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上班请假制度
1. 学校全体员工要严格遵守工作时间,提高办事效率,做到外出必须请假,不得无故缺勤,不得无故旷工。
2. 要严格执行有关请假制度,认真执行请假审批权限,请假要写请假条,请假半天由副校长审批,请假一天以上由校长审批,审批后请假条交予办公室存档,时间到期要及时销假,否则,按旷工计算。
3. 请病假需持医院证明,学校将参照国家有关规定执行。
4. 请假时间按天进行累计,正式职工请假半天扣除125元,4天为一个周期,请假累计够4天扣除一个月全部补助。有一次请假记录的扣除年终全勤奖。临时人员请假半天扣除25元,累计请假8天以上扣除一个月工资,连续请假15天以上扣除半年工资,连续请假30天以上扣除全年工资。
5. 未按规定请假,无故跨工,时间按天累计,当天迟到早退2次算旷工半天,以此类推。正式职工旷工半天扣除当月补助,旷工一天扣除当月工资加补助,旷工两天以上给予停职。临时人员旷工半天扣除半个月基本工资,旷工一天扣除当月基本工资,旷工两天以上给予辞退。
6. 每月全勤奖励100元。
7. 此制度从1月1日开始执行,办公室每月公布考核统计情况。
2015年1月1日
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