国土资源协管员责任状

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国土资源协管员责任状

为落实中共湖南省第十届纪委第二次全会暨全省反腐-败工作会议精神，把党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律各项规定落到实处，根据新修订的《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《湖南省国土资源厅党风廉政建设责任制实施办法》，制定本责任状。

国土资源协管员责任状

一、责任目标

1、市州国土资源局主要负责人为本单位党风廉政建设第一责任人，对本单位党风廉政建设和反腐-败工作负总责。领导班子其他成员根据工作分工，对职责范围内的党风廉政建设负主要领导责任。

2、切实做到“一岗双责”。认真落实反腐倡廉工作任务，研究制定职责范围内的党风廉政建设计划，细化责任目标，明确责任人。2015年1月10前对本单位党风廉政建设责任制执行情况进行全面检查总结，并书面报告厅党组和驻厅纪检组监察室。

3、认真抓好党性党风党纪和廉洁从政教育，组织党员、干部学习党风廉政建设理论和法规制度，加强廉政文化建设。

4、深化改革，创新制度，完善管理机制和监督制约机制。 1

建立健全内部管理制度，积极推行办事公开制度，凡涉及人事、项目、资金及重大决策都要集体研究决定。党组（党委）每年至少要召开一次民-主生活会，切实加强领导班子建设。

5、抓好局党组（党委）党风廉政建设，监督党组（党委）成员、局级非领导职务干部廉洁从政，发现有不廉洁问题的，及时批评教育，促其纠正；发现有严重违纪行为的，要在第一时间内迅速报告驻厅纪检组，并协助组织做好调查处理。

6、严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》选拔任用局管领导干部，坚持原则、坚持标准、坚持程序，防止和纠正用人上的不正之风。

7、严格执行《廉政准则》中明确规定的“八个严禁”“52个不准”的要求，全面落实《关于领导干部报告个人有关事项的规定》和《关于对配偶子女均已移居国(境)外的国家工作人员加强管理的暂行规定》。

8、加强作风建设，纠正损害群众利益的不正之风，切实解决党风政风方面存在的突出问题。要以继续开展“创先争优”活动、持续推进“两整治一改革”和国土资源领域突出问题专项治理为平台，深入推进惩治和预防腐-败体系建设，坚决维护党的纯洁性，着力解决党风廉政建设方面人们群众反映强烈的突出问题。

9、要重点加强对全市国土资源系统所涉项目、资金的

全程管理，遵照《省纪委、省监察厅关于重大项目向纪检监察机关报告的暂行办法》（湘办发201530号）文件要求，认真落实重大项目向纪检监察机关报告的有关规定。

二、责任考核

1、本责任状执行期为2012年1月1日至12月31日

2、本责任状由厅党组负责组织考核，驻厅纪检组监察室负责具体实施。年中随时检查、定期抽查，年末由厅党组根据各单位责任目标完成情况及驻厅纪检组监察室平时掌握的情况，综合评定考核结果。

三、责任追究

1、对本责任状执行不力，领导干部自律不严，违反本责任状任何一条的单位或领导干部，取消年终评优、评先资格。

2、局领导班子、领导干部违反《关于实行党风廉政建设责任制的规定》或未能正确履行职责，有下列情形之一的，视情节予以追究责任：

（1）对党风廉政建设工作领导不力，以致职责范围内明令禁止的不正之风得不到有效治理，造成不良影响的；

（2）对上级领导机关交办的党风廉政建设责任范围内的事项不传达贯彻、不安排部署、不督促落实，或者拒不办理的；

（3）对本地区、本部门、本系统发现的严重违纪违法

行为隐瞒不报、压案不查的；

（4）疏于监督管理，致使领导班子成员或者直接管辖的下属发生严重违纪违法问题的；

（5）违反规定选拔任用干部，或者用人失察、失误造成恶劣影响的；

（6）放任、包庇、纵容下属人员违反财政、金融、税务、审计、统计等法律法规，弄虚作假的；

（7）有其他违反党风廉政建设责任制行为的。

3、局领导班子有上述所列情形，情节较轻的，责令作出书面检查；情节较重的，给予通报批评；情节严重的，进行调整处理。局领导干部有上述所列情形，情节较轻的，给予批评教育、诫勉谈话、责令作出书面检查；情节较重的，给予通报批评；情节严重的，给予党纪政纪处分，或者给予调整职务、责令辞职、免职和降职等组织处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关依法处理。

本责任状一式二份，签字双方各存一份。

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