面试时要谈的问题

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面试时要谈的问题

1。自信：时刻把自己想成是单位不可或缺的人才。和经理客气和谦虚是必要的，但是在有些时候得敢于指出其错误。这时候，你就是该领域的权威！

面试时要谈的问题

2。服装：不是所有的面试都必须穿的西服阁履，如果是要应聘一份外联业务比较多的工作的话这样的装束是有效的，做业务和部门经理都是需要一种外表的派头的！要是你应聘的是一些技术的或者是灵感性工作，诸如美术设计，程序员，就可以稍微休闲一些，但要注意适合面试的场合。不要太随意，否则给人一种不稳定感！

3。谈话内容：在面试的时候一定要注意：a，先谈工作，最后在谈待遇。见面先讲价钱会惹人反感。而且通常在和负责面试的人员谈工作与技术的时候往往会得到很大的收获。b，在谈工作的时候可以自我夸大，但不要过分！多说说自己“做”过什么，少说“学”过什么！因为单位找你来是要马上就能用的，而学的东西和实际还是有一段不小的差距！c，谈待遇的时候如果你比较了解行情，那么可以自己提出薪水要求（比普遍情况多一些就好，不要漫天要价），如果不了解，要尽量想办法让对方提出，以免不必要的尴尬。

4。语言：把自己学过或者精通的东西说的尽量高深一些。说话要大方，得体，时刻记住要面带微笑，和气生财，到哪都是一样的。

好了，就先说这么多，大家还有什么面试应聘经历或者意见可以发表出来啊！咱们一同切磋！

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