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一个群里怎么当管理者

时间:2022-04-19 09:25:54 员工管理 我要投稿
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一个群里怎么当管理者

一:群验证信息的查看

1:QQ名称:没有营养的名称、直接键盘乱打的名称、全数字和文字的名称、名称就是广告的名称、不能进群)

2:10位数QQ号码、都是新号、刚注册的、基本都是打广告的所以不要让他进群、至少要有两个月亮以上才可以进群)

3: Q年龄、没有一年Q年龄的也是新号、不让进群)

4:Q等级、没有2个月亮的不让进群)

5:个性签名、只要是带有广告性质的个性签名、一律不让进群)

6:QQ图标、点亮的越多、等级越高、证明使用时间越长

7:基本资料、很多人会隐藏、但是有的话只要看上去不是乱填的就OK了)

8:QQ礼物、QQ礼物可以看出(礼物多的可以看出、1用的时间长不长、2:好又多不多、3:自己用心在这个QQ上的时间久不久

9:更多质料、个性签名只要是带有广告性质的个性签名、一律不让进群

二:欢迎曲步

1:称呼:朋友、同学、亲

2:欢迎语

祝贺祝贺 祝贺---恭喜恭喜 恭喜---欢迎欢迎 欢迎同学加入

祝贺祝贺 祝贺---恭喜恭喜 恭喜---欢迎欢迎 欢迎亲加入逆风SEO大家庭

(1:欢迎图片10-20张你自己喜欢的  2:选10张图片作为聊天使用、要选一张主图能够表明自己的个性的一张图)

三:提醒修改名片(同学、朋友、亲)

请(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

麻烦(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

新(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

进群(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

冒泡(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

学习SEO(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

亲爱的(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

可爱的(同学、朋友、亲)改下群名片格式为 逆风Seo-名称

四:告诉(同学、朋友、亲)这里是干什么的

这里是(培训、讨论、交流)SEO、淘宝、还是网络营销课程、想了解那样

这里是(培训、讨论、交流)SEO、淘宝、还是网络营销课程、想知道那样

这里是(培训、讨论、交流)SEO、淘宝、还是网络营销课程、想学那样

五:每天课程活动

好消息为了帮助学员提升SEO技术、YY:19908373频道晚上8:30都有免费公开课、早上9:30——晚上12点每天都有SEO技术解答、每天讲课技术后组织同学们讨论、解答SEO问题、想学习的同学一定要好好把握机会

六:群活跃通知

本群每天晚上都会清理一批群里不活跃、不说话、潜水、挂机成员、请同学们能积极发言、相互讨论、相互转告

七:我们的服务和优势

1、我们提供零基础免费培训,多对一辅导,并且我们为你提供最基础的免费公开课。

2、我们提供系统的SEO技术指导,解决你的网站的排名难题及网站降权恢复问题。

3、我们每月提供最新的搜索引擎算法讲解,解决你的后顾之忧。

4、逆风SEO俱乐部创始人小轩,为你做网络营销免费指导。

5、我们采用视频+YY语音+文字+在线解答+零基础教学的形式解决您的SEO学习难题。

6、我们拥有一线工作者的实践经验,掌握最新的SEO、营销等动态和资讯以及解决策略。

总结:想管理好一个群

1:了解清楚我们要管理和介绍的是什么、我们自己必须要知道这里是干什么的、才能知道怎么去和别人说、怎么去和别人介绍。

2:在介绍的同时我们要知道、怎么去和他人沟通、交流、接待、用语、技巧、引导他人、让他人感觉到我们这里服务和技术(所以我们必须要了解这些东西、和他人第一步建立良好影响的欢迎和介绍)

如何管理好QQ群2015-10-31 13:34 | #2楼

1,群的建设

群的建设源自每一位群积极分子,需要大家共同经营,一同努力。善待每一位群友,就是善待你的群,就是善待你自己。不管群友的群外宣传还是群频道的活跃建设,都是需要时间的洗礼,需要大家的辛勤付出。而其中,首推的轴心团队的宣传,群主应以身作则,在天涯或其他同类论坛上,做强项的推广宣传。这于群建设、发展,有实质性的利好。

其次,关于群论坛,群主应该多发一些与群主题相关的高质量的帖子,如此才有资本去吸引更多高素质的群体进入,进而有希望吹响集结号,而并非只是提出一个空洞的群口号。

2,群的管理

首先,群主的任命要合理,任命能力强的群成员为管理,形成良好的群管理结构层次。无规矩难成方圆,群规必须以书面形式写下,群主在做硬性要求的时候,要以身作则,避免强权主义、特权主义,这是为管理者最忌讳的,要容许各种不同的声音。

3,亲和力

这是做为群管理所必须的。有时或许你很忙,但出于礼貌,最起码的简单应付式的回复应该要有。

4,解决问题,调解矛盾

有人的地方就有矛盾的产生和激化,允许各问题的方式出现。但我认为,作为管理者,一定要及时的给予正确引导,合理的化解矛盾,切不可一味地围观和旁看。

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