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年终考核会议的通知
各处级单位、直属机构：
根据《关于组织开展2012年度单位考评工作的通知》（校党字[2012]48号）和《关于做好2012年处科级干部年度考核工作的通知》（校党字[2012]52号）规定，为做好2012年单位年度考评和处级干部民-主测评工作，经研究，定于2015年1月18日召开“2012年度考评大会”，现将考评大会的有关事宜通知如下：
一、会议时间
2015年1月18日（星期五）上午8:00—结束
二、会议地点
龙湖东校区图书馆报告厅
三、会议参加人员
校党政领导、处级干部、正高级职称人员、省级以上人大代表、政协委员、民-主党派市级以上主委、校教代会执委。其中，正高级职称人员由各处级单位负责通知到本人；省级以上人大代表、政协委员、民-主党派市级以上主委由宣传统-战部负责通知到本人；校教代会执委由校工会负责通知到本人。
四、会议内容
1、各考评单位主要负责人代表单位做年度单位主要工作汇报，汇报时间不超过6分钟，汇报顺序见附件；
2、参会人员对全体处级干部（不包括享受处级待遇的干部）进行民-主
测评；
3、解释说明“2012年度单位年度考评评分系统”。
五、会议要求及考评安排
1、2012年度各单位自评报告已在OA系统公示，各单位重点汇报主要工作、特色与创新，不需准备汇报PPT；
2、参会人员会后登陆学校网站主页点击“2012年度单位年度考评评分系统”（账号为职工号，密码为个人身份证号），依据各单位年度自评报告，对照《安徽财经大学单位年度考评方案（修订）》指标体系，客观公正地对各单位评分；
3、“2012年度单位年度考评评分系统”开放时间为1月18日8:00至20日8:00，请各位参会人员及时登陆评分，确保考评工作按时完成；
4、监察审计处对考评工作各环节进行全程监督。
六、相关说明
1、单位年度主要工作汇报时间安排如果与其它工作相冲突，请提前告知考评工作领导小组办公室（人事处），以便进行调整。
2、请各参会人员按时出席会议，如不能参会，须办理书面请假手续，处级干部向组织部办理请假，其他人员由通知单位报分管领导审批后报考评工作领导小组办公室（人事处）备案。
特此通知
附件：2012年度考评大会单位年度主要工作汇报顺序表
单位考评工作领导组办公室
二〇一三年一月十四日
关于召开2015年度综合考核考评会的通知
各学院、校直各单位：
根据《关于做好2015年度综合考核工作的通知》（宜学院党办字〔2015〕45号）精神，现就召开2015年度综合考核考评会有关事项通知如下：
一、会议时间
2015年1月5日－2015年1月6日。
二、会议地点
学术报告厅
三、评议对象
各学院、校直各单位。
四、评议内容
（一）教学单位
1、规划与实施成效：即学院发展规划实施、师资队伍建设情况等；
2、教学工作：即专业与课程建设、教学运行管理、实践教学、质量监控、培养质量等；
3、科研与学科建设工作：即科研申报与成果、学科建设情况等；
4、专项工作：即党建工作、团学工作、规范管理、党风廉政建设、综治工作、市厅级以上表彰、创新与突破等。
（二）机关、教辅单位
1、基础工作：即工作任务完成情况、运行情况和经费预算、档案、资产设备、能耗管理等；
2、专项工作：即信访及征求群众意见工作、规范管理、服务转型发展工作、党风廉政建设、综治工作、工作目标完成情况等；
3、创新或突破性工作：即服务特色、促进中心工作、提供决策参考、市厅级以上表彰等。
五、评议工作安排 （一）大会评议
（二）党的群众路线教育实践活动成效评议和党风廉政建设民-意调查测评同步进行。
六、考核结果构成
七、工作要求
（一）各单位负责人在评议大会上采用多媒体课件形式作单位年度工作总结报告，重点介绍本单位年度新增重点工作以及取得的新成效、成就、特色与创新工作。
（二）机关单位和教辅与附属单位总结报告的时长原则上不超过8分钟，教学院（院长或书记）报告时间不超过12分钟。
（三）会议纪律
1、按时到会，不迟到、早退；
2、会议期间按指定的座位就坐，不随意走动，手机关闭或调成静音状态，保持会场安静；
3、不交头接耳，独立评分；
4、不做与考评无关的事情；
5、会议材料会后交回。
（四）请各学院、校直各单位要及时通知并组织参会人员按时到会，认真评议，并保持好会场纪律。
特此通知
宜春学院综合考评办公室
2015年12月31日
关于召开年度考核会议的通知
各相关单位：
经研究，市交通运输局工作人员2015年度考核会议将于2月25日召开，现将有关事项通知如下：
一、时间：2016年2月25日14时30分
二、地点：局八楼会议室
三、参会人员：局机关全体公务员及局直各单位主要负责人。
四、考核对象：分三类，一是局直相关单位主要负责人（市公路局、市海事局、市运管处、市农村处、市质监站）；二是局直机关党委专职副书记及机关各科室负责人；三是市新安江、市联运办、市公交公司、市交建总、市交投公司主要负责人。
五、考核内容：全面考核德、能、勤、绩、廉，重点考核工作实绩（2015年度目标考核工作、、市政府和局党组布置的重点工作任务完成情况）。
六、考核方法：召开述职大会（各考核对象述职发言控制在5分钟左右），由参会人员进行评议。
请相关人员按时参会，无故一律不得请假。
黄山市交通运输局
2016年2月24日
关于召开2015年度考核有关会议的通知
局机关各处室、直属事业单位：
根据工作安排，决定召开2015年局领导班子和领导干部年度考核述职测评会，以及各处室、直属事业单位及干部职工年度考核述职推荐会，现将有关事项通知如下：
一、2015年局领导班子和领导干部年度考核述职测评会
（一）时 间：2月5日（星期四）上午9：30。
（二）地 点：局1楼大会议室。
（三）参会人员：局领导；局机关各处室、直属事业单位（不含重庆安全技术职业学院、中外交流月刊社，下同）在册在岗干部职工。
（四）主 持人：局长、党组书记冉进红。
（五）会议议程：
1.局长、党组书记冉进红同志代表局班子述职，并报告2015年度干部选拔任用情况；
2.民-主测评投票。
二、2015年度各处室、直属事业单位及干部职工年度考核述职推荐会
（一）时 间：2月5日（星期四）下午2：30
（二）地 点：局1楼大会议室。
（三）参会人员：局领导；局机关各处室、直属事业单位全体人员（含在册、非在册）。
（四）主 持人：局长、党组书记冉进红。
（五）会议议程：
1．各处室、直属事业单位主要负责人作2015年度工作述职，时间8分钟以内；
2．进行2015年度先进集体和局机关优秀个人、先进个人评优评先民-主推荐；
3．冉进红局长讲话。
三、有关事项
（一）请各处室、直属事业单位认真准备述职报告，并于2月3日（星期二）18:00前将述职报告电子版交人事培训处，以便汇编会议资料。http://www.oh100.com。联系人：卢绍福，联系电话：67500173。
（二）会场设置投影仪，各处室、直属事业单位可利用ppt开展述职。
（三）请各处室、直属事业单位于2月3日（星期二）18:00前，将参会回执（见附件）反馈至人事培训处。349186***http://www.oh100.com,联系人：罗茜，联系电话：。
重庆市安监局人事培训处
2015年1月30日
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