嘉禾组织部创先争优活动情况汇报

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嘉禾组织部创先争优活动情况汇报

创先争优活动开展以来，我们始终坚持以“服务中心、建设队伍、改进作风、提高效能”为主题，把开展创先争优活动与“讲党性、重品行、作表率”活动、“组工干部下基层”活动结合起来，紧紧围绕全县中心工作和组织工作实际，着力在谋划活动上下功夫，在动员部署上下功夫，在承诺整改上下功夫，活动扎实推进，效果明显。

嘉禾组织部创先争优活动情况汇报

一、统一认识，深入发动，营造浓厚活动氛围

1、领导重视认识高。4月30日，召开创先争优活动动员视频会议后，及时组织全县组工干部认真学习了会议精神。5月14日，召开创先争优活动动员视频会议后，迅速召开部务会研究部署部机关创先争优活动，明确了开展创先争优活动的总体要求、主要内容、活动载体、推进方式、组织领导。部务会要求，要以创先争优活动为契机，促使全县组工干部能力素质进一步提高，工作作风进一步改进，工作业绩进一步创优，社会评价进一步好转。

2、精心部署安排细。组织部成立了创先争优活动领导小组和办公室，明确了工作责任。部务会专题研究了 1

活动实施方案，并对具体工作任务进行了分解落实。5月28日，组织召开了部机关创先争优活动动员大会，对活动进行了具体安排。制定了活动工作安排表，对每个阶段的工作进行细化，明确责任人和完成时限。

3、广泛宣传氛围浓。在《嘉禾党建》、嘉禾党建网上开办了活动专栏，在嘉禾电视台、今日嘉禾上及时报道组织部门开展创先争优活动的相关内容，设置活动宣传栏，共出宣传刊4期。通过多种途径，大力宣传组织部门带头创先争优的新气象和组工干部精神风貌的新变化，营造了良好的活动氛围。

二、立足实际，注重实效，着力推进公开承诺

1、抓实三个步骤，确保公开承诺工作取得实效。一是科学定诺。党员按照“五个好”和“五带头”的基本要求，立足各自岗位实际，将承诺事项与党组织的中心工作、当前工作重点、难点有效对接，与密切联系和服务群众有效对接，与解决自身存在的问题、加强自身建设有效对接，与深入学习实践科学发展观活动查找出来的尚未解决的突出问题有效对接。坚持尽力而为、量力而行，能做到什么就承诺什么，有多大能力就承诺多大事项，注重防止承诺 2

内容“一锅煮”。二是公开承诺。6月28日，部机关党支部组织召开了党员公开承诺大会，每名党员在大会上作出公开承诺。每名党员都签订了公开承诺书，并将公开承诺书在创先争优活动专栏和嘉禾党建网上公布，接受群众监督。三是认真践诺。向群众作出公开承诺后，部机关党支部和党员对照承诺的事项和内容在实际的工作认真践诺。部机关党支部在集体公开承诺时，承诺要在最短时间内办结有关审批审核业务，随后进一步规范并公布了部机关工作人员的岗位职责和办事流程，规定职权范围内的审批审核业务两个工作日内办结，建立了工作延误倒查追责制度。党员周小霖同志承诺协助泮头乡水尾村办一件公益事业、结对帮扶一户困难党员，出资1000元维修了该村水井，每月到老党员王井生家中走访慰问。

2、坚持“三个”注重，确保公开承诺立足实际。一是注重体现先进性要求。着眼于基层组织创先进、共-产-党员争优秀、科学发展上水平、人民群众得实惠，按照党章规定的基层党组织的基本任务和党员标准、义务及中央提出的基层党组织创建“五个好”、党员做到“五带头”的基本要求，提出党支部和不同岗位党员承诺的具体要求。二 3

是注重结合职责任务和岗位实际。以正在干的事情为中心，注重围绕单位职能任务和党员岗位职责，注重围绕推动中心工作和重点任务的完成，注重围绕立足本职比贡献、创佳绩进行承诺，切实提高公开承诺的针对性和实效性，提出的承诺内容符合党员自身实际和岗位实际。三是注重回应群众的关切和期盼。坚持以群众满意为最高标准，把群众的意愿和需求作为承诺的重要内容，帮助解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。要求党员要结合发挥自身的能力和特长，每年承诺几件办得到看得着的实事好事。

3、严格审查监督，确保公开承诺工作落到实处。党员的承诺内容提出后，党支部及时召开支委会，对党员提出的承诺内容逐条审核。对不符合要求的，及时提出具体修改意见，引导重新确定承诺事项，经党组织和党员本人同意后，正式确定承诺内容，分条列项填入《党员公开承诺书》，经党支部负责人和党员本人签字确认后生效。承诺书一式三份，本人存一份，随时对照履诺；党支部存一份，每季检查，兑现一件消号一件；一份通过活动专栏向群众公开。对因客观原因难以兑现的承诺，必须向群众解释清

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楚，赢得群众谅解；对无故不履行承诺的党员视情况作出相应处理。

三、突出特色，创新载体，深入开展主题活动

在创先争优活动中，我们立足岗位实际，组织部机关党员干部开展“五讲五比”活动，推进活动深入开展。

1、讲学习比能力。坚持周五集体学习日制度，落实“六个一”学习机制,即每周组织一次集中学习，每月举办一次专题讲座，每季度组织一次学习交流，每半年研读一本好书，每年开展一次“好文章”评比，举行一次业务知识考试。推行部领导干部带头讲课、干部值周辅导，强化理论知识学习和组工业务知识技能培训，开展岗位技能竞赛大练兵活动。引导部机关党员干部形成并始终保持比学识、比能力、比业务的正气，营造-爱读书、多读书、读好书、善读书的良好氛围，不断提高组工干部的素质和能力。

2、讲责任比业绩。紧紧围绕全县工作大局和组织工作重点，进一步改进作风，完善机制，在提升服务水平上下功夫，在狠抓工作落实上见实效。在组工干部中积极倡导“三不（不伸手、不计较、不抱怨）”作风，大力开展“三零（零差错、零失误、零缺陷）”素质提升活动。进一步完善目标管理和工作考核，按每月工作检查落实情况，对工作完成效果不理想的单位和个人实行诫勉谈话、查找问题、

及时总结、不断提高。每月的工作考评结果作为年终考核、评先评优的重要依据。推行先进股室、先锋岗位评选制，开展评选岗位工作标兵活动，推进各项工作任务落实。

3、讲作风比形象。开展了“三联系”活动，即：每一名部务会成员联系一个基层党组织，把联系点办成党建工作的示范点；每一名部机关干部联系一个基层党建示范点创建单位，作为党建指导员，帮助谋划工作创新的形式、内容和载体，督促抓好落实；每一名部机关党员干部联系一名困难党员或群众。每个月到所联系的党组织和困难党员群众家中走访一次以上，定期了解情况，听取意见，排忧解难。建立了联系帮扶台帐，加强对联系帮扶情况的考核。部机关党员干部共联系基层单位18个，联系基层党员干部群众19人。通过对口联系、结对帮扶，使组工干部在了解基层、帮助群众的实践中进一步增强群众观念，增进了同群众的感情

4、讲清正比廉洁。围绕加强理想信念教育、组织部门优良传统教育和勤政廉政教育为重点讲党课，邀请德高望重的退休老领导，到部机关进行革命传统和优良作风教育，进一步继承和发扬组织部门开拓创新、求真务实、公道正派、甘为人梯、严于律己的优良作风。定期组织党员干部观看廉政教育宣传片。在组织部机关党员干部中开展“进

组织部为了什么、到组织部干了什么、在组织部和人家比什么”专题大讨论，引导组工干部树立正确的世界观、人生观和价值观。

5、讲团结比奉献。全面加强组工文化建设，强化对组工干部宗旨意识、团队意识和协作意识等方面的教育，进一步落实领导干部定期谈心谈话制度，组织开展各类文体娱乐活动，广泛开展交心谈心活动，深入开展关爱党员活动，积极营造团结和-谐、干事创业的良好工作氛围和风正、气顺、心齐、劲足的工作环境，充分调动部机关党员、干部的工作积极性、主动性和创造性。

通过创先争优活动的深入开展，部机关党员在各自的岗位和工作中，有效的，在践诺和兑诺的过程中，党员干部为民服务的能力得到了增强，作风得到了改进，工作水平得到了提升。在下段工作中，我们将重点通过“三评”来推动践诺兑诺，推进公开承诺事项和内容的落实：一是党员互评，组织召开部机关党员大会，逐一相互评议每个党员履诺践诺情况，组织党员开展“互看互评互比互学”活动。二是群众帮评，召开创先争优群众评议座谈会，邀请部分党代表、人大代表、政协委员、群众代表、服务对

象代表参加，在嘉禾党建网上设评议箱，发动党员干部群众对部机关党支部和党员履诺践诺和创优争优活动情况进行评议和测评。三是领导点评，强化点评责任，实行领导点评工作“一把手”工程；规范点评内容，做到五个必点，即工作思路必点、执行能力必点、效率业绩必点、廉洁从政必点、承诺践诺情况必点；活化点评形式，采取随机点评、定期点评、专题点评三种形式。同时，探索建立规范化、经常化的党组织工作和党员表现写实评议工作机制，实行月度写实记录、季度汇报分析、半年述职评议，促进创先争优。

两点建议：一是用工作业绩和是否解决实际问题来衡量和检验活动成果，尽量少一些形式；二是注重鼓励组工干部在本职岗位上争先进，在日常工作中创优秀，使创优争优活动符合实际需要、化为实际行动、取得实际效果。

组织部创先争优情况汇报2017-03-24 09:02 | #2楼

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对实施“活力10”行动计划，深入开展创先争优活动，以及第二批村级活动场所建设和村待遇落实问题，高度重视，按照的要求，进行了认真研究部署，注重在讲科学、求创新、重落实上狠下功夫，取得了明显效果。

（一）科学谋划，切实做好三项基础工作。一是统一思想。活动开展以来，2次召开会、党政联席会，传达学习中央、省活动意见和领导讲话精神，听取组织部有关情况汇报，并逐级召开动员会、讨论会，提高认识，凝成共识。杨书记多次强调各单位“一把手”要履职尽责，切实担负起创先争优活动的领导和指导责任，工作、活动一起抓，以抓活动促工作，以工作成效体现活动成果。二是建构组织。专门成立1+4，即及教育、卫生、统-战、民政4个系统创先争优活动领导小组，设立办公室，每周召开例会，加强调度协调。各乡镇、县直各单位也都成立了相应领导机构和工作机构。县、乡领导干部每人建立创先争优联系点，对活动开展进行指导、促动。三是细化方案。制定1+3+ｘ方案，“1”即县里一个大方案，围 1

绕“勇于争先创一流，科学发展求跨越”主题，突出争创“三杯”，创造性地融入我县基层党建“十项工程”建设内容，整个活动细化为三个阶段（宣传发动、周密部署，主题实践、创先争优，总结评议，评选表彰）9个环节。“3”即农村、文教卫生、“两新”组织3个系统方案。“ｘ”即每个基层单位结合实际，分别制订具体方案，公开公示。

（二）广泛宣传，积极采用三种办法。一是分类宣传推动。我们将创争活动宣传工作重点，放在报道“双轮驱动”推动大项目建设、城市化建设的重要举措上；放在转方式、调结构、改善民生的创新成果上；放在报道村居党组织解决农村现实问题、多渠道增加农民收入的成功经验上；放在报道各党组织推动科学发展、破解发展难题的先进做法上。二是丰富载体轰动。充分运用各类宣传阵地，在县电视台、县电台、《今日xx》上统一开设“创先争优”专栏，充分利用现代远程教育网络、宣传橱窗、手机报等，多渠道、广角度、全方位地集中宣传报道一批活动中总结涌现的经验做法、先进人物、创新成果，宣传引领和推动活动的深入开展。三是典型示范带动。我县拥有全国劳动模范xx-x、全国十大见义勇为好司机xx，有连续15年荣膺全国基层标兵中队的武警xx中队，有各行各业全省先进基层党组织、优秀共-产-党员、劳动模范等，在各个领域、 2

各个层面宣传推广一批创争活动先进典型，组成巡回报告团，深入乡镇、村居、学校、医院等巡回宣讲，现身说法，在全社会营造创先争进、争当模范的浓厚氛围。目前，县电视台播放“创先争优”专栏8期，县电台播报信息56条，设立宣传栏80多个。

（三）分类指导，探索创新三种方法。针对不同领域、行业和单位，分别设计不同的活动主题（载体），在目标任务上加强分类指导。一是创新活动载体。如农村党组织和党员主要以建设社会主义新农村为主题，确定“调结构、增收入、促和-谐”载体；机关党组织和党员主要围绕创建学习型机关、服务型队伍、效能型部门为主题，确立“强素质、树形象、创业绩、做表率”载体；医院党组织和党员主要以服务群众、奉献社会为主题，确定“构建和-谐医患关系，打造诚信医疗机构”载体，使创先争优活动更具特色、更富成效。二是提出不同要求。乡镇创先争优活动以县域发展战略布局为定位，重在理清发展思路、推动跨越赶超；村级活动依托资源优势，重在增加农民收入、改善民生问题；中小学校以全面加强教育管理为目标，深化教学改革，强化素质教育，建设和-谐校园等，把党组织的政治优势转化为发展优势，把党员发挥先锋模范作用转化为推动发展的重要力量。三是开展各类活动。在乡村，积

极开展帮办一批实事、帮扶一批群众、帮助一批党员，争当科学发展先锋，争创文明乡村“三帮两争”活动；在学校，积极探索结对支教、主动送教、济困助学，了解情况，促进学习，解决问题。在医院，积极开展上门出诊、上街义诊、下乡巡诊活动，定期免费群众服务，提供咨询和健康指导。在“两新”组织，推行走访员工、排查困难、化解矛盾活动，让党员在服务员工中锻炼党性作风，密切党群关系。

（四）抓点促面，推进落实三项措施。针对党组织类型多、党员多的实际，我们着重抓点树标，推进活动全面开展。一是带头承诺。党员干部特别是党员领导干部就参加活动的主要职责、工作任务和目标要求，以适当方式带头向群众公布，作出公开承诺，接受群众监督。二是抓点树标。从乡镇和县直机关、企事业单位遴选了42个基础好的“三杯”创争示范点，并将“创争点”的基本情况、创争目标、措施装订成册下发基层党组织，重点培树提升，当好标杆。同时，将13个乡镇党建创新“书记项目”公开亮相，让大家监督。三是现场观摩。对活动开展有创新、效果好的单位党组织和党员，组织现场交流，观看活动成果，让他们介绍做法经验，解决遇到的困难和问题，推进活动向深度和广度开展。

（五）发挥作用，推动开展三个活动。充分发挥基层

党组织和党员的战斗堡垒、先锋模范作用，一是深入开展百件实事惠民活动，即全县62个县直单位和乡镇（园区）年内至少完成涉及贫困救助、就业培训、医疗卫生、和-谐稳定等十大类100项惠民项目；二是深入开展“百千万”活动，即在全县党员中树立百个党员示范基地、千个党员先锋示范岗、万名无职党员“设岗定责；三是深入开展“三个一”活动，即农村党员学一门技术，上一个项目，带一户群众。以此为基础推动建立50个党建工作示范村，培养500名优秀“双带”能手，帮扶带动5000户农户走上富裕路。

（六）创先争优，活动取得明显成效。活动中，我们为基层支部和党员建立《创先争优成果档案》，每月进行展示点评。创先争优，极大地激发了基层党组织和党员干部干事创业的热情，推动了发展，促进了和-谐。预计今年1-6月份，全县地区生产总值、地方财政收入、农民人均纯收入以及规模以上工业增加值、主营业务收入、利税等主要经济指标分别达到42.7亿元、2.4亿元、3300元、20亿元、80亿元、11.5亿元，同比增长15%、20%、18.8%、28.9%、56%、66%。一是工业化跨越发展。转方式、调结构，实现油、盐、医药化工，新型建材、机电制造等主导产业零资源、零基础、多元化发展，县规模以上工业企业155家，市以上高新技术企业11家，省级以上品牌产品5

个，国家级研发中心1个。二是城镇化加速推进。坚持“隆起中心、亮起两翼”，目前规划实施城建重点项目92个，中心商贸区、西部新城区、东部工业区已然成形，“伯乐故里，水上绿城”城市特色日益鲜明。新农村建设改造“空心村”21个，新型农村社区34个。三是农业产业化明显提升。“无公害特色蔬菜、高效优质粮棉、立体林下养殖”三大板块特色突出，粮食、棉花、木材、蔬菜冷储加工等各类农副产品加工企业1500多家。四是社会更加和-谐。建立健全教育、卫生、文化服务“三大体系”，积极构筑就业、低保、救助“三道保障”，严格落实社会治安维稳、综合治理、安全生产“三项责任制”。实施的惠民工程中共涉及十大类、100多件实事，为和-谐社会建设打下坚实基础，全县信访量在省市一直保持较低位次，连续四年无中央和省交办的涉法涉诉信访案件，我县被国家信访局确定为“百千万工程”联系县，并被评为“中国十大和-谐县域城市”。

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