师性别不协调，将极大地加重学校压力。

（三）尽早落实高中绩效增长部分，给高中教师工作充分的肯定和支持，为高中教育的快速发展注入强心针。

总之，学校认真贯彻落实上级主管部门的文件精神，坚持以人为本，做好了相关开学工作，保证新学期顺利开学。同时也希

望上级主管部门继续关心和帮助太中，现在的太中正处于发展的关键时期。相信有你们的关怀和支持，太中的明天会更好。

第一学期开学工作检查汇报材料2017-03-25 16:05 | #2楼

在区文教体局的正确领导下，根据上级相关文件精神，我校对开学工作进行了精心策划和部署，认真做好今年秋季开学工作。为了使我校在开学工作中呈现新学期、新气象、新起点、新目标的特点，我校通过严密组织，细化安排，在全校教职工的共同努力下，我校的开学工作得到有条不紊地顺利开展。教师积极投入，学生们面貌焕然，开学工作呈现出忙而不乱、秩序井然的景象，各项工作已步入正轨。具体汇报如下：

一、教师到岗和学生入学情况：

我校现有专任教师131人，除2位教师请假外，其余均按时上岗。8月31日学生已报到，学校现有30个教学班，现有人数1466人，请假4人，实际报到人数1462人，七年级495人，八年级478人，九年级493人，和上学期期末相比减少17人。本学期教师、学生到校齐，面貌新，开局良好。

二、积极组织培训，提升专业素养

为顺利完成开学工作和本学期教育教学任务，大力推进市局提出的打造“生命课堂”的号召，积极推进以人为本的素质教育，我们提出让学生“学会生存、学会学习、学会合作、学会创新、学会做人”的“五会”育人目标。围绕这一目标，根据省市有关文件精神及区文教体局培训工作计划，今年暑期，选派了5名教师到市参加骨干教师培训，选派了王麦云、吴静老师参加了市电脑课件制作培训，李敏、王琦蕾到省里参加舞蹈培训，学校除语文学科外全体教师利用网络还参加了继续教育培训。假期里给老师发放了《卡耐基大全》，8月22日至25日组织了全体教师到校集中学习，观看了魏书生和王金战老师的精彩讲座，开拓了视野，提升了专业水平和教学素质，更新了教学理念，为新学期教育教学工作的开展做好了充分的准备。

三、落实安全工作，确保学校稳定

我校对安全稳定工作长抓不懈。学校在假期中安排护校值班表，实行领导带班制度，做好值班记录，坚持对校内24小时值班和夜间巡逻。上学期我校安装监控探头16个，对学校全方位不间断安全监控，并购买了钢叉、警棒、防割手套等安保器材，做到了人防、物防、技防相结合，保证了学校的安全稳定。我们利用开学报到对全体学生进行了教育，及时召开了安全教育班会。学期伊始，完善健全了各项安全管理制度，建立了安全隐患台账和矛盾纠纷调处台账，继续做好“两排查一小结”工作，对教室、学生宿舍、餐厅的电线电路及消防设施等重点部位进行了仔细地排查，发现有安全隐患的部位进行了整改，使学校事事讲安全、人人有责任，坚决杜绝任何安全事故发生，确保学校和-谐稳定发展。

四、合理安排措施，突出学生发展重点

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1、在上学期结束之前，学校图书管理室制定了合理详实的学生假期图书借阅措施，既开发了学校图书的最大价值，又丰富了学生的假期生活，促进了学生的深度发展。

2、学生按时报到后，教材马上发放到位。

3、9月是习惯养成教育月，为确保教育教学效果，培养高素质学生，新学期在德育方面加强学生行为习惯养成教育和三理教育，有效培养学生的素质修养，养成良好的生活、学习习惯，促使学校“心育”落到实处。

五、创新工作举措，明确发展思路

我校开学工作由于准备充分，抓早动快，工作安排、落实到位，开学仅用一天时间，各项工作便已就绪。我们不仅提前做好了制定学校各项工作计划及控辍保学措施等常规工作，而且推出四项创新型工作举措为教学保驾护航。

1、借助名校求发展。我校已与北京101网校成为合作示范校，我们将借助北京101网校强大的互联网技术，改变传统教学模式，融入全新的网络教育理念，将国内最优秀的教育教学资源共享，广泛开展各项教育教研交流活动。并以此为契机组织教师进行计算机知识和课件制作培训，达到人人都能熟练操作电脑，人人都会制作课件，还要组织教师进行课件制作大赛，以促进教师现代教学技术和网络信息技术运用能力和水平的提高。

2、推广洋思模式，打造生命课堂。今年我校组织了全体教师到焦作永威学校学习，本学期将继续学习推广洋思中学“先学后教，当堂训练”的教学模式，深刻理解洋思教学模式的实质，把洋思课堂教学的原则贯穿于教学活动的全过程，真正转变教师的教学方式和学生的学习方式，坚持四清的优质之路，以北京101网校的丰富资源为依托，借助班班通多媒体，既学习与生成知识，又得到智能提高，努力打造以学生为主体，资源丰富、寓学于乐的“生命课”，带动学校生命化教育的开展，提升教育质量。

3、开设心理健康教育课。树立科学的心理健康教育理念，对学生进行心理疏导，帮助学生解决在学习、生活、人际关系等方面的的困惑，以及出现的诸多不适应的发展倾向，减轻心理负担，扩大视野，让学生和老师家长相互理解，让心灵得到彻底的放松、激荡和完善，从而轻轻松松地学习。

4、集体备课，保障教育高质量。以年级和教研组为单位开展集体备课。在探索教材教法、新课程教学设计、教师教学观念与方法的前提下，切实落实集体备课制度，加强教师间的合作交流，强化教师的备课反思，设计合理预案，拓展教学思路，提高业务能力，实现资源共享。

六、改善办学条件，提升教育质量

我校已安装了4套班班通，另有11套正在办理相关采购手续，确保本学期实现50%的班级实现班班通。配备了1个标准微机教室，并已安装了远程

教育卫星接收系统，依托现代化教学设备，推行教育教学新手段和新方法。新学期启用了投资100多万元改造的新餐厅。本学期已经争取到区级财政资金200万元，对学校广场、运动场和宿舍楼进行改造，目前已经进入招标程序，有望在9月中旬动工。

七、规范办学行为，构建和-谐校园

1、我校按课改的要求开齐了功课，开足了课时，按时作息，严格落实。本学期除开设文化课外，还开设了心理健康课、音乐美术鉴赏课、微机课等，满足了学生的需求，提高了学生的综合素养。

2、我校严格执行教育局、财政局等上级行政部门文件精神，实行“一个标准”，收费规范，文件公开，除收取了作业本费外无其它违规收费，做到了收费公开透明。

3、报刊征订和课外教辅及意外保险无强迫强制行为、无统一征订，无教师参与。

八、存在的不足：

1、在今后的工作中加大教科研力度；

2、学校的硬件设施在新区学校内较为落后，一定程度上制约了学校的发展。

由于学校工作主动，措施得力，学校开学呈现良好态势。目前，全员收心，学生学习专心，教师教课精心，教职员工工作安心，全校上下齐心协力，决心以饱满的热情扎实工作，勤奋努力，在本学期工作中再创辉煌。

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