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面试中注意的问题
首先,我要强调一个态度问题,对待任何一件事情都是这样的,态度决定一切。特别是面试这种主观性特别强的一个活动,完全可能因为你的不重视而导致你最后的失败。三年的刻苦学习,努力得到的成绩不过占了保研总成绩的70%-80%,而几分钟的面试却占了成绩的20%以上。可以说,面试绝对是回报率最高的,在总分相差不大的情况下,面试绝对可以使精心准备的人脱颖而出。就拿我们这届的面试来说,最高分有19.2分(20分满分),最低分只有13.2分,就是说这两个人通过面试在总分上有了6分的差距,这差距相当于智育成绩中相差了7.5分(6/80%),7.5分基本上是进入保研名单的第一名和最后一名的差距。所以说从理论上讲,通过面试,进入大名单中的最后一名完全可能超过第一名。所以说,电气学院的面试,绝对不是走过场。
在认识到了面试的重要性之后,我们来讨论一些面试中的细节问题。
面试之前的准备工作:
1.面试前一定要搞清楚面试的内容
任何一个面试,都有一定的要求。这些要求,希望大家特别的注意。比如说时间方面,如果人家要求1分钟的自我介绍,那么你就要准备50-70秒的介绍词为宜,如果是3分钟,就要准备2分半到3分钟为宜……还有就是要搞清楚面试对语言等方面的要求,比如说要不要英文介绍啊,会不会有英语提问什么的,一定要有所准备。
2.对面试的评委要有一定的了解
保研这种面试,一般都会有不止一位评委,首先要弄清楚评委的人数,这也是有意义的。假设人家安排了10人以上,而你却只认为有3-5人,估计一进门就会特别有压力。(不过一般都会在6-8人左右)而最好要对评委有一定的了解,一般这些评委中有一个人是负责人,他会向你提出主要的问题,这些问题对你的分数影响较大。而同时,搞清楚各个评委的身份的好处还在於,如果人家问你一个专业问题,而人家又是这方面的专家,千万不要瞎扯,知之为知之。
3.正视简历的作用
可以的话,面世之前一定要打印一分个人简历,一般以1页为宜。因为评委们没有太多的时间,所以如果可能的话,尽量在一页纸上充分的展示自己,让人在短短数秒之间就能了解到你的特点。就算人家不看,估计也会感受到你的诚意,对你的印象分有帮助哦!
面试时要注意的:
1.注意你的穿着
有一句最最最俗的话叫“人靠衣妆马靠鞍,狗配铃铛跑的欢”,面试时的穿着的确对你会有一定的影响,一套得体的衣服无疑会增添你的印象分。当然,在学校里,没有必要搞的特别正式,没有必要西装革履,打个领带,整个发型什么的。但是,切记不可太随便,有的同学拿着水壶,背着书包,下身穿个短裤,上身穿个球服什么的,趿拉着拖鞋,好像上一刻还在中二什么地方上自习呢,而且准备面试完了接着去上。这显然给人一种不重视对方的感觉,显然是不行的。
2.注意你的举止
人的举止最容易反应一个人的素养,进门前的敲门啊,进入后的关门啊,自我介绍之前的问候啊,传递物品时用双手啊,说话用敬语啊……都是一个人举止的反应,良好的举止显示了良好的修养,更能给你带来丰厚的回报。
3.诚实守信
还是那句话,知之为知之,不知为不知,是知也。一个理工学科的人,最重要的就是这一点。千万不可弄虚作假,虚情假意,这是最让人讨厌的。当然,这种面试,专业的知识应该不是很多,但是如果人家问到,一定要如实回答。
4.千万不要过分紧张,要懂得调节气氛
紧张是必然的,但是千万不要过分的紧张,导致你说不出话或者大脑反应迟钝就不好了,这样的话,即使你做了很多的工作,但是由于你无法充分的表达,也很难受到别人的重视。当你紧张的时候,一定要学会缓解紧张的方法,比如自嘲什么的,你的镇定自若才能充分的展现你的才华和风度。
5.不要冷场,不要过分的追求问题的答案
这种面试,一般都会问你一些对某些事情的看法,比如你为什么要读研啊?还有的就是通过你的自我介绍,比如说你喜欢古典音乐,人家可能就会问你对古典音乐的理解啊,什么是古典音乐啊?这些问题都没有正确答案的,关键你要言之成理。最好要有一套自己的体系,始终围绕着自己的体系来阐述问题,这样就能把别人的提问变成对自己的充分展示了。所以,有的时候学些哲学还是很有用的。
6.最好可以开启一个话题
如果可能的话,开启一个话题让别人来参加讨论,这样你就会立于不败之地,通过话题来阐述自己,得到别人的认同,同时也可以活跃气氛,不让现场冷场。
7.注意时间
任何人的面试都是有时间限制的,在规定的时间内阐述了你想阐述的内容就足够了,不要有太多的奢望,当然,如果人家愿意跟你多交流的话,当然是求之不得的了。
最后,我想说一下写这些东西的原因,这些大多是我对保研面试的理解,不一定很贴切,但我想把我的想法与大家交流,在交流中才能有进步与提高。另外,感受到我们身边的好多同学都是如此的优秀,但是就是因为没有能够充分的展示自己而失去了许多的机会,我感到特别的惋惜。难道我们真的就比别人差吗?不是的,只因为我们没有机会去锻炼自己,没有勇气去表达自己的想法,希望我们的学弟学妹们能够抓住这次机会,勇敢的超越自我,为了以后取得更大的成就而努力!
面试中应注意的问题
(一)淡化面试的成败意识一位面试者在面试前自认为各方面都比别人优秀,因此,他认为自己可以高枕无忧了。谁知主考官在面试中出其不意,提了一个他前所未闻的问题。顿时,他像失了魂似的,情绪十分低落。等到主考官再提些简单的问题时,他仍无法从刚才的失败中走出来,最终名落孙山。应试者对于面试的成败,首先在思想上应注意淡化,要有一种“不以物喜,不以己悲”的超然态度。如果在面试中有这样的心态,才会处变不惊。如果只想到成功,不想到失败,那么在面试中一遇到意外情况,就会惊慌失措,一败涂地。
(二)保持自信应试者在面试前树立了自信,在面试中也要始终保持自信,只有保持了自信,才能够在面试中始终保持高度的注意力、缜密的思维力、敏锐的判断力、充沛的精力,夺取答辩的胜利。
(三)保持愉悦的精神状态愉悦的精神状态,能充分地反映出人的精神风貌。所以,作为应试者来说,保持了愉快的精神状态,面部表情就会和-谐自然,语言也会得体流畅。反之,就会给人一种低沉、缺乏朝气和活力的感觉,那么首先就会给主考官或者主持人一种精神状态不佳的印象。由此可见,面试中一定要注意保持一种愉悦的精神状态。
(四)树立对方意识应试者始终处于被动地位,考官或主考官始终处于主动地位。他问你答,一问一答,正因为如此,应试者要注意树立对方意识。首先要尊重对方,对考官要有礼貌,尤其是考官提出一些难以回答的问题时,应试者脸上不要露出难看的表情,甚至抱怨考官或主持人。当然,尊重对方并不是要一味地逢迎对方,看对方的脸色行事,对考官的尊重是对他人格上的尊重;其次在面试中不要一味地提到“我”的水平、“我”的学识、“我”的文凭、“我”的抱负、“我”的要求等。“我”字太多,会给考官目中无人的感觉。
因此,要尽量减少“我”字,要尽可能地把对方单位摆进去,“贵单位向来重视人才,这一点大家都是清楚的,这次这么多人来竞争就说明了这一点。”这种话既得体,又确立了强烈的对方意识,考官们是很欢迎的;再次是考官提问,你才回答,不要考官没有提问,你就先谈开了,弄得考官或主持人要等你停下来才提问,既耽误了时间,同时也会给考官或主持人带来不愉快。另外,面试完后,千万不要忘记向考官或主持人道声“谢谢”和“再见”。
面试中要注意的问题
第一阶段是热身:回答问题要见解有礼。
第二阶段是查明背景资料:应该利用这个机会突出自己的个性、兴趣、志向、工作经验等。
第三阶段是进入正题:要尽量表示对申请职位的兴趣和诚意,这个阶段的表现对成败非常重要。
第四阶段是评论应试者是否合适:所碰到的问题会是最难应付的,这是决定性的时刻,要靠事前准备和临场的谈吐技巧。
第五阶段是讨论聘用条件:要有技巧,并预先了解行情。
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