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重要时节值班制度
值班是保证在工作时间公司不失控的重要措施，也是强化安全管理，落实防范措施的体现形式。因此，公司内设机构要认真落实值班管理制度。做到人员落实、责任落实、管理落实。
1、值班人员值班地点门卫、办公楼，值班范围办公大楼、公司重点部位、车间及公司内部区域，值班人员必须监守岗位，按时接-班。不得擅离职守，如有事必须经总经理的批准。
2、检查交接-班制度，值班人员交接-班时应将未及时处置完毕的工作和值班记录一并进行移交，并说明未办完的原因，交代清楚注意事项，从而保证工作的连续性，不得有意隐瞒。
3、遇有重大事项和异常情况，应及时向总经理或有关领导报告，并采取响应的措施。
4、值班期间应集中精力，不得从事与值班无关或影响值班的事情。
5、值班人员在公司下班后，要认真检查公司内部各项安全措施，对技术防范设施设防，发现防范漏洞和安全措施不落实的隐患并及时排除。
6、值班人员遇有职能单位进行检查等公务活动，要积极主动配合，协助搞好相关工作，重大问题应立即报告公司主要领导。
7、值班人员负责单位内部巡逻工作的检查监督，对巡逻人员不尽职责及违反公司相关制度的行为，向公司有关领导提出处理意见。
8、值班人员负责处理单位内部夜间发生的案件的处置，公司发生案件时，要保护好现场，及时报告公安机关，重大案件要及时报告公司领导。
9、值班人员是公司夜间安全保卫与防范工作直接责任人，对单位内部夜间安全保卫工作负责。
刘庄镇中心小学节假日、重要时段值班制度
为确保本校节假日期间工作正常运行，政令畅通以及办公区域防火防盗等安全需要，结合本校实际，特作如下规定：
一、值班时间：法定节假日(不含双休日)、重要时段。
二、人员安排：节假日、重要时段实行由校领导带班，中层以下工作人员轮流值班。
三、工作职责：值班人员要以本校制定的考勤、会议制度为依据，恪尽职守。
四、要求：
1、办公室人员需在节假日、重要时段前两天制作好《值班人员安排表》，并通知带班领导和值班人员。
2、值班期间不得请假，如有特殊情况不能值班的，自行联系其他员工代替。
3、值班人员在值班期间原则上不得离岗，发生紧急情况及时跟带班领导汇报，同时认真做好处理。带班领导手机必须24小时开机，以保持联络畅通。
4、按日常作息时间值班，不得迟到早退，不得酗酒，不得带本校外其他人员在单位活动。
5、值班人员下班前要跟带班领导汇报值班情况并做好值班记录表。6、值班人员下班时要做到人走窗关、灯灭、门闭，存放好帐簿、票证、财物等。
五、值班待遇：值班人员值班期间按综合评估成绩记入评估量化。
六、本制度自10月30日开始执行。各联小节假日值班均以本制度为准，每次要上报中心校值班人员名单。
小学重要节假日值班制度
为保障学校的财物安全，保证节假日有关工作的开展，特制定本制度。
一、管理体制
1.在法定节假日前两天由校长办公室做好值班人员安排，并予以通知。
2.门卫值班：学校设立门卫值班制度，24小时值班，防止学校财产遭受损失。
3.领导值班：学校领导每天晚间值班制度，做到24小时有学校负责人在单位，以处置突发、紧急事件。
4.教师值班：按照《赵家寨小学教师值班表》，具体做好值班工作。
二、值班规定
1.遵守值班纪律，按时交接-班，有事须先请假，以便安排临时代替人员。无关人员不得在值班室留宿。
2.值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡。
3.在规定的时间内加强巡视，做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点区域的监管。
4.值班人员保证手机24小时畅通。
5.如发现突发事件，值班人员须迅速采取相应措施，重大问题及时向上级汇报。
7、值班人员负责单位内部巡逻工作的检查监督，对巡逻人员不尽职责及违反公司相关制度的行为，向公司有关领导提出处理意见。
8、值班人员负责处理单位内部夜间发生的案件的处置，公司发生案件时，要保护好现场，及时报告公安机关，重大案件要及时报告公司领导。
9、值班人员是公司夜间安全保卫与防范工作直接责任人，对单位内部夜间安全保卫工作负责。
重要节假日值班制度
为保障公司正常工作秩序不间断和企业的财物安全，保证节假日有关工作的开展，特制定本制度。
一、管理体制
1.在法定节假日前两天由办公室做好值班人员安排，并予以通知。
2.门卫值班：公司依据自身情况，设立门卫值班制度，24小时值班。维护公司工作秩序，防止公司财产遭受损失。
3.值日：公司依据自身情况，设立公司或部门值日制度。
4.领导值班：公司依据自身情况，设立公司领导每天晚间值班制度，做到24小时有公司负责人在单位。 以处置突发、紧急事件。
二、值班规定
1.遵守值班纪律，按时交接-班，有事须先请假，以便安排临时代替人员。无关人员不得在值班室留宿。
2.值班时坚守岗位，不得聚众打牌、看电视、嗑睡。
3.在规定的时间内加强巡视，做好防盗、防火、防灾工作，尤其加强对重点区域的监管。
********公司
2015年元月28日
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