共青团如何 适应新常态

共青团如何 适应新常态

在这种经济发展趋势的高度认同下，“新常态”已经成为各级组织和干部的“日常用语”，使用频率极高。这对调整发展思路、转变发展理念无疑是有帮助的。面对当前严峻的煤炭市场形势，作为国有大型煤电一体化企业的大同煤矿集团公司尤其要率先垂范，发挥好标杆作用。身为集团公司的一名共青团工作者更要树立“新常态”思维，积极应对企业形势任务变化，理清正确的发展思路，在紧密结合团青工作实际中，不断深化大局意识和全局观念，准确把握岗位需求，逐步形成思想革新、行动革新、效率革新的新气象。

一、树立正确的新常态工作观，用青春激发工作活力

新常态是指对经济发展的一种科学认识。引伸到共青团工作中，就是要慎重对待工作发展方向和实际收效，修正以往的一些不适应企业发展的工作思路和工作方式。具体到大同煤矿集团，要做到以下三个方面。

1、适应“新常态”，必须树立“新常态”下的新思维、新理念。要在工作中充分发挥好共青团组织作为党的助手和后备军的作用、联系青年的桥梁和纽带作用。2、要以同煤集团“建设新同煤  打造新生活”战略愿景为指导，密切结合工作，积极开展“三个加强，五个统一”活动。充分利用大同煤矿集团公司煤电一体化形势，发挥八大产业优势，依托新局势，抢抓新机遇。3、团青干部是改革发展的先驱者，要牢固树立在新形势新条件下做好工作的信心，学会在新认识中工作，在新工作中创新，在新创新中发展。在“新常态”中，只有发挥好青年才干精神，才能激发青年工作者的工作活力。

二、树立正确的新常态发展观，用制度规范发展方向

1、各级团组织和团员青年要清醒认识到，强调“新常态”是强调改一改发展方式、变一变工作方法，工作向上仍然是至关重要的，要时刻紧跟新形势，理清新思路，发现新的经济点，抓好新的支撑点，掌握新的需求点。2、在制度建设上规范，完善激励制度和考核制度等，加大奖惩力度，严格按政策原则工作、按制度规章操作、按规范程序作业，规范言行、约束举止，筑牢思想防线，守住法纪底线。3、适应“新常态”就要调整心态，明确发展方向，主动适应新的形势、新的政策、新的局面，主动调整思想观念、思维方式、工作方法。要以重点、难点、优点工作为核心，全力打出一系列变革创新的组合拳，积极带动全年工作上升水平。

三、正确理解“新常态”，用常态思维保证工作效果

1、“新常态”绝非要无所作为，而是要“大有作为”，只是要改一改“作为”的着力点，要把更多精力用于加强工作、提升服务上，正确把握工作中心，在优化产业结构、调整经营思路、追求质量效益上下功夫，这是才是工作的大方向、大指南。

2、要适应“新常态”下的新机制，构建细化管理、深化运用管理措施，加强对员工干部的统一管理，积极引导员工应用新思维，发挥整体作用，保证工作效率，逐步形成系统化、制度化的新管理机制，实现企业科学化发展、长效化发展。

3、根据市场变化，调整结构，开创新局面。煤炭行业调整任重道远，在今后长期的一段时间内，由几十年的高速增长步入中高速增长成为一种新常态，所以，放缓增长速度，提高发展质量，实现转型升级将成为一项长期的任务，努力创造“新常态”下长期稳定发展的新局面也将成为历史的变革。

4、看清“新常态”当然要看清发展的困难，但更重要的还是要看到机遇。各级干部要从“新常态”中看到转型的机遇、改革的机遇和发展的机遇，多一点机遇意识，多一点进取意识，多一点责任意识。唯有如此，我们才能牢牢把握经济工作的主动权，在适应新常态中实现新发展。

总之，我们要在今后的工作中牢固树立适应新常态下的团青工作新思维，按照“党建带团建”的要求，以凝聚为目标，以团建为载体，以提升素质为根本，贴近企业实际，紧扣中心任务，创造崭新业绩，充分发挥共青团组织的作用。

共青团如何 适应新常态2017-01-06 21:46 | #2楼

1月7日，南山区委、组织部长饶红蕾调研南山区共青团工作并召开座谈会。区团委领导班子成员、区团委各部室负责人及区青少年活动中心全体在编人员、区公安、教育、卫生系统和各街道团（工）委负责人参加会议。

会上，区团委机关及事业单位在编人员、各系统和街道团（工）委负责人逐一进行自我介绍，并结合工作实际和心得体会发言。区团委书记刘菲菲以ppt汇报的形式，围绕2015年主要工作总结和2015年重点工作计划，介绍区团委夯实基层团建、服务青年和青少年、开展志愿服务的工作情况，提出进一步加强基层团组织建设、打造南山共青团项目品牌、以“三化一对接”建设“志愿者之区”的工作计划。

饶红蕾对南山共青团工作给予高度评价，她表示，区团委工作职责突出、任务饱满、点面结合，有广度也有深度，打造了一批特色鲜明、质量优良的团组织阵地,助力了一批创新、创业青年，打造了一批志愿服务项目品牌，开展了一项负有时代意义的工作调研，凝聚了一个有创造力、有活力的团干队伍，在群众路线教育实践活动中取得了一批整改成果，总体工作取得了良好的成效，交出了喜人的成绩单。

在肯定工作成绩的同时，饶红蕾部长对南山共青团工作也提出了殷切的期待和要求，希望共青团工作要适应新常态，发挥团组织的先进性，将重点工作常抓不懈。她要求，南山共青团要坚持党对团的工作要求，坚持共青团的根本职能；要紧紧围绕“依法治国”、“从严治党”、“三化一平台”、“建设宜居宜业的国际化海滨城区”等党政中心工作大局，根据不同年龄阶段的青年、青少年的实际情况开展工作，用年轻人的思维将思想引导工作转化为年轻人个人自觉行为；要牢记使命，强化学习，准确定位角色，在工作中锤炼党性，发挥桥梁和纽带作用，把青年人引领和凝聚到党的周围；要严格管理团干队伍，珍惜共青团工作平台，保持青春活泼、扎实肯干的工作作风，打开思维模式，创新工作方法，扩大工作覆盖面；要主动在“智慧党建”等平台上用朴实的语言发声，传播网络正能量，引领青少年和青年积极做社会主义核心价值观的传承者、践行者、弘扬者，团结带领广大青年为全面深化改革、推动经济社会持续健康发展充分发挥生力军作用。

【共青团如何 适应新常态】相关文章：

如何在创新融合中寻找新突破02-11

共青团活动方案04-03

疫情防控常态化措施02-18

常态化防控措施（精选11篇）08-17

共青团员介绍信05-06

共青团员个人自我评价02-08

共青团活动方案15篇05-15

常态化疫情防护措施（通用5篇）05-27

校园常态化疫情防疫措施（精选6篇）05-27

常态化疫情工作措施（精选5篇）05-28