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安全整改实施方案
宜良县建设局:
根据昆明市住房和城乡建设局《关于开展“省安全生产专项督查意见”整改落实情况的督查通知》昆建通【2015】789号文件精神、《昆明市安全生产委员会关于对省安全生产专项督查组对昆明市督查反馈意见进行责任分解的通知》昆安办(2015)40号以及宜良县住房和城乡建设局《关于切实加强施工现场安全监管的通知》(宜住建【2015】48号)文件精神,为确保施工现场顺利进行,有效防范安全生产事故,为实现公司制定的安全生产管理目标的实现,结合公司和项目部的实际情况,决定对宜良苏云鑫海国际项目部开展安全生产大检查。具体检查的方式和检查结果如下:
一、工作目标
针对我公司在宜良苏云鑫海国际项目的施工情况,为了实现项目管理目标,进一步深化班组安全管理,切实履行班组施工合同,克服麻痹大意的思想,采取积极有效措施,主要:加强新工人进场的三级安全教育、各班组安全技术交底等措施。遏制安全事故的发生,确保 该工程顺利完工。
二、组织领导
为确保安全生产落实到位,根据文件要求及云南大同建筑集团昆明分公司研究决定,成立宜良苏云鑫海国际项目部安全生产专项整改检查小组:
组 长:于怀兵(项目副经理、兼技术负责人)
副组长:熊昌云(安全部经理)
成 员:杨志永、周亚超、罗建国、曾佐忠、韦钢、钱云军 领导小组办公室设在安全部。以上人员全面负责苏云鑫海国际项目部的安全生产工作;严格执行国家相关法律、法规、规范标准及公司的相关规章制度。对施工现场的防火、防盗进行全面的监督管理,遇有重大险情,应立即采取有效措施进行处理,情节严重的应逐级上报。
三、十一月份检查情况
1、苏云鑫海国际项目一期在建工程,主体施工的临时用电线路是否按照三相五线制架设安装,总配电室、分配电箱、开关箱内配备的设施是否与所使用的机械设备相匹配。
2、机械设备的安装是否按照使用说明书进行,在操作中是否存在违章指挥、违章作业现象;是否违反操作规程等情况。
3、脚手架搭设与拆除是否按照施工方案进行施工,基础、立杆、横杆、剪刀撑,安全网等是否合理可靠。
4、临边、洞口防护方法是否正确,是否能取到安全防护效果。
5、危险部位和关键环节是否制定专项方案和应急救援预案,并派专人进行监护,定期做好安全检查记录。
通过项目部认真开展此次的安全大检查,没有发现重大安全隐患,对违规违纪的项目部也进行了经济处罚,并下发限期整改通知进行整改。
四、今后一段时期的工作要求
要求项目部高度重视安全生产工作,认真落实项目部制定的各项
规章制度和技术措施。每月不少于两次安全生产相关知识学习,切实把各专项施工方案中技术措施落到实处。项目各部门要密切要密切配合行政主管部门认真做好安全生产的相关工作,严格做到有布置有检查。严格责任的落实,在检查中发现问题,应制定责任人进行追踪落实,做到不放过任何一件小事,在整改在整改期间不得擅自进行下道工序施工。安全领导小组所提出的问题,相关班组应立即采取相应的措施进行整改,并把整改结果上报安全部,经同意再进行下道工序施工,否则将追究相关责任人的责任。
云南大同建筑集团昆明分公司宜良项目部
二0一0年十一月三十日
安全隐患治理实施方案2017-01-21 07:36 | #2楼
为认真贯彻落实县交通运输局、县运输管理所等行业主管部门对客运企业开展安全隐患排查整治专项活动的相关要求,结合我司安全生产标准化建设工作,现制定实施方案如下:
一、指导思想
深入落实科学发展观,坚持“安全发展、科学发展”的指导原则,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,牢固树立以人为本,安全发展的理念。进一步加强领导、推动安全生产责任制和责任追究制的落实。
二、组织领导
为加强组织领导,确保公司安全隐患治理行动顺利开展,取得实效,结合我司安全生产标准化建设工作,成立安全隐患治理专项行动领导小组:
组 长:高应文
副组长:虎勇岐
成 员:马青山 赵诚 贾建伟 韩正兴 王应芳
领导小组下设办公室,办公室设在安全股,具体负责本次活动的日常工作。
三、整治目标、任务
认真排查治理各类安全隐患,及时采取相应措施治理,进一步树立公司从业人员安全服务意识,严防安全生产事故的发生,
坚绝遏止重特大事故,有效推动我司安全生产形势持续稳定。
四、范围、内容和方式
(一)排查治理范围 公司各岗位要进一步健全组织管理、责任保障、安全制度、应急保障体系,落实好安全会议、培训、检查、整改等工作要求,确保职责履行到位、工作程序规范、归档资料齐全。
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(二)排查治理内容 针对公司实际,突出重点部位和薄弱环节,认真查找可能导致安全事故的各种危险因素和管理漏洞。要排查基础设施、站场管理、车辆、驾驶员中的隐患,规章制度、监督管理、教育培训、事故查处等方面的问题。主要包括:车辆、驾驶员等取得合法证照、资质的情况;各岗位安全生产制度、应急预案的制定和安全管理基础台账等情况;营运驾驶员的从业资格和安全教育情况;驾驶员发生交通违法行为的教育处理情况;客车行驶时段“三品”检查情况;车辆安全技术检测情况;落实各项安全行驶规定情况;GPS或汽车行驶记录仪安装和使用情况等。
(三)排查治理方式
1、坚持把隐患排查治理工作与安全生产标准化建设工作相结合起来,狠抓薄弱环节,着力解决影响安全运营的突出矛盾和问题。
2、坚持把隐患排查治理工作与日常安全监管结合起来,加大对“三品”(易燃、易爆、凶险物品)查堵。
3、坚持把隐患排查治理工作与加强安全管理结合起来,建
立健全应急管理制度,强化安全监管和现场管理,落实隐患治理责任与监控措施。
五、实施步骤及措施
治理行动自1月1日开始,至12月底结束。
(一)制定方案和宣传发动阶段(1月1日至10日)。结合本单位实际,研究制定开展安全生产隐患治理工作的方案并进行部署,贯彻落实到基层,做到责任、措施、资金、时间、预案五落实,并加强监控。通过会议、文件、媒体等各种形式,层层宣传发动,构建声势强大、务实高效的工作格局,确保行动取得实效。加强领导,强化责任。积极主动地开展宣传工作,要把隐患治理的宣传工作落实到具体股室及人员,统筹兼顾,合理安排。
(二)集中自查、排查和强化治理阶段(1月11日至9月30日)。要安排专职人员对所属车辆、停车场进行一次拉网式的大排查,发现安全隐患要及时治理,明确责任到人,对检查不合格的营运车辆要强制停运整改,整改验收达标后才能恢复营运。认真开展自查自纠,全面排查和治理事故隐患。对查出的隐患逐项造册登记。根据不同时段安全生产的不同特点,有针对性地开展安全隐患排查工作,加快隐患治理和除险加固进度,建立健全自然灾害预报、预警、预防和应急救援体系,坚决防范和遏制重特大事故。在全面排查的基础上,按照安全生产法律法规的要求,坚持边查边改,能立即整改的,要及时予以整改;定应急预案,加强监控,严防各类安全生产事故的发生。要加强对安全隐患排查治理工作的监督检查,严肃查处隐患排查整改不力或拒不整改
的岗位。
(三)检查验收和集中治理阶段(10月1日至12月10日)。公司安全生产隐患排查治理专项行动领导小组成员对各岗位开展安全生产隐患排查治理工作情况进行督促检查。
六、后勤保障
按照行业标准全额提取安全生产经费,及时投入安全生产和隐患治理,确保资金落实。
七、工作要求
(一) 加强领导,精心组织。在公司隐患治理专项行动领导小组的领导下,各岗位责任人要亲自组织并参加安全隐患治理行动,制定具体的隐患排查方案,做到步骤清楚,目标明确,措施得力,在取得实效上下功夫,务必做到严而又严,细而又细。检查工作要责任到人,隐患治理要登记上台账,按照“谁检查、谁签字、谁负责”的原则,严格落实公司安全生产隐患治理责任制。
(二)本次排查治理范围广,任务重、要求高、政策性较强,要做到排查不留死角,整改不留后患。要排查到每台车辆,检查易存在安全隐患的每一个环节。凡是由于治理工作不认真,走过场而疏漏重大安全隐患的予以点名通报,情节严重的,要严肃追究有关人员责任。
(三)标本兼治,着力打造公司安全生产标准化。各岗位要以隐患治理为契机,不断加强和规范安全管理与监督。要切实加强隐患排查治理的信息统计,建立健全隐患排查治理信息报送制
度和隐患数据库,加强隐患治理的基础工作,规范相关档案,彻底消除一切不安全状态和管理上的缺陷,建立健全安全生产的长效机制,着力打造公司安全生产标准化。
开展安全生产隐患大检查大整改实施方案2017-01-21 07:35 | #3楼
为深入贯彻落实、市政府关于安全生产工作的部署和要求,有效预防和遏制重特大安全生产事故发生,促进全省能源行业安全发展、科学发展,按照《关于印发<**省能源局>的通知》要求,制定本方案。
一、指导思想
坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的工作方针,加强宣传教育,全面排查,及时消除各类事故隐患,确保安全生产措施得力,事故隐患排查彻底,促进我市能源行业安全生产形势稳定好转。
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二、工作目标
通过全面检查,及时发现问题,解决问题,消除事故隐患,有效防范和坚决遏制安全生产事故发生,确保一方平安。
三、组织领导
组 长:
副组长:成 员:
四、检查时间
五、检查范围
此次安全生产隐患大检查的范围是全市所有地区能源行业企业及所属事业单位。同时,配合市安监局开展煤矿企业安全生产大检查大整改。协调组织相关部门开展煤矿瓦斯防治工作大检查大整改。
六、主要内容
一是贯彻落实关于安全生产工作的决策部署、规定要求,落实安全生产管理和监督责任,强化隐患排查治理情况,是否落实,是否把安全生产工作提上日程。
二是安全生产主体责任是否落实到位,是否把安全第
一、生命至上、保护干部职工生命作为最重要的职责,各类安全生产制度是否健全完善。
三是煤矿企业的瓦斯防治工作是否遵照全省煤矿瓦斯防治专项检查实施方案中确定的八项内容进行了“深排查、严整改”,是否做到定措施、定责任、定资金、定整改时限。
四是各类能源企业生产运营建设是否依法依规,审批手续是否完整健全。
五是汛期各项安全防范措施是否落实,预防自然灾害引发事故的工作机制是否健全完善。
七、工作要求
(一)加强领导,精心组织。
各检查组的负责同志要高度重视,深入开展大检查工作,做到“横向到边,纵向到底”增强安全检查的针对性和实效性,切实抓出实效。
(二)深入检查,及时整改。
各检查组要加强对重大危险源、重要设施、重点部位的巡查监控,落实各项安全防范措施,严防生产安全事故。坚持边检查边督促整改,以检查促整改,对检查发现的各类安全隐患和问题,能整改的要及时整改;暂时不能整改的,要立即制定落实防范措施,指定专人跟踪落实。
(三)严肃纪律,严明责任。
这次安全生产大检查,进一步明确责任和严肃纪律。各组组长是本企业安全生产第一责任人对安全检查负总责,严禁出现安全生产大检查走过场情况,针对整改措施不落实、整改不及时的企业,要予以严肃处理。
(四)加强值守,做好应急。
各企业要高度重视值班工作,严格落实岗位责任制。要严格执行领导干部到岗带班和关键岗位小时值班制度,所有值班人员必须坚守岗位,尽职尽责,严禁擅离职守,全面做好生产安全事故和其他紧急突发事件的信息报送和处置工作,确保事故信息和其他信息及时、准确上报。要进一步完善应急预案,加强应急演练,做好应急组织机构、救援队伍、装备、物资等应急资源的落实。
安全工作整改方案 - 12017-01-21 07:34 | #4楼
为切实加强我公司安全生产工作,确保公司财产和员工生命安全,维护公司正常的运作秩序,时刻紧绷安全之弦,警钟长鸣,常抓不懈、始终把安全工作放在第一位,根据4月26日市区安监部门下达的安全整改通知书和5月22日韶关领导对我公司现场检查时所做的指导精神,结合我公司存在的安全问题特别是我公司桥式起重机存在的安全隐患制定本整改方案。
一、安全自查
1、公司安全教育情况。为全面加强对全体员工的安全教育工作,公司领导高度重视,于2012年5月22日由董事长、总经理亲自组织召开了公司高层关于公司安全生产的专题会议。按照《重大危险源辨识》(GB18218-2000)和《关于开展重大危险源监督管理工作的指导意见》(安监管协调字〔2004〕56号)等相关法规、标准,结合公司自身实际,在全公司范围内通过开展重大危险源辨识,共辨识出重大危险源11处,(详见附件)对辨识出的重大危险源逐一进行风险分析,尤其是对存在火灾、爆炸、中毒、溃坝、冒顶、坍塌等重大风险,可能引发重、特大安全生产事故进行风险评估或安全评价。
利用橱窗、黑板报、等宣传阵地进行安全、法制教育,在全体员工中深入宣传,让安全责任强行入脑,形成全公司上下自觉共识。公司德育工作计划中,对安全教育制订了形式多样的活动内容,做到有计划、分步骤地实施。每逢节假日或公司、车间举行各种集体活动前都对员工进行防火、防爆、防盗、等安全教育,做到防患于未然。
2、安全工作责任的落实情况。公司成立以总经理为组长,以分管副总经理为副组长,工程部、行政部、财务部、办公室负责人和各生产车间主任为成员的安全工作领导小组,下设安全办公室,由行政部经理负责处理日常业务,并将安全工作纳入日常的管理,建立了长效机制。公司安全工作领导小组每月认真对生产安全工作开展大检查,特别是对车间的桥式起重机设备进行重点检查,存在隐患及时排除,不能排除的及时汇报和请示。建立健全公司安全制度和安全保卫制 1
度,公司和车间主任、各部门签定《安全工作责任状》,明确相关安全责任。认真召开安全工作专题会议,对安全工作存在的问题作研究,寻找解决的办法。制定了《安全工作计划》,实行了公司领导带班值班制。
二、整改目标
1、针对当前出现的安全问题严峻形势召开公司行政安全工作会,全体员工安全工作会,使安全责任深入每一领导员工人心。
2、各车间主任必需了解本车间违规违纪的员工,实行矛盾纠纷排查,尽量把矛盾控制在萌芽状态,并把违规违纪的员工上报政务处,由政务处对公司违规违纪的员工定期进行思想教育和法制教育。实行干部对违规违纪的员工一对一或一对多的监控管理。
3、杜绝一切社会流浪青年和无业人员进入厂区和生活区。
4、加大24小时保卫值班力度、公司行政、办公室以及保安部加大巡逻力度,决不脱岗离岗,安全排查尽可能做到极致,不出遗漏,确保公司及员工的生命财产安全。
5、做到特种设备证件齐全、特种岗位操作人员持证上岗,将安全事故的发生率控制在最低限度。
6、认真生产,仔细维护确保生产和维护期间不出任何安全事故。
7、杜绝员工在厂区、生活区任何区域、以及其它公共场合、酗酒、赌博、斗殴。
8、实施安全事故发生后的“首问制” “快速反应机制”和“一岗双责”制。
三、整改措施:
第一阶段:安全自查阶段(5月22日—5月25日)
1、召开公司行政会,公司职工会,传达在区、镇领导对我公司安全工作现场检查的指导精神。
2、对公司前一段安全工作开展情况进行自查、自纠。
3、研究制定结合公司实际情况的整改方案,对公司安全工作的开展做到有章可循。
2
4、公司安全领导小组进一步对全体员工以及公司周边环境进行安全隐患排查。
第二阶段:监督整改阶段(5月26日至6月25日)
1、5月23日各车间班组召开安全工作主题会议,组织专家组对存在安全隐患的机械设备进行一次大检修,对一些已超过使用年限和不符合安全生产条件的机械设备进行更换、封存处理。把存在安全隐患的机械设备名单上报办公室与前期上报的数目进行核实,绝不漏报。
2、5月23至5月28日各车间主任把本车间自查出的重大危险源进行整改,到目前为止已对所查出的11项存在重大危险源中的7项整改完毕,3项正在进行中,预计在5天内完成,1项上报公司处理。并把可能存在安全隐患的机械设备分摊到各班组长进行管理,要求他们与技术骨干多进行思想勾通,技术交流、集众人所长对机械设备并进行维护保养。
3、5月23日公司领导层针对车间上报的“1台桥式起重机证件遗失”召开了专题会议;决定聘请有生产资质的专业厂家对我公司的1台桥式起重机做维改、重新确定其使用性能,确认完毕后报当地技术监督局执行验收规程。在验收合格补齐手续前,我公司已主动对上述1台桥式起重机做封存处理(附照片)、
4、6月2日,6月12日各车间分别召开第二次、第三次安全工作主题班会,并对车间行为规范进步员工进行表扬。对经检修过的机械设备进行试运行测试。
5、6月15日召开公司安全工作会,对整改后安全工作所取得的初步成效进行总结,分析,对安全工作没有做到边、隐患没排查到位的进一步整改,一定要把安全工作放在第一位,抓好抓实。
6、6月16日至6月25日请专家组对我公司的机械设备运行情况进行现场跟踪监督。
第三阶段:形成长效机制阶段(6月26日至7月25日)
1、认真总结公司安全防范工作的经验教训,进一步完善和规范安全排查制度和措施,形成扎实有效的安全排查工作预警机制和长效机制。
2、开展丰富多彩的教育活动。利用班前会、周例会,对全体员工开展安全
预防教育,使员工接受比较系统的防烫伤、防中毒事故、防触电、防爆炸、防坠落伤害、防震、防强光等安全知识和技能教育,从而提高广大员工的安全意识、安全防范能力和自觉保护能力。
3、牢固树立“安全第一”的思想,把公司的安全工作放在各项工作的首位,建立了公司安全档案,做好车间安全工作记录、车间设施检查记录、公司安全工作记录、员工请假、特殊情况处理的跟踪记录。把安全工作落实到实处,让员工有一个良好的环境工作和生活,让家庭放心、公司安心、社会满意。
5、落实责任追究制度,安全工作层层负责制。责任人要切实履行自己的职责。对工作不负责任,管理不到位,监督不力造成安全事故的,要追究责任人的责任。
四、安全生产投入:
1、提高员工安全意识、执行安全生产规范,公司组织全体员工学习国家对钢铁企业安全生产的相关法律法规,开展安全生产技能大比拼活动,通过笔试和现场操作的方式对每位员工进行考核,对考试成绩合格和操作技能达标的员工每人奖励200—600元,并鼓励员工参加国家的各项专业技能等级考试,对获得国家相关专业技能证书的员工给予一次性奖励1000元,同时上调工资1个等级。
2、机械设备方面的投入,根据公司董事会决定、公司每年拨出200万元做更新改造基金,对一些已超过使用年限和不符合安全生产条件的机械设备进行更新改造,以确保我公司的所有机械设备都处于健康、良性状态,为公司的安全生产提供最大保障。
五、附件:
《重大危险源辨识清单》、《手续未齐全设备封存照片》
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