规范请假制度

规范请假制度

公司各部门：

规范请假制度

为规范公司内部关于员工请假的规章制度和加强公司内部关于员工请假事务的管理，提高员工的工作效率和公司的营运质量，对于员工请假制度与流程进行规范，特此通知：请假流程：

1.请假（含事假、病假等）应提前填写请假条说明请假事由并注明请假起止时间，经部门各级主管批准后方可休假；

2.员工因紧急事情无法预先填请假条，必须向本部门主管以电话或短信方式请假，经查明属实获允许方可休假；未及时办理请假手续的休息按旷工论处

3.批假权限：一般员工请假3天以内（含3天）车间主管批准， 4天以上10天以内（含10天）厂长批准，10天以上15天以内（含15天）须总经办批准；超过15天以上按离职处理，须办理离职手续，根据公司人员安排情况如人员配置不够时，需对外招人的可优先考虑聘用，待遇按新员工入职为准。

本通知自2015年5月1日起开始实施

上海艾希尔化工厂品有限公司 2015年5月15日

【规范请假制度】相关文章：