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管理者的职责与权限

时间:2023-06-27 16:01:31 偲颖 员工管理 我要投稿
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管理者的职责与权限(精选10篇)

  在社会发展不断提速的今天,职责与权限起到的作用越来越大,制定职责与权限有助于提高内部竞争活力,提高工作效率。那么什么样的职责与权限才是有效的呢?下面是小编为大家收集的管理者的职责与权限,仅供参考,大家一起来看看吧。

  管理者的职责与权限 1

  一、协助总经理领导公司建立、实施和保持质量管理体系;确保质量管理体系过程得到建立和保持;在整个企业内促进顾客质量要求意见的形成;负责与质量管理体系有关之外部联络。

  二、负责体系文件控制,审核质量手册、质量方针、目标;指导各部门负责人对相关文件之使用、保管、收集、整理与归档。负责对现有体系文件定期评审。

  三、审查各部门编制之质量记录在案格式,并审批;负责监督、管理各部门之质量记录;指导各部门对质量记录之整理和保管。

  四、向总经理报告质量管理体系运行情况,提出改进建议;制定管理评审计划、收集并提供管理评审所需之资料,编写管理评审报告,协助、协调、监督实施管理评审中相关纠正、预防措施。

  五、审查各有关部门编制之质量计划;指导品质部负责对部门质量策划实施情况进行监督检查。协助、协调各部门负责人对相关的质量策划及编制、实施相应的质量计划。

  六、协调供销部,识别顾客之需求与期望,组织有关部门对检测能力、生产能力及交货期、所需物料采购能力进行评审,审查特殊合同产品要求评审表;并负责与顾客进行质量方面之沟通。

  七、负责协调、协助工程部设计、开发产品之组织、协调、实施工作,设计开发、策划、确定设计、开发组织之技术接口、输入、输出、验证、书、下达设计开发任务书,设计开发方案设计开计划书、设计开发、评审、设计开发验证报告,协助审核试产报告;为工程部经理批准项目建议书、量产报告提供质量方面参考意见;协助供销部对所需物料采购之质量检查工作,市场调研或分析,市场信息及新产品动向;指导品质部负责新产品检验和试验;生产部负责新产品的加工试制和生产。

  八、指导生产部进行生产过程控制、生产设施之维护保养、编制必要之作业指导书、负责产品防护,协助生产主管对《月生产计划》之审批;指导工程部编制工艺规程;指导办公室对实现产品质量所需工作环境进行了控制;指导品质部进行了产品验证和标识及可追溯性控制;负责对设施采购的质量审批,指导供销部在各方面售后服务之工作。

  九、负责对测量、监控设备之校准,根据需要编制内部校准规程;对偏离校准状态之测量、监控设备之追踪处理;对测量和监控设备操作人员的培训、考核。

  十、协助总经理定期召开管理评审会议;全面负责内部质量管理体系审核工作;选定审核组长及审核员,并审核年度内审计划、审核实施计划、审核报告;

  十一、指导办公室编写《年度内审计划》并负责组织实施;组织、协调内审活动之开展;指导审核组长编写内部审核报告。对内审或管理评审提出的纠正预防措施之指导、跟踪、监督、验证。

  十二、指导品质部对不合格品识别,并跟踪不合格品处理结果;协助生产主管对不合格品作处理之决定;指导生产部负责对不合格品采取纠正措施。

  十三、指导办公室对内、外相关数据之传递与分析、处理;指导品质部及各部门对统计技术之选用、批准、组织培训及检查统计技术实施之效果;协调各种相关之数据收集、传递、交流。

  十四、负责对体系、产品持续改进之策划,当出现存在或潜在之不合格问题时提出相应措施的'纠正和预防措施处理意见书;协调各部门实施相应之改进、纠正和预防措施;负责监督、协调改进、纠正和预防措施实施,并跟踪验证实施之效果;指导相关部门有效处理顾客质量方面之意见。

  管理者的职责与权限 2

  1.组织协调公司召开有关会议并做好会议纪录,协调督促会议确定的各项工作任务的贯彻落实。

  2.组织协调起草总经理所需要的各种总结计划报告、会议发言等文字材料。

  3.负责人事制度的建立、推行、检查、和改善确保其有效实施。

  4.负责员工招聘录用、人事任免、调动、退休、辞职辞退、薪资调整、职称晋升、考核奖惩、劳动合同处理及社会保险办理工作等

  5.负责制定员工在职教育、培训计划,并组织实施。

  6.负责公司的档案管理工作,做好档案的立卷、维护、管理、调阅。

  7.负责公司内部刊物及宣传栏的组稿,编辑工作。

  8.负责公司办公用品和三项费用使用管理工作。

  9.负责监督员工考勤打卡制度的执行情况。

  10.协助接待公司来宾。

  11.负责公司各类文件的处理,做好材料的登记、传递、归档、立卷、以及各种证件、证书的'管理工作;负责公司有关材料的打印、复印工作。

  12.按时完成领导交办的其他工作任务。

  管理者的职责与权限 3

  1、根据公司最高管理者总经理的授权,协助总经理工作,负责策划、建立和完善公司质量管理体系,参与制定并组织贯彻实施公司的质量方针和质量目标,策划并组织编写质量管理体系文件,监督其实施。

  2、策划质量管理体系各过程和要求在各职能部门的分配,确保质量管理体系所需的`过程得到建立、实施和保持。

  3、质量管理体系运行的各种信息,定期或不定期向最高管理者报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求,为管理评审输入信息,以便适时调整公司质量管理体系的工作计划和策略。

  4、策划质量管理体系各要素在各职能部门的分配。监督、检查和指导质量体系的运行,并随时向总经理报告质量管理体系的运行情况。

  5、审批年度内审计划和每次的内审报告,对内审的结果负责;采取各种措施,确保公司全体员工提高满足顾客要求的意识。

  6、代表公司、代表最高管理者负责与质量管理体系有关事宜的对外联络。

  相关职位岗位职责:文员岗位职责经理岗位职责会计岗位职责

  管理者的职责与权限 4

  1、热爱洗碗工作,服从领导安排,遵守规章制度,做好本职工作。

  2、洗碗工应具有一定消毒卫生知识,熟练掌握消毒方法,接受厨师长的工作指令,负责食堂所指定饮具的清洗、消毒、保持及管理贮存工作,保证餐具干净、卫生。

  3、负责所有泡菜缸,洗碗间的保清柜、餐具架、洗碗机、下水沟处的清洁卫生以及洗碗的'一切清洁工作。

  4、工作中要认真负责,要爱惜餐具,洗碗过程中要做到轻拿轻放。清洗餐具过程中一定按照工作流程,水温应达到规定标准,洗涤用品按比例投放,不得偷工减料,保证用餐者身体健康。

  5、负责所需设备的整理和清洗,做好设备用具的使用、保养,检查机械设备的质量,发现问题及时汇报解决,严格按照操作规程操作,避免发生人身意外事故。

  6、做好食堂后勤保障工作,保证餐厅开饭时餐具的使用。

  7、关心集体、团结协作,工作中抢困难、让方便。要做好节水、节电工作。

  8、炊餐用具的消毒时间,下午四点至六点,次日的上午六点至十点。

  9、完成领导交办的其它任务。

  管理者的职责与权限 5

  1、负责膳食部各种电气设备、机具维修等设施设备的管理及安全应用。

  2、负责膳食部防火、防盗、防虫的安全管理。

  3、协助管理膳食部的环境卫生,员工个人卫生及穿戴、着装等方面的巡查管理工作。

  4、协助餐具及各种消毒工作的管理,严格按照消毒的有关规定和膳食部的管理办法检查消毒工作,严禁因消毒不严而引起各种传染疾病及中毒事件的'发生。

  6、负责做好膳食部每年大事记录工作,对每次膳食部的重大活动、会议进行记录整理,并把重要资料通过微机储存。

  7、协助对本部员工劳动纪律的管理、考核,定期修改管理办法及考核制度,对违反纪律的员工提出考核意见。

  8、收集职工对膳食部的意见和建议,拿出改进方案,组织实践改进工作,总结经验意见;配合营养师,做好食品营养搭配及有关宣传工作。

  9、协助定期组织拟草、修改,制定本岗位分管职能范围的“管理办法”“规章制度”“岗位职责工作”及“服务标准”等内容的建立健全。

  10、负责本部门员工的劳保用品、餐具、设备设施添置购买计划工作。

  11、按期完成兴源公司及膳食部主任临时交办的多项工作任务。

  管理者的职责与权限 6

  1、接受厨师长的工作指令,负责安排每餐品种和用料计划及加工制作程序,保证伙食的正常供应和食品的卫生安全。

  2、按面点制作要求,注重营养搭配,讲究色、香、味、形,原料搭配合理,保证材料的质量,不偷工减料。面点品种应根据职工的口味,变换品种的味型,早餐面点品种应保持三个以上。

  3、掌握定量标准、控制盈亏幅度,做好成本核算。

  4、食品原料加工前先认真检查所领原料是否腐烂变质,如腐烂变质应立即报告领导并拒绝加工。

  5、食品原料器皿、工具应认真清洗,确保其干净无杂质。加工后食品应装入干净盛具,严禁着地放置。

  6、负责提供所需材料的采购计划,交厨师长审核;

  7、负责成品及半成品的贮存管理,减少变质和浪费现象。

  8、负责所管炊事设备、用具的保养和维护。

  9、严格执行《食品卫生法》和食堂有关规定,搞好操作间炊具、设备及个人卫生,严把卫生关,杜绝食物中毒现象。

  10、认真钻研业务,力求准确、快速,不断提高米饭和面点等加工制作水平。

  11、负责开餐中的.分餐工作。

  12、完成领导交给的其他任务。

  管理者的职责与权限 7

  职责描述

  1、贯彻执行医疗器械质量管理的法律法规,组织和规范企业医疗器械生产质量管理工作;

  2、组织建立、实施和保持本企业医疗器械生产质量管理体系;

  3、对质量管理活动负责,行使原材料及成品放行、文件批准、风险管理等决定权;

  4、参与对产品质量有关键影响的活动,并行使决定权;

  5、在医疗器械生产质量管理过程中,管理者代表应主动与医疗器械监督管理部门进行沟通和协调。

  职位要求

  1、熟悉并正确执行国家相关法律、法规、正确理解和掌握实施医疗器械生产的有关规定;

  2、经过YY/T0287-2003《医疗器械质量管理体系用于法规的'要求》、法律法规和职业道德等方面的培训,具有内审员证书;

  3、熟悉医疗器械生产质量管理工作,具备指导或监督企业各部门按规定实施医疗器械质量体系的专业技能和解决实际问题的能力;

  4、具有无源植入产品相关专业大学本科以上学历或中级以上技术职称,并具有3年以上生产质量、研发、技术管理实践经验;

  5、具备良好的组织、沟通和协调能力。

  管理者的职责与权限 8

  1、负责所管辖膳食部厨房的全面工作安排。

  2、负责所管辖膳食部厨师班员工的教育、考评、考勤工作,并提出考评奖惩意见。

  3、负责检查厨师的仪容仪表及个人卫生工作,并做好记录。

  4、负责统筹安排所管辖厨房工作的流程工序和协调管理工作环节,保证饭菜质量及卫生,并准时供应餐点。

  5、负责与采购员、服务班长密切联系,根据季节变换,合理搭配营养膳食;掌握进餐人数及采购食物数量,督促检查货品质量,确保食品卫生及菜品调味合理,发现问题及时纠正或上报。

  6、严格执行各项卫生管理制度,负责每天督促检查食品、餐具、用具的消毒情况并作好检查记录,严防事物中毒事件的发生。

  7、按时制定好每周菜单,控制好成本,加强物资管理,堵塞浪费和偷盗行为的`发生。

  8、负责作好每月所需物资的需购计划,严格控制库存和剩余食品,确保合理使用原料,控制菜品的装盘、规格和份量,把好质量关,减少损耗,降低成本。

  9、负责组织本厨师班班组会议并做好记录,严格按照国家及公司有关规定,做好检查、考核工作;安排好每天的工作,保质保量按时提供餐点,每天检查大灶、小灶、白案的清洁卫生情况,并做好检查记录。

  10、廉洁自律,起好班组长带头作用。

  11、负责检查管理厨房的设施设备,发现问题及时报修。

  12、完成领导交办的其他任务。

  管理者的职责与权限 9

  1、认真执行《食品安全法》,切实抓好学校的饮食卫生工作,坚决杜绝食物中毒及食源性疾患的发生;落实安全责任制,确保生产安全和饮食安全。

  2、负责制订并完善各项规章制度、管理办法及服务规范,组织实施和检查考核。

  3、坚持管理育人、服务育人的宗旨,不断提高食堂的管理水平和服务质量,为师生员工提供优质餐饮服务。

  4、负责学校食堂的卫生、质量、价格和服务的监管、协调。

  5、负责学校超市的食品安全及各类商品的价格督查工作。

  6、负责食堂的财务、采购供应工作,确保货物的.安全。

  7、负责食堂资产管理、维护维修。

  8、负责膳食科工作人员的管理、培训和考核工作。

  9、配合餐饮公司作好劳务用工管理、员工培训。

  10、负责食堂数据、档案管理工作。

  管理者的职责与权限 10

  1、负责膳食部各种设施设备、工机具的报修及防火、防盗等安全管理,发现问题及时上报。

  2、负责膳食部设施设备、工机具日常运行、安全使用情况的监督检查工作,保证膳食部设施设备、工机具的.正常运行和安全使用。

  3、负责建立本部设施设备、工机具台账,制定设施设备、工机具的维修、养护工作计划,拟草设施设备、工机具相关书面上报材料。

  4、收集本部员工及顾客对膳食部有关设施设备方面的意见和建议,拿出改进方案。

  5、负责定期对膳食部设施设备、工机具使用存在的安全隐患进行排查,做好相关记录。

  6、负责制定设施设备、工机具的防火、防盗措施,协助膳食部主任做好对员工的宣传教育工作。

  7、负责本部门设备设施添置购买计划的拟草。

  8、完成膳食部主任临时交办的工作任务。

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