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水泵交接-班制度
1、 水泵工上下班时必须按时在工作地点进行现场交接-班。
2、 交接-班时,当班水泵工与接-班水泵工必须一起对设备状况、排水情况、环境卫生、各项记录等进行交接,然后双方共同签字。
3、 出现下列情况之一者,接-班人应拒绝接-班;必须由交-班人进行处理后,再进行交接。
① 设备有问题弄不清;
② 记录不清楚;
③ 工具、材料、备件及安全用具不全;
④ 环境卫生不好。
4、 交接-班人发现接-班人喝了酒或精神不正常,不得交-班,并向上级汇报情况,待新的接-班人来到后,再进行交-班。
主水泵交接-班制度
1、 司机交-班应按时在现场进行亲自交接。
2、 交接双方会同进行以下检查:
① 水泵、电机运转是否正常(无异响或异常震动)。
② 电机和轴承温度不超限。
③ 各指示仪表齐全完好,指示正常。
④ 盘根松紧适度(有滴水但不成线)。
⑤ 平衡水量正常,无温升。
3、 接-班司机不喝酒,精神正常,无一切不适于上班的不正常情况。
4、 记录检查结果,双方同意,签字交接,未经签字交-班司机不得退岗下班。
主水泵司机交接-班制度
一、值班人员应遵照现场交接,未办理交接-班手续值班人员不得离岗。
二、事故处理或道闸操作进行中不得进行交接-班,由交接-班人负责处理,接-班人协助工作。
三、交接-班内容:
1、本班运行情况。
2、保护及自动装置运行或变更情况。
3、设备运行、设备缺陷及事故处理等情况。
4、倒闸操作及未完成的操作指令。
5、设备检修存在问题及安全方面应注意的事项。
6、有关领导及上级部门的重要命令指令。
7、工业卫生。
8、其他。
四、交接-班时应仔细检查,全面交接,做到手拉手,口对口,检查后,双方人员还应在记录表上签字,交接完毕。
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