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供电局面试问题
员工综合技能水平提升是供电局人才队伍管理与建设的重要内容，供电局在招聘面试时会问什么问题呢?以下是小编为你整理的供电局面试问题，希望能帮到你。
供电局面试问题 1
1. 请先做一下自我介绍。
你们好，我叫，来自专业，我是 (生源地)，我的成绩优秀，在班级担任的是学习委员(呵呵)。体育特长是篮球，带领班级获得过两次学院杯冠军(其实不关我事)。从大一至今一直担任社团的技术组组长，负责各自电子产品的维修和销售。除了专业知识的学习，平时也会写写文章，所以在实习期在一个网站中担任过专区主编，具有比较良好的文学素养和文案策划能力。很开心今天能够来面试我们东莞供电局的电测试验岗位，谢谢你们。(出门靠吹)
2. 你对我们供电局有什么了解?
据我了解，东莞供电局在运行110千伏及以上变电站有160座，其中500千伏变电站5座，并且逐步形成了以东莞500千伏变电站和深圳500千伏宝安变电站为中心的5大供电区域，220千伏电网采用分区供电模式，110千伏电网基本形成 “3t”结构放射式供电网络。在20xx年，东莞供电局先后被评为东莞市先进集体和“全国供电可靠性金牌企业(a级)”，是我们东莞人心中非常优秀的一个企业。(百度一下你就知道)
3. 你对东莞供电局的新型技术有过了解吗?
在11月18日，东莞供电局开展全网首次500千伏高保真不停电保护检验工作，这个技术创新是我们东莞人的骄傲。其主要内容：采用一次设备不停电、双套主保护轮停的方式开展保护检验，使运行中的设备“真刀真枪”地跳闸并重合，从而验证保护装置和开关设备动作的正确性和完好性。优点：新的传动试验方式由于不需要对任何一次设备进行停电，节省了大量停送电操作和安全措施布置等时间，同时有效缓解了设备停电检验与电网风险、供电可靠性之间的矛盾。(百度一下你就知道)
4. 你为何会选择东莞供电局?如果派你去某个比较差的县局，你会怎么看。
因为近年来东莞的发展是十分迅速的，在20xx年就可能会开通第一条地铁了，自己作为一个土生土长的东莞人，希望有机会回到东莞与自己的家乡共同成长。而且东莞供电局是很优秀的企业，被评为东莞市先进集体，今天提供的电测试验岗位与自己所学专业非常对口，所以东莞供电局是我回家乡发展的最佳归属地。(说得跟量身定做一样)
如果派我去某个比较差的县局，我也会欣然接受的，因为我觉得每个局都其优点，虽然有些局的工作会比较辛苦，但这对于我们来说是一个很好的锻炼机会，让我们从学生转变为劳动者，而且当我的能力得到提高之后，我相信我有机会回到东莞供电局工作。
5. 如果给你非你本专业的工作，你会去做吗?
我会做的，因为上级都是在行业内打拼多年拥有丰富的经验，他们的考虑会比我个人更加长远，所以他们会根据我的专业知识和性格特点，给我分配合适的岗位。而且我们现在处于一个学习和积累知识的时期，所以如果分配给我非本专业的工作，我一样会努力去完成它的。
6. 变压器并列运行的条件是 ?
接线组别相同(这是变压器并行运行的前提)
变比差值不超过±0.5%、(变压比过大不但会在二次绕组中产生电流，不但占据变压器的容量，还会增加变压器的损耗)
短路电压值不超过±10%(短路电压值过大会造成变压器负荷增加)
两台变压器容量比不超过3：1(如果容量相差悬殊，不仅运行很不方便，还会容易造成小容量的变压器超负荷)
7. 南方电网公司的宗旨，战略目标，使命，生命线，主题形象，安全理念，服务理念分别是什么?
公司宗旨：对中央负责为五省区服务;
战略目标：打造经营型、服务型、一体化、现代化的国内领先、国际著名企业;
公司使命：主动承担社会责任全力做好电力供应;
公司生命线：电网安全稳定;
主题形象：万家灯火南网情深，责任南网和谐南网;
安全理念：一切事故都可以预防;
服务理念服务永无止境。
8. 你学的最好或者最差的专业科目是?简单谈一下
学习得比较好的是单片机原理及应用课程设计，比较差的是精密机械与仪器设计。前者比较强调动手能力和编程能力，这是我的强项，所以做起来会得心应手，后者的话会比较注重画图和设计能力，这方面我比较弱。
9. 上级安排一件超出你能力范围的事情让你做，你会怎么办?
首先，我会计划工作流程，然后尽最大的努力去完成上级交给我的任务。如果我的能力不足，我会虚心向同事或者朋友请教，或者利用网络工具去获取更多的资料，来完成任务。如果还是无法完成，我会向上级说明情况，虚心学习，并在日后的工作中加倍地努力，不断地提升自己的工作能力。(工资也会因此超出正常范围吗?)
10. 假如你是组长，上级安排一件任务给你们团队，但队员不愿意开展该工作，你怎么办? 我想我会召集我们的组员进行一次讨论会，了解组员不愿意开展工作的原因，究竟是工作任务难度太高还是工作量太大，对他们的疑问进行解答，然后根据讨论结果分配任务。如果讨论没有实质性结果，我想我会行使我组长的'权力，根据组员能力和以往的工作经验来分配任务，先把工作开展起来，我想能够进入东莞供电局的同事，都是明白事理的人，大家会体谅我的苦衷的。(领导说尊重大家的意见，所以不想做的明天可以不用来了。)
11. 每个人都有缺点，你如何看待一个人不承认自己有缺点的诚实问题?
可以从这几个方面来理解吧，首先就是这个人的自我认识不够全面吧，可能他并没有意识到这些缺点的存在。第二个方面，不肯承认自己有缺点说明他不够自信，自我保护意识比较强，害怕自己会因为这些缺点而被别人瞧不起。如果身边的朋友出现这样的问题，我会努力帮助他们改正，自己也会注意这方面的问题。
12. 你有了解过这个岗位的工作内容吗?
a、检修试验班负责工区送变电运行设备的试验及预试工作，负责送变电运行设备大修后的高压试验工作，负责各变电站绝缘安全用具的监测、试验工作。
b、按计划、设备试验规范要求，认真落实试验、检验工作，保证试验后数据准确
c、大型复杂的试验工作，事先制订试验方案，经主管领导批准后方可实施。
d、精心试验，数据详实;分析试验数据，通过试验发现设备缺陷和隐患应及时汇报并处理。 (百度一下你可能知道)
13. 你对你今天的面试表现评价一下?假如我们不录用你，你会觉得是哪些原因呢?
我觉得我今天的面试能打80分吧，因为能够顺利把自己的基本信息展示给两位，而且在面试的过程中气氛也比较轻松愉快，自己很享受这个过程。如果我没有被录用，我想原因会有以下两个，第一个就是自己现在的能力还是不够的，还没有完全达到应聘的要求，在以后的日子要加倍努力才行。第二个就是东莞供电局是个优秀的企业，对人才的要求也会更加严格。所以这让我进入东莞供电局的欲望更加强烈，希望你们能够给我一次机会，谢谢。(因为我没有关系，这个都需要问吗?)
供电局面试问题 2
首先是专业外的问题：
1.请先做一下自我介绍。
2.你对我们供电局有什么了解，这个你需要提前在网上做好准备，比如了解一些 变电站建设情况，输送电量，年用电量以及一些新型技术方面。
3.你为何会选择 xx 供电局?如果派你去某个比较差的县局，你会怎么看。当然是回答一些冠冕堂皇的话。 答：首先，茂名是我的故乡，我热爱我的故乡，茂名是给我生命、养育我、给我 梦想的地方，我的小学初中高中都是在这里完成的，她给了我启蒙、教会了我做 人的道理，对我的人生产生了深远的影响，我是一个感恩的人，我的理想就是将 来能为家乡贡献自己的力量，现在我即将大学毕业学有所成，希望用自己所学的 知识和能力把家乡建设得更美好;其次，贵局以人为本、尊重知识、尊重人才的 企业文化理念，坚持人才资源是企业的第一资源的人才理念， “对广东电网公司 负责，为茂名经济社会发展服务”为宗旨，主动承担责任，以人为本，战斗力强， 团结和谐，快乐工作的具有自身特色的企业文化，都深深地吸引了我，应该说跟 我所追求的理念很契合的;最后，我相信贵局能够提供给我们良好的工作环境和 发展空间，会给渴望进入贵局的人才提供公平竞争的机会。我一开始的定位是市 供电局，希望在市供电局展现自己的能力和风采，我是一个积极进取的人，如果 一开始派我去比较差的县局让我先锻炼一段时间， 之后能给我竞争进入市局的机 会，我会接受的，因为应届生大学毕业后缺乏经验，应该从基层做起，需要一段 时间进行工作经验的积累以便更好地为以后的发展做好准备。
4.像你这样的学生应该去珠三角的?为何要回家乡呢?
答：茂名是我的故乡，我热爱我的故乡，茂名是给我生命、养育我、给我梦想的 地方，我的小学初中高中都是在这里完成的，她给了我启蒙、教会了我做人的道 理，对我的人生产生了深远的影响，我是一个感恩的人，我的理想就是将来能为 家乡贡献自己的力量，现在我即将大学毕业学有所成，希望用自己所学的知识和 能力把家乡建设得更美好;有一首歌不是说常回家看看吗?回到家乡，在什么节 假日或空闲时间可以回家看看家里的两老，毕竟他们都年事已高，需要子女们的 关心，哪怕一句问候都好，都会给他们莫大的欣慰和开心，我深爱着他们!
5.如果给你非你本专业的工作，你会去做吗?
答：当然，能够给我提供本专业的工作是最好的.，因为用熟悉的专业知识去指导 本专业的工作是比较容易上手和做得出色的， 但如果是公司人事调动的需要把我 调到非本专业的工作岗位上，我会看具体的工作岗位和职责、工作环境和发展空 间而定，比如我比较喜欢管理类的工作，只要是能够提供良好的工作环境和发展 空间，我会考虑的!
6.你同学是如何评价你的?
答：我的同学和朋友都说我是一个可以信赖的人。因为我一旦答应别人的事情， 就一定会做到。如果我做不到，我就不会轻易许诺。他们还认为我是一个比较随 和的人，与不同的人都可以友好相处，在我与人相处时，总能站在别人的角度考 虑问题。
其次是专业内的问题：
1. 变压器并列运行的条件是 ?
答：(1)接线组别相同。 (2)变比差值不超过±0.5%。 (3)短路电压值不超过±10%。 (4)两台变压器容量比不超过3：1。
2.南方电网新型电网技术指的是?
答：国家电网和南方电网是并行关系，互无隶属，就象移动公司和联通公司，这是为了南方电网远距离、大容量、超高压输电，交直流混合运行，顶尖的输变电技术在网
3.南方电网公司的宗旨，战略目标，使命，生命线，主题形象，安全理念，服务 理念分别是什么?
答：公司宗旨：对中央负责 为五省区服务;战略目标：打造经营型、服 务型、一体化、现代化的国内领先、国际著名企业;公司使命：主动承担 社会责任 全力做好电力供应;公司生命线：电网安全稳定;主题形象：万 家灯火 南网情深，责任南网 和谐南网;安全理念一切事故都可以预 防;服务理念服务永无止境。
4.你学的最好或者最差的专业科目是?简单谈一下
5.继电保护是最多人问的，基本不会问的太深入，就是一些三段式保护如何配合起作用的， 变压器保护有哪些?因为广东电网面试时每个面试官都有一本公司发的面试问题集，所以都是按照里面的问啦。
下面是个人收藏的面试问题
一、说一下你的个人情况和家庭情况
二、比如你为什么选择我们公司， 如果你选择某个供电局的话可能要你说出为什么选择这个供电局
三、如果派你去比较边远的地方，你会怎么做
四、如果给你不是你专业的工作，你怎么看
五、如果让你同学评价你，他们会怎么说
六、自己评价自己的优点和缺点(语速中等稍慢，不要说太快)
七、个人建议：在做自我介绍的时候不要什么的都说完了，不然等下你会发现你 没有东西说了
八、其中就问到你的缺点是什么?上级安排一件超出你能力范围的事情让你做， 你会怎么办?假如你是组长，上级安排一件任务给你们团队，但队员不愿意开展 该工作，你怎么办?每个人都有缺点，你如何看待一个人不承认自己有缺点的诚 实问题?你大学里哪门课程你觉得学得不好， 你有想过补救的办法吗?你觉得老 师对你评价中有不符合事实的地方吗， 假如有请指出来?你对你今天的面试表现 评价一下?假如我们不录用你，你会觉得是哪些原因呢?
供电局面试问题 3
1.什么是电力系统的振荡?引起振荡的原因一般有哪些?
答;并列运行的两个系统或发电厂失去同步的现象称为振荡。引起振荡的原因较多，多是由于切除故障时间过长而引起系统稳定的破坏，在联系薄弱的系统中也可能由于误操作、发电机失磁或故障跳闸、断开某一线路或设备而造成振荡。
2.对带重负荷的输电线路，当距离保护的第iii段采用方向阻抗继电器时，为什么在送电端采用30o的接线方式?
答：方向阻抗继电器的最大灵敏度为60o~70o，当其测量阻抗向第四象限偏移时，动作阻抗值减小，而输电线送电端，其负荷功率因数角一般在第一象限内，当方向阻抗继电器采用30o接线方式，即将其负荷阻抗往第四象限方向移30o，故其动作阻抗值减小，允许负荷电流增加，而在相间短路时，又不缩短保护范围，所以对重负荷的输电线常采用30o的接线方式。
3.负序电流继电器，当其电抗的两个一次绕组或二次绕组与中间变流器的绕组相应极性接反时，会产生什么结果?怎样防止?
答：负序电流继电器的电抗变压器两个一次绕组或二次绕组与中间变流器的绕组相应极性接反时，负序继电器将变为正序继电器。由此继电器构成的保护在投入运行后，尽管没有发生不对称故障，但只要负荷电流达到一定数值时，就会误动作。为保证负序电流继电器接线正确，防止出现上述情况，必须采取以下措施：
(1) 通三相电源检查负序电流继电器的定值。
(2) 采用单相电源试验时，应按照负序滤过器的原理测量其相对极性，使之合乎要求，并须用负荷电流来检验，并确认接线正确无误 后，才投入运行。
4.影响相差高频保护两侧相位特性的主要因素有哪些?
答：影响相差高频保护相位特性的主要因素有：系统两侧等值电源电动势的相角差，系统运行方式和系统阻抗角的不同，电流互感器和保护装置的误差，高频信号从一端送到对端的时间延迟等。
5.为什么220kv及以上系统要装设断路器失灵保护，其作用是什么?
答：220kv及以上的输电线路一般输送的功率大，输送距离远，为提高线路的输送能力和系统的稳定性，往往采用分相断路器和快速保护。由于断路器存在操作失灵的可能性，当线路发生故障而断路器又拒动时，将给电网带来很大威胁，故应装设断路器失灵保护装置，有选择地将失灵拒动的断路器所连接母线的断路器断开，以减少设备损坏，缩小停电范围，提高安全稳定性。
6.相差高频保护三跳停信回路断线或接触不良，将会引起什么结果?
答：会引起结果：
1)空投故障线路，若对侧装置停信回路断线，本侧高频保护将拒动
2)运行线路发生故障，若先跳闸侧装置停信回路断线，则后跳闸高频保护可能拒动。
7.相差高频保护中，起动元件的作用是什么?
答：起动元件分灵敏和不灵敏的两种，灵敏的起动元件用来起动发信，并兼作整个装置的出口闭锁元件，不灵敏的起动比相元件，用以判别区内或区外 故障。
8.整定相差高频闭锁角时，应考虑哪些因素?
答：a、高频信号有一侧传送到另一侧需要传播时间，在这个时间内将产生一个延时角，一般每100km 为6o。
b、 由于电流互感器有角误差，造成线路两侧电流之间有相位差，大约为7o。
c、由于装置中操作滤过器有误差角，实测大约为xxo。
d、为了保证装置在穿越性故障时不动做，而增加一个余量，一般取xxo。
9.相差高频保护中阻抗起动元件的整定原则是什么?
答：a在被保护线路末端发生三相短路时应有足够的灵敏度。
b能可靠躲过正常运行时的最小负荷阻抗，即外部故障切除后，在最小负荷阻抗作用下阻抗元件能可靠返回。
10.相差高频保护高定值负序电流起动元件整定原则是什么 ?
答：a、躲过最大负荷电流下的不平衡电流
b、躲过被保护线路一侧合闸带电时，由于断路器三相触头闭合不同时而出现的负序电容电流
供电局电力公司面试题
1、什么是动力系统、电力系统、电力网?
答:通常把发电企业的动力设施、设备和发电、输电、变电、配电、用电设备及相应的辅助系统组成的电能热能生产、输送、分配、使用的统一整体称为动力系统;
把由发电、输电、变电、配电、用电设备及相应的辅助系统组成的电能生产、输送、分配、使用的统一整体称为电力系统;
把由输电、变电、配电设备及相应的辅助系统组成的联系发电与用电的统一整体称为电力网。
2、现代电网有哪些特点?
答:1、由较强的超高压系统构成主网架。
2、各电网之间联系较强，电压等级相对简化。
3、具有足够的调峰、调频、调压容量，能够实现自动发电控制，有较高的供电可靠性。
4、具有相应的安全稳定控制系统，高度自动化的监控系统和高度现代化的通信系统。
5、具有适应电力市场运营的技术支持系统，有利于合理利用能源。
3、区域电网互联的意义与作用是什么?
答：
1、可以合理利用能源，加强环境保护，有利于电力工业的可持续发展。
2、可安装大容量、高效能火电机组、水电机组和核电机组，有利于降低造价，节约能源，加快电力建设速度。
3、可以利用时差、温差，错开用电高峰，利用各地区用电的非同时性进行负荷调整，减少备用容量和装机容量。
4、可以在各地区之间互供电力、互通有无、互为备用，可减少事故备用容量，增强抵御事故能力，提高电网安全水平和供电可靠性。
5、能承受较大的冲击负荷，有利于改善电能质量。
6、可以跨流域调节水电，并在更大范围内进行水火电经济调度，取得更大的经济效益。
4、电网无功补偿的原则是什么?
答:电网无功补偿的`原则是电网无功补偿应基本上按分层分区和就地平衡原则考虑，并应能随负荷或电压进行调整，保证系统各枢纽点的电压在正常和事故后均能满足规定的要求，避免经长距离线路或多级变压器传送无功功率。
5、简述电力系统电压特性与频率特性的区别是什么?
答：电力系统的频率特性取决于负荷的频率特性和发电机的频率特性(负荷随频率的变化而变化的特性叫负荷的频率特性。发电机组的出力随频率的变化而变化的特性叫发电机的频率特性)，它是由系统的有功负荷平衡决定的，且与网络结构(网络阻抗)关系不大。在非振荡情况下，同一电力系统的稳态频率是相同的。因此，系统频率可以集中调整控制。
电力系统的电压特性与电力系统的频率特性则不相同。电力系统各节点的电压通常情况下是不完全相同的，主要取决于各区的有功和无功供需平衡情况，也与网络结构(网络阻抗)有较大关系。因此，电压不能全网集中统一调整，只能分区调整控制。
6、什么是系统电压监测点、中枢点?有何区别?电压中枢点一般如何选择?
答:监测电力系统电压值和考核电压质量的节点，称为电压监测点。电力系统中重要的电压支撑节点称为电压中枢点。因此，电压中枢点一定是电压监测点，而电压监测点却不一定是电压中枢点。
电压中枢点的选择原则是:1)区域性水、火电厂的高压母线(高压母线有多回出线);2)分区选择母线短路容量较大的220kv变电站母线;3)有大量地方负荷的发电厂母线。
7、试述电力系统谐波对电网产生的影响?
答:谐波对电网的影响主要有:
谐波对旋转设备和变压器的主要危害是引起附加损耗和发热增加，此外谐波还会引起旋转设备和变压器振动并发出噪声，长时间的振动会造成金属疲劳和机械损坏。
谐波对线路的主要危害是引起附加损耗。
谐波可引起系统的电感、电容发生谐振，使谐波放大。当谐波引起系统谐振时，谐波电压升高，谐波电流增大，引起继电保护及安全自动装置误动，损坏系统设备(如电力电容器、电缆、电动机等)，引发系统事故，威胁电力系统的安全运行。
谐波可干扰通信设备，增加电力系统的功率损耗(如线损)，使无功补偿设备不能正常运行等，给系统和用户带来危害。
限制电网谐波的主要措施有:增加换流装置的脉动数;加装交流滤波器、有源电力滤波器;加强谐波管理。
8、何谓潜供电流?它对重合闸有何影响?如何防止?
答：当故障线路故障相自两侧切除后，非故障相与断开相之间存在的电容耦合和电感耦合，继续向故障相提供的电流称为潜供电流。
由于潜供电流存在，对故障点灭弧产生影响，使短路时弧光通道去游离受到严重阻碍，而自动重合闸只有在故障点电弧熄灭且绝缘强度恢复以后才有可能重合成功。潜供电流值较大时，故障点熄弧时间较长，将使重合闸重合失败。
为了减小潜供电流，提高重合闸重合成功率，一方面可采取减小潜供电流的措施:如对500kV中长线路高压并联电抗器中性点加小电抗、短时在线路两侧投入快速单相接地开关等措施;另一方面可采用实测熄弧时间来整定重合闸时间。
9、什么叫电力系统理论线损和管理线损?
答:理论线损是在输送和分配电能过程中无法避免的损失，是由当时电力网的负荷情况和供电设备的参数决定的，这部分损失可以通过理论计算得出。管理线损是电力网实际运行中的其他损失和各种不明损失。例如由于用户电能表有误差，使电能表的读数偏小;对用户电能表的读数漏抄、错算，带电设备绝缘不良而漏电，以及无电能表用电和窃电等所损失的电量。
10、什么叫自然功率?
答:运行中的输电线路既能产生无功功率(由于分布电容)又消耗无功功率(由于串联阻抗)。当线路中输送某一数值的有功功率时，线路上的这两种无功功率恰好能相互平衡，这个有功功率的数值叫做线路的"自然功率"或"波阻抗功率"。
供电局面试问题 4
问题一：“请你自我介绍一下”
思路：
1、这是面试的必考题目。
2、介绍内容要与个人简历相一致。
3、表述方式上尽量口语化。
4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
5、条理要清晰，层次要分明。
6、事先最好以文字的形式写好背熟。
问题二：“谈谈你的家庭情况”
思路：
1、 家庭情况对于了解应聘者的性格、观念、心态等有一定的作用，这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、 简单的罗列家庭人口。
3、 宜强调温馨和睦的家庭氛围。
4、 宜强调父母对自己查看更多教育的内容教育的重视。
5、 宜强调各位家庭成员的良好状况。
6、 宜强调家庭成员对自己工作的支持。
7、 宜强调自己对家庭的责任感。
问题三：“你有什么业余爱好？”
思路：
1、 业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因。
2、 最好不要说自己没有业余爱好。
3、 不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。
4、 最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。
5、 最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。
问题四：“你最崇拜谁？”
思路：
1、 最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。
2、 不宜说自己谁都不崇拜。
3、 不宜说崇拜自己。
4、 不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。
5、 不宜说崇拜一个明显具有负面形象的人。
6、 所崇拜的人人最好与自己所应聘的工作能“搭”上关系。
7、 最好说出自己所崇拜的人的哪些品质、哪些思想感染着自己、鼓舞着自己。
问题五：“你的座右铭是什么？”
思路：
1、座右铭能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问这个问题的主要原因。
2、不宜说那些易引起不好联想的座右铭。
3、不宜说那些太抽象的座右铭。
4、不宜说太长的座右铭。
5、座右铭最好能反映出自己某种优秀品质。
问题六：“谈谈你的缺点”
思路：
1、 不宜说自己没缺点。
2、 不宜把那些明显的优点说成缺点。
3、 不宜说出严重影响所应聘工作的缺点。
4、 不宜说出令人不放心、不舒服的缺点。
5、 可以说出一些对于所应聘工作“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作的角度看却是优点的缺点。
问题七：“谈一谈你的一次失败经历”
思路：
1、 不宜说自己没有失败的经历。
2、 不宜把那些明显的成功说成是失败。
3、 不宜说出严重影响所应聘工作的失败经历 。
4、 所谈经历的结果应是失败的。
5、 宜说明失败之前自己曾信心白倍、尽心尽力。
6、 说明仅仅是由于外在客观原因导致失败。
7、 失败后自己很快振作起来，以更加饱满的热情面对以后的工作。
问题八：“如果你被录用，到岗后会怎么开展工作？”
思路：
1、怎么看。
进入一个新单位开展工作，要想让自己更好的发展，我会按照以下方式开展我自己的工作。
2、怎么做。
首先，需要适应新的环境。不管是工作环境还是人际关系。主动去学习单位里的规章制度，保证自己在基本问题不出错，然后主动去跟其他同事沟通，熟悉彼此的工作方式方法，为接下来相互配合工作做准备。
其次，我会提升自己的专业能力。主动去查阅相关资料，学习自己岗位的专业知识，向老同事去询问他们的工作经验，尽快提高自己的专业技能，保证工作效率，稳扎稳打。
最后，在自己的岗位上对所有事情都能做到熟练掌握的同时，可以主动去帮其他同事的工作，提升整个单位的工作效率，并且也可以拓展更多业务，让自己更好地全面发展。
问题九：“对这项工作，你有哪些可预见的困难？”
思路：
1、 不宜直接说出具体的困难，否则可能令对方怀疑应聘者不行。
2、 可以尝试迂回战术，说出应聘者对困难所持有的态度——“工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。”
问题十：“ 用简短的自我介绍谈谈你胜任该岗位的优势。”
要思路清晰，进行分段论述。
例如：各位考官好，我是今年的应届毕业生。我的专业是XX学，在校期间，我获得国家奖学金以及学院一等奖学金三次，专业成绩也在排名前10%。我在学校曾经担任组织部部长一职，带领团队的同学一起组织学校多种活动，比如校庆活动，组织形式和主题等获得专业院老师们的认可，这也让我组织经验获得了很大的提升。除了担任组织部一员，我还有幸参与了XX项目，在项目中主要负责帮助老师评估XX（可用精炼的话语去概括在这个项目的参与度）。虽然我只是一个小小的助手，但是这个经历让我对我专业有了深刻的理解，也让我坚定我今天报考贵岗位的信念。在日常生活中，我是一个非常有主见的人，身边很多朋友特别喜欢来找我拿主意，他们觉得我会帮助他们分析利弊，可以从一个旁人的角度理性看待问题，而我认为今天报考的岗位也是需要非常理性、严谨细致，我觉得跟我的性格非常符合，所以希望自己有幸能将我的优势发挥出来，在这份工作岗位上尽自己最大的努力，发光发热！
问题十一：“与上级意见不一致，你将怎么办”
思路：
1、 一般可以这样回答“我会给上级以必要的解释和提醒，在这种情况下，我会服从上级的意见。”
2、 还有一种回答：“对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。”（依情况而定）
问题十二：“我们为什么要录用你？”
思路：
1、 应聘者最好站在招聘单位的角度来回答。
2、 招聘单位一般会录用这样的应聘者：基本符合条件、对这份共组感兴趣、有足够的信心。
3、 如“我符合贵单位的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力 ，完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵单位服务，如果贵单位给我这个机会，我一定能成为贵单位的栋梁！”
问题十三：“你能为我们做什么？”
思路：
1、 基本原则上“投其所好”。
2、 回答这个问题前应聘者最好能“先发制人”，了解招聘单位期待这个职位所能发挥的作用。
3、 应聘者可以根据自己的了解，结合自己在专业领域的优势来回答这个问题。
问题十四：“你是应届，缺乏经验，如何能胜任这项工作？”
思路：
1、 如果招聘单位对应届毕业生的应聘者提出这个问题，说明招聘单位并不真正在乎“经验”，关键看应聘者怎样回答。
2、 对这个问题的回答最好要体现出应聘者的诚恳、机智、果敢及敬业。
3、 如“作为应届毕业生，在工作经验方面的`确会有所欠缺，因此在读书期间我一直利用各种机会在这个行业里做兼职。我也发现，实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋，所以在兼职中均能圆满完成各项工作，从中获取的经验也令我受益匪浅。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”
问题十五：“你希望与什么样的上级共事？”
思路：
1、 通过应聘者对上级的“希望”可以判断出应聘者对自我要求的意识，这既上一个陷阱，又上一次机会。
2、 最好回避对上级具体的希望，多谈对自己的要求。
3、 如“做为刚步入社会新人，我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境，而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的专长就可以了。”
问题十六：“工作中有标准化流程和非标准化流程，你更倾向于哪一种？”
一、表明观点。
标准化流程指的是在可遵循的一系列标准形成的工作步骤和流程，非标准化反之，当然标准化流程也存在一定局限，但是就我个人而言，我更倾向于标准化流程。
二、阐述理由。
1.有利于指导工作开展。标准化的流程，能够以“明文规定”的形式，员工在工作的时候有章可循，提高执行力。一个团队的执行力取决于是否有工作流程的指导，完善的标准化的工作流程，对工作的进行起到指导和保驾护航的作用，提高了工作效率。
2.有利于保障工作效率。事事有标准、岗岗有标准，能够让单位摆脱对个体能人的依赖，鼓励员工大胆创新，凝聚单位员工的智慧和力量，更好的解决工作难题。
3.有利于提升管理效能。一方面，标准化流程能良好定位和控制运行风险，降低企业的内部交易成本，使产品和服务得到一致性提高，提高重复性工作的效率；另一方面，能够排除企业决策风险，提高企业管理透明度，防范腐败，减少损失，在出现事故的时候，快速溯源和追责，降低管理难度。
4.标准化流程存在一定局限。尤其是处于动荡的、快速发展的市场环境中的企业会受到标准化流程的制约，错失发展机会，比如标准化流程会导致增加成本、质量问题的产品召回处理难、企业级决策变缓慢、遭遇群体思维、责任不明等情况。但是目前市场环境处于高速发展转为高质发展时期，总体平稳，所以我更倾向于标准化流程。
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