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学区督导工作总结
为加强学区对辖区各学校管理工作的督查,进一步规范办学行为,提高学校管理水平,促使辖区内各校教育教学质量快速提升,根据(合教督[2015]1号)关于印发《合水县人民政府教育督导2015年工作要点》和(合教体局[2015]78号)关于印发《合水县2015年小学督导评估、初中督导回访工作安排意见》的通知精神,我们积极开展了小学教育教学工作督查,取得了一定的成效。现将本期学区督导工作总结如下:
一、强化督导工作评估,提高办学效益
本学期我学区各校能全面落实国家课程计划,科学安排,开全课程、开足课时,促进了学生的全面发展。为了使教学工作规范化,科学化,条理化,我学区制定了《老城学区教学常规工作管理制度》、《教学质量奖惩办法》,对备课、上课、辅导、作业批改、教学质量检测和评价做了明确的规定。开学初、学期中、学期末三次对各校教学常规进行了全面检查,并随时进行不定时的抽查,做到认真细致,有记录,抓落实,发现问题及时整改。在学区主任的带领下,我们深入各校进行听课、评课,参加活动的教师人人说、人人评,一学期听课节数达60节以上。本期在到各教学点听课的同时,对教师的教学常规工作进行有重点的检查,并对教师进行面对面交流和反馈,达到了良好的效果。同时,本期按照综合督导评估程序、突出工作重点,以课堂
教学改革为切入点,对各教学点的办学行为,学校管理、教育教学质量,体育、卫生、安全管理等工作进行了督查。
二、加强了专项督导检查,体现了督导的多元化
本期开学伊始,我学区就学校安全工作和开学情况进行了专项督查。每到一所学校,就深入教室听课、查看作业、教案和教师的业务学习;深入学生食堂督查营养餐供应、食品存放与留样;深入校园督查校园围墙、用电线路等校园安全和排查。对督查中发现的问题通过与校长交流、教师座谈帮助学校、教师及时解决学校安全和教师教学工作中出现的问题。查缺补漏,整改提高,促进了学校管理质量的提高和规范。
三、注重日常工作视导,增大了进行教育督导密度
我们学区成员,处处都有教育督导工作,人人都是督导员,按照学区年初计划和安排,我们坚持每天有人下校督查学校工作。任务是:听课,检查学校档案,教师的教案、学生的作业、进修笔记及学校整体工作,通过与教师学生座谈,了解学校的安全和管理情况,听取他们对学校和教师的意见和建议。我们对学校工作督查不定期定时,做到了重业务、勤指导,强管理,保平安,促使学校各项工作进一步规范化。
四、加强督导理论学习,认真履行工作职责
今年是我县学区成立的第一年,我们面临着严峻的挑战和压力,可以说是困难与希望同在,挑战与机遇并存。随着改革的不断深入,对教育督导工作提出了新的更高的要求。为了适应新形势,提高督导的效能,赢得被督导对象的信赖,提高教育督导的信度、威度,达到监督、评估、指导的目的。我们学区每个成员都坚持勤奋学习新课程标准和洋思经验,坚持每天收看教育电视台播放的课改节目和有关光盘。内强素质,外树形象,不断充电加压。尤其注重了新课改理论和洋思经验、齐家楼初中经验的学习,探求在新课改下教育督导和方法和途径,切实提高了工作能力。 我们通过下校指导,认真掌握了第一手督导信息,全面、客观、公正的反馈,对学校工作中存在的问题有理有据,对学校指出的努力方向明晰可见,学校、教师心服口服。目前,我们下校做到了言行一致、表里如一、公道处事、实事求是、安全第一、以情感人、以理服人、朴实勤俭、处处示范,树立了教育督导的良好形象。
五、 存在问题:
1、课改步子不快,实效欠佳。
2、对学校的体育、卫生、安全管理工作重视不够。
3、个别学校教育教学质量较差。
总之,我们将以求真务实的工作作风,以不甘落后、勇往直前的坚定信念,改革创新、勤奋工作,大力推进老城教育健康和-谐发展,在学区主任的带领下,必将以超凡的勇气和开拓精神,去开创新的业绩,去迎接新的挑战!
学区督导工作总结
尊敬的各位领导、老师们:
**是一个地处偏远乡镇,经济文化都比较落后,但是,在上级教育主管部门的正确领导下,在全体师生的共同努力下,**的教育事业有了大的发展,教育教学质量连续多年名列全县前茅。
居安思危,我们在取得如此骄人的成绩的同时,也清醒地看到,我们抓教学质量的方法还比较陈旧:一方面靠制度激励,主要依靠较为全面、透明、公正的考核制度,引导广大老师努力工作,做出成绩;另一方面,靠学生苦学,学校第二课堂开展得少,学生兴趣爱好发展得少,学生的主要精力都放在文化课的学习上,学生的课业负担还比较重。在新的形势下,在全县教育走内涵发展之路的今天,我们传统的教育方式对教育发展的提升空间越来越小。首先是常规管理不到位。我们虽然历经多年努力,建立起了一整套学校管理制度,并不断加以完善,但这些制度对新的教育管理理念的运用太少,对教育发展的规范性、引领性作用发挥得不够,这已成为制约我们教育发展的一个瓶颈;其次,广大教师教育教学理念陈旧。新的课程改革已经开展这么多年了,我们也进行了不少探索和尝试,但我们的常规课仍是教师讲得多,学生练得少,重知识传授,轻能力培养,重结果,轻过程,这种教育方式对提高学生的考试成绩有效,但不能全面提高学生素质;再次,教学手段十分单一,教师上课主要还靠一支粉笔,
一个黑板,多媒体设备缺乏,实验设施不齐全,特别是一些综合课,知识完全建构在实验和学生实践的基础上,由于条件限制现在只能靠老师讲,结果教师讲不清楚,学生也听不明白,这种现状严重影响了新教法的实施。
面对这种现状和新的教育发展形势,我们要从以下几个方面着手,提高教育发展的品质。
一、加大学习培训力度,促进教师专业发展。学习是转变观念最有效的途径之一,一方面,要积极鼓励教师外出学习。这几年,我们派教师外出学习的力度一直比较大,取得了一定成效,今后,我们要在外出学习的人选上、学完以后的反馈上再做一些改进,把善于学习、真正能学到东西的人派出去,让他们尽可能地把专家的先进方法、先进理念带回来,然后通过反馈、示范等方式,影响更多的教师转变观念,提高教学水平;另一方面,学校要加大对远教资源的利用率,特别是要发挥好远教资源对教师的培训作用,对远教接收的好的课堂实录、专家讲座等,要组织教师集中学习。学区对教师的业务学习也要有明确的要求,要每位教师都要学习与自己所教学科相关的课程标准,要学洋思的先进教法,要每位教师写课后反思、教学随笔,把教师专业成长的一点一滴都记录在教师成长档案中,纳入教师个人的年终考核中,督促教师自我发展,自我成长。校长的观念对学校的发展起着决定性的作用,因此要加大对校长培训、培养力度,对现任校长要提供更多学习机会,特别要学习先进教育管理技术、管理思
想;对特别优秀的青年教师要认真培养,要给他们更多学习锻炼的机会,让他们尽快成长起来,选拔到学校领导岗位上。
二、学区督导人员也要强化学习,不断更新督导理念。学习是加厚基础知识,更新教育思想,转变管理理念,提高综合素质的前提和基础。更新教育督导理念的唯一途径就是强化学习,不断实践。每一位督导人员都要把学习、研究、实践作为履行职责、干好工作的基本要求和工作准则。要学习新课改理念和新课程标准,树立先进的教育思想和教育督导理念,力争使自己成为现代教育理念的引领导者和指导者。要学习先进的办学理念,做督导评估的“明白人”。要建立督导人员学习培训制度,定期不定期开展培训学习和专题研讨,尽快解决学区督导人员督导理念不新、专业知识老化的突出问题,着力提升督导队伍业务素质和督导能力。要研究教育、研究督导、研究学校、研究学生、研究教学,把工作的重心始终放在抓研究、抓指导上,积极探索科学、务实、高效、权威的督导评价模式,力争使自己成为专家型督学,争做知识型督导员,建设学习型督小组。督导人员要经常深入学校,深入师生、深入课堂,坚持开展督导评估,用先进的管理理念指导教育教学工作,在督导实践中检验和引导教育管理工作不断向规范化、科学化、现代化方向迈进。
三、积极探索科学有效的课堂教学评价体系。随着课程改革的不断深入,传统的教学评价模式和方法所存在的弊端日益显现出来,例如,传统的评价教师的课堂教学,更多地强调了教师板
书设计是否合理,语言表达是否清晰,时间安排是否紧凑,知识重点、难点、考点的突破等,这一套评价体系如果是以引导教师形成和掌握传授知识的技能技巧,以促进学生掌握知识为最终目标,那是非常有利的,但是,如果是以形成学生的多种能力和素质,以及就这些能力和素质对教师的新要求为目标,它就不是一组有效的评价体系。在新课程改革的大背景下,课堂教学评价标准必须充分体现新课程理念,切实发挥导向作用,同时,要结合教学实际不断修订完善。评价指标体系不仅要评价教师的教,更要评价学生的学,而且是通过评价学生的学来评价教师的教。通过评价指标的导向及评价结果的反馈,要为学校提供改进教学、提高教学质量的决策依据,要激励教师提高教学质量,促进学生全面发展。
教育的发展是有其内在的规律性的,只有我们掌握规律,因地制宜地运用规律,才能真正提升教育发展的品质,才能办好人民满意的教育,才能让**的教育继续走在全县的前列。
谢谢大家!。
2015年教育督导工作总结
2015年全市教育督导工作以党的精神为指导,坚持科学发展观,以党的群众路线教育实践活动为主线,促进义务教育均衡发展和标准化学校建设为目标,以提升教育教学质量为重中之重,以认真抓好落实全市教育重点工作为己任,较好地完成了全年教育督导工作任务。
一、制定方案,促进义务教育均衡发展,全面实施素质教育。根据《xx省推进县域义务教育均衡发展规划》、《xx省义务教育学校办学基本标准(试行)》、《xx省义务教育学校办学基本标准督导评估细则(试行)》制定印发了《xx市关于进一步推进义务教育均衡发展的意见》、《xx市推进义务教育均衡发展标准化学校建设督导评估方案》、《xx市义务教育学校办学基本标准督导评估情况表》、《xx市义务教育学校标准化建设档案建设目录》、《xx市乡镇迎接省义务教育均衡发展工作督导评估档案资料建设目录》。依据督导工作计划和《评估方案》完成了对27所中小学标准化学校建设的督导评估。评估组按照省颁《评估细则》中12项核心指标和28项普通指标要求,在学校
自查自评,上报自评报告的基础上,通过听取每所学校标准化学校建设工作汇报、进教室听课、访谈师生、调阅档案资料、实地察看、核实数据和量化评估,结合xx市办学实际,经过认真分析讨论后认定27所评估过的中小学中25所中小学基本达到xx省义务教育学校办学基本标准化建设合格学校。评估中反映大部分学校重视标准化学校建设和评估工作,认真学习了省颁《细则》,按《细则》要求的标准做了卓有成效的工作。特别是在改善办学条件、校园文化建设、创设优化育人环境、特色学校建设、和-谐校园建设、信息化建设、标准化学校档案建设等方面取得了较好成果,为我市实现义务教育均衡发展和义务教育标准化学校建设夯实了基础。
二、开展农村义务教育学校基本办学条件专项督导,做好义务教育均衡发展工作。依据xx教督[2015]22号、26号文件《关于开展农村义务教育学校基本办学条件专项督导》的通知要求,召开了责任区督学、校级督导员专题会议,对做好此项工作做了具体安排,并对全市中小学基本办学条件进行了专项督导。向州政府督导室上报了专项督查报告和存在问题的整改方案及我市中小学基本办学条件情况汇总统计表,涉列内容达36项;依据《临夏州关于做好县域义务教育均衡发展工作档案建设的通知》,制定了《临夏市义务教育均衡发展档案资料建设目录》,印发了《关于做好临夏市义务教育均衡发展工作档案建设的通知》,要求各中小学早安排、早介入、早准备,每学期每学年如期做好义务教育均衡发展和义务教育标准化学校档案资料建设及“五表五册”建档工作。市政府教育督导室利用督导评估、督
导回访、专项督查、开学检查之际对各校义务教育均衡发展档案资料建设进行了督查,四镇及大部分中小学、学区按要求如期归类、整理、完善了义务教育均衡发展档案资料;依据xx州《关于推进义务教育均衡发展及2015年度县级人民政府教育工作进行督查的通知》,完成了市政府教育工作的自查自评、《xx省县级人民政府教育工作督导评估申报表》和教育普及程度县级汇总表。
三、围绕全市教育重点工作进行专项督导和督导回访。开展了对全市教育重点工作和热点工作的专项督导检查和随机督导检查;对2015年被督导检查的25学校提出的意见建议整改落实情况进行了督导回访,促进学校自主发展,更好地推动全市教育重点工作的落实和教育目标的实现。
四、依据《甘肃省示范性幼儿园标准》和《甘肃省一类幼儿园标准》对学前教育中心、市二幼、市三幼进行了市级复评,将复评结果上报州教育督导室,并接受了州教育督导室的复评;依据《幼儿园工作规程》对8所公办幼儿园进行了专项督导检查,促进了幼儿教育优质、健康、协调发展。
五、认真落实《关于临夏市中小学校责任督学挂牌督导工作的通知》精神,靠实督学责任区工作。各责任督学经常深入学校了解学校情况,履行督学职责,完成了义务教育学校标准化督导评估的自查与档案资料建设;学校党的群众路线教育实践活动工作的指导;和-谐校园特色校建设的指导;春秋季学校开学工作督促指导;义务教育学校基本办学条件专项督导;接受社会、家长投诉6件;指导学校解决家长投诉
4件,促进了学校各项工作的有序发展。
六、加强了政治理论及业务知识学习,积极参加党的群众路线教育实践活动。按照市上统一安排部署,参与完成了党的群众路线教育实践活动各环节的工作,并多次对折桥镇中小学群众路线教育实践活动进行了督查指导,促进了此项工作的正常有序进行。通过学习教育实践活动,进一步提高了政治理论素养,提升了执行教育政策水平的能力。提高督学在线岗位培训,2名同志获得了甘肃省督学岗位资格认定培训合格证,为下一步搞好教育督导工作奠定了基础。
同时,通过综合督导评估和专项督导,也暴露出一些不可忽视的问题:一是部分学校校长对标准化学校建设工作的重要性认识不到位,对标准化学校建设工作思路不清,忙于事务,没有深刻领会国家、省、州市关于标准化学校建设是实现县域义务教育均衡发展的基本前提,没有真正把标准化学校建设工作放在学校日常工作之中,学校工作流于形式,自查报告与《标准》和《细则》要求脱节。二是由于条件限制,我市大部分学校校园用地面积小,生均用地面积和体育运动场地达不到省定标准,城市学校尤为突出。三是由于城市化进程的进一步加快,我市城市小学大班额现象依然存在,近期难以解决。这些问题严重阻扰着我市实现义务教育均衡发展和义务教育标准化学校建设步伐,要在今后的工作中认真加以整改。文秘
朱家学区督导汇报
一、学校基本情况
学校现有8个教学班,附2个幼儿班,在籍学生332人,教职工20人,其中大专学历17人,中专学历3人。学校校园面积16740M2,建筑面积1333M2,绿化率100%,绿化覆盖率40%。学校设有基础教育必备的专用教室27间和专用设备室14间,如农远接收室、多媒体教室、仪器室、图书室、保健室、实验室等。学校近几年来加大了对改善教学条件的投入,将宽带引进校园,极大推进了学校教育信息化的发展。学校办学经费来源主要靠上级教育部门的投入。多年来学校在上级教育部门和镇教育办具体指导下,自身不断努力改革完善,积极推进素质教育,成了办学效益显著,在周边享有较高声誉的一所开放型全日制小学。
二、学校工作现状
1、办学思想
学校办学始终坚持面向社会主义现代化、面向世界、面向未来的大方向,全面贯彻教育方针,积极推进素质教育,办学“以质量为本”,管理“以育人为本”,育人“以发展为本”,与时俱进促进学校发展,不断提高办学水平。
学校的办学宗旨是“办优质教育,造就成功人生”。坚持“两全”,即“面向全体学生,促进学生的全面发展”的基本原则。面向全体学生,全面提高教育质量,一以贯之,成效明显,学生成绩合格率优秀率均居教办小学学校前列。艺体教育与也得到了长足发展,荣获镇春运会团体总分第二名,有三名学生代表教办参加县运会,并都取得一定的成绩。我校王建同学在镇教办组织的乒乓球比赛中取得了第三名的好成绩。
2、办学条件
学校实行校长负责制下的“分层管理、分工负责、统一协调、团结合作”的管理机制。制订有行政管理干部的岗位职责。指挥决策层,管理实施层明确各自的任务和作用,各司其职,按章运行。家长委员会、教职工民-主管理学校的参与权得到落实。全校各部门、各方面,相互协作、相互支持、协调配合形成合力。
学校现有校级干部四人,都有正确的教育思想,作风正派廉洁,有群众基础,有高度责任感和进取心。重视教育法规的学习,执行态度坚决、措施得力,有成效,能及时正确执行上级党和政府以及教育行政部门的指令。
教师实行学年聘任制,对不符合教学要求的教师每年暑期上报教育办进行全镇交流,从而保证教师数量和质量能满足课程安排对配备师资的要求,各学科均配备专职教师。教师整体素质高,忠于事业,乐于奉献,热爱学生,师德良好,教师在教育教学和班级管理中能落实素质教育的要求。
学校积极主动维护教师权益,用政策、情感留住人,以诚心、善心用好人。
学校、教研组科任教师及班级均订有年度学期工作计划,多年来形成了计划、实施、检查、总结、评价的过程管理。各项工作有制度可循。
学校在坚持为教学服务,为学生服务的工作原则下,充分利用现有场地和校舍的使用率,进行规划布局,严格执行校舍、校园设备器材保管使用制度,能及时维修。
3、教育教学工作
将德育工作放在首位。结合学校实际,开发德育校本课程,开展具有特色的德育主题班会活动,培养学生具有良好的思想精神。
加强班主任队伍建设,坚决执行《县中小学班主任常规管理规范》,坚持用制度说话,以管理服人,公平公正地评价班主任常规管理工作,将班级常规考评纳入班主任工作档案,班主任常规管理工作评分与班主任季度奖挂钩,作为班主任评奖表彰的重要依据。
教学方面,以抓实常规管理为基础,以当“堂达标教学模式”研究为重点,狠抓课堂教学,促进学生综合素质。执行课程方案,开齐课程,开足课时。加强了辅导资料的管理。
继续通过多种形式的听课制度强化课堂教学。学校组织“当堂达标观摩课”听课活动,形成人人参与讲课,人人参加听课,学校领导参加听课,从而达到共同提高,共同进步。
严格作业批改检查制度,要求无论课内、课外作业有布置就有批改。在不断教学改革过程中,加强了学生学习惯和能力的培养。
全面推行等级评分制,调动学生学习积极性和能动性,进而全面评价学生的发展水平。
朱家学区要在当今激烈的校际竞争中胜出,就必须在进行战略决策时立足于高标准、高质量、高品位,同时以开明的心态和开阔的视野博采众长,将所有先进的办学思想与行为合理汲取为我所用,这样才能保证学校的发展始终快人一步、高人—筹。
三、存在的问题和今后工作意见
1、由于音、美、体教师人才的缺乏,尽管开全了课程,但因教师年龄偏大,教学效果不是很理想,今后要加大对音美体教师的培养和年轻化。
2、办学设备和条件需进一步改善。虽然说在改善办学条件方面下了大气力,但与现代教育形势和先进学校相比还有较大差距。
3、教师教学思想落后,还需加大学习力度,使之有先进的教学思想和理念。
迎督导工作总结
接到迎督导任务后,按教育局部署,在学区中心校的正确领导下, 我校组织全体教师认真学习上级文件和《吴桥县人民政府迎省政府教育工作督导评估工作手册》,做到人人知道督评内容,人人知道督评标准,人人知道督评要求,人人重视督评意义,上下一心形成合力,为今后完成各项工作打好基础。
一、加强领导,分工明确,责任到人
学校成立了以侯景强校长为组长的迎督评工作领导小组,成员包括各主任、各班主任和各专用教室管理人员。校长主抓全面工作,主要负责各室腾倒建设、校园文化建设。教导主任主要负责档案资料的整理,政教主任主要负责环境卫生。成员之间既有明确分工,又有团结协作,为今后完成各项工作提供保障。
二、档案资料整理工作
按学区中心校的部署,按时分段地完成档案资料整理工作,主任把全体教师分成若干小组、从适龄儿童到在校学生,从教职工总数到专任教师、从各室制度到其它所需档案资料,都在有条不紊的整理中,并且大部分工作已经完成,数据基本吻合。图书已按要求分好类并贴好标签做好登记;实验室的档案资料整理工作已全部完成。
二、各室准备工作
由于我校房屋有限造成各室严重不足,根据我校情况,按学区张校长的部署,我们从两个方面来准备各室:一是在不影响教
师正常办公的前提下,合并了三个教师办公室;二是采用把原来大教室截断间的方法节截出一间小办公室,这样共截出房屋八间,本项工作已于上周完成。在工作中,我们发现还存在着以下几个问题:
一、档案工作在整理过程中,任务较大,参与的教师较多,难免出现数量上的前后差别,达不到完全吻合;实验室的档案多而杂,分组整理,组与组之间也有少许差别;图书室的图书借阅登记也需进一步细化;各率的计算也需进一步精确。
二、目前准备出来的各室还不能达到督评的标准;仪器室、准备室、实验室布局不够合理,面积也不足;微机室的电脑太老化,不能满足教学需求需要更新;音美教师、语音室、电子备课室还没有设备;其他各室距达标要求也有一些差距;篮球场需要硬化。
三、校园文化建设需要进一步完善
1、校园美化、绿化已初具规模,硬化不够。
2、文化建设特别是育人氛围还不够浓厚。
今后我们打算今后将从以下几个方面开展工作:
一、利用假期进一步整理档案,把软件工作做细做硬。
二、多方面筹措资金在保障各室面积达标的基础上进一步充实各室、完善各室。
三、搞好校园文化建设,创设更好的文化氛围,在做好校园整体创设的前提下,搞好班级教室内部的文化建设。
以上是我们刘表小学迎督导评估的工作情况小结和对未来工作开展的规划,望领导对我们的工作多做指导,以便更有利于我们对今后工作的开展。
刘表小学
2015年6月22日
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